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這是一份看似輕鬆 但實則艱鉅的事業 你是 校園第一線守衛 也是 課務超級行銷業務 更是 所有人的谷哥大神 創造屬於自己精彩故事的可能 HESS 給你無限大機會 挑戰自己 #不限科系 #教育入門款 #office文書達人 #行動搜尋引擎 #全方位萬能執事 【職務內容】 _ 校園櫃台服務 _ 課程及活動銷售 _ 校務行政文書 _ 校園環境美化規劃 _ 活動企劃 如 節慶活動 【上班時間】 _ 週休二日、國定假日必休免煩惱 _ 休假制度比照勞基法，到職6個月即享3天有薪假 _ 幼兒園8:00-17:00 或 國小美語部12:30-21:30

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Be more than a Teacher. Be an Inspiration! 在HESS，您可與來自世界各地的夥伴攜手合作， 體驗不同的國家文化，豐富國際視野， 還可以在社群上，分享這段深厚的跨文化友誼， 歡迎成為何嘉「人」， 創造屬於自己的精彩故事！ #不限科系 #熱血青春 #GlobalTeamWorker #不用出國就能遇見全世界 【工作內容】 ◎ 與外師合作-幼兒/兒童美語英文教學 ◎ 班級經營與課室管理 ◎ 親師溝通及電話訪問 ◎ 學藝活動企劃與執行

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今日水處理設備有限公司專注於鼓風機及水處理設備銷售，提供高品質產品與完善售後服務。我們致力於提升客戶體驗，為客戶創造價值。 我們正在尋找想賺錢、熱情、自信、積極，且具備良好溝通能力的儲備幹部與業務人員加入我們的團隊。 1. 開發客戶 2. 親訪客戶，進行產品介紹與需求分析 3. 提供方案、報價、訂約、交貨、試車、驗收 4. 與內部技術支援團隊合作，確保客戶需求獲得滿足 5. 定期回報業務進度與市場情報 6. 每周上交工作日報表一次 7. 完成主管交辦工作

派譜有限公司，是一個將音樂、藝術以及文化融為一體的創新平台！我們擁有多元化的音樂展演空間與專業團隊，從活動策劃到現場執行，提供一站式解決方案🎤🎶。多年的好評和驚人的成果，不僅拉近了音樂與觀眾的距離，也持續推動台灣音樂文化的發展與傳承。我們的使命是讓每一場活動都成為無法忘懷的回憶🌟！ 你的任務將包括： 1. 策劃店內特色活動，如獨立樂團演出、嘻哈派對、DJ活動。 2. 協調場地租借需求，與主辦方溝通、並負責現場監督。 3. 規劃大型音樂活動，如禾火OUT音樂節、演唱會等。 4. 創意提出、撰寫商業案及標案企劃書。 加入我們，你將享受： - 餐費補助，讓你能全天元氣滿滿✨ - 員工健全福利，含健保、勞保及勞退提撥 - 阻力超低的交通選項，近公館捷運站4號出口 - 與全公司好友一起乾杯！尾牙、聚餐、慶生會樣樣不缺 - 彈性工作模式，助你找到工作與生活的平衡🎯 熱愛音樂？擁有無限創意？快成為我們團隊的一份子吧！

📋【工作內容】 引導客人座位 提供上菜服務，適時補充與更換餐具 維持餐廳整潔，隨時保持清新、舒適的用餐環境 六.日.國定假日12:00～14:00亦可彈性排班

1. 國內外採購作業。 2. 庫存管理。 3. 部門協作與廠商溝通。 4. 主管交辦事項。

不想只做單純的送貨員嗎？我們正在尋找具備服務熱忱與責任感的您！ 這不只是一份外送工作，更是您邁向管理階層的起點。我們提供透明的晉升管道、優於業界的保險制度，以及豐厚的獎金，讓您的每一分努力都能轉化為實質回報與職涯成長。 我們歡迎 ✔ 應屆畢業生 ✔ 想穩定發展的人 ✔ 夜間就讀學生 ✔ 願意挑戰與成長的人 如果你 樂觀開朗、責任感強、喜歡外勤工作 歡迎投遞履歷加入「滿好集團」！ 工作亮點 ✔ 週一至週五日班（09:00－18:00） ✔ 多項績效與獎金制度 ✔ 油資補助＋機車保險 ✔ 完整升遷制度 工作內容 1.精準配送： 負責將貨物與單據安全、準確地送達客戶手中。 2.帳務協助： 協助每月帳單遞交與貨款回收作業。 3.倉儲管理： 執行進出貨、商品上架與庫存維護，確保物流順暢。 4.客情維護： 成為公司與客戶間的橋樑，維護良好互動並蒐集客戶寶貴意見。 5.任務執行： 展現工作彈性與解決問題的能力，獨立完成主管交辦事項。 6.出勤準備： 需自備機車（公司提供油資補助與專屬機車險，保障您的行車安全）。 員工福利 每月享有 • 績效獎金 • 油資補助 • 職能排名獎金 • 團體保險（優於業界） • 機車第三責任險 • 壽星慶生 • 零食飲料 通過考核後再享 • 年資考核獎金 • 風險津貼 • 三節獎金 • 推薦獎金 • 季獎金（達標制） • 員工制服 升遷制度 透明晉升體系，我們重視人才發展，拒絕原地踏步！每一步晉升，都伴隨薪資增幅與責任轉型！ 外務專員 ➔ 儲備幹部 ➔ 副店長 ➔ 終極目標：店長

