越南留學生討論區

1. 生活照顧與自理訓練心智障礙成人含智障、自閉症及多重障礙者。 2.服務對象個別化服務計畫擬定與執行：生活訓練、作業活動訓練、休閒活動、社區適應活動、體適能活動、健康服務等。 3.班級經營、課程規劃與執行、帶領服務對象參與園內外各項活動。

1.綜理教保組各項教學業務運作。(含作息表與教學安排、課程活動等) 2.綜理教保組各項行政業務運作。 3.定期擬定、修正、評量個別化服務計畫ISP 4.配合各項基本訓練：生活自理、技藝陶冶、休閒生活、體能活動等。 5.召開教保業務會議(教學、教保行政等會議)。 6.規劃檢視追蹤各項教學活動計畫等。 7.規劃年度教保工作人員專業知能技能訓練。 8.配合園區各項活動安排。 9.其他主管交辦事項。

具經驗或商科畢資訊科畢者佳(略懂會計者佳) 1.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 2.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 3.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 4.負責開立發票及彙整各項進項發票/收據/折讓單給會計師申報 5.需細心/具有責任心/溝通能力強/記憶力佳 6.POS核銷門市銷貨/POS建品項/報表分類及統計/製作表單 7.月休八天/享三節禮金/享生日禮金 8.上班時間上午12點~下午9點 9.熟Excel需具經驗或商科/資料處理科畢業者 備機車 10.交機/轉資料/配件銷售

具經驗或商科畢資訊科畢者佳(略懂會計者佳) 1.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 2.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 3.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 4.負責開立發票及彙整各項進項發票/收據/折讓單給會計師申報 5.需細心/具有責任心/溝通能力強/記憶力佳 6.POS核銷門市銷貨/POS建品項/報表分類及統計/製作表單 7.月休八天/享三節禮金/享生日禮金 8.上班時間上午12點~下午9點 9.熟Excel需具經驗或商科/資料處理科畢業者 備機車 10.交機/轉資料/配件銷售

工作內容 ： 迎賓接待、交機、銷售配件、銷貨結帳、跟客戶聊天(個性活潑開朗)。 1.月休八天/三節禮金/享勞、健保及勞退/生日禮金/年中、年終獎金。 2.升遷管道透明 3.無經驗可公司提供完善教育訓練、前3個月保障薪資+獎金（1100）=總計35000 3個月後薪資+達成多少績效領多少獎金 4.專員(銷售)獎金高 5.備機車 6.休假制度：排休 7.認同電信產業、認同公司制度。公司另提供同仁內創計畫。

工作內容 ： 迎賓接待、交機、銷售配件、銷貨結帳、跟客戶聊天(個性活潑開朗)。 1.【薪酬福利】 -門市人員無上限的業績獎金制度，讓付出與回報成正比 -職務加給獎金。 -工作滿一年以上享：生日禮金1,000、結婚禮金3,600、生育補貼6,000、喪葬補助3,100、職災津貼。 -員工手機折扣及門號優惠。 -特別假期、員工國內外旅遊、慶典聚餐等。 【獎 金 類】年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、分紅入股。 【其 　他】員工在職教育訓練、良好升遷制度 2.升遷管道透明 3.無經驗可公司提供完善教育訓練、前3個月保障薪資+獎金（1100）=總計35000 3個月後薪資+達成多少績效領多少獎金 4.晉升專員(銷售)獎金高 5.備機車 6.休假制度：排休 7.月休8天

工作內容 ： 迎賓接待、交機、銷售配件、銷貨結帳、跟客戶聊天(個性活潑開朗)。 1.【薪酬福利】 -門市人員無上限的業績獎金制度，讓付出與回報成正比 -職務加給獎金。 -工作滿一年以上享：生日禮金1,000、結婚禮金3,600、生育補貼6,000、喪葬補助3,100、職災津貼。 -員工手機折扣及門號優惠。 -特別假期、員工國內外旅遊、慶典聚餐等。 【獎 金 類】年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、分紅入股。 【其 　他】員工在職教育訓練、良好升遷制度 2.升遷管道透明 3.無經驗可公司提供完善教育訓練、前3個月保障薪資+獎金（1100）=總計35000 3個月後薪資+達成多少績效領多少獎金 4.晉升專員(銷售)獎金高 5.備機車 6.休假制度：排休 7.月休8天 8.認同電信產業、認同公司制度。公司另提供同仁內創計畫。

