越南留學生討論區

1.客戶開發與關係維護。 2.技術需求與規格釐清。 3.專案排程與管理作業。 4.跨部門溝通協作與整合。 5.市場分析與情報蒐集。 6.專案報價與成本控管。 7.售後服務與客訴處理。

1. 試用期需到現場(工廠)實習且配合加班，無法接受者勿投履歷。 2. 驗證製造品質是否符合標準並紀錄之。 3. 驗收設備能力確認是否符合客戶需求並文件化。 4. 設備殘件的確認追蹤及記錄文件化。 5. 呈現光學取像狀況並標準值做差異分析。 6. 設備光學調整及客服人員交流與交接。 7. 執行跨部門溝通檢討設備功能性缺失。 8. 完成上級交付之任務並依任務裝況配合加班。 9. 短期出差。

1.協助主廚製作、排定工作作業程序。 2.計算各種原料配方之用量及設定適當攪拌溫度。 3.稱量原料以機械混合或攪拌成糰(糊)。 4.執行發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙等工作。 5.控制發酵箱溫度、濕度，檢查發酵程度。 6.工作環境的清潔。 『上班時段：07:00後，每日工作時數：4-8小時，每週排班3-5天』 其他說明： 新進報到當日需繳交餐飲業近3個月內(含供膳項目)體檢合格證明。

1.協助備料 2.協助麵包生產、整形、烘烤以及製作 3.須具備1年以上麵包內場工作相關經驗 4.工作環境的清潔。 『上班時段：07:00後，每日工作時數：4-8小時，每週排班3-5天』 其他說明： 新進報到當日需繳交餐飲業近3個月內(含供膳項目)體檢合格證明。

⏰ 想固定早起面對一天朝氣，還是夜晚街燈陪你工作？無論你習慣哪種生活模式，這裡都有適合你的班次！ 🌟 加入我們一起 1. 分享商品知識與貼心服務，讓顧客感受到滿滿關注！ 2. 流暢操作收銀，讓每位顧客都能快速愉快地完成結帳。 3. 維護商品陳列與補貨，讓店內永遠井井有條、貨品豐富。 4. 處理進出貨及盤點工作，讓庫存管理完全不打結！ 5. 用心維持店面清潔，打造讓顧客更想進來逛的溫馨空間。

螺絲打頭機台操作與調整 模具安裝、更換與基礎保養 品質確認與尺寸檢測 協助製程穩定與異常排除 ✅需具相關實務經驗5年以上 ✅熟悉打頭機操作

協助師傅進行機台操作 協助換模、備料與生產作業 學習機械調整與品質檢驗 維持現場整潔與設備基本保養 ✅有螺絲廠或金屬加工經驗3年以上 ✅願意學習技術、穩定出勤

遠東集團關係企業、公司穩健發展、制度福利完善。 1.督導營業所各項運務執行狀況。 2.客戶滿意度管理與客情維持。 3.工安督導及管理。 4.車輛維修狀況督導及管理。 5.營業所人員管理。

🔧【汽車維修技師｜月薪38,000元以上｜需相關經驗】🔧 ✨ 穩定保養廠 × 專業技術發揮 × 技術越強薪資越高 ✨ 如果你具備汽車維修相關經驗，想找一個能穩定發展、長期累積實力的工作環境，歡迎加入我們團隊！ 公司重視專業技術與工作態度，希望找到願意一起成長、一起打拼的技師夥伴！ 🌟【你會愛上的理由】： 👉 穩定工作量，不怕沒車修 👉 技術能力越成熟，薪資成長空間越高 👉 工作環境單純，團隊配合度佳 👉 可發揮專業技術與維修實力 👉 長期穩定發展，累積自己的專業價值 🛠【工作內容】： ✔️ 汽車保養與維修作業 ✔️ 車輛故障檢測與問題排除 ✔️ 引擎、底盤、煞車系統維修 ✔️ 定期保養與耗材更換作業 ✔️ 協助維持工作區域與工具整潔 💼【職務要求】： ☑️ 需具備汽車駕照 ☑️ 具汽車維修相關經驗 ☑️ 能獨立作業與判斷車況 ☑️ 汽車相關科系畢業佳 ☑️ 有責任感、配合度佳、工作態度良好 ⏰【上班時間】：08:30～17:30 📅【休假制度】：週休二日（排休制，週六需配合輪值班） 💰【薪資待遇】：月薪38,000元以上（依能力與經驗調整） 🎁【福利制度】： ✨ 依法提供勞保、健保、勞退 ✨ 上班日提供伙食津貼補助 ✨ 年終獎金 ✨ 三節獎金 ✨ 尾牙活動 ✨ 員工聚餐 ✨ 穩定工作環境，長期發展佳 📍【工作地點】：台中市北屯區崇德路三段888號 📞【應徵方式】： 📌 聯絡人：李小姐 📌 市話：(04)2422-6686 📌 歡迎主動電話預約面試時間，並告知您是從1111人力銀行看到職缺 📌 週一至週五皆可安排面試 📌 有興趣的朋友也歡迎直接投遞履歷喔～若符合條件，主管會主動聯繫安排面試！ 🔥 想把自己的汽車維修技術發揮到更高層次？歡迎加入我們，一起在專業汽修領域穩定發展！🔥

