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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/31
  • 修護技師(頭份)
  • 苗栗縣竹南鎮
  • 承田汽車【股】(Honda Cars Hsinchu City/Honda Cars Toufen )
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 汽車引擎維修.保養,具丙級以上技工執照且相關工作經驗3年以上者,保障薪資50,000元以上

  • 7/31
  • 【台中】焊接人員
  • 台中市南屯區
  • 泓電精密工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.從事氬焊、CO2電焊。 2.至現場安裝金屬帷幕。 ※具金屬帷幕安裝經驗者優先錄取。

  • 7/31
  • 麵包二三手-南崁店
  • 桃園市蘆竹區
  • MILK HOUSES(米哥烘焙坊)米哥食品有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.計算各種原料配方之用量及設定適當攪拌溫度 2.稱量原料以機械混合或攪拌成糰(糊) 3.發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙 4.控制發酵箱溫度、濕度,檢查發酵程度 5.調整壓延機之滾輪間隙與轉速 6.調整麵糰分割機及麵糰重量與操作速度 7.控制烤爐、蒸鍋、油炸糟之溫度狀態 8.調整麵糰發酵控制設備之溫度、濕度與時間

  • 7/31
  • 採購專員
  • 台中市烏日區
  • 立晏企業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.根據貨物、商品的庫存量,執行訂購作業。 2.處理貨品遺失或延遲的採購問題。 3.進行驗收作業,確認貨品的品質和規格。 4.定期進行請款作業,並整理相關表單(如:請款單、驗收單、訂購單)。 5.建立、更新供應商資料(如:貨品價格、規格和到貨時間),以選擇最佳供應商。

  • 7/31
  • 品管人員
  • 台中市烏日區
  • 立晏企業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.檢查、測試、或測量材料、產品、裝置,使之符合規格。 2.使用測量儀器(如:尺規或測微器等)測量產品的尺寸以符合規格。 3.分析及解釋藍圖、數據、手冊和其他材料,以確定規格、檢驗程序、測試程序、調整方法、檢定方法等。 4.收集或挑選樣本,以進行測試或作為模型使用。 5.分析、計算測驗數據,以確認測試結果。

  • 7/31
  • 物料管理/資材
  • 台中市烏日區
  • 立晏企業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責原料、物料、庫存和成品的供給和配送,掌控安全庫存量,以避免供貨短缺對公司造成的負面影響。

  • 7/31
  • 門市儲備幹部85C 中和員山店
  • 新北市中和區
  • 美食達人【股】(85度C咖啡蛋糕烘焙專賣店)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.咖啡調飲 2.門市服務 3.業務執行 4現場營運管理 5須配合輪班 早班 06:00起(彈性時段) 晚班 14:00後(彈性時段)

  • 7/31
  • 產品維修技術員
  • 新北市樹林區
  • 群特科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~39,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【電子相關科系畢業首選 / 無經驗可】 我們有完整的系統化培訓,只要你是電子相關科系、看得懂電路板,沒維修經驗也完全不用擔心! 工作內容 • 【儀表拆解與換件】依照標準程序SOP,對公司的測試儀表(如:電表、噪音計等)進行拆解、更換零件。 • 【測試與焊接】針對電路板(PCB)故障進行測試、焊接與修復。 • 【維修紀錄與歸檔】把每天維修了什麼東西、換了什麼零件,順手記錄下來。 • 【問題反應】如果發現某個產品常常壞一樣的地方,幫忙整理一下反應給研發部門,幫助產品越做越好。 為什麼你該加入群特科技? •【穩定的產業環境】相較於一般消費性電子,工業用儀表產業受景氣波動影響較小。 •【專業技術深耕】能接觸精密工業用儀表核心,培養高門檻的專業維修技能。 •【完善的培訓體系】公司提供專業、系統化的維修 SOP 訓練,並有資深同仁手把手引導,幫助你快速上手。

  • 7/31
  • CS 客服人員,業務助理(無經驗可)
  • 台北市大安區
  • 擎天通運股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助業務之客戶對於運費查詢及報價相關問題,在有效時間內回覆顧客信件。 2.與國外代理詢價/聯繫提貨及航班安排. 3.協助業務處理攬貨相關事宜,客訴及異常問題處理. 4主管交辦事項.

