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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/21
  • 【生產製造類】製造工程師 (大園廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
  • 桃園市大園區
  • 欣興電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 制訂製造程序與產品標準。 2. 評估製程專案計劃,訂出最適化的製造流程。 3. 定期檢測製程設備的重點參數。 4. 持續改善現有生產製程。 5. 調查並處理生產製程的異常狀況。 6. 負責技術文件之撰寫與維護。 7. 負責每日產量及良率的分析、監控及改善。 8. 推行生產製程的相關教育訓練計劃。

  • 10/21
  • 【業務行銷類】PCB 英文業務工程師(山鶯廠區) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
  • 桃園市龜山區
  • 欣興電子股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~75,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 根據國際市場變化適時調整銷售策略,以提高公司產品市場佔有率 2. 達到預定之業績目標,負責客戶聯繫以及維護 3. 掌握出貨狀況並追蹤產品交期 4. 服務客戶並掌握客戶需求,建立長期夥伴關係 5. 進行巿場分析調查,並提出策略建議 6. 聯絡、接待國內外客戶

  • 10/21
  • 【製程改善類】製程技術整合工程師 (S1廠)
  • 桃園市龜山區
  • 欣興電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.專案客戶整合,新產品開發執行與生產過程安排 2.自動化系統開發模塊(程式語言開發) 3.新產品開發規劃一條龍,設計討論、生產條件、品質監控、客戶使用狀況…等等 4.客戶端資訊與技術服務整合 5.跨部門溝通及整合問題排除 6.生產流程及技術可行性評估

  • 10/21
  • 【資源管理類】IE工程師 (山鶯廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
  • 桃園市龜山區
  • 欣興電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.標準化各廠產能 MOR (Model of Record) 制定/量測 2.廠際生產效率分析與BKM sharing, 預知潛在瓶頸, 協同工程單位進行產能提升計畫 3.中長期產能規劃與資本支出建議 4.跨廠生產負荷分析與設備資源調度 5.跨廠系統/報表需求統整, 協助系統導入與後續PDCA

  • 10/21
  • 會計助理
  • 台北市大安區
  • 永太興集團
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1..採購及維護事務機器辦公事物 2. 跑銀行信件處理接聽電話 3.辦公區清潔事務 4.零用金請款 4. 其他主管交辦事項

  • 10/21
  • 【生產製造類】樣品技術人員 (大園廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高15000元☆
  • 桃園市大園區
  • 欣興電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協調站間樣品生產排程 2. 協助現場反應紀錄樣品製作問題點 3. 協助現場確保符合工時及品質需求 4. 完成主管交辦事項 ====================== ★工作時間為作四休二,12小時制。 ☆細心度高,且喜歡與人溝通。 ★肯吃苦耐勞可配合加班者。 ☆需基本電腦操作

  • 10/21
  • 【品保類】品保技術師(QC/OQC/AQC) (新豐廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高15000元☆
  • 新竹縣新豐鄉
  • 欣興電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★ 新竹以外縣市同仁可申請宿舍,2人、4人房(距公司約五分鐘車程) 雅房每月2人:1,200元/4人:700元 套房每月2人:2,800元/4人:1,400元 電費與室友共同分攤(包水) ★ 免費交通車(苗栗/關西/峨嵋竹東線) ★ 提供汽/機車停車場 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 工作內容: ◆QC(需日夜輪班):NCN異常處理追蹤進度、品質檢驗分析、切片分析、報表彙整文書處理 ◆OQC(需日夜輪班):出貨成品檢驗、外觀檢驗(使用顯微鏡)、出貨報告 ◆AQC(固定日班):工程變更、SPC管理、發行臨時公告、製作日報/excel總表管理 需求:熟電腦文書作業(excel) 工作時間: 1. 做四休二,12小時制(含休息2小時) 2. 3~6個月日夜輪調 3. 日班 7:20~19:20 ; 夜班 19:20~7:20

  • 10/21
  • *桃園新廠-S2A*【生產製造類】製造部技術員/作業員 ☆到職滿6個月,留任獎金最高15000元☆不限科系,無經驗可
  • 桃園市龜山區
  • 欣興電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,500~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 生產線機台操作 2. 成品及半成品檢驗 3. 工作特性: 12 小時制 08:00~20:00 或 20:00~08:00 (做四休二,不需輪班) 4. 具工廠經驗者佳。無經驗可,歡迎加入 5. 工作地點:桃園市龜山工業區山鶯路173號。 ☆ 到職滿6個月,留任獎金最高15000元☆ ★ 提供汽/機車停車場 ★ 提供完善新人職前教育訓練課程,歡迎無經驗者加入 ★ 提供冷氣員工宿舍

  • 10/21
  • 【環安廠務類】廠務(運轉)工程師 (楊梅廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
  • 桃園市楊梅區
  • 欣興電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責處理廠區公設相關維修保養與規劃工作事宜。 2.規劃電儀設備日常維修和年度歲修排程。 3.負責機電電力、空壓空調設備系統的異常處理。 4.定期實施消防安檢事宜。 5.監控廠內電儀設備運作。 6.各項節能專案推行。 7.主管交辦事項 ================================ ◆有冷凍空調/鍋爐/水電配置經驗者為佳 ◆工程師為常日班8H

  • 10/21
  • 【勞安室】工安工程師 (楊梅廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
  • 桃園市楊梅區
  • 欣興電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 44,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 辦理勞工安全衛生教育訓練。 2. 建立及維持職業安全衛生管理系統(CNS15506& ISO45001) 3. 採購、承攬及變更管理之各勞工安全衛生事項 4. 工安安全證照及教育訓練管理 5. 執行作業環境測定 6. 緊急事故處理與危害預防 7. 依計畫進行工安專案工作 8. 廠內化學品管理 9.主管交辦事項 ======================= 1. 大學以上職安相關科系畢業者。 2. 具CNS15506& ISO45001系統推行經驗者尤佳。 3. 具有職安類獎項申請及推行經驗者尤佳。 4. 熟悉職安各項法令規定與申請作業者尤佳。 5. 溝通協調能力/抗壓性佳,可獨立作業。 6. 具備甲級or乙級勞工安全衛生管理技術士。