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※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極，具服務熱忱。 2.履歷初審合格者，2天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。

康是美是專注於美妝、保健與生活百貨的連鎖零售通路，門市遍布全臺各地。 歡迎具備服務熱忱、樂於挑戰多元任務的你加入我們，與顧客互動、創造價值，一起打造美好日常！ 【你會做些什麼】 • 以親切與專業協助顧客挑選適合商品，提供即時服務（商品諮詢、結帳、退換貨） • 主動了解促銷活動、會員機制、信用卡優惠，幫助顧客更聰明消費 • 協助補貨、商品陳列與促銷執行，維持門市高效運作 • 此工作需久站及搬運商品，適合行動力強、熱情有活力的你！ 【我們提供的】 • 多元獎金制度：商品獎金、營運獎金、年終與績效獎金，全年獎金上看8個月 • 穩定發展環境：每年依個人績效與公司營運狀況調薪，讓努力被看見 • 完整職涯訓練：從新手到幹部，公司提供系統化培訓與晉升機會 【排班與工作地點】 • 採每週排班制，需輪早晚班，每日8小時，每週休2天，每月休8~10天 • 工作地點將以您可接受的地區優先安排，並視營運需求支援鄰近門市 【我們希望你是這樣的夥伴】 • 喜歡與人互動，具備良好服務精神與溝通能力 • 願意主動學習，勇於挑戰不同任務 • 對零售產業有興趣，期待未來有晉升發展機會 這份工作不只是門市服務，更是你進入零售產業、學習經營管理的第一站， 投遞履歷，與我們一起創造美好日常！

鼎級企業股份有限公司自1989年成立，專注於食品飲料的製造與銷售，我們的客戶涵蓋北部各大餐廳、便利店及網購族群。目前服務超過5000家客戶，提供5000多種品項，為人們的日常飲食增添便利與精彩！坐落於交通便利的深坑地區，我們的團隊致力於打造高效、安全的食品配送服務，期待優秀的您加入，一起為客戶創造價值！ 1. 負責區域內產品配送，準確安排配送路線 2. 每週一至六，完成每日配送任務及準時出車 3. 自備5噸有車廂車，確保車輛符合配送需求 希望熱愛挑戰的您與我們一起創造新高度，為餐飲與食品配送產業帶來更好的服務！歡迎加入鼎級企業🎉

1.需有建築新建工程施工過程之機電管理工作經驗. 2.需與業主溝通協調現場品質與進度掌控管理. 3.自有信能獨當一面 4.各協力廠商間之進度、品質查驗、溝通協調 5.各施工圖繪製、現場施工尺寸檢討

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1. 負責帶位、點餐收銀、收盤清理 2. 排班制 3. 喜愛服務客群 4. 親切有耐心 5. 可配合內外場調度，門市輪調 6. 維持門市清潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.櫃台接待貴賓，引導服務 2.行政事務、服務與接待。 3.支援社區維護管理 4.處理收受文件 5.管理以上勤務

1. 進行社區出入人員管制，確保人員與環境之安全 。 2. 巡邏，裝潢戶重點巡查。 3. 處理突發事件與安全警報，包括防範入侵者、不良行為及其他事故的應變處理 歡迎加入我們的團隊，成為守護大樓安全營運的重要後盾！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.無教學經驗可培訓(有教學經驗薪資面議) 5.勞健保、獎金、特休假~各項福利比照全職老師 6.一年以上兼職時間，非寒暑假工讀

1.執行年度職業安全衛生管理計畫。 2.安衛年度定期檢測與例行申報。 3.ISO45001 環安衛管理系統之維持與運作。 4.承攬商管理。 5.廠區安全衛生巡檢。 6.異常事故處理與調查分析。 7.其他主管交辦事項。

1.配合勞動部安全衛生法令，負責健檢業務開發推廣。 2.針對企業、團體或個人，負責安排健檢相關程序。 4.新客戶開發、客戶維繫及服務。 5.依客戶需求做報價及簽約。 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度。 7.客戶意見回饋以供公司改善參考。 8.維護與客戶間的關係。 9.底薪+高額獎金(獎金優渥)

