越南留學生討論區

.客戶拜訪行程規劃。 .負責業務推廣巴士冷暖空調，完成銷售工作。 .負責業務相關的行政、後勤工作。 推廣範圍：台南市、高雄市、屏東縣、台東縣

1.能準時提出適當的年度計畫及成果報告 2.能準時提出妥善切實之月工作計畫及成果報告 3.能妥善規畫運用人力職責分派恰當 4.能關心部屬定期與工作人員會談並維持工作士氣 5.能有系統地稽核工作發現問題、促進工作品質，進行改善專案 6.能做有條理的公文/手冊/紀錄/文書管理 7.能依計畫進度完成任務（包括各項合約及招標案及特殊專案計畫或任務） 8.落實執行勞工安全相關事務及員工健康促進 9.能做妥善的庫存及財產管理 10.做合宜的成本分析開源節流 11.能擬定合理的預算並依計畫執行 12.能擬定合宜的在職教育計畫（包含進階制度及勞工安全）並切實執行 13.能落實執行職前訓練 14.能配合實習單位的學習需求 15.能將機構之規定政策及制度正確傳達給部屬 16.能妥善處理危機事件，並能讓上級得到及時應有之資訊 17.能隨時保持網站資訊之時效性 18.能準時配合安養護通訊之相關資訊 19.與上級主管機關及相關機構人員建立良好關係 20.能積極開發業務 21.能針對業務情境改革創新 22.能配合出席機構內部及外部各項會議

1.具基本修繕水電能力(換燈泡.修繕水龍頭.簡易電器故障排除…)。 2.醫療設備維護保養管理(醫療床.輪椅.製氧機.抽痰機)....等。 3.防疫物資厙存盤點及管理、財產盤點及管理、衛材採購及管理。 4.環境清潔消毒處理和管理、水質定期監測管理、總務合約辦理和管理。 5.緊急災害應變防火管理事務: 緊急災害應變措施處理、消防編組演練規劃(一年四次)、消防設施設備維護(每月)、消防設施設備檢修申報一年二次、辦理消防演練在職教育。 6.具防火管理人證照者優先錄取，無防火管理員證照機構可協助培訓取得證照。 7.具基本文書處理能力，工作計劃手冊修改等行政工作。 8.細心嚴謹、具備解決問題的能力，抗壓性強，並具有良好的團隊合作精神。 9.偶有突發狀況需假日出勤加班。 10.其他主管交辦事項。

1.提供護理之家基本的病患基礎醫藥照顧，如：包紮傷口、換藥、給藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態（如：身高、體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。 3.觀察、記錄並回報院民在院期間狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施。 4.身體評估 指導照服員執行照顧工作

不管什麼時機，業務永遠是高薪的最快捷徑，認真賺錢，由此加入！ 《薪資收入，依循漸進》薪資是同仁最在意的一塊，平均菁英專員80K以上。 《新人安心，完整培訓》公司不定期教育訓練，學長姐帶領做中學，完整培訓與發掘潛能，成長曲線明顯，提升新人信心。 《晉升制度，透明公正》升遷規則透明平等，晉升靠實力，無關年資。 《行政後台，強力支援》行政團隊各方面支援協助，銷售無後顧之憂。 《單純環境，友善職場》工作地點雅靜舒心，工作內容單純，職場夥伴互助互利，沒有複雜的人事。 《12個月試用期》首創業界最高的試用期，期間能力高者亦能提早轉正。 **在該奮鬥的年紀 達到工作巔峰 歡迎您的加入** －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 工作內容： 1、在全國大專院校分享好書。 2、提供客戶想知道的書籍產品介紹與銷售。 3、依照客戶需求，幫客戶量身規劃。 4、提供良好服務，達到客戶好感。 工作地點：北部地區，依照公司規定至中南部地區出差 應徵不怕等太久，主動應徵者經資料審核後，專人皆會盡快回覆

1、協助客戶兌換桌遊。 2、協助主管於開發過程時，維繫客戶關係。 3、陪同主管定期拜訪經銷客戶。 4、協助主管在業務接洽及訂單時，處理其他庶務。 5、無經驗可，公司將提供教育訓練、基礎銷售技巧與話術演練。 6、有興趣從事業務相關工作 （視工作表現，一年後可轉為業務職）。 7、具備團隊合作觀念，對於目標有高度企圖心。 8、其他主管交辦事項。

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閱讀習慣要從小培養，藉由您的幼兒教育的分享與教育資訊提供，將台灣的閱讀風氣再做提升。歡迎對幼兒教育方面的書籍有興趣、有熱忱者，將書籍分享給有需要的家長，並且樂於在工作中學習與成長，提升自我價值及教育的觀念者更佳。 本公司有出多套幼兒的玩具立體書、兒童美語幼兒立體書、德國進口桌遊、得獎的繪本系列，歡迎喜歡與孩子互動，喜歡幼兒教育分享的人加入我們艾瑪列車。將好書和相關資訊分享給家長們喔~

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生產人員: 1.儀器的組裝作業、操作程序、零配件的加工 2.測試成品及維修作業

1.掌握每位住民的生理及心理狀況,並評估回報 2.參與住民照顧計劃在生活照顧方面的擬定及執行 3.照護工作安排及掌握,優化精簡工作內容提升效率 4.照服人員的排班及調度,檢核表單,技術指導及考核 5.住民活動及參與計劃並執行 6.緊急與意外事件處理 7.其他主管交辦事項（依職務手冊辦理）

