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．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 離三多商圈捷運站5分鐘、同事好相處、時間可彈性安排 職缺特色 獎金分紅機制 定期加薪 彈性上下班 免經驗可 無需輪班 早班：11：00~15：00 中班：12：00~17：00 晚班：17：00~21：00 時間可彈性排班

膳馨餐飲集團，以「台灣菜」為基礎，融合創新口味與呈現方式，連續六年榮獲米其林推薦。透過嚴選台灣在地食材與健康創新的料理手法，我們期望將台灣的美味傳遞到世界的每個角落。 加入我們，您將成為 ✨ 門市營業前準備作業 ✨ 作為外場服務專員，您將參與門市營業前的準備工作，確保餐廳在開門迎客前已做好充分準備，讓每位顧客享受到順暢且愉悅的用餐體驗。 ✨ 生動有情感的說菜故事員 ✨ 成為餐點的講故事者，賦予每道菜深度與靈魂，提高顧客的沉浸感與點餐意願。通過分享餐點背後的故事，您將增強食物的價值，讓用餐變成一次難忘的體驗。 ✨ 桌邊服務及環境整潔維護 ✨ 除了基本的服務，您將提供貼心的桌邊服務，滿足客人的特殊需求，並確保餐廳環境的整潔與舒適，提供顧客愉悅的用餐空間。 ✨ 培育營運管理能力 ✨ 在膳馨，您將接受系統化的培訓，學習從內部事務到外場管理的營運專業技能，掌握完整的營運流程，提升工作效能和團隊協同能力。 我們正在尋找熱心且有責任感的內場砧板、冷台人員。如果您擁有良好的溝通技巧、熟悉食材性質及營養知識，並願意在充滿活力的餐廳環境中工作，我們期待您的加入！ 職位要求及內容： *依據餐單準備相關的食材：確保食材新鮮、準備充分，以符合每天的營運需求。 *確保各類別出餐的食品均符合衛生管理規定：嚴格遵守食品衛生標準，保障顧客的健康與安全。 *熟悉食材性質及營養知識：能夠辨識不同食材的特性及其營養價值，並根據需要進行適當處理。 *安全衛生維護：保持工作區域的清潔和衛生，確保食材和成品的質量。 *掌握菜餚出餐順序：根據訂單要求，準確、快速地完成出餐，確保菜餚新鮮且呈現完美。 *有效執行食材成本控管：合理使用食材，減少浪費，控制成本，提高餐廳盈利能力。 *協助新菜研發：參與新菜品的研發和試做，為餐廳創新菜單提供支持。 *團隊合作：與其他內外場人員密切配合，確保工作流程順暢，提高服務效率。 在膳馨，我們重視每位員工的成長與發展，且願接受全新培訓，可配合輪班者。 您將有機會 *提升溝通與服務能力：與顧客交流，提升溝通技巧與服務質量。 *學習營運管理技能：掌握餐廳營運流程，增強管理能力。 *拓展職業發展機會：在系統化培訓中，不斷提升自身能力與專業技能。 誠摯邀請餐飲職人，與我們共同打造膳馨新時代的美食故事。期待您的參與，一同寫下膳馨新篇章！

【關於我們】 膳馨餐飲集團以「台灣菜」為基礎，結合創新口味與現代化呈現方式，連續五年榮獲米其林推薦。我們嚴選台灣在地食材，採用健康且創新的料理手法，致力於將台灣的美味傳遞到世界的每個角落，分享令人驚艷的飲食體驗。 【職位內容】 *食材準備與檢驗： - 根據每日餐單準備所需食材，確保新鮮度與品質達標。 - 定期檢查庫存，及時補充或更換，避免食材短缺或過期。 *食品衛生與安全管理： -嚴格執行食品衛生標準，確保每道菜品符合安全規範。 -維持工作區域清潔，落實日常衛生檢查，保障食材與成品質量。 *食材專業知識： -熟悉食材性質、處理方式及保存技巧，掌握營養搭配知識。 -為每道菜提供健康與美味的雙重保障。 *高效出餐與品質把控： -根據訂單要求準確掌握出餐順序，確保菜餚的溫度、口感與擺盤完美呈現。 -嚴格控制出餐速度與品質，避免延誤或錯誤。 *成本控管與節約： -合理規劃與使用食材，減少浪費，參與成本優化，提高經濟效益。 *創新與新菜研發： -參與新菜品的設計、試做與改良，為菜單創新與市場競爭力提供專業支持。 *團隊協作與溝通： -與內外場人員密切配合，協調工作節奏，提升出餐效率。 -積極參與團隊培訓與經驗分享，助力團隊整體成長。 ✨在膳馨，我們重視每位員工的成長與發展✨ -完善的培訓計劃，幫助您快速適應並持續精進專業技能。 -每年舉行兩次升遷考核，提供清晰的成長方向與良好的晉升機會。 -鼓勵創新與學習，為您打造穩定且多元化的職業發展平台。 我們歡迎熱愛餐飲、有責任感並能配合輪班的夥伴加入，無論是新手還是擁有豐富經驗的餐飲職人，只要您願意與我們一同努力，我們都會全力支持您的成長與發展。 ✨誠摯邀請餐飲職人，攜手共創膳馨美食的新時代，將台灣美味分享給更多人，期待您的加入，與我們一同打造膳馨的全新篇章✨