  • 7/31
  • 電機工程師
  • 台中市神岡區
  • 翔元自動化機械有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 需求人才: 1.學歷:專科以上(電機、電子、機械、自動化相關科系)、夜校生可 2.設備電路繪製、電控盤配線、元件選用及發包、執行設備維修任務(具有PLC編輯經驗者佳) 3.具乙級證照者佳(工業配線、機器人相關)、技藝競賽選手待優 ※有經驗者另議

  • 7/31
  • 客服人員
  • 新北市板橋區
  • 晨峰行銷股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.一年以上工作經驗. (不限行業) 2.有客服.店員經驗更佳 3.內勤行政工作,無需出訪 4.公司提供完整專業訓練.高津貼

  • 7/31
  • 幼兒保育助理
  • 桃園市桃園區
  • 勁草幼兒園
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~31,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 勁草幼兒園自1993年創立至今,已深耕台灣桃園地區超過25年,致力於提供優質的學前教育環境。我們的校園佔地600坪,擁有綠建築與高度綠化環境,為幼兒打造健康、安全且充滿啟發的學習天地。秉持「以愛為出發點」的理念,我們鼓勵孩子在模擬互動中主動學習,培養獨立思考與探索的能力,熱誠期待新夥伴的加入,攜手為幼兒創造一個溫暖明亮的成長旅程。 1. 協助維護幼兒的日常生活作息,啟發他們自理生活的能力 2. 引導孩子參與多樣化學習活動,促進身心健康和成長 3. 支援課堂教學,負責教學材料的準備與整理 4. 維持教室及戶外活動的安全與秩序,讓幼兒放心探索 5. 維持教育環境的整潔,進行環境清潔與消毒 6. 協助幼兒用餐過程,鼓勵良好的飲食習慣 7. 與家長合作,分享幼兒成長觀察與個人化建議 8. 記錄孩子的日常表現,追蹤他們的學習與發展 我們珍視每一位員工的努力與成長,並提供多方位的支持: - 具有競爭力的績效薪資結構 - 周休二日,保證工作生活平衡 - 勞健保、勞退新制及完善退休規劃 - 全勤獎金、三節獎金、年節獎金 - 提供專業在職教育訓練與成長機會 - 團體保險及員工制服 - 定期員工聚餐,培養溫馨團隊氛圍 如果您擁有教育熱忱,樂於陪伴孩子成長,誠摯邀請您加入我們的教育大家庭,一同創造美好的未來!

  • 7/31
  • 國內OP團控人員
  • 新北市板橋區
  • 華督旅行社股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.住房/交通/餐飲聯絡訂位 2.廠商聯繫與請款 3.處理成交團體事務(訂車、房、餐、門票.....等) 4.回團帳報銷.請款 5.電話接聽、資料key-in等行政事項

  • 7/31
  • 牙醫助理(無經驗可)
  • 台北市士林區
  • 天泉牙醫診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.一般牙科備診,跟診收診,消毒工作 2.工作性質屬排班制需配合早、午、晚三班排班(晚班到晚上09:30)非每天All班 3.善office作業軟體及文宣美編者優先錄取 4.歡迎無經驗者,只要對牙科工作有興趣,主動學習,勤勞積極者佳 5.有完善的升遷調薪制度,只要你肯學就會反應在薪資上。

  • 7/31
  • 經/副理
  • 台北市信義區
  • 德昌聯合會計師事務所.
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 帶領團隊進行受查公司之財務及稅務審計工作。

  • 7/31
  • 【桃園機場】餐飲收拾人員
  • 桃園市大園區
  • 盛和風企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,700~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.收拾顧客用餐完畢之碗盤,擦拭、整理桌面、清運垃圾。 2.能機動配合工作者佳。 3.供應一餐。

  • 7/31
  • 廠務部門-機械組立人員
  • 雲林縣大埤鄉
  • 三復實業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~46,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 協助現埸加工及機械組立。 ===廠務部門需求===

  • 7/31
  • 📢工地主任
  • 嘉義市東區
  • 鍾百營造有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責施工現場的全面管理,監督工程進度及施工品質,確保按照工程計畫進行。 2. 規劃施工時程,協調各項施工活動,避免因資源分配不當導致工期延誤。 3. 審核工程圖面及技術規範,確保施工細節符合設計要求及建築法規。 4. 管控建材與設備的使用,針對材料品質進行嚴格檢驗,確保符合規範要求。 5. 管理並督導施工團隊,確保現場人員遵守安全規範,執行必要的安全檢查。 6. 協調分包商及相關單位,有效溝通並及時解決施工現場的問題。 7. 編製及審核日常施工日報、工程文件及驗收報告,用於工程進展記錄及審查。 8. 負責工地驗收與結算工作,確保專案順利完工並達到客戶需求。