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血液透析中心護理人員工作 【他院支援需可配合辦理報備】
B單位(居家照顧服務) 【薪資待遇】 • 拆帳 6.3(B碼、G碼、AA碼)。 • 年薪約 406,000~640,000 元(依個人資歷、服務量及績效而異)。 • 單一級照顧服務員技術士證照加給:200 元/月。 • 三節獎金。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【工作內容】 1. 提供身體照顧、日常生活照顧、家事及喘息服務。 2. 協助身體清潔、進食照顧、肢體活動及生命徵象量測。 3. 提供備餐、陪同外出、陪同就醫、安全看視及代購等服務。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【福利制度】 • 居家照顧服務員介紹獎金:介紹新人到職,通過試用期並任職滿 3 個月,每人獎勵 1,000 元。 • 免費參加教育訓練,取得長照繼續教育積分。
B單位(居家照顧服務) 1. 提供身體照顧、日常生活照顧、家事及喘息服務。 2. 協助身體清潔、沐浴、翻身、排泄照護及肢體活動。 3. 協助量測生命徵象、進食或管灌餵食。 4. 提供備餐、陪同外出、陪同就醫、安全看視及代購等服務。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【薪資待遇】 • 時薪 220 元起,依證照及年資加給,最高可達 270 元/時。 【時薪加給】 • 證照加給(擇一) -90 小時照顧服務員訓練結業:+10 元/時 -照顧服務員技術士(單一級):+20 元/時 • 年資加給 -滿 1 年未滿 2 年:+10 元/時 -滿 2 年未滿 3 年:+20 元/時 -滿 3 年以上:+30 元/時 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【福利制度】 • 介紹獎金:介紹新人到職,通過試用期並任職滿 6 個月即可領取。 • 交通津貼(轉場費):40 元/趟,每月最高補助 5,000 元。 • 免費參加教育訓練,取得長照繼續教育積分。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【誠摯邀請您加入】 歡迎對長期照顧服務有熱忱、喜歡與人互動的您加入惠澤長照機構。 無論您是剛取得照顧服務員資格,或已有居家服務經驗,都歡迎加入我們的團隊,一起提供溫暖、專業的居家照顧服務。 若對工作內容、薪資待遇或福利制度有任何疑問,歡迎與我們聯繫,我們很樂意為您說明。
主要倉庫管理,將貨物上架以及負責進出貨的部分。
1.提供美容美體、芳香療程、精油按摩舒壓等相關服務 2.提供臉部保養、專業服務及諮詢 3.為顧客作各種方式之美容處理,提供美容諮詢並供相關的保養建議 4.日式服務精神,與客人建立信賴的良好關係 5.建議合適保養品、保養諮詢及店內各項活動 6.傳達日式養生保健知識
1-收發憑證、帳務登載、編製傳票、應收應付帳款管理 2-401申報 2-協助會計師稅務申報與財務報表編製。 3-銀行事務、配合會計師查帳 4-完成主管交辦的其他事項。 細項 核心工作內容: 帳務處理:處理各項費用、進貨、銷貨發票及憑證的帳務處理,並登錄至會計系統製作傳票。 應收應付帳款:負責廠商貨款或費用等應付款項的帳務處理,以及客戶應收款項的追蹤與對帳。 稅務申報:協助處理同會計師營業稅、營所稅申報及其他稅務相關事宜。 報表編製:定期編製財務報表、科目餘額表、月報表等,以分析公司的財務狀況。 總分類帳與憑證:負責總分類帳、帳冊記錄及憑證的登載、核算與保管。 其他相關職責 銀行事務:辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳等作業。 會計系統操作:熟悉操作會計系統,將原始憑證登錄並產生傳票。 盤點作業:協助進行固定資產和存貨的盤點與帳務處理。 配合查帳:準備與會計師查帳相關的資料,並配合查帳作業。 行政事務:完成主管交辦的其他一般行政事務與庶務工作。 必備技能與特質 細心與責任感:能夠獨立處理帳務細節,並細心核對帳務。 基本會計知識:具備基礎的會計知識與實務經驗。 辦公軟體操作:熟悉Microsoft Excel等辦公軟體操作,尤其是在整理與分析資料方面。 溝通協調能力:良好的溝通能力,以便與團隊和外部人員協調。
