越南留學生討論區

一.【工作內容】 1.瓦斯配送：負責區域內客戶的瓦斯安全配送。 2.客戶服務：提供親切的客戶溝通與熱忱服務。 3.安全把關：我們不只是單純的配送，更是「社區能源安全的守護者」！在送貨的同時，也為每一位客戶的居家安全嚴格把關。 二.【優渥的薪酬待遇】 1.月收入保障 43,000：新人入職試用期即享有保底收入，轉職初期最安心。 （註：全勤、準時、穩定出勤為享有此保底收入之基本條件） 2.穩定月領高薪： 每月平均薪資約 $45,000 。 3.長期增值計劃： 滿 1～3 年視表現每年享有職等晉升與調薪，資歷越深領越多。 三.【休假與培訓說明】 1. 月休 8 天： 採排休制，兼顧工作與家庭生活。 2. 無經驗者免擔心： 完全沒有瓦斯配送經驗也可以！公司提供完整新人培訓計劃，由專人帶領上手。 3. 配送工具免煩惱： 配送車輛全由公司安排（機車、小貨車、3.5噸貨車），不需自備車輛。 四.【職涯有未來】 我們有完善的「職務三年發展及調薪計劃」，不只是找司機，更是找一起成長的夥伴。歡迎想挑戰高薪、追求穩定的你加入我們！

一.【工作內容】 1.核心業務: 負責客戶訂單受理與配送排程，從電話接單、系統登錄到任務派遣，掌握完整的業務流程；是公司對外服務的第一線窗口，也是確保配送準時到位的關鍵角色。 2.客戶服務: 處理客戶產品諮詢與情緒應對，具備問題解決能力，能在尖峰時段維持服務品質。 3.安全與行政: 受理緊急瓦斯安全通報並啟動應變流程；同時協助資料管理、庫存盤點等內部行政作業。 二.【工作時間與休假】 1.輪班制： 早班：08:00 ~ 18:00 ; 休息時間:12:00~13:30 晚班：12:00 ~ 19:30 ; 休息時間:16:00~16:30 2.休假制度： 月休 8 天，國定假日或週末排班另享有假差津貼。 三.【薪資福利與培訓】 1.試用期保障薪資 36,000：入職初期最安心！ （註：全勤、準時、穩定出勤為享有此保底收入之基本條件） 2.正式考核後保障 39,000：通過考核立即調高保底薪資，保障再升級。 3.年度調薪：年資滿 1～3 年視表現每年享有職等晉升與調薪，資歷越深領越多。 4.完善培訓計畫：公司提供專業的新人培訓課程，包含系統操作、工作流程與溝通技巧指導，協助您順利銜接職務。 四.【應徵條件】 1.溝通態度佳:具備耐心，能處理電話中客戶的各種反應。 2.細心負責:訂單資訊與行政文書工作多，需能仔細處理細節。 3.基本電腦能力:需操作內部管理系統，具備基礎的中文字打字能力。 4.經驗加分具備零售業、門市銷售或相關客戶服務1年以上經驗者尤佳，我們非常歡迎想從第一線 轉入內勤服務的人才。

油品檢測儀器維修.保養.安裝,自備汽車 須配合公司出差 *需配合公司出差,自備汽車 (公司補助油資.停車費) *業績獎金(另計) *年終獎金

1. 例行性稽核作業規劃與執行 2. 專案性稽核作業規劃與執行 3. 檢視營運作業流程(含財務會計)的有效性與合規性，並提出具體的改善建議。 4. 覆核內控制度自行評估作業。 5. 主管機關申報作業。 6. 其他主管交辦事項。

1.SPC地板案場現場丈量評估、繪圖、材料估算、派工、監工。 2.施工案場相關表單文件製作、工作日報表填寫。 3.客訴處理。 4.施工團隊經營維繫。 5.其他主管交辦事項。

公司所屬各類車輛定檢業務

大圖輸出 具備後製加工、影像處理能力 意者請電洽張先生0939013887安排面試時間

你擁有機車駕照 但沒有機車可以騎 你想要找個薪資福利穩定收入的工作 但四處碰壁 你擔心萬一遇到了問題 沒有勞健保可以幫忙 你想要有更多的額外福利 但發現找到的工作都只有基本工資 在這裡~ #我們提供完善的教育訓練及彈性的排班 讓你兼顧課業及正職工作 #我們提供優質的津貼福利 讓你工作與生活一樣幸福 〔工作內容/工作時段〕 。依據訓練標準程序製作餐點；櫃台/外送服務、門市環境清維護(騎乘公司提供之外送車) 。可於各班別中任選4-6小時彈性排班(班別依據面試餐廳需求為主) 〔薪資福利〕 ★ 津貼福利 ◆ 外送：$10-14/每趟次；外送趟次越多賺越多~~ ◆ 值班津貼：每小時20元(晉升組長後) ◆ 早、晚班津貼：特定時段每小時享有50-80元津貼 ◆ 健檢：任職滿一年起，公司提供年度健檢照顧你的健康 ◆ 保險：除勞、健、勞退外，公司更為你投保團保維護你的安全 ◆ 員工用餐折扣：兼職夥伴當日任職滿4小時，即享有85折員購折扣；組長當日任職每四小時享有乙餐員餐 ◆ 生日/節慶禮卷： 你生日我慶祝，生日當月我們提供你品牌禮卷 讓生日更有溫度 你過節我共歡，重要節慶我們提供你福利禮券 好好與家人歡慶 你旅遊我贊助，每年職福會提供你旅遊津貼 好好享受幸福人生

