越南留學生討論區

「有酒有菜，朋友自己帶。」 隨意鳥地方 義大利菜秉持著這樣的信念，給客人最實在的食材，最原味的烹調方式，呈現義國料理，親切專業的服務人員，提供最優質的用餐環境。 工作內容： 主要負責食物製前作準備，須熟悉食物性質，肯學習具抗壓性佳！

1.生產排程及產線人力安排 2.人員出缺勤管理 3.生產進度及每日報表製作 3.在製品（WIP）生產安排與管控 4.生產異常分析、處理及追蹤 5.成品檢驗設備設定、操作及產品檢驗 6.製程巡檢、品質監控及異常回報 7.物料庫存管理與補料協調 8.主管交辦事項

1.案場物業.保全人員勤務及工作督導管理 2.案場物業.保全人員排班及差勤調度管理 3.案場工作協調及會議參加 4.綜理案場行政、公共事務、會議決議等工作執行 5.其他支援作業

1.太陽能發電系統工程規劃、監工、維護、檢測等職務內容

一、工作內容 （一）負責換證、人員進出管制等安全相關工作。 （二）車輛出入指揮、廠區巡邏等 （三）環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 ★見習3日(學習交管、換證流程)，見習第一天即領全薪並加保 ★工作簡單易上手，每半小時推哨輪流不久站，注意休息讓同仁維持最佳工作狀態 ★每月月會時數計薪，並提供餐點及表揚本月表現優異同仁(發獎金) ★可享員工餐廳優惠(自助餐/麵食館)、7-11員工優惠 ★廠內免費停放汽、機車 二、上班時間: 日班：0700-1900(固定班) 三、休假: 排休6~7天 ★休假以假日居多! 四、薪水: 月薪49000~50000元(288h,含外哨津貼) 五、公司福利 （一）勞保、健保(依法投保) （二）年節獎金或禮券 （三）結婚補助金與結婚禮金 （四）生育補助金 （五）年終獎金 （六）公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) （七）健康檢查 （八）提供制服、不押保證金 （九）提供專業教育訓練及核發證照 （十）完整的人事管理與升遷制度 （十一） 提供宿舍(設籍-外縣市者)

1. 輔導經管案場協助召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫警衛、財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5.現場人員選訓育用留工作。 6.. 案場督導與業主溝通協調。 7.支援現場缺員代班。 8.提供客戶物業管理諮詢與專業建議，以維大樓正常運作。

1.遵守交通規則，駕駛小客/貨車 2.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索

工作說明: 1. 設計製作商品平面文宣、海報和DM 2.粉絲專頁、官網用的圖片排版設計與圖片文案撰寫 3.協助參與行銷企劃案的規劃與執行 人才條件 1.具基本商品照片合成及修片調色技能 2.可獨立設計發想作業,對印前作業流程及印刷材質有一定程度了解,並可與印刷廠聯絡,進行估價、打樣之事宜。 3.具執行力，可獨立在要求時間內完成工作 4.具團隊合作能力與責任感及溝通協調能力 5.具備1-2年以上電商美編或平面設計相關經驗為佳 **面試時請攜帶個人作品參考**

勤億蛋品，從一顆蛋開始，改寫台灣蛋品產業。 嘉義在地生產、冷鏈直送全台， 四十多年穩居液蛋龍頭，今年我們正在邁向全新里程， 誠邀有熱情、有行動力的你，一起讓台灣蛋飛得更遠！ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 這裡沒有日復一日的無聊， 有的是機台的挑戰、電路的謎題、與時間賽跑的成就感。 你會維護、會追蹤、會修，也懂得「怎麼讓它不再壞」。 我們要的不是單純的維修員， 而是一位讓設備能發揮極致效能的操盤手！ 加入我們，讓你的技術成為工廠最強戰力。 【工作職務】 1.定期維護、保養大型電子類生產設備機台。 2.進行故障排除、異常分析與追蹤處理。 3.維修零件請購作業、交期追蹤。 4.主管交辦事項。

