一、工廠之工安、消防、車輛、伙食、環境及工程發包等相關作業。 二、請、訂、收、驗等作業流程及固定資產之盤點及管控管理。 三、廢棄物處理等法規執行作業。 四、廠區環安衛與重要工程彙整管控。 五、上級主管交辦之其他任務執行。
1.定點檢產線設備與各種生產表單記錄 2.產線開機作業 3.協助品質檢查 4.協助原物料與半成品運送 5.設備故障簡易排除 6.執行上級交辦的工作
1.五年以上紡織業, 不織布行業, 化工業工作經驗 2.研發專案執行與追蹤,掌握並彙整研發進度,落實研創管理機制。分析技術、資源成本與客戶需求,評估開發可行性。 a 制定新產品 品質標準 b 負責產品驗證及異常分 c 製程良率改善 3.具團隊合作精神,能優化技術與製程,達到從研發到量產之技術轉移。 4.建立開發資料庫, 材料研發歷史及新材料開發之資料。 5.擔任團隊領導與跨部門溝通協調之角色,並負責研發專案相關之行政管理工作。
1.廠內品質異常對應,統計分析。 2.客訴對應處理,客訴會議招開。 3.制訂新產品檢驗標準。 4.供應商原物料異常分析處理。 5.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理。 6.參與新產品開發與主導DOE 7.推動量產品品質改善工程
1. 負責工廠生產營運、經營統籌管理 2. 公司內部管理稽核事項(如:整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度)。 3. 統籌製造單位作業流程之優化與產品製造管理。 4. 帶領團隊執行產品生產計畫,並達成各項生產 KPI 指標。 5. 生產線排程規劃、交期協調及跟催 6. 控管產線產量,及時反應或解決排程相關問題 . 7. 統籌OEM代工與客戶協調出貨等事宜. 8. 建立並督導廠內、外品質管理與供應鏈管理系統。 9. 協助高層主管進行跨部門、跨廠間的溝通協調。 10. 執行經營團隊對公司之決議事項及各項專案。 11. 生產品質安全管理。 12. 環保/職安/消防等法規落實監督。
1. 使用電腦確保資料輸入正確與時效性。 2. 收發電子郵件及文件歸檔,維持內部與客戶間有效溝通與資料管理。 3. 協助提供客戶服務,回應客戶需求並處理相關聯繫事宜。 4. 製作工作報表和整理業績資料,進行準確的統計與分析。 5. 協助無塵服裝相關訂單處理及資料核對,並協調進度。 6. 支援公司內部行政工作,包括文件整理與合約資料建檔。 7. 協調與委外加工廠商作業進度,確保生產與交貨按時完成。 8. 願意配合加班以完成緊急作業或專案需求。
1.熟悉 Excel、簡易報表與 Email 往來。 2.具備溝通協調能力、細心與抗壓性。 3.願意學習製造流程,能理解布種與物料分類。 4.會議價、成本估算或具供應鏈管理能力。 5.追蹤進度、控管交期。 6.其他主管交辦事務 ※薪資依能力調整※
1. 生產作業執行及生產機台操作。 2. 生產製程品質控管、檢驗。 3. 生產異常問題排除。
研發部門:協助開發部門相關公司產品(吊卡、品卡)的製作事宜
您具有很強的企圖心與業務開發能力,但缺少的是一個讓您發光的舞台; 聚陽持續在拓展全球業務規模,有序計劃培養潛力業務主管,能負責歐美客戶account並擴展商機, 享業界最高薪酬福利(百萬以上年薪)與持股信託,歡迎有企圖心的您加入! ◆瞭解服飾產業需求,開拓新客戶,提供全方位的整合服務 ◆掌握成本與營利結構,依營運策略創造更高獲利 ◆獨立承接並負責客戶經營,帶領團隊達成目標 【培訓模式】 ◆跨單位歷練: 國內外不同業務單位與職務輪調,掌握服飾各品項的操作流程 ◆廣度與深度兼備: 透過實體課程搭配線上學程,隨時補強您在服飾專業、管理職能上的廣度與深度 ◆專人一對一輔導: 由各級主管擔任導師、輔導員、學長姐,提升視野、加強專業、適應文化
