越南留學生討論區

1. 針對客戶需求設計各式盒型 ，所選定之產品性能與特性，選擇適當包裝表現方式。 2. 依據所選定之包裝方式，研究包裝材料性質、加工技術、生產方法及製造成本等因素。 3. 研判各種構思之可行性，並經檢討修正作成定案。 4.有經驗者佳，須會AutoCAD 5. 包裝設計提案 (草繪能力與創意發想) 6. 包裝結構設計 7. 棧板貨櫃規劃 8. 樣品製作 9. 包裝測試&設計報告製作 10. 提案簡報製作

1.執行廠內設備的維護保養與故障排除，確保設備穩定運行並延長壽命。 2.制定生產設備操作標準，優化流程以降低成本並提高效能。 3.評估並導入新設備至產線，提供操作技術支援並進行性能測試。 4.進行設備的定期檢查與記錄，主動防止可能的突發故障。 5.針對機台進行參數調整，優化生產效率並控制製造成本。 6.分析製程異常並解決溫控、過載等技術問題，提升生產穩定性。 7.編寫設備作業指導書，規劃作業程序並進行員工技能培訓。 8.落實工作場所的安全檢查與改進措施，減少操作事故風險。 9.根據質量需求調整並監控生產流程，確保產品符合標準。 10.協助生產設備的除錯與改善，維持機械高效性能。 11. 其他主管交辦事項。 * 必要時，假日需進行設備維護及突發狀況處理。

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$47500，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1. 門市營運經營管理 2. 營業額預估及分析，成本編列及控管，達成經營KPI目標 3. 公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 4. 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5. 產品品質管控 6. 行政業務執行 【加入王座】 準備好一顆學習的心！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$37000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 外場服務夥伴 1. 餐桌佈置及整潔服務 2. 顧客接待及座位安排 3. 回覆顧客點餐需求與提供建議 4. 提供顧客桌邊服務 5. 內場廚房支援備料 6. 整潔門市環境與餐具保養 內場服務夥伴 1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作 2.協助廚師測量食材的容量與重量 3.分切流程作業 4.食材分裝分包 【加入王座】 準備好一顆學習的心！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

管控庫存物料以及管理收貨、儲藏、配合生產、發貨進度、協助規劃跨部門間的物料流通並記錄庫存異動。加班費、津貼、績效獎金另計。

1.OBU帳務處理作業 2.審核各項費用支付發票、單據及帳務處理 3.協助季度財報編製及配合會計師相關查核作業 4.子公司相關報表覆核 ★依法晉用原住民,歡迎所有求職者.原住民加入我們的團隊★

一、班級行政與管理： 1.協助每日點名及安全管理。 2.維護教室環境整潔與教具管理。 3.配合協會活動規劃與執行。 4.安排學童晚餐打餐及善後(同時供應值勤晚餐)。 二、教學支援： 1.協助進行每位學童課程管理。 2.準備或整理教學與活動材料。 3.規劃多元培力活動，並帶領學童。 三、學生學習管理： 1.與課輔志工合作，協助國小班級課後複習或指導。 2.協助學童追蹤學習狀況與進度，適時提供加強建議。 3.協助維持班級上課秩序與學習氣氛。 四、生活與行為輔導： 1.紀錄學童情緒與人際互動，提供適當引導並反饋紀錄於協會。 2.協助學童建立基本生活常規與自律能力。 3.處理學童衝突或行為問題，並記錄回報主管或社工。

【來貳樓，一起創造讓人放鬆、也讓自己成長的空間】 在貳樓，我們相信空間不只是用來用餐，而是用來讓人彼此靠近的地方。 我們打造的是一種能拉近人與人之間距離的氛圍—— 讓客人能在這裡放鬆、卸下疲憊； 也讓夥伴能在這裡找回自己的節奏，重新感受生活的步伐。 在這樣的環境裡，每一次互動都是溫度、每一句問候都是真誠。 貳樓是一個讓人安心停留、重新充電、並且找到彼此的地方。 【我們需要這樣的新血加入】 在貳樓，學習是一種日常。無論你是剛踏入職場的新鮮人、尋求轉職方向的探索者，或已準備在餐飲產業深耕，貳樓提供完整教育訓練、明確的升遷路線與真實的陪伴，協助夥伴持續累積實力。 為打造更透明、可預期且與個人成長緊密連動的績效制度，貳樓推出全新的薪資分級制度，以「實際能力」與「績效表現」為核心。過往經驗、站位熟練度與技能認證成果，都將成為薪資成長的直接依據，讓夥伴透過努力與成就逐步提升，真正做到——自己的薪資自己掌握。 Lv1 — 基礎學習與站位入門 從零開始學習基本流程與服務，負責簡易備料、桌邊服務等基礎站位，建立操作習慣並熟悉流程運作。 Lv2 — 加速上手與跨站能力養成 具備半年至一年以上的餐飲工作經驗，報到半年內完成二個核心站位認證。能較快速進入狀況，獨立進行服務、吧台或備餐，並能處理顧客需求與支援現場營運。 Lv3 — 熟練營運與多站專業者 具備一年以上餐飲經驗，報到半年內完成四個核心站位認證，熟悉出餐與服務流程，支援高峰營運並協助指導新人，展現穩定度與專業度。 【你可以學習到什麼？】 1. 待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容？】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式，製作餐點。 2.遵照SOP，符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作，達成團隊目標。（需要久站，抗壓性強） 【排班規則】 依據門店營運與夥伴需求彈性每周排班， 提供了足夠的靈活與穩定，促成工作平衡與個人生活。 1.早晚班輪替。 2.每日班別落在 07:30～23:30 的時段範圍內。 3.每月可享有 8～10天休假。 【你會有的收穫】 外場全職月薪 Lv1 —$36,000 Lv2 —$37,000 Lv3 —$40,000 儲備幹部—$43,000起 內場全職，月薪 Lv1 —$38,000 Lv2 —$40,000 Lv3 —$42,000 儲備幹部—$44,000起 【準備登場】 如果你是喜歡餐飲的熱鬧節奏，對各種食材充滿好奇，與喜歡一群瘋狂又認真的夥伴一起衝刺，歡迎直接投遞履歷或是直接加入官方line，我們將會以飛快速度與你聯繫喔！ 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************