1.客戶檔案確認 2.編排稿件 3.輸出機操作與維護 4.協助後製作 5.需熟練Illustrator, PhotoShop 繪圖軟體 6.配合公司安排

1. Develop an oversea market and track potential customers (B2B). 2. Excellent communication and business relationship skills. 3. Strong ability to positively interact with foreigners, detailed-oriented, work independently, and self-driven ability. 4. Arrange export documents and procedures. 5. Planning international exhibitions, making advertisements/paper sheets to promote a product 6. Customer experience journey review regularly and gathering customer feedback then report to management. 7. Key account management 8. Participate in DFX or quality meetings by following the manager‘s instructions. 9. Have to visit clients abroad by job assignments.

對職缺有興趣者,可於週一～週五 上午8：30～下午6：00 來電詢問及確定面試時間 喜歡戶外工作、善於掌握時間、追求規律生活方式的你，歡迎加入我們！ 你的每日任務： 1. 在公司整理負責銀行的公文及票據，填寫給客戶簽收的簽單後，騎著你的愛車，前往收送票據與公文，完成回辦公室整理好文件，就是你的休息時間，不須整天在外奔波，工作氛圍輕鬆自在！ 2. 每日的配送路線固定，每半年到一年會更換路線，到職及換線皆有專人帶你熟悉流程與路線，新手也能快速上手，不用擔心找不到地點！ 3. 中午大約有2小時的午休時間，讓你精力充沛，下午繼續展現最佳狀態！ 4. 除了每月薪資外，另外核發依路線總公里數計算的汽油、耗材補助(約2~3000元)。 5.試用期(兩個月)月薪為32,326元。 【我們提供滿滿的在職福利】 - 豐富獎金 : 年終獎金、三節獎金、績效獎金、員工酬勞等，讓你的努力變成實實在在的回報！ - 各式補助津貼 : 員工結婚生育補助、旅遊補助、生日禮金等，陪伴你度過每個人生重要時刻。 - 每年員工在職教育訓練，幫助你成長與進步！ 穩定的工作環境，友善夥伴與你共事，期待你加入中華快遞的行列！

負責計劃、指揮有關產品製造的工業活動 負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌和產線作業之規劃與管理相關庶務 制定績效標準，定期監督人員工作，給予意見及紀錄考核 規劃並執行品質管理系統。 編寫原料、設備和人力資源預算，控制生產成本 。 負責廠務管理（如：設備保養與管理、廠區規劃與管理）。 負責工廠人員管理（如：招募、培訓、考核、勞工關係協調）

1. 財務報表製作。 2. 飯店各單位訂金管理。 3. 配合月底結帳作業。 4. 發票開立作業及核對。 5. 每日營業收入審核並編制營業日報表。 6. 每日進銷項費用、發票審核及處理。 7. 帳務(帳證)整理。 8. 各類所得及進銷項營業稅申報。 9. 配合例行性物料、資產盤點作業。 10. 客房收入稽核。 11. 會計傳票編製。 12. 其他主管交辦事項。

1.協助廚房、廚師相關事務。 2.負責餐點製作，掌控菜餚的擺盤及出餐順序。 3.熟悉廚房工作流程，有基礎刀工及處理食材的基本觀念。 4.需瞭解食材的前置處理，備料調理及品質控管。 5.監督廚房的環境整潔及乾淨。 6.其他主管交辦事項。

【工作內容】 1.收據開立、寄送及徵信建立 2.捐助人徵信資料維護 3.銀行帳務金流對帳 4.會計帳務登打。(熟悉文中系統佳) 5.財務報表編製 6.財務評鑑資料撰寫 7.勸募活動成果及結案報告撰寫 8.來賓接待、電話接聽。 9.主管交辦之業務。 ■應徵需備以下資格： 1. 國內外大學(專)以上會計相關學系畢業。 2. 具服務身心障礙者的熱忱及愛好學習的特質。 3. 有獨立作業能力，樂於與人互動溝通，有熱誠，個性積極、具責任感、使命感和耐心者。 4. 具電腦Excel、office、PPT等基本文書處理能力。 5. 須配合假日值班排休 ★加入祥育支持漫甜蝸牛的行列，陪伴身心障礙者走得更遠！ 祥育創立於2002年，在地深耕23年，至今已累積投入 19+ 萬小時，服務近千人次。 秉持「愛心、耐心、服務、關懷」的服務信念，建立溫馨的工作場域，提供優良的員工福利、完整的教育訓練及職涯發展；邀請有志於公益發展與晉升的你，一起創造良善的公益志業。 【福利制度】 ◆獎金 / 禮品類 1.　年終獎勵金 2.　端午、中秋禮金／生日禮金 3.　久任獎勵金 4. 不定期禮品發放 ◆ 休閒類 1.　員工旅遊或津貼 2.　員工聚餐 3.　提供午或晚餐 4. 尾牙／春酒抽獎活動 ◆ 保障類 1.　勞、健保／勞退6％提撥／特休等基本保障 2.　完整的教育訓練 3.　團體意外保障 4.　每年一次健康檢查

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