機台操作，產品品質檢驗等，有漆包線廠工作經驗者佳。

【主要工作內容】 A: 教學與保育工作 1. 教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全； 2. 提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧； 3. 設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程； 4. 主題式課程教學、協助活動規劃與執行； 5. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展； 6. 配合幼兒發展狀況，設計並撰寫課程教案； 7. 教室清潔維護。 B: 大型活動、招生活動與座談會 配合學校辦理招生活動與家長座談會; C: 教師培訓: 配合學校參與員工教育訓練 【特殊條件】 **需具備教保員資格 【上班時間與薪資範圍】 A. 星期一至五 每天十小時 B. 月薪：42,000～52,000(含加班費)

1. 沖床機台架模與拆模 2. 上下料加工生產 ※學徒、無經驗可 ※有有金屬加工作業經驗並能接受傳統產業現場工作尤佳

1.駕駛聯結車，將貨品運送至目的地。(CY) 2.進出口貨櫃運輸。 3.負責車輛檢點、清潔，以確保行車安全與衛生。 需具職業聯結車駕照 福利政策： 1. 享有勞、健保、新制退休金6％ 2. 年終獎金、績效獎金 3. 業界首創安全獎金、省油獎金

★新人任職滿1年享久任獎金10,000元，任職滿2年享久任獎金20,000元。(發放當日須仍為在職員工) ☆公司福利：五節獎金、旅遊補助、用餐補助、交通租屋補助、信託持股、員工團保...等。 1.操作天車吊運物料出入庫 2.天車設備一級保養作業 3.裁剪機操作裁切鋼筋作業 4.執行主管交辦事項

1.包裹、文件收送服務。 2.客戶服務、商品銷售。 ※須具備「職業駕照」，無駕照可輔導考照。 薪資：4萬~6萬以上(含獎金、各項津貼/年薪約72萬元左右) ★週休二日，週日公休 ★連續16年調薪優質企業 ★享有統一集團相關企業福利 ★連續六年獲選1111人力銀行幸福企業金獎

⭐年度調薪3次⭐ ●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6％ 1.親切的服務與接待顧客 2.為客人介紹餐點、點菜、出餐 3.櫃台服務，收銀、結帳 4.依照標準程序製作各項餐點 5.門市環境清潔維護及外送服務(需具機車駕照) #其他說明# ＊月休8-10天(含全年度12天國定假日，彈性調整至每月排休) ＊可配合門市輪調(外派至其他縣市提供住宿及水電津貼補助) ＊有希望優先安排的門市可以事先提出(會依門市各點分發) #加分條件# *個性活潑外向，樂於與人互動，對餐飲業有熱忱 *認真、負責、學習意願高 請先投遞履歷做初選安排面試， 目前公司預備火熱展店擴編， 歡迎有服務熱誠且想在餐飲服務業 一展長才的熱血夥伴加入我們!!

【工作內容】 1.課業輔導：輔導國小學童功課，檢查作業及評量，並啟發孩子學習動機。 2.行政支援：至國小接送孩子。 3.心理照護：傾聽、關心孩子在校各方面的狀況，陪伴孩子解決困難及問題。 4.生活照顧：看顧學童安全，上下課秩序管理及掌控。 5.親師溝通：定期與家長電訪交流，掌握孩子的學習、交友，各方狀況。 【徵求夥伴特質】 1.個性活潑具親和力，對孩童充滿愛心及耐心。 2.人際互動能力良好，易相處及善於溝通，懂得傾聽他人。 3.積極主動、有責任感，熱心服務，做事認真仔細。 4.穩定性、配合度高，且不怕工作繁瑣，有良好的抗壓性。

職務說明 1.協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業， 如：幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.行政事務協助 4.具愛心及耐心

1. 負責行銷企劃案的撰寫、規劃，籌備、執行公司對外的行銷活動與媒體活動（如：展覽、促銷活動），並對其效益進行分析與建議。 2. 進行產業競爭分析及市場調查分析。 3. 建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象，並負責相關文宣資料的規劃與製作。。 4. 對各產品及專案之規劃，策劃及執行適當之廣告及媒體行銷方案。 5. 設計溝通各項行銷助成物、廣宣物，例如文字創作發想及撰寫。 6. 負責媒體雜誌宣傳及新聞稿撰寫等相關事務。 7.規劃網路內容、服務及活動，並定期更新、維護及管理。