海外子公司經營管理,工作內容包含: •70%:會計主管職能(與海外會計師、稅局溝通及帳務審閱) •30%:成本結構及營運分析 •視任務出差東南亞 •工作使用英文進行溝通 職務職責包含: 1.負責海外子公司財報覆核與分析(含日常帳務/成本結轉) 2.進行海外子公司營運與財務績效分析,包含預算編制及實際執行差異追蹤。 3.監督海外子公司稅務法令遵循與查核風險控管。 4.專案分析 5.作業流程改善
◆◆該工作地點主要為聚陽於海外工廠,因近期詐騙求職事件頻繁,若有疑慮歡迎與HR進一步聯繫確認◆◆ 在台培訓0.5~2年(培訓期間出差至海外產區),培訓結束後派任本公司東南亞產區負責下列工作事項: 1.覆核與督導各項財務、會計、帳務作業與報表處理; 2.負責營運狀況分析與檢討,預算編製與執行控管; 3.負責各項管理決策所需之管理分析報表; 4.當地財會人員管理。 【外派薪資福利】 ◆薪資領先:領先業界薪資,績優者百萬年薪+持股信託+專案認股計畫 ◆外派人員保有台灣勞保/健保與勞退金提撥,由公司辦理海外合法工作證、當地支薪 ◆返台機票:每年五張來回機票,可自由選擇返台或他國休假 ◆團隊凝聚:不定期舉辦聚餐交流、慶典與團隊活動、員工旅遊等 ◆生活照顧:寬敞單人房、專人料理三餐、打掃環境及洗衣服務 ◆交通服務:周末專車接送往返市區 ◆健康檢查:每年一次,在專業健檢醫療機構進行半天健康檢查 ◆家眷照顧:補助眷屬廠區探親機票與食宿旅費等、當地生活支出、子女就學/父母醫療補助
1.集團預算編列暨實際執行分析。 2.管理報表編製和分析。 3.專案分析。
◆◆該工作地點主要為聚陽於海外的印尼工廠,因近期詐騙求職事件頻繁,若有疑慮歡迎與HR進一步聯繫確認◆◆ 1.需使用日文及英文與客戶保持聯繫、跟催訂單進度,配合客戶需求安排驗貨等相關事宜。 2.需運用跨部門溝通的能力、協助生產資料數據轉換,確保大貨品質規格。 3.與驗貨QA聯繫,維持良好互動及品質控管。 4.跟單相關事項統整,需協助文件製作及管理。 【外派薪資福利】 ◆薪資領先:領先業界薪資,績優者百萬年薪+持股信託+專案認股計畫 ◆外派人員保有台灣勞保/健保與勞退金提撥,由公司辦理海外合法工作證、當地支薪 ◆返台機票:自由選擇返台或他國休假 ◆團隊凝聚:不定期舉辦聚餐交流、慶典與團隊活動、員工旅遊等 ◆生活照顧:寬敞單人房、專人料理三餐、打掃環境及洗衣服務 ◆交通服務:周末專車接送往返市區 ◆健康檢查:每年一次,在專業健檢醫療機構進行半天健康檢查 ◆家眷照顧:補助眷屬廠區探親機票與食宿旅費等、當地生活支出、子女就學/父母醫療補助
1.參與代工廠產前會議,管控代工廠生產品質,協助技術問題解決 2.特工廠外發管理,掌控進度與品質 3.主/副料倉庫管理,確保收料發料程序符合規範
1. 協助總公司進行海外工廠作業流程改善規劃及輔導 2. 推動並落實客戶品質規範/要求 3. 成衣生產過程品質把關與管理作業,提高工廠品質績效 4. 持續進行品質管理改善作業PDCA
◆◆該工作地點主要為聚陽於海外的孟加拉工廠,因近期詐騙求職事件頻繁,若有疑慮歡迎與HR進一步聯繫確認◆◆ 【在製造領域裡扎實發展,這裡有你的舞台!】 「聚陽」是全球各大知名服飾品牌的供應商,在服飾製造領域擁有極高的競爭力。走出去,千人以上規模,結合管理專長,發揮更大的影響力。 【工作內容】 1. 生產線運營:掌控來料、排程與生產效率及品質,及時發現問題與協調督導改善 2. 人力資源管理:了解各級幹部與產線技術人員之工作情境,給予適時督導、管理或協助 3. 