如果你是有高度熱忱及意願在餐飲服務領域長期發展、勇於接受工作挑戰、重視團隊精神，喜歡團隊合作，歡迎你的加入！ 工作內容： 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.前檯收銀、出餐 3.調製飲品 4.煮茶、備料 5.外送服務 其他條件： 1.活潑親切，喜歡服務顧客 2.耐熱、肯吃苦、抗壓性強 3.可配合輪班 其他： 1.月休八天 2.福利制度 -定期分紅 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節、生日禮金 -中秋禮品 -打烊津貼 -定期健檢 3. 升遷管道暢通，有境外發展機會 4. 投履歷請附照片

1.裝卸貨物，並準時將貨物送達給客戶 2.須具職業小型車以上駕照、有配送產品或貨物經驗及有職大或以上駕照者優先錄取 3.運送貨物並保護貨物的完整 4.具備溝通能力即能配合公司調度 5.定期檢修車輛。 6.無經驗可，有經驗佳。 工作範圍：雙北市,桃園市 意洽02-8521-5687

【職務名稱】 有經驗課輔導師 / 專業教育職人 (AI 科技賦能｜完善薪資地圖｜多元職涯發展) 【職務說明】 【給有經驗老師的承諾：回歸教育本質，並開啟無限可能】 你是否覺得自己的熱情，常被繁瑣的行政庶務給消磨殆盡？或者覺得職涯卡關，除了帶班之外沒有其他成長的機會？ 「在 A Plus 耶加教育機構，我們認為，一位好老師不該被侷限在教室裡。因此，我們提供了『多元的學習管道』，讓你將經驗轉化爲更專業、高產值的職位。」 【主要工作】 我們需要你展現資深老師的靈魂： • 獨立帶班管理者： 你能獨當一面，不需要主管隨時盯場。面對班級常規建立、學生衝突，你有自己的一套成熟心法。 • 家長信任的顧問： 你懂得如何與不同類型的家長溝通，能將孩子的狀況轉化為專業建議，建立高黏著度的親師關係。 • 學習成效的把關者： 你不只看功課有沒有寫完，更看重孩子的學習態度與成績進步。 【我們尋找的夥伴規格】 • 必備條件： 具備 1 年以上課輔或補教帶班經驗 •人格特質： 穩定性高，心態開放，喜歡持續學習與挑戰新事物 •加分條件： 具備活動企劃能力，或對數位教學工具持開放態度者優先錄取 【工作資訊】 • 薪資待遇： 月薪 36,000 起(依過往帶班資歷與技能核定，另有上述各類獎金)。 • 上班時間： 週一至週五 11:30~19:30（詳細時段依分校需求彈性面議）。 • 上班地點： 高雄市左營區文府路488號