【關於這份工作】 我們是一個深耕餐飲品牌的團隊，希望透過電商平台，讓消費者在家也能輕鬆享用到餐廳等級的料理。 這個職位主要會協助處理電商訂單、商品出貨以及平台的日常維護，是電商部門非常重要的支援角色。如果你做事細心、喜歡有條理地完成事情，也對電商或餐飲產業有興趣，歡迎加入我們，一起把每一筆訂單好好送到客人手中。 【工作內容】 -訂單與出貨作業 電商平台訂單撈單與系統操作 商品包裝、出貨安排與訂單資料維護 -電商平台營運協助 協助商品上下架與商品資料更新 管理商品庫存，協助進出貨資料整理 -客服與顧客問題處理 協助回覆電商平台或電話客服訊息 協助處理顧客訂單相關問題 -行政與營運支援 物流和通路帳務核對與資料整理 使用Excel、Word協助整理相關數據 協助完成主管交辦事項 【我們希望你具備】 熟悉 Excel、Word基本操作（資料整理、搜尋、排序等） 做事細心、有責任感，能獨立完成工作 具備基本溝通能力，能協助處理顧客訂單問題 偶而能配合電商大出貨加班作業 ※ 工作中會需要搬運約 20公斤左右商品，並會進出 冷凍庫環境 【加分條件】 如果有以下經驗會很加分（沒有也沒關係）： 熟悉電商平台商品上下架流程 會使用 Photoshop做簡單修圖或去背 有電商平台操作或出貨相關經驗 對餐飲品牌或食品電商有興趣

1.協助維護樓層公共區域的清潔與整齊。 2.拆床單、倒垃圾、整理布巾等簡易作業。 3.支援房務團隊日常運作，並配合主管指示。 適合希望彈性工作又想體驗飯店運作的你！

1.接應電話並紀錄來電內容 2.協助處理庶務性行政工作 3.負責一般文書資料處理＆簡單電腦操作工作 4.與學生互動，了解學生學習狀況及心態 5.管理學生出缺席狀況、行政文書 6.批改考卷、作業、課堂講義

1.協助店務 2.具美工美編者佳

1.協助公司處理美編工作上交辦的事務 2.設計編排、熟悉平面印刷、軟體要會Adobe Illustrator CC與Adobe Photoshop CC。 3.應對突發狀況，確保客戶稿件的正常運作。 4.願意嘗試新的學習，熟悉電腦操作。 5.認真負責向上，願意創新與學習。

1. 於櫃台負責與顧客接洽、接收買賣服務之付款並找回零錢。 2. 於店內，外場環境清潔。 3. 製作簡易餐點及飲料。 每天上班時間數8H。 公司福利 : 三節禮金 年終獎金 我們是一群熱情，喜歡分享快樂、溫暖的人們。 歡迎你(妳)加入我們的大家族。

負責初生滿一月至未滿三歲的嬰幼兒，提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動: 1.班級經營管理總規劃 2.擬訂托育活動、規劃托育環境、製作教具、實施托育活動。 3.班級托育、衛保活動執行與紀錄。 4.實施班級親師溝通與親職教育。 5.負責班級情境佈置與維護，定時維護班級內外清潔。 6.配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議。 7.配合行政規劃相關事務及勤務。 8.主任交辦之事情