1. 負責水電系統安裝、維修及定期保養，確保設備運作正常。 2. 熟悉建築圖紙及電路、水路圖，能獨立完成設施維護和施工。 3. 執行辦公室及廠區設備的巡檢，及時處理故障問題，並撰寫維修報告。 4. 涉及採購相關作業，包括物料、設備零件及辦公耗材，進行詢價及庫存管理。 5. 管理固定資產及盤點作業，確保公司資產完整性。 6. 負責工作環境的整潔維護、環境衛生管理，以及新增設施的採購與安裝規劃。 7. 了解並監督公司安全法規，處理緊急情況及突發事件，例如維修水電系統或應急設施。

1. 負責出貨管理，包括產品的出貨檢核、包裝完整性檢查及裝車協助，確保準確率與效率。 2. 熟悉並操作出貨管理系統，建立及維護出貨相關記錄，確保出貨資訊的準確性與即時性。 3. 管理倉庫的資材進出，定期清點庫存，確保帳物一致，並進行庫存報表的報告及分析。 4. 確保資材的儲存環境符合相關規範要求，妥善規劃資材分類與放置，提高工作現場條理性。 5. 協助進行物料進貨的檢驗作業，核對採購訂單內容、數量及質量，處理異常狀況。 6. 與生產及物流相關部門進行協調，確保資材供應及生產計畫準時執行。 7. 定期檢查並維護倉儲設備、器材，確保其處於最佳使用狀態，降低資材損耗。 8. 執行安全生產相關事項，遵循內部管理規範，保持工作區域的環境整潔。

1. 操作雷割及其他金屬加工設備，依照技術圖紙準備材料、設置工具和調整設備。 2. 執行金屬零件的精密測量，進行零件加工及品質檢驗，確保產品符合技術規格與品質標準。 3. 負責金屬主要部件的製作與修配，包括零件的切割、焊接及成型工作。 4. 進行金屬表面處理作業，如噴塗、拋光或電鍍，以提升零件外觀和耐用性。 5. 組裝和調試金屬成品，根據設計需求完成結構的測試與調整。 6. 執行機械加工相關設備定期維護及檢修工作，並準備維護記錄和故障報告。 7. 遵守公司內部安全操作規範，確保作業過程中的人員與設備安全。 8. 自動粉體塗裝機械操作。 9. 不斷學習最新金屬加工技術及設備操作方法，以提升加工效率與技術水平。

1. 協助制定並執行生產計畫，規劃並監控生產排程及進度，及時解決生產中遇到的問題 2. 負責管理產品生產所需資源，包括人力安排、材料管理與設備調配 3. 提出並執行相關生產品質及成本管控計畫，確保生產效率達標並降低資源浪費 4. 收集與分析生產數據，提供具體的生產改進建議與流程優化方法 5. 撰寫並維護生產報表，包括工時計算與細項數據分析，確保生產報告準確性 6. 與公司內其他部門進行溝通與協調，解決生產專案中的跨部門需求 7. 協助處理生產過程中的突發事件，快速應對生產流程中的異常情況

1. 負責ISO品質管理系統的執行與文件編制、更新及維護，確保符合ISO標準。 2. 進行進料檢驗、製程檢驗及成品出貨檢驗，準確記錄檢驗結果，並判定產品品質合格狀況。 3. 定期校準與維護檢驗設備及器材，確保儀器精準性及穩定性。 4. 發現並分析生產不良原因，提出可行的改進對策，並協助推動品質提升措施。 5. 熟悉產品的生產作業流程、表面塗裝工藝及品管技術，促進製程品質控制之完善。 6. 追蹤出現的品質問題，進行報告及處理，協助品質管理體系的完善。 7. 繪製品管圖表，建立外觀/功能檢驗標準樣本，確保產品品質一致性。 8. 提供相關品管人員的培訓，灌輸品質意識與檢驗技能。

1.案件設計執行：依客戶或內部設計需求，完成案件的電路板/載板佈線（Layout）設計。 2.除錯與優化 (Debug)：協助設計案件的除錯與問題分析，確保設計符合規範。 3.新技術開發支援：協助新型機台測試載板的研發與規格開發。 4.案件討論：參與內部案件技術討論，與設計、測試團隊密切溝通，優化整體設計流程。 ★歡迎電子電機相關科系之應屆畢業生，或曾有Layout相關經驗之求職者投遞 ★若您非相關科系畢業，但具備基礎電路學之概念，也歡迎投遞 【薪資說明】 1.本職缺薪資範圍係以大學學歷(相關科系)初估，含設計獎金月薪平均可達4萬以上，且有資格領取超額獎金之人員保證年年調薪。 2.本公司鼓勵多產多得，除每半年依產出計算點數並發放獎金外，每年再依點數達成狀況進行調薪。

- 探針卡客服工程師 - 產品品質異常處理,現場即時處理異常及分析 - 即時提供客戶技術支援、產品問題排除及解答服務 - 跨單位溝通協調改善 - 主管交辦工作內容執行，有自主性並具負責任的工作態度,獨當一面 - 團隊合作 - 具備編寫報告能力 - 配合外派或出差

外派至幼兒園幫忙 協助主教課後積木課程操作拍照 大學生工讀可