【職務說明】 【We don‘t just teach, we inspire.】 這份工作專為這樣的老師設計： ✓ 你已有 2-3 年以上教學經驗，想要往上走、升級教學方式 ✓ 你厭倦「跟著教案讀」，想自主設計與創新課程 ✓ 你有 YLE/KET/PET 證照或教學想法，卻在原補習班「大材小用」 ✓ 你想要月薪 40-50K+ 進階加給，而不是永遠卡在同一薪資 ✓ 最重要：你相信「教育能改變人生」，願意持續磨練 在 A Plus 耶加教育機構，這些都不是夢想。 我們透過自編 I.E.E. (Individualized English Education) 教材，引導學生從台灣走向世界。從倫敦的街道到溫哥華的課堂，我們將真實世界帶入教室。 我們把每位老師視為「教育工作者」而非「課程執行者」。 你的工作不只是「上課」，而是「展現教學藝術的舞台」。 ─────────────────────────────────────── 【工作的三層結構】 🎯 第一層｜進階英語教學（全職必備） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ • 差異化教學：你觀察學生學習節奏，靈活調整難度與進度 → 不是教案決定進度，而是你決定進度 • 全英授課：用語言魅力引導國小至國中學生進行深度英語思考 → 不是單純背誦單字，而是用英文思考、解決問題 • 績效掛鈎：教學成效、專案參與直接影響三個月的績效獎金 → 教得越好、參與越多，獎金越多 預期薪資：40,000-50,000 元 + 績效獎金 🎨 第二層｜課程設計與內容開發（全職選項） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ • 教材優化權：你有權參與全校教材討論 → 第一線教學洞察直接影響教學系統 • 專題課程開發：結合時事、科技、文化，設計獨具風格的課程 → 例：「美食文化與英語」、「AI 時代的英文寫作」 → 課程被採用後，將成為績效加分依據 • 教材編寫補助：影片腳本、講義編寫、教案設計計酬 → 課程被採用後，將成為績效加分依據 🌍 第三層｜職能解鎖與成長（自願性、全額免費進修） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 完成認証後薪資即調整： • YLE/KET/PET 劍橋英檢教師認証 → 月薪 +1,000-2,500 • AI 工具在英語教學的應用 → 月薪 +800-1,500 • 多媒體製作、教學影片製作、領導力培訓等 核心機制：完成認証 → 教學技能升級 → 薪資調整（通常 3-6 個月內） ─────────────────────────────────────── 【我們在找誰？】 ✓ 必要條件（缺一不可）： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ • 2 年以上全英語教學經驗 → 需具備國小至國中進階班級的教學經驗 • 英語口說流暢度相當 B2 等級 → 多益 750+ / IELTS 5.5+ / 英文母語人士 → 發音標準，能清晰傳達語言魅力 • 獨立控班能力 → 能靈活回應課堂突發狀況（學生提問、時間調整、分級教學） → 能維持課堂秩序，同時保持親切互動 • 成長心態（最重要） → 願意嘗試新教法（AI 輔助教學、主題式學習、遊戲化教學） → 願意定期進修（YLE/KET/PET 認証、教學工作坊等） → 把「學生成長」視為職涯報酬的一部分，而非只為月薪 ⭐ 加分條件（有最好，沒有也 OK）： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ • TESOL / TEFL / TKT 教學認証 • YLE/KET/PET 劍橋英檢教師認証（非常加分！） • 教材編寫或課程設計經驗 • 使用 ChatGPT / Gemini 等 AI 應用工具於教學 • 帶過全英檢定班（Cambridge 系列或 TOEFL Junior） • 英語營隊、工作坊帶領經驗 • 對教育心理學、語言習得理論有興趣 💡 這份工作可能不適合： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ • 希望工作內容固定不變、不想嘗試新教法的老師 • 完全不想參與進修或課程設計的老師 • 無法全程英文授課的老師 ─────────────────────────────────────── 【為什麼選擇耶加？】 1️⃣ 薪資不設限：你的能力決定你的價值 • 起薪幅度寬 (40-55K)，清晰升薪路徑 • 每解鎖一項技能，月薪直接調整 • 績效獎金無上限：教得越好、參與越多，獎金越多 • 平均員工薪資成長 40-55％（3年內） 2️⃣ 職涯路徑清晰：不靠年資，靠實力升階 • 客製化 IDP（個人發展計畫） • 解鎖技能、帶班成效、專案貢獻，都是升階的憑據 3️⃣ 學習與成長全額投資 • 免費英語高階課程 • 免費 YLE/KET/PET 認証培訓 • AI 教學工作坊、教育心理學等專業發展課程 • PDA 專業發展學院全額補助 4️⃣ 工作生活平衡 • 固定工時 12:30-20:30，不隨意加班 • 週休二日（固定，不分寒暑假） • 每日免費晚餐 + 咖啡吧暢飲 • 親子假配套 5️⃣ 質感福利 • 年度出國補助 $12,000 • 員工子女教育優惠 • 三節禮金、績效獎金、團保完善 • 扁平溝通文化，員工聲音被聽見 ─────────────────────────────────────── 【立即投遞前的自我檢視】 你認為以下哪一項最符合你？ ✅ A. 「我已有 2-3 年以上的教學經驗，但想要往上走」 → 非常歡迎，這正是我們希望的對象 ✅ B. 「我有 YLE/KET/PET 證照或相關訓練，卻沒有舞台發揮」 → 我們有舞台，而且會在薪資上反映 ✅ C. 「我很認真進修，但薪水沒跟著升」 → 在耶加，能力決定價值，不是年資 ⚠️ D. 「我只想穩定教課，40K 就夠，不想升級」 → 這份工作可能不是你的最佳選擇 如果你是 A、B、C，歡迎投遞。 如果你對⭐加分條件有任何一項，我們會特別關注你的履歷。