1. AC/DC及DC/DC電源拓撲架構設計、磁性器件設計、EMC設計 2. 依產品設計規格需求挑選主動、被動元件 3. 開發樣品製作、組裝、測試及設計審查報告撰寫 4. 解決電源EMC問題 5. 解決安規驗證問題 6. 問題分析與解決 7. 開發案件進度掌握追蹤及回報 8. 團隊合作：主動積極協助支援與分擔團隊相關之任務 9. 其他主管交辦事項 10. 依照學經歷背景調整符合的薪資待遇 發展遠景：企業永續經營/利益分享

1.協助解決產品開發階段的EMC問題 2.EMC認證相關問題debug 3.執行EMC測試計畫及儀器操作 4.EMC對策零件評估選用，並進行實驗測試

產品測試及維修

1、生產排程/物料控管 2、EXCEL彙總統計 3、有鼎新ERP系統相關經驗佳 4、有委外及外包經驗佳 5、抗壓性高且能配合加班

協助社區主管完成社區相關事項 1. 訪客、信件收發管理 2. 零用金管理 3. 簡易財務相關 4. 公文、會議紀錄等繕打 5. 生活服務(ex:解決客戶問題) 6. 接聽、過濾、轉接來電，電話服務 7. 環境接待、引導客戶 8. 食材庫存盤點管理、接待服務、送餐 9. 公共設備使用解說 10.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業、執行一般現金收付作業。 11.核對儲存現金與記錄是否相符合、管理零用金異動及撥補作業。 12.製作出納科目餘額表、銀行存款收支報表、銀行往來授信明細表等。

公司網站https://www.anabuki-pm.tw/ 【主要工作內容】 ＊負責現場門禁管制、車輛出入指揮與人員進出管理。 ＊執行定時巡邏勤務，確保場域安全無虞。 ＊住戶／訪客接待與服務，具備基本禮貌與應對進退。 ＊維持公共安全，預防並即時通報火災、竊盜或其他異常狀況。 ＊協助管理與監控照明、空調、通風及相關設備之正常運作。 ＊協助管委會交辦事項及相關行政支援作業。 【其他說明】 ＊具相關工作經驗者佳，無經驗亦可，提供完整教育訓練。 ＊需具主動性高、學習意願高佳，能配合勤務安排。 【勞動制度說明（依法享有）】 ＊依法投保勞工保險、全民健康保險及團體保險。 ＊特別休假依《勞動基準法》相關規定辦理。 ＊依法辦理員工教育訓練及在職訓練。 ＊公司依工作需要提供制服使用。 ＊婚喪補助依公司相關規定及法令辦理。 ＊依法提繳勞工退休金新制，雇主每月提繳薪資之6％。 本職務工時制度符合《勞動基準法》第84條之一規定，並依《保全業法》相關法令辦理。 【面試地址】台北市中山區朱崙街60號4樓 【預約面試】2778-3702 人事部 ((職務變動快，請來電確認，以免白跑，謝謝。))

歡迎無經驗人員前來面試，會安排學習及指導 1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 6.門禁管制 公司提供福利 （一）勞保、健保、團保 （二）婚嫁、喪假等慰問金 （三）公司負擔6﹪退休金 （四）三節禮金、五一禮金、生日禮金、年終獎金 （五）提供制服、不押保證金 （六）提供專業教育訓練及完整的人事管理與升遷制度

\ 大樹歡迎你 / 業界首位！培訓資源滿滿滿！ 【工作內容】 ❒ 協助顧客選購保健品、嬰幼兒用品、醫療器材等日常健康產品 ❒ 協助顧客操作量測器材（血壓、血糖等） ❒ 學習店務營運與管理 ●其他條件 1.具備良好的人際互動能力、樂於學習新事務

1.AVI機台調教 2.AVI機台異常處置及排除 3.管制批進度追蹤 4.異常改善追蹤 5.客訴回覆及改善追蹤 6.主管交辦事項 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 理工管理相關科系者佳 熟知office excel/ ppt 系統，具簡報能力

1.生產設備維護、保養 2.協助設備異常排除 ★做四休二＜12小時制＞ 日班：08:00~20:00 / 夜班：20:00~08:00 ★具PCB軟硬板工作經驗者優先錄取 ★具專業證照者，享有專業津貼 ◎提供完善新人職前教育訓練課程，歡迎無經驗者加入。

1、 海外市場開拓, 包含: 各市場產品規劃、市場競合調查、行銷企劃與執行、接單後續的客戶與市場管理。 2、 現有客戶維護, 包含: 產品報價、訂單處理、售後服務、報表統計、標案開發。 3、 依據公司制定之業績目標，進行績效管理與執行作業, 具專案管理能力。 4、 可協調指導助理人員完成團隊目標為佳。

1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 資格條件: 1.具管理潛能及抗壓性 2.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整40,000以上) 3.須配合早、晚排班 4.須配合職缺地點分發異動