越南留學生討論區
1.提供個案長照資源聯結評估 2.A單位個案管理作業 3.長照宣導活動辦理 4.其他主管交辦事項
1.職醫科業務 2.協助健檢業務(評估受檢者健康狀況.解釋報告.打報告) 3.社區健康促進(配合醫院提供民眾相關衛教)
1.處理訂單、交期回報、出貨安排、收款 催款等訂單管理作業 2.協調物料交期,控管銷樣與產前樣核可進度 3.生產進度追蹤,協調工廠進行驗貨與出貨安排 4.生產異常、客訴問題處理與客戶關係維護 5.SAP ERP 系統處理
1. 國內外供應商開發及管理作業。 2. 採購相關單據整理及建檔。 3. 應付帳款整理及請款作業。
1. 提供正規西菜料理,包括餐前湯、前菜、主菜、餐後甜品及飲品等。 2. 準備於營業時間內的點菜所需菜餚。 3. 協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 4. 確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 5. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 6. 保持烹飪材料的適當存量。 7. 控制出菜量以維持食品成本。 8. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 9. 保持高度清潔。 10. 保持廚房的安全與衛生。 11. 參加定期或不定期的在職訓練。 12.完成主管交辦事項。
1.顧客服務(帶位、點餐、送餐、收桌) 2.協助餐點製作。 3. 外場清理(客席、餐具、器具、設備) 4. 前後環境清潔工作。 5. 為顧客結帳、負責收銀工作。 6. 定期盤點營業器具。 7. 餐飲管理經驗3年以上 8. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 9. 協助主管督導與協調餐飲服務員,分配服務區域、維持流程順暢運作。
1.定期召開會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 2.外場服務人員的選用及訓練 3.參與餐廳主要活動、商品的討論並執行 4.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化 5.落實公司政策、制度,並有效管理。 6.危機處理 7.與主廚商討菜單規劃,行銷活動企劃及業績目標設定 8.完成主管交辦事項
1.產品與物件之配送及退貨(賣場及經銷商) 2.產品或物料收件查核與判定 3.產品搬運、整新、運輸維護 4.車輛基礎保養、清潔、維護
1.須具消化系專科醫師 2.具ERCP資格尤佳
來薛長興公司實習吧!挖掘世界第一潛水衣製造商的工作秘辛,提前感受職場生活,為履歷加分。 【職務內容】 一、業務實習生: 1.客戶訂單資料整理及維護入SAP ERP系統。 2.客戶經營相關學習。 3.其他交辦案件與事項。 ※語文條件:多益500分以上或其他英檢機構同等認證 二、行政實習生: 1.拆解服裝生產工序及計算標準工時。 2.服裝裁片排版及主副料用量計算。 3.標準差異分析、生產製程優化及改善。 ※實習轉正後,可接受派駐東南亞3~5年尤佳。 三、打版實習生: 1.依客戶需求進行打版製作及版型修改。 2.依設計師完成之新品進行打版製作。 3.與相關單位進行版型溝通,提出合適紙版做法。 4.版樣尺寸簡易放縮。 ※具備女裝丙級證照尤佳。 四、生(物)管實習生: 1.訂單用料需求與請購。 2.追踨安排到料。 3.主副料異常處理。 4.用料量與餘料量控管。 5.生產計畫安排與管控排程進度。 ※實習轉正後,可接受派駐東南亞3~5年尤佳。
§台灣頭-基隆港〝首家〞民營碼頭貨櫃集散站-聯興國際物流股份有限公司 -高雄分公司,誠徵地勤吊掛作業人員,職務內容如下: 1.貨櫃裝卸、現場指揮 2.薪獎高、福利佳、制度健全 3.不限學經歷 4.上班地點有高雄或基隆,派至基隆上班另有補助 【【企業提供完整員工福利、升遷管道暢通、人事制度建全】】
1.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 2.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 5.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 6.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 7.員工之教育訓練 8.完成主管交辦事項
1. 專案報價階段:備標策略討論,預算編列,成本彙總,服務建議書撰寫及投標。 2. 專案成案階段:專案規劃及執行。 3. 監督專案進度追蹤與採購發包狀態管理。
具泌尿科專科醫師證書(具次專或部定教職尤佳)
1. 負責當地會計人員管理,審核各項財務、會計作業。 2. 每月成本結算作業,編制及提供財務管理報表。 3. 負責當地會計師查帳對接/相關事宜。 4. 配合當地稅務以及相關財會法令,依規定完成各項申報作業。 外派福利: ◆ 返台休假:每年機票12張∣返台假36天∣享勞基法之特休假 (如當地有家室者另議) ◆ 生活照顧:單人冷氣套房∣專人料理三餐∣專人打掃房務及洗衣摺衣 ◆ 交通接送:市區接送∣機場接送∣交通補助 ◆ 休閒活動:健身設施∣球類運動場地∣運動競賽∣聚餐同樂 ◆ 醫療保險:每年健康檢查∣旅平險∣團險∣勞健保∣勞退提撥∣海外就醫
1. 維持工廠品質管理系統運行。 2. 異常客訴案件統籌協助工廠品質改善。 3. 統籌品質相關稽核活動順利進行。 4. 規劃相關品質改善專案進行。
1. 排定生產計劃、協調交期管控進度。 2. 執行生產計劃、調整產能負荷與需求。 3. 管控發單作業及生產備料。 4. 生產效率管理與生管流程改善。
1.學歷:大學(含)以上人資、勞工、心理、社工、公衛、醫管、法律等畢業,具相關工作經驗8年以上(其中有2年醫療或長照機構工作經驗),具主管經驗至少4年以上。 2.熟悉勞動法令,諳就業服務或員工關懷經驗者佳。 3.熟悉電腦操作,諳文書軟體(word、excel、powerpoint)操作。 4.具專案統籌與執行能力,處理各項專案作業。 5.對系統智慧化作業有興趣,優化人資系統;分析相關管理性報表。 6.績效另計。
1.能以整合性思維、企業流程再造的方法跟工具,與各使用部門全面梳理作業流程,一次性找出問題點,提出跨流程、跨功能的解決方案。 2.負責集團SAP ERP系統PP、MM模組之日常維運、IMG設定、Enhancement 撰寫、ABAP ALV ,SmartForm, RFC程式開發及問題排除。 3.系統整合及串接,與其他相關系統進行串接及整合開發。