專案改善:針對品質提升/成本控管/數位升級…等產區各項策略專案,參與專案規畫與時程掌控,達成公司KPI 4. 客戶管理:掌握客人對於整體廠務的需求,能與來訪客戶良好互動、建立關係 5. 累積與發展:歷練各項管理任務,以成為管理千人工廠的廠長為目標,持續培養管理職能與更高的視角 【發展晉升】 ◆職涯發展:廠區各單位主管->副廠長->廠長->資深廠長->總廠長 ◆培訓制度:搭配實體與線上課程來提升專業,透過工廠實務操作與專案管理來增加經驗值 ◆個人成長:公司補助個人自由參與外部活動、課程或訂購書報雜誌等 【外派薪資福利】 ◆薪資領先:領先業界薪資,任職第一年即享百萬以上年薪+持股信託+專案認股計畫(具製造業工廠經驗者,可再議薪) ◆外派人員保有台灣勞保/健保/團保與勞退金提撥,由公司辦理海外合法工作證、當地支薪 ◆返台機票:每年5趟來回機票,自由選擇返台或他國休假 ◆團隊凝聚:不定期舉辦聚餐交流、慶典與團隊活動、員工旅遊等 ◆生活照顧:寬敞單人房、專人料理三餐、打掃環境及洗衣服務 ◆交通服務:周末專車接送往返市區 ◆健康檢查:每年一次,於台北專業健檢醫療機構進行半天全身健康檢查 ◆家眷照顧:補助眷屬廠區探親機票與食宿旅費等、當地生活支出、子女就學/父母醫療補助 更多公司資訊 聚陽官網: https://www.makalot.com.tw/ Facebook: http://bit.ly/2UbVNeK
◆◆該工作地點主要為聚陽於海外的柬埔寨工廠,因近期詐騙求職事件頻繁,若有疑慮歡迎與HR進一步聯繫確認◆◆ 【在製造領域裡扎實發展,這裡有你的舞台!】 「聚陽」是全球各大知名服飾品牌的供應商,在服飾製造領域擁有極高的競爭力,這裡提供你明確的晉升發展舞台、年薪百萬以上的薪酬,歡迎你來了解與投入。 【工作內容】 1. 生產線運營:掌控來料、排程與生產效率及品質,及時發現問題與協調督導改善 2. 員工管理:了解產線作業員與各級幹部之工作情境 3. 專案管理:針對品質提升/成本控管/數位升級…等產區各項專案,參與規劃及執行 4. 客戶管理:掌握客人對於整體廠務的需求,能與來訪客戶良好互動、建立關係 5. 累積與發展:以成為管理千人工廠的廠長為目標,持續培養管理職能與更高的視角 【發展晉升】 ◆職涯發展:廠區各單位主管->副廠長->廠長->資深廠長->總廠長 ◆培訓制度:搭配實體與線上課程來提升專業,透過工廠實務操作與專案管理來增加經驗值 ◆個人成長:公司補助個人自由參與外部活動、課程或訂購書報雜誌等 【外派薪資福利】 ◆薪資領先:領先業界薪資,績優者百萬年薪+持股信託+專案認股計畫 ◆外派人員保有台灣勞保/健保/團保與勞退金提撥,由公司辦理海外合法工作證、當地支薪、 ◆返台機票:自由選擇返台或他國休假 ◆團隊凝聚:不定期舉辦聚餐交流、慶典與團隊活動、員工旅遊等 ◆生活照顧:寬敞單人房、專人料理三餐、打掃環境及洗衣服務 ◆交通服務:周末專車接送往返市區 ◆健康檢查:每年一次,在專業健檢醫療機構進行半天健康檢查 ◆家眷照顧:補助眷屬廠區探親機票與食宿旅費等、當地生活支出、子女就學/父母醫療補助 更多公司資訊 聚陽官網: http://bit.ly/31VlrYD 海外菁英計畫詳情: http://bit.ly/2T0IP48 Facebook: http://bit.ly/2UbVNeK
1.管理海外樣品研發中心,確認樣品進度、品質符合預期 2.發現、指導與修正樣品製程技術問題,如機台調整、模具使用等 3.協助溝通樣品生產相關事宜 4.管理海外樣品研發中心其他國籍同仁
1.面料風險管控與供應商管理 2.面料品質異常分析及改善處理 3.面料品質檢驗(驗布),到廠差異處理 4.資料分析,協助數位化系統推動