1. 負責機場到貨貨物的拆盤及分類作業，確保貨物數量與品項正確。 2. 協助整理及搬運快遞進口貨物，將貨物放置在指定地點。 3. 協助檢查快遞貨物的外包裝完整性，並報告任何異常情況。 4. 配合機場物流運作，確保貨物交接過程順暢。 5. 與機場其他作業人員保持良好的溝通與協作，確保運輸流程的效率。

1) Own, lead, monitor and report projects of high-end network products from ES to MP carried out by contract manufacturers (CMs) 2) Ensure milestones and deliverables from CMs are accomplished on-time and requirements/specifications ar e fulfilled 3) Work with CMs at different stages from quotation to sample/product delivery 4) Coordinate function teams of both in-house and CMs in project activities and ensure documents are in plac e and correct, e.g. drawings, BOMs, agreements etc. 5) Ensure ECN is in place to reflect changes and monitor implementation 6) As an important member in operation team, succeed R&D’s responsibility when a product proceeds from d evelopment to PP/MP stage 7) Help provide and verify information for production planning 8) Report problems and drive solution 9) Review performance of CMs and drive improvement in quality, cost, efficiency and problem solving 10) Act as the bridge between the company and CMs 11) Monitor all CM activities (co-working with PE, Purchaser, QE etc.) including but not limited to: line setup, m aterial preparation, assembly/test/pack according to SOP Requirements: 1) Degree in Engineering discipline, electronics engineering preferred 2) Minimum 5 year experience in project management, preferably in EMS Electronics manufacturing industry o r product development 3) Good communications skills and detail minded 4) Well organized with proactive attitude in problem solving 5) Able and willing to work in multi-tasking environment, under pressure and with minimum supervision 6) Good command in written and spoken English and Chinese (Mandarin) 7) Familiar with MS PowerPoint, Word, Excel etc. 8) Strong business, cost and quality sense 9) Knowledge of networking and/or RF products is an advantage 10) Candidate with less experience will be considered as project engineer Benefits: 1-month guaranteed bonus Stock options plan (Listed company) 11-30+ days annual leave Flexible working hours Five-day work Job satisfaction is a key focus of the company culture Excellent career path in a fast growing technology company with global markets

鉅業精機股份有限公司自創立至今，已有36年的歷史，我們專注於生產切削加工中心機及銑床，致力於以卓越的技術與品質，服務全球客戶。公司產品主要適用於各類精密加工場域，廣泛受到業界好評。現誠摯邀請優秀的您，一同加入我們，共創卓越未來。 【機械繪圖人員】 工作內容： 1. 使用INVENTOR 3D與AutoCAD 2D軟體進行機械設備及零件的設計與繪製，確保設計圖紙符合準確度及專業標準。 2. 管理並維護PDM圖檔資料庫，確保數據的一致性與完整性。 3. 協助優化生產流程，包含ERP系統操作及流程改善。 4. 參與新產品的設計與研發，從概念規劃到性能測試，確保設計目標的全面實現。 5. 分析並解決設計及製造過程中的技術難題，同步規劃機械設備的創新改良。 6. 依據產品設計與工程規範，編寫專業技術報告與設計說明，進一步提升技術文檔的品質。 7. 配合機器製造和安裝過程，確保設計成果與實際應用的無縫對接。 8. 持續追蹤機械設計領域的最新技術與行業標準，進一步提升個人專業技能。 我們是一家以用戶需求為核心的機械製造公司，將創新與高效率結合，提供客戶最佳解決方案。鉅業精機重視每一位員工的專業發展，並提供完善的福利與良好的工作環境。我們期待您的加入，成為我們的一份子，共同推動機械設計技術的進步。立即投遞履歷，我們期待您的加入！

鉅業精機股份有限公司自創立至今已有36年的輝煌歷史，專注於精密機械製造，特別是切削加工中心機及銑床的生產。我們以「提升品質，顧客滿意」為宗旨，始終追求卓越及成長，並持續擴展產業規模。富有創新的經營理念和穩健的業務發展，使我們成為國內的卓越廠商之一。加入我們的團隊，就是與市場領導品牌共同締造美好未來！ 主要工作內容： 1. 負責銑床及CNC切削中心機的電控及軟體開發，熟悉PLC系統設計及應用。 2. 參與生產機台的配置、控制、規劃及維修支援。 3. 實際操作工業配線與配盤工作，協助解決現場技術問題。 4. 撰寫CNC控制相關品牌的PLC程式，優化系統效能。 5. 具備乙級工業配線技術士證照者尤佳，讓您的技術更具價值！ 我們提供的福利與發展機會： - 每年三節獎金、年終獎金及年節獎金，讓您的努力得到充分回饋。 - 提供免費供餐、春酒、尾牙及員工聚餐等豐富的員工活動。 - 享有完整的社會保險制度（健保、勞保、職災保險等），以及育嬰假、產假、陪產假等貼心假期。 - 每週雙休，特別休假制度，鼓勵員工工作與生活平衡。 - 參與員工在職教育訓練，提升專業技能及長遠發展機會。 期待與您在鉅業精機一同創造技術亮點，現在就加入，讓我們攜手迎向更輝煌的未來！ 🚀

