越南留學生討論區

1.機械維修、安裝、整備 2.電銲及氧乙炔切割 3.執行設備改善、例行性保養維修

1.負責新產品的電子電路設計與規劃。 2.產品電路功能測試、Debug 與驗證。 3.基本儀器操作使用（示波器、三用電表、電源供應器..等）進行訊號量測。 4.完成主管交辦事項。

需要有大貨車駕照與堆高機證照。

1. 半導體產品推廣及銷售。 2. 客戶訂單處理及交期回覆。 3. 案子進度追蹤與提供客戶業務服務。 4. 客戶及市場資訊收集與分析。

1.機台技術操作及架機。 2.設備保養之規劃及整理。 3.製程技術之分析及整理。 4.鍍膜樣品之生產製作。 5.薪資：(日班12H)：38,000~48,000；(夜班12H)：46,000~56,000。

1.自動化機台、機構、機械、整合設計。 2.產品機構設計、開發與結構評估。 3.機構材料與選用。 4.產品設計構想、3D設計模擬至生產製造。 5.機構試車調試。

自動控制工程師的工作責任包括PLC程式撰寫、修改、自動控制系統架設、功能測試、維護及異常查修、現場試車等，需要與客戶協調、掌握專案進度，並能夠處理產品設備的問題。

倦了一成不變的工作嗎？想加入一個充滿活力、又重視員工福利的大家庭嗎？ 我們正在尋找眼光銳利、對細節超級講究的你！無論你是職場新手還是驗布高手，都歡迎加入我們，一起成為頂級布料的幕後英雄！ 您的任務： 布料偵探（核心任務）： 負責所有胚布及成品布的品質檢驗，確保每一寸布料都完美無瑕、達到最高標準！ 靈活支援： 協助主管處理其他交辦事項，讓你的工作內容多元不單調。 我們尋找這樣的你： 【無經驗完全OK！】 只要你細心、負責任、肯學習，我們提供完善的新手培訓，讓你快速上手，成為專業技術員！ 【有經驗者，請注意！】 您的專業技能將在這裡得到最大的尊重和回報！薪資待遇絕對優於業界水準，讓我們坐下來好好談！ 超級有感薪酬與福利 一、 薪資與獎勵機制： 薪資： 無經驗者按公司規定敘薪；有經驗者，薪資另議，保證優於同業水準！ 年終獎金： 讓您過個好年！ 年中分紅： 共享公司營運成果，努力看得見！ 三節禮金： 佳節慰勞，滿滿心意！ 加班費另計： 加班工時，一律依照勞基法確實計算給付！ 二、 生活照顧與津貼： 供餐福利： 享用公司團膳（午餐、晚餐），美味又省荷包！ 外縣市供宿： 提供免費住宿，讓您安心打拼無後顧之憂！ 三、 專業成長與環境： 無經驗可： 提供完整教育訓練，讓您輕鬆入門、快速上手！ 專業培育： 技術能力全面提升，成為業界搶手的布料技術專家！

🛠 工作內容 操作針織機台，協助生產及監控布料品質 協助機台調整、簡易維護及基本保養 配合主管交辦事項，確保生產順暢 學習機械操作技術，培養專業技能 💰 薪資待遇 起薪 36,000元起（依經驗核薪） 加班費另計，薪資穩定，每月準時發放 學成後薪資可提升，另有升遷管道 🎁 福利制度 公司供餐（午餐、晚餐），減輕生活負擔 年終獎金、三節禮金、績效獎金 勞健保、勞退金制度 穩定正職，無經驗可，提供完整培訓 🌟 職缺特色 無經驗可：師傅帶領，快速上手 技術培訓：學會即掌握一技之長 供餐福利：上班不必煩惱吃飯問題

1. 開發UPS潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪既有客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展， 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 6. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 7. 具UPS不斷電系統產業相關經驗佳。

