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工作內容 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防颱、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件、包裹(視案場需求) 3.維持公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、空氣調節及通風等設備 5.監視器畫面監看，確保建築物安全、社區安全、安寧維護管理、保障客戶生命和財產安全 員工福利 1.享勞健保及勞退6％提撥 2.慰問福利(婚喪喜慶賀奠禮、住院補助金) 3.生日禮 4.三節獎金 ※面試地點:親洽公司(請提前撥電話預約面試) ※面試時間:上午九點半~十一點 ※面試當日如無法準時，請提早半小時來電通知

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領班/儲備幹部 ．協助病房清床作業 ．清潔區域巡查 ．現場緊急狀況處理 ．人員出勤排班 ．主管交辦事項等

穩定經營體系，提供完善制度與安心的工作保障 【工作內容】 ＊ 藥品調劑發藥、處方核對、申報與庫存管理等 ＊ 顧客服務、衛教及處方互動 ＊ 專業推薦、銷售經營、收銀結帳 【工作要求】藥師執照，無經驗可 【薪資待遇】 ＊ 時薪：$400~560/hr ＊ 法定工時人性化，依勞基法規定，彈性週排班。 ＊ 優渥獎金：三節獎金、生日禮、旅遊金、藥師介紹獎金、銷售獎金 **********給努力表現的藥師滿滿的獎勵********** 【優惠福利】 ＊ 執登者補助在職期間入會費及年費。 ＊ 免費藥師制服提供，合宜專業形象。 ＊ 平均月時數滿64小時享繼續教育學分安排。 未來轉任全職工作，另享有承認年資調薪/轉特別假福利！

🏢 來新竹科學園區展開安心守護吧！ 你是否正在尋找一份肩負責任又充滿意義的工作？ 加入我們，成為廠區安全的堅定後盾！ 🔍 你的日常任務將包括： 1. 巡邏建築物和周邊環境，確保每個角落的安全無虞 2. 即時回應警報，妥善處理可能的突發狀況 3. 監控進出人員，執行訪客登記，保護廠區安全 4. 操作監控設備，維護高效的安保管理 5. 記錄每日巡邏內容、安全事件，提供精確的報告 💪 帶上你的觀察力與警覺性，和我們一起守護每位員工與財產的安全！ 新竹科學園區期待有熱情和責任感的你加入！準備好開始行動了嗎？

💼 【水電消防監工】火熱招募中！ 想要加入一個與眾不同的活力團隊嗎？這裡會是你發光發熱的最佳舞台！🔧🌟 📌 加入我們，你將會： 1. 協助管理工區進度、品質與成本，並負責向建築師或土木工程師匯報施工進度、現場狀況及預算使用情況 2. 整理完工後的相關資料，確保齊全無誤後進行建檔保存 3. 轉達施工要點，修正施工不妥之處，並清晰解釋施工規範中的問題 🚀 我們尋找的不僅是人才，更是夥伴！ 如果你注重細節、負責任且熱愛解決難題，讓我們一起打造高效、有序的施工現場吧！ 挑戰與成就感，在這裡等著你！💪✨

~~本院基於維護身心障礙就業權益及善盡社會責任。 特規劃身心障礙徵才專區，竭誠歡迎持有有效身心障礙手冊的您加入~~ 【工作內容】 1.體檢報告資料輸入與核對。 2.每週報告之整理。 3.主管其他交辦事項。 【工作條件】 基本文書處理能力（如 Word、Excel、PowerPoint 操作）

1.數位信貸業務經營分析及活動規 2.數位信貸策略與產品規劃 3.數位信貸客戶聯繫 必備條件:具數位信貸業務產品相關規劃至少 2 年以上經驗

🌃 夜晚守護者，我們需要你的專注與堅持！ 想在安靜的夜晚中展現你的專業嗎？ 加入我們，讓中和科技廠晚間的每一刻都安全無憂！ 🔒 你將會： 1. 夜間巡邏建築和周邊環境，確保安全無虞 2. 監控出入口與設施，識別並報告可疑活動 3. 檢查門窗及鎖具，確保場地無遺漏風險 4. 迅速應對警報事件，處理不良行為與突發狀況 5. 監督安全設備與紀錄報告，讓每項細節了然於心 🌟 你的細心與專注，將是我們最大的安心！ 立即加入我們，共同守護夜晚的每一刻，讓安全成為最有價值的承諾！

【職位願景：成為企業的經營醫師】 您是否渴望挑戰超越單店管理的視野？營業擔當 是全家便利商店最關鍵的經營核心。您將扮演公司與門市間的橋樑，不只是管理者，更是具備高度專業的「企業顧問」。透過總部資源與數據分析，帶領 7-8 間門市達成營業目標，實踐商圈共好。 【培訓階段：紮實的職人養成路徑】 我們深信，優秀的顧問必須從基層做起。透過為期 1年至1年半 的精實訓練（依個人進度調整），您將經歷完整的店舖實務歷練： •全方位實務歷練： 輪調經歷「門市職員、副店長、店長」職務，掌握經營全貌。 •全班別基礎訓練： 透過早、晚、大夜班的店舖基礎輪調，建立對門市 24 小時運作的核心知識與技能。 •總部專業課程： 結合實務歷練與總部理論課程，將現場經驗升華為管理智慧。 【工作內容：從經營到戰略的顧問任務】 通過培訓後，您將正式接手區域管理，負責以下核心任務： 1.經營績效與策略推動 •推動轄區店舖達成營業績效，協助店舖進行商品精準訂購與銷售策略調整。 •針對商圈脈動進行深度分析，輔導店舖進行精準的商圈經營。 2.商品結構與賣場優化 •透過銷售數據與貨架分析，調整商品結構，確保陳列豐富度並符合市場需求。 •提供專業的賣場陳列建議，提升顧客購物體驗與銷售機會。 3.營運管理與資源整合 •落實門市銷售服務、倉儲商品管理、器具設備維護及環境清潔標準。 •作為總部與店舖間的溝通橋樑，確保政策精準落地。 4.人才輔導與組織績效 •輔導店舖進行人員招募適性評估與能力培訓。 •協助店長進行任務分配與團隊溝通，優化人力效率以達成店舖績效。

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