⓪ 我們重視孩子與家長，也在乎隊友與托育態度 ① 陪同嬰幼兒日常（如：飲食、如廁、遊戲探索），並保護其安全 ② 陪伴嬰幼兒建立正向的生活自理習慣 ③ 配合嬰幼兒發展階段的學習安排活動 ④ 與家長互為夥伴，討論嬰幼兒的需求與發展 ⑤ 保持中心環境整潔，以嬰幼兒最佳權益為本 ⑥ 中心安排相關講座進修活動，共同參與、一起升級 Level Up

1. 系統巡檢抄表及設備運轉操作 2. 執行能資源供應及化學品用量統計分析 3. 執行例行日常設備維護/操作及作業環境6S 4. 各單位反應事項應急處理 5. 執行異常發生時系統的轉換機及收集三現資料 6. 其他上級交辦事項

此角色需配合現場節奏與班別制度運作，適合能在穩定流程與清楚規範下，踏實執行並累積專業價值的人。 1. Yield sustain 2. ERP 工單資訊維護 3. 報告彙整與解析 4. 其他上級交辦事項

1. 為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 2. 照顧病患飲食起居、服藥及打點滴等等 3. 居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品 4. 兼職可談

原物料進貨入庫作業，倉庫貨物標示/置放/盤點。倉管流程訂定與管理，庫存管理規劃作業，商品調撥作業。 ★有天車與堆高機執照者佳 ★無上述執照者。任職後公司將會依工作內容需求安排前往考取執照。

宜得利家居為日本家居國民品牌，現正招募喜愛家具家飾的你，歡迎二度就業、無經驗者、重視生活彈性的工作夥伴。 ●工作時間： • 排班時段 9:00~23:00，歡迎依方便時間應徵，上班時段可彈性調整，實際時段與時數面試時與店長討論安排。 • 4 小時制：１日工作時間約 4 小時，每週約 8～20 小時。(可溝通調整) • 8 小時制 : １日工作時間約 8小時 ，每週約 24～40小時。(可溝通調整) ●薪資說明： • 考核調薪：每年定期辦理考核，有意願且符合資格者通過升等後，可調升時薪4~8元，依工作表現亦有機會提前申請考核加薪。 • 獎金項目：夏季獎金、冬季獎金、績效獎金。 ※依據年度營運狀況及工作表現評估，考核通過優異者，亦有機會再提高獎金。 ●工作內容： 1. 理貨、商品補貨上架。 2. 負責商品陳列，銷售及庫存整理。 3. 賣場整理，維持店舖整潔。 4. 提供顧客需求服務（如：電話諮詢、家具接待、售後服務等）、櫃檯事務及收銀作業（公司提供完整教育訓練）。 ●福利制度/法定項目 • 保險類：勞保、健保、團保、勞退提撥6％ • 其他福利：員工購物優惠、年度健康檢查 • 休假相關：年度特休、國定假日兩倍薪資、防災假（出勤者兩倍薪資） ●職涯發展：公司每年辦理兼職轉正考核，通過者可轉任正職社員；年資可持續累計，支持社員未來多元挑戰。 ●應徵注意事項：履歷資料初審通過後，方會以電話方式通知面試，未通過則不另通知。

**工作內容： 1.調理組：食材清洗、分切、拌餡、秤料，或蒸煮炒炸烤(機台操作&人工)。 2.加工組：產品包裝(流水線)、品質檢查、投料&補料、理貨&出貨。 3.完成主管交辦事項、環境清潔。 4.填寫生產報表，確認是否符合產量需。 工作環境單純穩定，提供員工制服，不限經驗、學歷、年齡 **工作要求： 工作須久站、耐高/低溫(另有工作站津貼)。 月休8天以上(國定假日另加)，休假為排休制 需配合加班、產線輪調出勤 需完成供膳體檢 工作現場禁止化妝、種植睫毛、噴香水、指甲彩繪、配戴飾品等等 **其他要求: 主動積極，具責任感 耐心、細心及團體合作 基本數字概念 ~~1~3天可知結果，盡快安排上工，歡迎加入統一集團的大家庭哦