越南留學生討論區
1.製作咖啡及飲料,確保飲品品質 2.商品介紹與銷售,根據顧客需求推薦適合的產品。 3.補充商品庫存,保持陳列整齊 ▲月休8天 ~ 無 誠 勿 試 ~ 廣告商勿擾~
對音樂、表演藝術有興趣者 佳 1.音響、燈光等設備的架設與規劃 2.音響、燈光配線安裝,與現場控制 3.音響、燈光維護管理
對音樂、表演藝術有興趣者 佳 1.音響、燈光等設備的架設與規劃 2.音響、燈光配線安裝,與現場控制 3.音響、燈光維護管理
1.團體課程帶領/講師安排 2.社區資源連結服務/社區據點業務/行政事項 3.日常照顧 4.撰寫年度方案計劃與執行成果報告 5.電話問安及關懷訪視、共餐 6.長輩服務工作有興趣與熱忱,具愛心、耐心、善與人溝通協調 7.臨時交辦事項 薪資$33000+年終1.5個月
「基本工資+獎金制度 」 1、底薪29500,正式人員平均3.5萬-4萬 2、儲備店長4-6萬 3、每月提供各式達標獎金 4、績效考核營運獎金 5、尾牙春酒/員工聚餐/員工旅遊 6、月休8天,輪班/排班制,享有年度特休 7、享勞健保/勞工退休金/團險 如果你想要嘗試不同的工作內容 ! 如果你想要挑戰高薪 ! 如果你想要增加職場條件與自身能力 ! 這裡都可以完成你的如果。 「我們是手機配件行,卻不是一般小店老闆的經營模式,更不是一般店家的經營理念」 我們的團隊有熱情、有資源、敢創新、敢拚 ! 我們有完整的教育訓練、薪資獎金制度、升遷制度 ! ––––-歡迎勇於面對挑戰,充滿熱情的你加入我們團隊––––- *須配合大台中店家輪調,可接受者在投履歷 聯絡方式: 聯絡方式:商小姐 0979313138
「基本工資+獎金制度 」 1、底薪29500,正式人員平均3.5萬-4萬 2、儲備店長4-6萬 3、每月提供各式達標獎金 4、績效考核營運獎金 5、尾牙春酒/員工聚餐/員工旅遊 6、月休8天,輪班/排班制,享有年度特休 7、享勞健保/勞工退休金/團險 如果你想要嘗試不同的工作內容 ! 如果你想要挑戰高薪 ! 如果你想要增加職場條件與自身能力 ! 這裡都可以完成你的如果。 「我們是手機配件行,卻不是一般小店老闆的經營模式,更不是一般店家的經營理念」 我們的團隊有熱情、有資源、敢創新、敢拚 ! 我們有完整的教育訓練、薪資獎金制度、升遷制度 ! ––––-歡迎勇於面對挑戰,充滿熱情的你加入我們團隊––––- *須配合大台中店家輪調,可接受者在投履歷 聯絡方式: 0979313138
「基本工資+獎金制度 」 1、底薪29500,正式人員平均3.5萬-4萬 2、儲備店長4-6萬 3、每月提供各式達標獎金 4、績效考核營運獎金 5、尾牙春酒/員工聚餐/員工旅遊 6、月休8天,輪班/排班制,享有年度特休 7、享勞健保/勞工退休金/團險 如果你想要嘗試不同的工作內容 ! 如果你想要挑戰高薪 ! 如果你想要增加職場條件與自身能力 ! 這裡都可以完成你的如果。 「我們是手機配件行,卻不是一般小店老闆的經營模式,更不是一般店家的經營理念」 我們的團隊有熱情、有資源、敢創新、敢拚 ! 我們有完整的教育訓練、薪資獎金制度、升遷制度 ! ––––-歡迎勇於面對挑戰,充滿熱情的你加入我們團隊––––- *須配合大台中店家輪調,可接受者在投履歷 聯絡方式:0979313138
「基本工資+獎金制度 」 1、底薪29500,正式人員平均3.5萬-4萬 2、儲備店長4-6萬 3、每月提供各式達標獎金 4、績效考核營運獎金 5、尾牙春酒/員工聚餐/員工旅遊 6、月休8天,輪班/排班制,享有年度特休 7、享勞健保/勞工退休金/團險 如果你想要嘗試不同的工作內容 ! 如果你想要挑戰高薪 ! 如果你想要增加職場條件與自身能力 ! 這裡都可以完成你的如果。 「我們是手機配件行,卻不是一般小店老闆的經營模式,更不是一般店家的經營理念」 我們的團隊有熱情、有資源、敢創新、敢拚 ! 我們有完整的教育訓練、薪資獎金制度、升遷制度 ! ––––-歡迎勇於面對挑戰,充滿熱情的你加入我們團隊––––- *須配合大台中店家輪調,可接受者在投履歷 聯絡方式:
1.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 2.工作區域和設備的清潔以及保養 3.進行沙拉或冷盤擺盤的動作 4.清洗食材及備料
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.協助內外場相關事務
提供居家個案身體照顧服務,日常照顧服務及家事服務
提供居家個案身體照顧服務,日常照顧服務及家事服務
提供居家個案身體照顧服務,日常照顧服務及家事服務
需有自走車證照、會看圖面安裝
空調配管學徒 意者請直接電洽0970900033,聯絡人: 郭先生
1.制定並執行鋼鐵廠整體生產計劃,確保達成生產目標 2.監控鋼鐵製造流程,提升效率並管控生產排程 3.管理工廠預算與資源配置,確保最佳資源運用 4.監控產品品質,設定目標並執行品質管控措施 5.領導與培訓員工,制定績效標準並進行考核 6.優化鋼鐵製造設備維護與新技術開發應用 7.確保工業安全衛生符合標準,執行安全管理
—智高積木— MIT積木品牌,產品銷往歐美及亞洲國家等 榮獲台灣最佳創意玩具獎、金頭腦發明獎、台灣精品獎 IF設計獎、Parent‘s Choice、Toy Go Green等多項大獎 玩具也可以是教具,讓孩子從小在玩樂中學習 —台北師資募集— 教學性質創意有趣,工作時間彈性 將有完整智高師資培訓 可教授雙北地區幼兒園/國小安親才藝課 —具備條件— **無經驗可 1.有耐心、愛心,喜愛創新,喜愛孩子尤佳 2.能配合任教學校的學期活動尤佳 3.有教學經驗尤佳 4. 歡迎二度就業加入 —培訓資訊— 開課日期: 隨時 上課時間: 9:00~4:00(需要12小時以上的培訓課) 上課地點: 三豐文化B1(台北市士林區士東路2巷11弄17號) 課程:幼兒園/國小課後才藝班 想要了解進一步資訊請洽(02)2836-7736,教務May 智高官方網站:http://www.gigotoys.com/tw/?r=1 FB: 三豐文化粉絲團
1. 初階教育訓練 2. 配合教育中心培訓運作 3. 配合現場招募(或座談會) 4. 需出差,車資全額補貼 ※1.無經驗可,公司免費培訓 2.有相關經驗者優先錄取 3.有汽車駕照者佳(無汽車駕照者,也可)
排煙風管工地工程進度現場施工協調事宜 1.工程施工管理及溝通協調 2.與相關人員討論、解決、工程相關事務 3.掌控工程施工進度及品質 4.工地相關表單整理、工程請款等 5.進行分包廠商完成工程之驗收與結算。