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澤雷科技股份有限公司自1997年成立以來，始終以追求卓越、創新及高效為核心精神。我們致力於研發與製造高精密電子連接器，以滿足全球市場日新月異的需求，產品遍布歐、美、亞、澳等地。加入我們，您將成為這個改變世界電子元件領域的重要一員，與我們一同實現「產品創新、品質第一、客戶至上」的經營理念，讓每一個元件都能改變科技的未來！✨🔧🌍 主要工作內容： 1. 負責協調倉庫內的進、出貨流程，確保每一份元件的準確流通。 2. 進行庫存的檢視與盤點，追蹤數據，維護倉庫秩序和精確性。 3. 與團隊合作，支持生產物料的供應，協調各部門以促進生產進度。 🍀在澤雷科技，您的努力將得到更多肯定： - 多樣化福利：如全勤獎金、年終獎金、三節獎金，讓您收穫工作的每一份努力！ - 職場生活平衡：週休二日及特別休假，支持您的生活與工作並進。 - 家庭支持計畫：員工結婚補助、生育補助及陪產假，時刻關注您每個重要時刻。 - 學習與成長：員工在職教育訓練，讓您的專業技能與職涯快速成長。 快加入我們吧！澤雷科技期待與您攜手創造未來！👋

１、布服品撥補並記錄撥補數量。(收污衣) ２、布品不良品篩選。 ３、環境整理與推車定位。 ４、布服品擺放與定位。 5、接聽布服室電話及回報。 6、供應室布品需求準備。 7、主管交代事項

投遞履歷前，請務必詳閱下列說明，能接受並配合者再投履歷，謝謝! 【門市日常】 ★充滿服務熱忱，與夥伴一起堅守崗位，介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務。 1. 顧客服務：商品諮詢、POS收銀結帳、退換貨處理。 2. 店務運作：商品進退貨點收、補貨、商品上架、查檢、陳列擺設、檔期活動執行等。 3. 倉庫整理、賣場環境內外之整潔、與同事互相配搭合作共同完成主管交辦事項。 4. 需久站、視情況需搬運重物、了解信用卡優惠和檔期商品活動、部分門市有咖啡販售之業務。 ★【注意事項】★ 1.【固定班別】，無需輪班＞＞務必確認上班時間是否能配合 早班:08:00~16:30 / 中班:16:00~24:30 /夜班:00:00~08:30 2.【休假】: 排休制 (一週排休2天) 3.薪資: 匯款 (需開立土地銀行帳戶) 4.【同縣市鄰近門市相互支援，全方位學習】 【升遷】 全國分店多，擴點展店速度快，新任主管需求多，我們重視員工的工作態度及能力、配合度、出勤狀況； 只要你是能力佳、配合度佳者升遷機會多，希望能招募有服務熱忱、有企圖心晉升管理職的人才加入，一起成長展現自我價值。

1.施工測量、內業計算、土木測量及放樣 2.電腦繪圖、光波測量 3.無經驗起薪35000起 有經驗42000起 工程測量、土木工程相關科系尤佳 履歷請附上大頭貼~謝謝!

1.裝牙套、修毛邊、備刀。 2.完成主管交待任務。 3.有相關經驗佳 4.無經驗可 ★固定週休二日 依實際需求可配合平日或假日加班者佳★ ★歡迎想培養一技之長及穩定工作者★ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ※員工福利 1.依公司業績及個人表現決定的三節獎金(年終獎金、勞動節、中秋節) 2.依公司業績及個人表現決定的激勵獎金、業績獎金、部門聚餐。 3. 年度健康檢查、勞保、健保、團體保險、退休金提撥 4.公司依營業獲利舉辦年終尾牙(聚餐/摸彩/滿5年在職獎金/滿10年在職獎金、紀念品 以此類推每滿5年獎金、紀念品)、精彩的員工旅遊、生日禮金、生育補助、結婚禮金、喪葬慰問金、其他不定期之活動。 5.在職教育訓練及完善升遷制度

我們是一家專注於飲料調製及販售的專業飲料品牌，致力於提供高品質的冷熱飲品服務。我們的客群涵蓋各年齡層的顧客，特別注重健康、創新和美味，持續研發符合市場需求的特調飲品，期待為顧客創造愉快的消費體驗。 工作內容： 1. 調製各式冷熱飲品，包括果茶、奶茶及特調飲品，確保飲品品質穩定並符合公司標準。 2. 負責POS系統操作及收銀結帳，確保金額準確無誤並有效處理日常營業款清點工作。 3. 日常維護吧台設備，包含操作維修與清潔工作，確保所有設備運作正常並符合食品安全規範。 4. 協助飲料原料準備並執行品質控管，確保飲品配料的新鮮度、合規性及動態補貨。 5. 熟悉產品資訊，提供顧客專業飲品建議，並處理顧客點單、疑問回饋及需求。 6. 協助庫存管理，包括盤點、定期補貨及存貨紀錄，確保庫存運作流暢。 7. 執行內外場開關班流程，協助開啟或結束營業，並維持整體環境的整潔及秩序。 8. 配合公司規範，參與內部訓練及新飲品設計測試，提升專業能力及服務水準，維持顧客忠誠度。 加入我們的行列，成為冷熱飲調製專家的一份子！我們期待擁有熱忱及專業服務態度的您攜手合作，共同創造優質的顧客體驗，讓每位來訪顧客都能感受到我們的用心與獨特魅力！立即投遞履歷，與我們一起成長與突破！

