越南留學生討論區

1.各級學校露營/畢旅/校外教學活動帶領。 2.營火晚會活動帶領。 3.公司行號家庭日活動帶領。

1. 具備至少2年工程相關設計經驗。 2. 設計與繪製空調或機電圖面。 3. 編列施工預算，撰寫設計報告及相關資料。 4. 協助進行工程監造，確保施工符合設計規範及標準。 5. 使用AutoCAD完成圖面繪製與修改。 6. 運用Office軟體，製作文件及簡報資料。 7. 現場勘察，進行設計修改與技術支援。 8. 學歷要求：冷凍空調、機水電或工程相關學歷優先考慮。 ※歡迎對空調/機電設計有興趣之人才加入公司團隊※

1.接聽客服中心電話，回覆旅客諮詢。 2.受理客戶抱怨，處理客訴。 3.具服務熱誠、應對流暢。 4.在職期間另加發節慶獎勵金：端午節14000元、中秋節14000元、春節14000元（詳發放辦法）

1.AOI & AI打光成像實驗測試,測試物件的成像,提供資訊供軟體開發 2.需要出勤至客戶端維修 3.需要線上支援客戶 男女皆宜 無經驗可

※認同公司品牌精神與理念 ※工作認真負責、具微笑、親切有禮服務態度 ※善與人溝通合作、重視團隊精神 ※吃苦耐勞，樂於助人者佳 ※具服務業經驗尤佳 ※福利： 員購商品優惠、電影觀賞、三節禮品(年資三個月以上) ※獎金項目： 營運獎金、三節獎金、年終獎金(年資三個月以上)

📍工作地點：新北市新莊區中正路514巷105弄76號 🕗 上班時間：08:00–17:00｜固定班｜週休二日 💰 月薪：35000~49000 (依經驗專業度調整 ) 📨 請至1111人力銀行主動投遞履歷，等你來應徵！ 👋 我們是端揆機械事業有限公司 長期專注於 藥品、食品、日用品等自動化包裝機設備與零件製造，提供整機、模具與維修加工一條龍服務。們重視每位員工的專業技術與細節品質，提供穩定的職涯環境與扎實的工作訓練。目前正尋找 肯學、肯做、對機械加工有興趣的技術員，一起打造精密穩定的機械品質。 🔧 你的工作內容會包括： 機台零件製作/ 機台機構組裝 / 機台試車 / 問題排除 / 操作人員教育訓練 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 依據加工圖與組合圖進行零件製作（須具備識圖能力） 操作傳統工作母機（立式銑床、磨床、鑽床等） 加工流程紀錄與基本品檢 配合團隊完成組裝進度 ✅ 我們希望你： 有技職背景尤佳 機械工程、模具工程、金屬加工等科系畢業 熟悉工作母機操作，有加工經驗尤佳（可學） 不抽菸、不吃檳榔、具備責任感與團隊合作精神 💡 為什麼加入我們？ 實作為主的學習環境，累積實務技術經驗 技術導向工作，學得到東西、也做得到成就感 穩定公司、單純環境，讓你安心做技術 穩定接單量、制度化工作流程，安心就業 老師傅帶、學長幫，不怕你不會，只怕你不問 你的技術不只做一顆零件，而是打造整台機器的關鍵 若你對「傳產技術升級」有熱情，我們更願意讓你發揮！ 📢這不是紙上談兵的職缺，是要找肯做實事的你 📢 想發揮技術所長、累積加工實力？ 📨請立即透過【1111人力銀行】主動投遞履歷對機械各種圖示識圖能力佳並具相關知識常識者，對下述工作有濃厚興趣、熱忱、認真負責追求進步者。

【工作內容】 門市現場工作(包括冰淇淋製作、現場服務及門市清潔工作。) 【上班時數】 彈性排班，可配合學生課後時段需求 1.每週最少配合排班20小時，依各門市營業需求進行排班工時規劃。 2.國定假日及例假日需能配合上班。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練，來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練) 2.晉升訓練(時薪娛樂經理培訓課程) 【福利】 我們會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢) 4.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利

