1. 獸醫助理 2. 櫃檯客戶服務關懷、掛號、電話接聽 3. 環境整理 清潔 4. 櫃檯出納結帳 5. 需具高度抗壓性/愛心及耐心/溝通能力強/儀表端莊/動作俐落/有親切笑容者佳/有責任感者佳
1.在預計的施工範圍內,架設防護欄與警示標記 2.將吊車/起重機駛至工作地點,開動並操做吊車 3.聽從工地主任或指揮人員的調度,進行重物的吊運和安裝工程 4.機械維護及加注燃油並作例行保養工作 以上工作內容職缺為: 具大貨車駕照、吊掛操作證執照 12頓 TADANO 具兩年以上工作經驗 會基本油水更換保養 保障底薪4萬5,另有業績獎金 業績獎金抽成方式面議
1.產品組裝、完成品檢驗等作業。 2.與其他組員進行協調,以符合生產及程序標準。 3.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 4.維修或更換零件等售後服務。
1.找尋市場上有意願出售房子、出租房子的客戶 2.了解不動產市場上訊息,提供客戶最新消息 3.帶看協助買方買房子、成交、售後服務處理 4.協助客戶解決不動產相關問題 5.了解公司周邊商圈住宅大樓、土地、透天別墅物件資訊、行情 不論您是否有無經驗,上述都有學長學姊、夥伴同仁,協助您越來越進入狀況。 讓您成為專業不動產經紀人員。
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短期工讀時間及日期到8/31 -學校新學期前,準備成套樣書給業務發放各校,業務樣書收回後,歸類後上架 - 庫存盤點––––––>退貨清點數量,打包。 - 倉庫整理維護-> - 進貨作業––––––>進貨確認數量無誤,告知今日主管今日進貨何物,以便主管安排出貨。 - 出貨作業––––––>每日貨單檢貨,備好後放置出貨區,業務就可安排出貨行程。 - 協助產線作業->教學材料散裝進貨,需成套包裝。 - 送貨作業––––––>有公司機車,或自備機車(油資實報實銷)廠商收送貨,客戶多收送貨。 倉管在物流業中扮演著重要的角色,負責倉庫內的物料收發、盤點、整理等工作。該職位具有良好的發展前景,並且對於物流業的運轉至關重要。 歡迎符合條件的求職者投遞履歷表,我們期待您的加入!
高中職以上,備有保母證照或幼保護理相關科系畢,具備嬰幼兒學前教育實務經驗1年以上,熟嬰幼兒課程規劃,個性活潑善良,有愛心與耐心.有實際托嬰照護一年以上經驗尤佳. 本校為北區績優分校,待遇優福利制度健全,歡迎菁英人才加入!
1.需有傳統車床經驗 2.具有向心力 3.靈活性思考,與公司共同成長。 4.要會使用光學尺。
榮獲金質旅遊奬、國家品牌玉山獎、金峰獎:我們正積極尋找優秀的專才, 歡迎熱愛旅遊、積極開朗、服務熱忱,業務經驗加入,享各項福利。 (有旅行社業務經驗佳) 工作內容: (1)團體業務執行,機票、機位控管,訂房、訂位作業。 (2)旅遊產品解說、參團人數彙整、旅客證照處理。 (3)出團前工作事項、行前說明會文件製作、領隊/導遊交接聯繫、團體相關交辦處理。 (4)領隊回團交接、報帳處理、團前保險、理賠作業。 (5)具細心及善於溝通、協調。 (6)有旅行社經驗佳,會『科威系統』佳。 (7)有旅行社2年以上經驗佳。
1.需有CNC銑床經驗 2.具有向心力 3.靈活性思考,與公司共同成長 4.要熟.會使用Mastercam X版
【招募區域】台北市、新北市 (教學地點依老師所在區安排) 【才藝項目】桌遊、積木 【工作時間】平日下午16:00-17:00 【工作內容】 1. 前往幼兒園進行公司課程才藝教學 2. 配合參與公司師資培訓 3. 長期合作,非短期寒暑假
【招募區域】台北市、新北市 (教學地點依老師所在區安排) 【才藝項目】桌遊、積木 【工作時間】平日下午16:00-17:00 【工作內容】 1. 前往幼兒園進行公司課程才藝教學 2. 配合參與公司師資培訓 3. 長期合作,非短期寒暑假
*長期兼職,非寒暑假短期課程 *授課地點依老師所在區域安排 【才藝項目】桌遊、積木 【工作時間】每週固定時段,某一平日16:00-17:00 【鐘點費】助教300元起;主教500元起 【工作內容】 1. 前往幼兒園進行才藝課程教學 2. 引導課程活動進行及掌握學習回饋 3. 配合參與公司培訓計畫
*長期兼職,非寒暑假短期課程 *授課地點依老師所在區域安排 【才藝項目】桌遊、積木 【工作時間】每週固定時段,某一平日16:00-17:00 【鐘點費】助教300元起;主教500元起 【工作內容】 1. 前往幼兒園進行才藝課程教學 2. 引導課程活動進行及掌握學習回饋 3. 配合參與公司培訓計畫
1.分派到各園所授課 2.帶領學生進行認識桌遊遊戲規則及活動進行方法 3.引導活動進行並觀察學生學習與參與狀況 4.配合公司安排時間師訓(兼職人員及正職人員皆可享有免費在職訓練)
工作內容: 1. 時間為每週固定時段,某一平日16:00-17:00(1小時)。 2. 派至幼兒園進行美術才藝課程教學。 3. 課程教材由公司備齊。 4. 公司會提供課程教案及成品圖,由老師自行引導授課。 5. 協助拍照及工作回報。
1.維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。 2.熟勞健保薪酬業務執行、熟稔勞動法令 3.薪資福利相關作業,如:各項保險作業、任用、薪資計算、獎金、禮金發放...等。 4.員工福利活動運作與經費結報核銷。 5.各類報表製作及相關統計與分析。 6.其他主管交辦事項。 7.其他行政、庶務類工作。