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~ 開發管理 客戶開發樣本安排及新樣設計開發Sourcing ＊客戶需求確認與溝通 ＊開發時程規劃與管理 ＊依據客戶需求及目標價格進行分析與報價，透過即時追蹤開發進度、與客戶進行商務談判及並維護客戶關係，積極爭取訂單及提升接單成功率。 ~生產管理 ＊大貨業務Follow up, 確保訂單可順利生產, 主動協調解決產前問題 ＊客戶與供應商溝通協調 ＊大貨進度跟催與異常處理 ＊ERP 系統訂單維護更新

照顧嬰幼兒：餵奶餵食、洗澡、說故事、遊戲 協助佈置及清潔整理育兒環境 設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 協助行政事務

CNC銑床獨立操作

1.接聽電話。 2.人員接待。 3.環境整潔維護。 4.收發信件、貨物。 5.協助辦理行政庶務。 6.主管交辦事項。

蔬菜整理 秤重 包裝 貼標

1:配送知名飲料店廠商(露易莎,清源,可不可,珍主丹,UG) 2:早上0700進廠疊貨 3:一天一趟,如果有想再多賺錢,公司會在安排 4:固定休六日 5:大貨車業務轉運工作

1. 須具 AutoCAD 機電施工圖繪製能力 2. Revit 軟體操作使用 (可在職學習) 3. 機電工程 BIM 模型建置 (可在職學習) 4. Revit 與 Navisworks 整合應用 (可在職學習) 5. Revit 機電工程 BIM 元件族群建置 (可在職學習)

CNC工具機機台之程式設計開發與應用， 有NC程式或PLC程式或自控電控經驗者佳， 試車&售後服務 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

CNC自動化機台之機電開發與應用， CNC&PLC程式開發、應用、服務。 CNC周邊裝置 磨床自動平衡與量測&音頻裝置應用。 ROBOT機電整合 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

※工作內容 1.顧客諮詢服務。 2.檔期活動執行。 3.商品查檢及理貨。 4.門市環境維護。 5.行政支援。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.額外加給：夜班津貼、商品銷售獎金、年終獎金。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元。 4.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 ※應徵條件 1.喜愛美妝，具服務熱忱。 2.假日須配合排班。 3.履歷初審合格者，3天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。

1. 進出貨點收、出入庫管理、儲位管理等倉庫規畫作業。 2. 倉庫儲位區清潔、規劃及維護。 3. 定期盤點庫存。 4. 其他倉儲管理相關及電腦作業。 無經驗可，任職後公司安排教育訓練考取堆高機證照

1.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置，必要對相關人員解說，使其容易使用 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、發票及其他憑證是否相符 5.貨品的輸送與成品包裝 6.將進貨紀錄在帳冊或卡片 7.發放物品並且對於不足的貨品申請補充 8.外務管理

1.為病患翻身、拍背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等。 2.協助照顧住民飲食起居、服藥等。 3.具照服員訓練證明，有丙級照服員證照尤佳。

1. 倉庫現場進貨、出庫、理貨 2. 異常零件判定及索賠 3. 主管交辦事項

一、工作內容與機場出入境海關相似，所有進入科技廠員工、廠商都必須接受安全檢驗員檢查，確認有無攜帶管制物品進入。(如：智慧型手機、隨身碟、錄影機...等) 二、人員攜帶物品檢查、金屬門進出管制、X光機檢驗、貨物攜出入管制、訪客來賓出入管制、車輛出入管制。 排休制 /月休約7-8天(每月22-23天) 07:00~19:00 早班 19:00~07:00 晚班 福利健全、薪資優渥、工作穩定、員工宿舍 ★廠區24Hr空調、7-11便利商店、各式餐廳、手搖飲料、速食店 ★保障勞健保、勞退提撥6％ ★免費員工團體保險(壽險、傷病給付、住院) ★介紹獎金 ★四節福利金(品)、年終餐敘(卷) ★自強活動旅遊、員工國內外旅遊招待 ★免費定期健檢 ★社團活動、部門聚餐 ★春節期間出勤津貼、國定假日出勤津貼、天災出勤津貼 ★不定期發放年度福利禮品 ★依勞基法規定給予特別休假 ★依勞基法規定給予加班費 ★年終獎金(依公司當年度營運狀況發放) ★盈餘激勵獎金(依公司當年度營運狀況發放) ★久任獎金(三年以上) ★夜班津貼 ★查獲違規獎勵津貼 ★英檢認證津貼 ★金屬門檢驗津貼 ★Ｘ光機檢驗津貼 ★生日禮金 ★在職教育訓練津貼 ★正式員工可參加公司儲蓄信託制度，員工提存加上公司提供20％獎勵金，按月為員工購買中鋼股票，為員工退休及儲蓄提供保障!

1. 開發國外客戶、市場拓展 2. 維護既有客戶關係 3. 處理報價、訂單、交期、出貨文件 4. 英文 Email / 視訊會議 / 客訴處理 5. 市場情報蒐集與業績分析

1、依台新金控正式員工任用。 2、享有固定底薪及高績效獎金，挑戰百萬年薪。 3、銷售台新銀行全系列信用卡商品及配合公司各項行銷企劃活動，並提供客戶對於以上商品之諮詢與申辦服務。

1.個案管理。 2.活動規劃執行。 3.社區資源連結。 4.個案評估與紀錄。

負責各停車場內部人員訓練、各項事務經營管理、招標業務、客訴處理......

📋【工作內容】 1.規劃與推動 TPM 活動及現場改善專案。 2.協助生產異常分析、改善對策及成效追蹤。 3.運用數據分析，提升生產效率、品質及設備績效。 4.規劃 TPM 教育訓練、教材製作及課程推廣。 5.執行改善專案及跨部門溝通協調。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 義聯集團【燁興企業】持續推動 TPM 與智慧製造，並榮獲日本 JIPM「TPM 優秀賞」肯定。 我們以「零故障、零不良、零災害、零公傷」為改善目標，持續提升製造效率與設備管理績效。