工作內容 ： 迎賓接待、交機、銷售配件、銷貨結帳、跟客戶聊天(個性活潑開朗)。 1.月休八天/三節禮金/享勞、健保及勞退/生日禮金/年中、年終獎金。 2.升遷管道透明 3.無經驗可公司提供完善教育訓練、前3個月保障薪資+獎金（1100）=總計35000 3個月後薪資+達成多少績效領多少獎金 4.晉升專員(銷售)獎金高 5.備機車 6.休假制度：排休

對電信產業有熱忱 對人員管理有耐心 對門市經營肯用心 徵的就是你~ 提早卡位! 挑戰百萬年薪! 公司有完整的成功經營know how 完成公司各項考核,享有公司內創,成為內創合夥人每年有40~120萬的分潤

月休4-6天(自選2天，公司排2到4天) 有勞健保 有薪轉(也可每月領現金) 端午節 中秋節 視期間表現給予獎金 無年終獎金 但 每年視整年度表現 發放久任獎金 (需自到職日滿一年以上) 每月記薪日1-31號 隔月10號發薪 經濟狀況較不好的人 可以在每月28號申請提前預支三分之一薪水 上班時間23:00-05:00 (工作熟了之後可以更早下班) 一天工作時間 僅 6小時 薪水含各項津貼經常性達42000以上 須具備職業小型車駕照(無職業小型車駕照者請勿應徵) 工作內容為 配送台中 南屯/北區/東區 全家便利商店 店到店包裹商品

1.線上線下行銷、活動企劃與執行，。 2.社群媒體行銷企劃推廣業務（官網/FB/IG/line..等） 3.實體活動、媒體策略規劃與新聞稿撰寫 *具民宿/旅館/露營區等團體接待經營經驗者佳*

1.審查公司財務收支文件及憑證 2.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 3.會計獨立作帳，401申報、調節表、固資攤提 4.薪資計算、零用金管理等

1.廠商接洽、決定餐廳、飯店內主要的活動、商品 2.監督餐廳、飯店的工作人員 3.餐廳或飯店的其他事項管理 4.人員的選用及訓練 5.要會基本的料理製作

1. 定期清點物料，核對庫存準確性，並將物料分類存放至正確位置。 2. 清潔倉庫區域、工具及設備，確保安全環境及符合存貨管理規範。 3. 負責物品進出倉管理，確保與請購單據內容一致並執行搬運工作。 4. 協助貨運貨櫃進出貨清點，並核查回頭車貨物配送狀態。 5. 執行貨物包裝與出貨流程，確保包裝完整及發貨準確性。 6. 操作庫存管理系統，完成庫存數據登錄與盤點報告整理。 7. 協助與內部及外部單位溝通，確保倉儲調度及物流過程順暢。 8. 執行定期物料需求預測，優化倉庫空間與貨品流通效率。

1.調整機台,維持生產品質 2.維修調整機台工作 3.樣品開發打樣 4.配合產線生產大貨 **有電腦緹花平織操作經驗尤佳** **作業廠區皆有空調**

1.新生兒照護 2.指導母奶哺育及母嬰親善工作推廣 3.協助病嬰照護 4.主管臨時交辦事宜

一.配合醫師查房及協助醫師處理醫囑.協助病程紀錄。 二.患者身體理學檢查初步評估及病情詢問.紀錄並回報主治醫師。 三.隨時監控患者病情變化。 四.醫療照護協調及家屬相關衛教說明。 五.協助醫師門診作業及檢查。 六.在醫師指示下協助醫師執行醫療輔助行為。 七.協助個案管理.衛教.追蹤電訪之個管業務。 八.其他上級臨時交辦事宜。

具有修理柴油發電機引擎, 船用引擎或儲能設備之機電修理一年或以上之實務經驗者佳。 工作區域：台中以北地區發電機組或港口設備.抽水站等，柴油引擎維修保養及儲能設備檢測。需能配合外地出差。可配合客戶加班。 語言能力：略具有英文溝通及書寫能力。 需具備電腦基本能力。

1.日照長者交通車接送。 2.協助照顧老人相關工作 3.安全衛生維護(消防、保全設備)。 4.中心內水電設備簡易維修，維護中心各項設施設備之功能正常。 5.協助採購領取中心所需之耗材、用物。 6.協助辦理各項業務、各項活動。 7.中心財產維護盤點。 8.主管交辦事項。

機構提案與設計案承接、主管交辦事項處理。