【工作內容】 門市現場工作(包括冰淇淋製作、現場服務及門市清潔工作。) 【上班時數】 彈性排班，可配合學生課後時段需求 1.每週最少配合排班20小時，依各門市營業需求進行排班工時規劃。 2.國定假日及例假日需能配合上班。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練，來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練) 2.晉升訓練(時薪娛樂經理培訓課程) 【福利】 我們會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢) 4.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利

【工作內容】 門市現場工作(包括冰淇淋製作、現場服務及門市清潔工作。) 【上班時數】 彈性排班，可配合學生課後時段需求 1.每週最少配合排班20小時，依各門市營業需求進行排班工時規劃。 2.國定假日及例假日需能配合上班。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練，來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練) 2.晉升訓練(時薪娛樂經理培訓課程) 【福利】 我們會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢) 4.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利

【工作內容】 門市現場工作(包括冰淇淋製作、現場服務及門市清潔工作。) 【上班時數】 彈性排班，可配合學生課後時段需求 1.每週最少配合排班20小時，依各門市營業需求進行排班工時規劃。 2.國定假日及例假日需能配合上班。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練，來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練) 2.晉升訓練(時薪娛樂經理培訓課程) 【福利】 我們會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢) 4.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利

【工作內容】 1.冰淇淋製作與銷售 2.各項飲料、咖啡、輕食製作 3.門市現場工作與顧客服務互動 4.各項行銷活動參與 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼:門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後) 【上班時數】 1.月休8日，依法令規定進行變形排班 2.每天上班8小時，需配合輪早、晚班 3.依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練，來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗及本身工作成就感 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練/管理員課程) 2.晉升訓練(娛樂經理/副總監/儲備總監/酷聖總監培訓課程) 3.每年定期舉辦在職訓練課程規劃 4.幹部講師培訓 5.每季CREAMERY TALK(關心夥伴交流時刻)舉辦 【福利】 我們除以下福利之外，另會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長！ 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假、資深員工福利公假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢)、資深員工健檢補助(不包含於年度健檢) 4.各項補助：婚喪補助、傷病補助、福儲信託(特定職等/年資) 5.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利、資深員工福利

【工作內容】 1.冰淇淋製作與銷售 2.各項飲料、咖啡、輕食製作 3.門市現場工作與顧客服務互動 4.各項行銷活動參與 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼:門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後) 【上班時數】 1.月休8日，依法令規定進行變形排班 2.每天上班8小時，需配合輪早、晚班 3.依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練，來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗及本身工作成就感 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練/管理員課程) 2.晉升訓練(娛樂經理/副總監/儲備總監/酷聖總監培訓課程) 3.每年定期舉辦在職訓練課程規劃 4.幹部講師培訓 5.每季CREAMERY TALK(關心夥伴交流時刻)舉辦 【福利】 我們除以下福利之外，另會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長！ 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假、資深員工福利公假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢)、資深員工健檢補助(不包含於年度健檢) 4.各項補助：婚喪補助、傷病補助、福儲信託(特定職等/年資) 5.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利、資深員工福利

【工作內容】 1.冰淇淋製作與銷售 2.各項飲料、咖啡、輕食製作 3.門市現場工作與顧客服務互動 4.各項行銷活動參與 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼:門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後) 【上班時數】 1.月休8日，依法令規定進行變形排班 2.每天上班8小時，需配合輪早、晚班 3.依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練，來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗及本身工作成就感 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練/管理員課程) 2.晉升訓練(娛樂經理/副總監/儲備總監/酷聖總監培訓課程) 3.每年定期舉辦在職訓練課程規劃 4.幹部講師培訓 5.每季CREAMERY TALK(關心夥伴交流時刻)舉辦 【福利】 我們除以下福利之外，另會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長！ 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假、資深員工福利公假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢)、資深員工健檢補助(不包含於年度健檢) 4.各項補助：婚喪補助、傷病補助、福儲信託(特定職等/年資) 5.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利、資深員工福利