營建工地進行電梯工程試車調整作業。 1.公司提供完整教育訓練，歡迎想學習專業技術者加入(無經驗可)。 2.工作地點為桃園地區，錄取後先在當地受訓，爾後視課程安排至桃園教育 訓練中心受訓 (備有宿舍，受訓期間免收住宿費)。 3.輔導考取升降設備技術士證,考取後給予證照費補助。 4.技師任職滿一年後,平均年薪達 500,000 元以上(實際依調整效率與年度年終 獎金而有所增減)。 5.現場升遷制度完整(技師→B級領班→A級領班→工地主任),升遷後技術津貼亦 同步調增。 6.因工作內容需求，請求職者先行評估個人是否可以接受勞力作業。如有懼高 症者較不適合此職務。 *下述薪資未含獎金，試用期滿後，依公司制度及個人表現發放月獎金。

不想只做單純的送貨員嗎？我們正在尋找具備服務熱忱與責任感的您！ 這不只是一份外送工作，更是您邁向管理階層的起點。我們提供透明的晉升管道、優於業界的保險制度，以及豐厚的獎金，讓您的每一分努力都能轉化為實質回報與職涯成長。 我們歡迎 ✔ 應屆畢業生 ✔ 想穩定發展的人 ✔ 夜間就讀學生 ✔ 願意挑戰與成長的人 如果你 樂觀開朗、責任感強、喜歡外勤工作 歡迎投遞履歷加入「滿好集團」！ 工作亮點 ✔ 週一至週五日班（09:00－18:00） ✔ 多項績效與獎金制度 ✔ 油資補助＋機車保險 ✔ 完整升遷制度 工作內容 1.精準配送： 負責將貨物與單據安全、準確地送達客戶手中。 2.帳務協助： 協助每月帳單遞交與貨款回收作業。 3.倉儲管理： 執行進出貨、商品上架與庫存維護，確保物流順暢。 4.客情維護： 成為公司與客戶間的橋樑，維護良好互動並蒐集客戶寶貴意見。 5.任務執行： 展現工作彈性與解決問題的能力，獨立完成主管交辦事項。 6.出勤準備： 需自備機車（公司提供油資補助與專屬機車險，保障您的行車安全）。 員工福利 每月享有 • 績效獎金 • 油資補助 • 職能排名獎金 • 團體保險（優於業界） • 機車第三責任險 • 壽星慶生 • 零食飲料 通過考核後再享 • 年資考核獎金 • 風險津貼 • 三節獎金 • 推薦獎金 • 季獎金（達標制） • 員工制服 升遷制度 透明晉升體系，我們重視人才發展，拒絕原地踏步！每一步晉升，都伴隨薪資增幅與責任轉型！ 外務專員 ➔ 儲備幹部 ➔ 副店長 ➔ 終極目標：店長

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｜此職務可獲得｜ ￭穩定成長的汽車產業工作環境 ￭學習德系進口車專業知識與原廠接軌的實務經驗 ￭完整工作流程培訓 【工作內容】 一、日常採購業務 　　￭分店德訂零件採購作業 　　￭台灣賓士、汎德等原廠日訂單處理 　　￭AUDI／BMW／MB／VW 等品牌定期訂單管理 　　￭採購進度追蹤與到貨確認 二、保固理賠作業 　　￭車輛零件拍照與資料整理 　　￭保固理賠文件申請與填寫 　　￭後續案件追蹤、原廠聯繫與進度控管 三、其他專案業務 　　￭德系車種零件資料建立與系統維護 　　￭主管交辦行政任務。 ＜我們希望你具備＞ ✔ TOEIC 500 分以上（具備基本英文書信閱讀與溝通能力） ✔ 細心負責、做事有條理、具良好溝通能力與團隊合作精神 ✔ 對汽車產業／歐系車有興趣者佳 ✔ 有採購、保固、汽車零件相關經驗者加分 ＜面試時將詳細說明薪資結構與升遷管道＞

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1.新舊客戶維繫開拓 2.拜訪客戶、收款 3.配送貨物 4.對汽車材料行/潤滑油商/電瓶通路商等汽車通路銷售車用耗材 5.另有銷售獎金。 【 薪資評核：依照個人工作經驗/工作年資/相關證照...等等綜合評估，將於面試時詳細說明！！】

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