宜得利家居為日本家居國民品牌,現正招募喜愛家具家飾的你,歡迎二度就業、無經驗者、重視生活彈性的工作夥伴。 ●工作時間: • 排班時段 09:30~22:30,歡迎依方便時間應徵,上班時段可彈性調整,實際時數面試時與店長討論安排。 • 4 小時制:1日工作時間約 4 小時,每週約 8~20 小時。(可溝通調整) ●薪資說明: • 考核調薪:每年定期辦理考核,有意願且符合資格者通過升等後,可調升時薪4~8元,依工作表現亦有機會提前申請考核加薪。 • 獎金項目:夏季獎金 、冬季獎金 、績效獎金。 ※依據年度營運狀況及工作表現評估,考核通過優異者,亦有機會再提高獎金。 ●工作內容: 1. 理貨、商品補貨上架。 2. 負責商品陳列,銷售及庫存整理。 3. 賣場整理,維持店舖整潔。 4. 提供顧客需求服務(如:電話諮詢、家具接待、售後服務等)、櫃檯事務及收銀作業(公司提供完整教育訓練)。 ●福利制度/法定項目 • 保險類:勞保、健保、團保、勞退提撥6% • 其他福利:員工購物優惠、年度健康檢查 • 休假相關:年度特休、國定假日兩倍薪資、防災假(出勤者兩倍薪資) ●職涯發展:公司每年辦理兼職轉正考核,通過者可轉任正職社員;年資可持續累計,支持社員未來多元挑戰。 ●應徵注意事項:履歷資料初審通過後,方會以電話方式通知面試,未通過則不另通知。
1.產品包裝理貨與品質管理 2.成品、物料及包材管理與盤點 3.機台設備操作及清潔保養維護 4.ISO表單填寫、相關行政作業與主管交辦事項
1.身障員工之工作適應相關能力支持與強化。例如:職場日、身心調適… 等各式活動辦理。 2.身障員工工作訓練(技能、職能)。例如:身障員工工作、職能提昇目標規劃與執行、現場輔導。同時段現場輔導人數:12名,每月定期完成服務紀錄。 3.執行門市顧客接待/商品陳列、帶領 庇護員工參加外部展售工作。 4.身障員工權益維護與管理。例如:性騷/性侵害預防、工作現場環境優化或改善。 5.配合北市重建處業務:執行庇護性就服員KPI、準備庇護工場評鑑、公部門報表繳交。 6.主管交辦事項。
1.協助客服KEY IN 宅配單 2.處理宅配貨物出貨 3.節慶-母親節.一般表單協助 4.接聽電話留言 5.貨物簽收
1.會操作基本烘焙設備與器材,有烘焙相關經驗至少兩年以上。 2.熟練烘焙設備,烤爐操作。 3.執行發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙、漢式點心、認識原物料 等工作。 4.負責生產線機器、設備之操作,並維持機台正常運作。 5.工作環境、設備清潔與整理。 6.完成主管交辦有關生產產品及各項事宜。 7.需進出冷凍庫取貨、整理工作。 8. 工作態度負責任,肯學習。
1.會操作基本烘焙設備與器材,有烘焙相關經驗至少兩年以上。 2.熟練烘焙設備,烤爐操作。 3.執行擺盤、備料、打蛋糕、裝飾蛋糕、烤焙、認識原物料 等工作。 4.負責生產線機器、設備之操作,並維持機台正常運作。 5.工作環境、設備清潔與整理。 6.完成主管交辦有關生產產品及各項事宜。 7.需進出冷凍庫取貨、整理工作。 8. 工作態度負責任,肯學習。
1.協助門市營運、外展義賣設攤。 2.門市開店、閉店作業。 3.其他主管交辦事項。 4.營業時間為周一至周日,需排班。 *具工作熱誠、有耐心、細心,有抗壓性。 *需具備推廣、開發能力。 *願意與身心障礙者一起工作。 *機動性高。
1.門市接待、外場服務 2.餐點製作、餐點品質管控 3.維持門市整潔、環境維護 4.商品盤點進貨、商品銷售 5.完成主管交辦事項
1.協助門市營運、訂單處理。 2.門市叫貨,出貨管理、帳務管理等。 3.門市開店、閉店作業。 4.其他主管交辦事項。 5.營業時間為周一至周日,需排休。 *具工作熱誠、有耐心、細心,有抗壓性。 *需具備推廣、開發能力。 *願意與身心障礙者一起工作。
1.協助門市營運、訂單處理。 2.門市叫貨,出貨管理、帳務管理等。 3.門市開店、閉店作業。 4.其他主管交辦事項。 5.營業時間為周一至周日,需排休。 *具工作熱誠、有耐心、細心,有抗壓性。 *需具備推廣、開發能力。 *願意與身心障礙者一起工作。
於喜憨兒門市 執行飲品製作、零售、服務等門市工作: 1.開店、關店、收銀結帳與關帳作業。 2.顧客諮詢、訂單洽談服務。 3.門市進貨、存貨、物料盤點等管理工作。 4.基本門市清潔。 5.門市行政庶務處理、訂單下單作業。 6.門市義賣活動參與。 7.其他主管交辦事項。
1.服務對象日常生活協助、安全看顧及身體照顧。 2.協助執行個別化服務計畫。 3.填報相關生活紀錄。 4.環境清潔。 5.主管交辦事項。
1、訪視所屬督導服務場域(社區式日間作業設施),必要時人力支援場域 2、擬定教保相關各項服務工作辦法、流程、紀錄表格和作業規範 3、督導教保員服務品質與成效,協助解決問題和困難 4、審閱教保員服務相關表單、紀錄與成果,提出修正建議 5、透過示範、指導或支持等多元形式協助教保員提升服務品質 6、每年度規劃及辦理教保員在職訓練課程 7、其他主管交辦事項
• 個案管理服務(60%):針對身心障礙者及其家庭進行需求評估,提供適切支援,陪伴與傾聽。 • 資源連結與協調(10%):協助多重困難個案連結、轉介及協調所需社會資源。 • 照顧者支持(10%):提供照顧者支持性服務,協助討論照顧議題、資源連結及紓壓陪伴。 • 方案活動與福利宣導(10%):辦理單次活動、同儕團體等,促進同儕支持並宣導福利資源。 • 福利諮詢服務(5%):提供就醫、就學、就業、安置、經濟補助等相關福利諮詢。 • 行政與臨時交辦事項(5%):完成紀錄、表單評估及臨時交辦事項。