1.餐廳或廚房助手，協助廚師烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳的相關事務 2.食材的前置作業 3.將顧客使用過之碗，先以洗碗精洗滌，再以清水清洗 4.把碗盤擦乾或烘乾後排列整齊以備使用

1.客戶處保全防盜系統保養及維修。 2.須具備汽、機車駕駛執照並本職務工作內容，非管理員或駐衛警。 3.每月排休8-10天，超時均依勞基法規給予加班費。 4.勤務皆以導航及APP系統調派。

我們是專注於電子科技保全相關業務的專業公司，致力於提供高效率、高品質的服務。我們的主要服務包括監控系統支持、客戶系統維護等，服務對象涵蓋各類住宅、社區大樓、商業(工廠、店面)、公共機構等，確保客戶的安全和系統運行穩定。 1. 協助客戶解決系統問題，包括問題處理與報修，確保系統運行正常。 2. 負責監視系統的操作與維護，能迅速應對突發情況並提供解決方案。 3. 積極推展保全相關業務，包括與潛在客戶建立聯繫並締約。 4. 協助進行內外勤作業的調配與執行，確保業務順暢執行。 5. 提供客戶諮詢服務，確保其需求得到快速滿足。 6. 全力支援保全服務的推廣，確保業務達成既定目標。 7. 定期進行客戶回訪，確保服務品質及客戶滿意度。 8. 協助完成公司內部報告書相關事務，提升團隊整體效率。 我們重視人才，也期待能夠看到您的加入，為我們的客戶提供更完善的服務！立即投遞履歷，我們誠摯地邀請您加入我們的團隊，與我們一起邁向成功！

【三重保障】 ★第一重：無職業駕照者，全額補助職業小型車、職業大貨車駕訓班受訓及報名費用 ★第二重：前二個月保障薪資53,000，第三個月起固定薪+變動薪資(最高可領90,000) ★第三重：新進駕駛員久任獎金–保障薪資結束隔月起，每月發放5,000元 x 連續6個月 1、駕駛大貨車/小貨車，將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明： 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。

【三重保障】 ★第一重：無職業駕照者，全額補助職業小型車、職業大貨車駕訓班受訓及報名費用 ★第二重：前二個月保障薪資53,000，第三個月起固定薪+變動薪資(最高可領90,000) ★第三重：新進駕駛員久任獎金–保障薪資結束隔月起，每月發放5,000元 x 連續6個月 1、駕駛大貨車/小貨車，將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明： 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。

1、物流貨物整理分類、上貨下貨、堆疊貨物 2、搬運過程中確保貨物完整性。 3、工作單純，無經驗可。 其他說明： 1、另有夜間津貼。 2、可固定班，不需輪班。 3、薪資：底薪+變動薪資。 4、具備堆高機證照尤佳。

【三重保障】 ★第一重：無職業駕照者，全額補助職業小型車、職業大貨車駕訓班受訓及報名費用 ★第二重：前二個月保障薪資56,000，第三個月起固定薪+變動薪資(最高可領90,000) ★第三重：新進駕駛員久任獎金–保障薪資結束隔月起，每月發放5,000元 x 連續6個月 1、駕駛大貨車/小貨車，將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明： 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。

【三重保障】 ★第一重：無職業駕照者，全額補助職業小型車、職業大貨車駕訓班受訓及報名費用 ★第二重：前二個月保障薪資56,000，第三個月起固定薪+變動薪資(最高可領90,000) ★第三重：新進駕駛員久任獎金–保障薪資結束隔月起，每月發放5,000元 x 連續6個月 1、駕駛大貨車/小貨車，將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明： 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。

【三重保障】 ★第一重：無職業駕照者，全額補助職業小型車、職業大貨車駕訓班受訓及報名費用 ★第二重：前二個月保障薪資53,000，第三個月起固定薪+變動薪資(最高可領90,000) ★第三重：新進駕駛員久任獎金–保障薪資結束隔月起，每月發放5,000元 x 連續6個月 1、駕駛大貨車/小貨車，將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明： 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。

【三重保障】 ★第一重：無職業駕照者，全額補助職業小型車、職業大貨車駕訓班受訓及報名費用 ★第二重：前二個月保障薪資51,000，第三個月起固定薪+變動薪資(最高可領90,000) ★第三重：新進駕駛員久任獎金–保障薪資結束隔月起，每月發放5,000元 x 連續6個月 1、駕駛大貨車/小貨車，將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明： 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。