看過您的履歷後，覺得與我們目前需求相當符合，下面是我們簡易資訊，想邀請您安排時間面試，進一步彼此了解。 【薪資福利】 月薪 42,000 元起 ~ 55,000 元以上（依資歷/技能另有調整） 日班 08:00–18:00，月休 6–8 天 享勞健保、團體保險 年終獎金：30,000 元以上 端午 / 中秋獎金：各 5,000 元 技能技術津貼：4,000–20,000 元（依檢定核發） 年資獎金：每季 1,500–8,400 元 紅利獎勵：10,000 元以上 生日禮金、節慶禮品、員工旅遊補助 另提供外縣市同仁 免費住宿 福利制度清楚透明，做愈久、技能愈齊全，實際收入會越來越穩定。 【工作內容】 與以往認知『保全』不同 主要負責： 1.貴重物品的收送 2.各行端文件資金運送 【您只需具備】 責任心、願意學習 持汽車駕照 想要一份有職涯發展的穩定工作 【面試資訊】 如您願意進一步了解，我們非常樂意安排面試與說明。 聯絡窗口：林課長 電話：0972-725-294 地點： 內湖區(總公司):台北市內湖區瑞光路76巷128號 新莊區:新北市新莊區中港南路755號 中和區:新北市中和區中山路3段136巷10弄2號 (依您所在地將由最近單位安排) 期待能與您當面聊聊，也希望您能加入我們的專業團隊。

中保科技集團關係企業，立保保全(股)公司招募【運送員】 負責貴重物品/現金等相關運送服務 上班時間 :每週一~五07:30-17:30，基本薪資33,500元 休息日(週六、日)出勤 ，加班費依政府法規另計 240工時，平均月薪約42,000~55,000元間以上(因個人出勤時數及資歷而異) ●享三節獎金+紅利...等福利 年終獎金30,000元~33,000元間以上 端午/中秋節獎金5,000元 紅利獎金8,000~20,000元 其他獎金 (如:年資/技能) 依個人資歷逐一提高 勞、健及團保/6％勞退/績優員工旅遊/生日禮券/年節禮品...等 ●提供完整培訓，升遷管道暢通 ●需汽車手排駕照 ●外縣市求職者提供住宿福利 歡迎您一同加入本公司行列，若有興趣歡迎前來面試 若想進一步了解工作內容，請與我們連繫，謝謝！ 面試地址：台南市永康區中山北路347號 面試電話：06-2424320、0935403780和經理 面試日期：每週一~週五 面試時間：請來電洽詢 立保保全股份有限公司 祝福您求職順利！

中保科技集團關係企業，立保保全(股)公司招募【運送員】 負責貴重物品/現金等相關運送服務 上班時間 : 7:30-17:30 排班制。每月上班240小時 42,000~55,000元以上。 （假日出勤/超時加班費按勞基法規計算） ●享三節獎金+紅利...等各項福利獎金 （依個人年資逐一提高） ●勞、健、團保及6％勞退/績優員工旅遊/生日禮券/節慶禮品...等 ●提供完整培訓，升遷管道暢通 ●需汽車手排駕照、外縣市提供免費住宿 歡迎您一同加入本公司行列，若有興趣歡迎前來面試 面試地點:花蓮市林森路409號2F 聯絡人:請直撥0935139877(手機)林經理(優先安排面試)或038321093(市內電話)

1.設備技術課-傳統車床/銑床技術人員 2.備品製作,加工 3.可配合加班、值班(一個月約6~7日)，平日與假日皆有。 三個月內月薪(29,610~31,110)，加班費、值班費變動性薪資另計。 三個月後月薪(31,110~33,610)，加班費、值班費變動性薪資另計。

協助處裡報價及客戶服務事宜 協助處裡進出口貿易事項 協助處裡國內外展覽溝協協調及準備事項

1.監督現場人員作業，維持作業品質以及進度 2.現場人員出缺勤管理 3.檢查管理工作環境 4.解決、協調作業員在作業時發生的問題 5.清理以及保養設備 6.工作區域和設備的清潔以及保養 7.進行擺盤的動作

1.靜電機業務推廣(環保油煙淨化設備),針對餐飲業開發潛在客戶，拓展市場. 2.執行業務主管交辦事宜及客服聯繫. 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.客戶拜訪行銷及開發新客戶與工程發包事務溝通協調。 5.帳務管理(應收帳款跟催及掌控)。 6.前3個月保障薪獎至少36500元+業績獎金抽成。3個月後保障底薪29500+業績獎金抽成。 7.另有高額業績獎金抽成。 8.由專人帶領學習,免經驗可。

工作內容： 1.門市營運管理 2.人員培訓及管理 其他條件： 1.專科以上畢 2.有餐飲工作經驗者 3.對茶飲發展\ 門市營運管理及人員培訓有興趣及想法者 其他： 1.月休八天 2.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -年終獎金

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如果你是有高度熱忱及意願在餐飲服務領域長期發展、勇於接受工作挑戰、重視團隊精神，喜歡團隊合作，歡迎你的加入！ 工作內容： 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.前檯收銀、出餐 3.調製飲品 4.煮茶、備料 5.外送服務 其他條件： 1.活潑親切，喜歡服務顧客 2.耐熱、肯吃苦、抗壓性強 3.可配合輪班 其他： 1.月休八天 2.福利制度 -定期分紅 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節、生日禮金 -中秋禮品 -打烊津貼 -定期健檢 3. 升遷管道暢通，有境外發展機會 4. 投履歷請附照片

工作內容： 1.門市營運管理 2.人員培訓及管理 其他條件： 1.專科以上畢 2.有餐飲工作經驗者 3.對茶飲發展\ 門市營運管理及人員培訓有興趣及想法者 其他： 1.月休八天 2.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -年終獎金