對內執行/督導語言治療、AAC，對外推廣、輔導AAC

1.需與業主或客戶接洽，並針對所提供之被檢物執行檢測 2.檢測前需了解相關檢測規範且需培訓考照 3.需具備駕照開車前往業主或客戶指定地點查驗 4.可能外派至其他縣市配合工期駐點 5.無經驗可，公司會培訓考照 6.工作內容可能有高架作業 7.主要以PT,MT,UT,ET為主 8.工作內容及技術相關資訊可上網搜尋非破壞檢驗或致電詢問 9.檢測完成需要製作報告，需要略懂excel,word....等佳

1. 冷凍空調/鍋爐/空壓機等設備的維護和保養. 2. 與其他部門及廠商協調工程 3. ISO文件管理設備相關文件和記錄 4. .其它主管交辨事項。有技術士證照者佳 ※無經驗可 本職位是公司內非常重要的一個職位，負責維護生產設備的正常運轉，保證生產線的穩定性，對公司的發展至關重要。此職位有很好的職涯發展前景，能夠獲取豐富的工作經驗。 歡迎符合資格的應聘者提交申請，期待您的加入！

1.生產線進度的排定與管理 2.提出品質及生產成本之管控計畫 3.人員的督導調配、教育管理、與SOP的制定與維護 4.指揮有關產品製造、監控產品生產過程 **機械科系、電機科系為優先 **薪資依能力調漲。技術及管理兼具者，薪資面議

1.環保局專案計畫之執行。 2.具獨立思考能力，並能溝通與學習。 3.辦理文書處理(EXCEL、WORD、POWERPOINT)。 4.配合專案稽巡查工作 5.配合辦理各項活動及宣導。

1. 熟悉公司銷售的旅遊產品 2. 客戶旅遊、活動需求提案 3. 客戶開發和關係維護 4. .顧客售後滿意度維持 5. 訂單和帳務處理 6. 有國際領隊證者可安排領團工作 7.月薪+每月業績獎金 【面試及錄用流程】 1. 由總公司人資部門安排第一次面試(或授權分公司) 2. 由聘用單位主管進行第二次面試 (一、二面試會安排同一天) 3. 簽核作業 (聘用單位-＞人資部門-＞總經理-＞董事長) 4. 簽核同意後，由總公司人資部門寄發「報到通知書」

1. 召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2. 訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3. 規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4. 開案及照顧服務員工作分配及調度 5. 關懷電訪、居家訪視 6. 擬訂並執行照顧服務品質監測

星馬特色料理 餐酒館以特色調酒為主 餐點為輔 *目前職缺: 廚師 2位 吧台： 1. 調整菜色 烹飪 本店宗旨販的是快樂 個性需活潑外向 樂於跟客人應對 無需具備調酒經驗 只需對調酒有熱誠及熱情 我們願意從零教起 如果你有自信勝任，請與我們聯絡。 員工福利： 員工旅遊 不定期員工聚餐 員工消費優惠 新進與在職員工訓練 正職人員皆享有四節獎金及考核獎金制度

1.制服修改或縫補。 2.布巾裁剪縫補。 3.協助制服房布巾/制服收發。 4.制服布巾管理及盤點。 5.收發員工制服及清點管理。 6.完成主管交辦事項

1. 冷凍冷藏設備安裝 2. 未外出工地施作可於廠內協助機組生產 ※無經驗可，只要有心學習都不是問題！

1. 公司會計帳務處理與傳票編制 2. 財務報表及合併報表編制 3. 營業稅申報及相關調節表 4. 營所稅預估暫繳及結算申報 5. 辦理會計師查帳事宜 6. 負責各項財務與稅務申報 7. 其他主管交辦事項

1. 公司官網與購物商城維護與經營。 2. 行銷活動規劃、宣傳文案撰寫。 3. 官方粉絲團及社群平台經營(FB,LINE,IG,YOUTUBE..)。 4. 電商訂單處理，線上客服回覆(商品諮詢、訂單查詢等)。 5. Google Ad，廣告投放優化及成效追蹤報告。 6. 國內商展協辦與執行。 7. 主管交辦事項。