1.從協助工地主任從事行政文書之事務 2.其他主管交辦事項 5.無經驗可，公司有提供環境訓練

我們是一間專注於提供高品質醫療服務的醫院，主要服務對象涵蓋需要緊急醫療救助的病患及其家屬。我們致力於創造安全、高效的醫療環境，以滿足社會對醫療服務的需求。 工作內容： 1. 駕駛救護車運送病患至醫療機構，確保安全且快速到達目的地。 2. 熟悉院內周邊及城市道路，能高效規劃緊急送醫路線。 3. 協助醫療人員進行病患上下車，並協助搬運醫療設備或藥品。 4. 維護救護車內環境清潔與消毒，確保符合醫療衛生標準。 5. 定期檢查、維護救護車及相關設備，確保正常運作。 6. 具備基本急救知識，能在必要時提供初步協助。 7. 與醫護團隊及病患家屬保持良好溝通，有效協調各項事宜。 8. 瞬間應變並妥善處理緊急狀況，確保病患的安全。 歡迎具有9人座廂型車駕駛經驗，並持有CPR證照及EMT1證照的專業人士加入我們！成為我們團隊的一份子，共同為社會提供卓越的緊急醫療運輸服務！期待您的加入！

【工作內容】 門市現場工作(包括冰淇淋製作、現場服務及門市清潔工作。) 【上班時數】 彈性排班，可配合學生課後時段需求 1.每週最少配合排班20小時，依各門市營業需求進行排班工時規劃。 2.國定假日及例假日需能配合上班。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練，來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練) 2.晉升訓練(時薪娛樂經理培訓課程) 【福利】 我們會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長 1.保險制度：勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 2.休假制度：特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假等等 3.健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢) 4.其他：上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利

1. 清洗食材 2. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3. 進行擺盤的動作 4. 工作區域和設備的清潔以及保養 5、外地交通津貼1000/月 6、會館-雪霸國家公園管理處公 車站（休假、上班免費接 泊） *,依政府規定週休二日

工作內容說明：接待家長,課程說明,招生期間至各大學校發DM事宜,日常行政事務,環境清潔整理等.工讀時間為平日晚上,週六日為輪班.

1.應收/應付帳款處理及開(寄)發票等請(付)款作業。 2.公司內帳登錄及報表製作。 3.營業稅(401表)申報(系統操作)。 4.零用金管理。 5.加油站及賣場奬金的計算。 6.配合會計師年度帳務報表製作及簽證作業準備需要的資料。 7.需外出至銀行、郵局及會計師事務所洽公。 8.廢棄物、鐵鋁罐回收申報(系統操作)。 9.完成主管交辦事項。 10.幫忙接聽電話。

我們是一家專注於全素保健機能性食品的專業配方、代工和製造廠，產品通過英國全素協會認證。 全素藥師團隊，專注於為客戶提供從全素配方研發到代工製造生產的一站式專業服務。 致力於讓企業客戶的植物基產品構想落地為具有市場競爭力的優質商品，助力企業客戶在競爭激烈的市場中脫穎而出。 工作內容： 1.負責品牌整體行銷策略規劃與執行，擬定年度／季度品牌推廣方向。 2.統籌品牌視覺、商品包裝、行銷素材及活動主視覺設計，維持品牌一致性。 3.熟練操作 Illustrator、Photoshop、InDesign 等設計軟體，可獨立完成部分視覺設計與提案。 4.規劃與管理官網、蝦皮、MOMO、Coupang 等平台之檔期活動、素材更新與曝光節奏。 5.規劃與執行數位行銷策略，包含社群導流、SEO、關鍵字廣告投放及成效追蹤。 6.負責品牌文案企劃、新品上市推廣與行銷活動設計，提升品牌知名度與產品競爭力。 7.協調社群行銷專員與外部合作夥伴，共同完成品牌與行銷專案。 8.跨部門整合業務、研發、生產等資源，推動產品與品牌專案順利執行。 9.定期分析市場趨勢、競爭對手與平台數據，提出優化建議並執行改善。 10.其他主管交辦之品牌行銷與設計統籌相關事項。 歡迎對行銷企劃與設計充滿熱情的你加入我們的團隊！在這裡，我們提供一個能發揮專業才華的舞台，讓我們攜手打造精彩的品牌故事，期待您的加入！