1. 負責專用生產機械的安裝、調試與運行測試，確保設備正常運作 2. 進行設備檢測與診斷，分析故障原因並提供修復方案 3. 執行機械設備的日常維護與定期保養，延長設備使用壽命 4. 處理設備運作中的故障排除與修復，維持生產順暢 5. 熟悉並運用各類工具完成設備相關維修工作，包含手動與電動工具 6. 具備基本的電氣系統知識，進行相關檢查與簡易修復 7. 撰寫設備維修記錄與技術報告，與客戶進行需求溝通並提供技術支援 加入我們團隊，發揮你的技術專長，一起為設備穩定運行與最佳性能努力，期待您的加入!

公司施作主要內容： 主要施作新案場景觀工程施工，景觀整體規劃、大小型樹木種植、假山流水、水池、泥作、木作、水電工程 本公司得過多次園冶獎 歡迎有興趣想學習景觀工程、無畏高溫、吃苦耐勞的有志夥伴，加入我們。

1.負責訂單處理&與生管討論訂單進度 2.負責產品報價及客訴處理&客戶問題答覆 3.安排生產出貨，處理出貨報關文件作業 4.具獨立作業能力、有國貿基礎知識 5.其他主管交辦事項 6.會日語或英語者佳 7.必要時需配合加班 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.生日禮金 3.每四個月工作績效考核獎金 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.職災保險 ◆ 休閒類 1.員工旅遊 2.部門聚餐 ◆ 制度類 1.員工制服 2.免費午/晚餐伙食 3.員工的教育訓練 ◆ 請/休假制度 依循勞基法相關假別(特休/事假/病假/產假/陪產假/產檢假/育嬰假…等) ◆ 設備類 1.哺乳室 2.員工餐廳 ◆ 其他 1.員工汽/機車停車位 2.不定期健康檢查 3.6％退休金提撥

一、工作內容 你已經具備帶線能力，現在，我們培養你成為課長。 如果你目前是班長或組長， 熟悉產線運作，也具備帶人經驗， 但缺少的是「完整課長歷練」與「接班機會」一一 興霖食品提供明確的18個月課長接班培養計畫， 讓你從帶線管理者，成為單位負責人。 這不是一般主管職缺，而是課長接班人養成職位。 我們提供完整三階段培養計畫： 第一階段(0-6個月） I 產線整合管理歷練 目標：從「帶一條線」，提升為「理解整體產線運作」 你將參與： ●熟悉各包裝產線特性與運作 ●深入理解產能配置與調度邏輯 ●建立食品品質與食安管理實務 ●強化跨線整合能力 培養你具備課長所需的全線視野。 第二階段(6-12個月） I 組長與行政管理歷練 目標：建立單位營運管理能力 你將學習： ●人員配置與調度管理 ●排程與產能規劃 ●異常處理與改善管理 ●報表判讀與管理指標掌握 開始承接課長的核心管理職責。 第三階段(12-18個月） I 課長接班實務培養 目標：完成課長職位準備 你將實際參與： ●單位營運管理 ●班組管理與培養 ●產能與品質管理決策 ●承接課長管理職責 完成課長接班準備。 二、18個月培養完成後發展 包裝儲備課長➔ 包裝課長➔ 部級部課長➔ 部門副理➔ 部門經理 興霖食品優先由內部培養單位主管。 三、工作時間 固定日班 每日8小時 讓你專注於管理能力培養。 偶爾配合稽核或生產狀況調整，遇加班依法核給加班費 四、薪資與福利 儲備訓練期給付儲備津貼． 接任課長後依職責調整薪資。 提供明確職涯發展機會．而非長期儲備。 福利制度： ●穩定食品製造產業 ●完整管理制度 ●明確發展與晉升機會 ●可發揮管理與改善能力的舞台 五、應徵條件 ●現任或曾任班長／組長 ●具備產線帶線管理經驗 ●熟悉製造現場運作 ●有意願發展為單位主管 食品產業經驗可由公司培養。 六、加分區塊 為什麼這個機會特別值得把握？ 因為你缺的不是能力， 而是成為課長的機會與完整歷練。 興霖食品提供： √明確18個月接班計畫 √完整課長培養歷程 √穩定發展的食品製造產業 √真正的主管職發展機會 歡迎具現場管理經驗的您加入興霖食品 讓18個月後的你，成為單位負責人。

1.協助廚房食材準備與保存，確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容，提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀，確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範，維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力，促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰，具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求，提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務，提升顧客用餐滿意度。

1.協助廚房食材準備與保存，確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容，提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀，確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範，維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力，促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰，具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求，提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務，提升顧客用餐滿意度。

1.協助廚房食材準備與保存，確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容，提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀，確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範，維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力，促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰，具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求，提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務，提升顧客用餐滿意度。