房仲業內勤相關事務 基本電腦文書處理 基本影音編輯 備交通工具 ✅ 周休二日 ✅ 見紅就休 ✅ 享勞健保 ✅ 穩定工作環境 ✅ 正向、單純的團隊文化 歡迎加line詢問 洽:邱小姐 Line ID:0963318555 我們正在找一位 開朗、溫暖、做事負責的夥伴,加入昱達工商地產,一起成長!如果您不喜歡複雜的人際政治、不愛八卦,更嚮往一個 單純、正向、彼此尊重的工作環境,那麼這個職缺,很可能就是為您準備的。 💚 我們相信,好的工作環境,不只是薪水與福利,更重要的是,每天上班不用猜心、不用內耗、不需要花時間處理複雜的人際關係。如果您也認同這樣的工作文化,歡迎加入我們🔥 🌟 我們在找這樣的您: ✔ 個性開朗,喜歡帶著笑容工作 ✔ 待人和善,具有服務熱忱 ✔ 有責任感,能把交辦工作確實完成 ✔ 不愛搬弄是非、不喜歡辦公室政治 ✔ 願意與團隊一起學習、一起成長
1.繪製平面圖及3D效果圖設計 2.使用AutoCAD、SketchUp等設計軟體作業 3.規劃室內空間並執行色彩搭配設計 4.協助挑選材料、家具、窗簾及燈具搭配 5.支援機電與消防系統設計與規劃作業 6.分析客戶需求並擬定預算與成本估算 7.協助工程監工及提供專案管理支持 8.專案人員額外發放專案獎金
1.負責安撫嬰兒 2.執行嬰兒室各項清潔消毒工作 3.協助照顧嬰兒 4.需配合輪值三班,具有婦、幼相關照護經驗者佳 5.具保母證照 6.小夜津貼$450/日 大夜津貼$700/日
1.歡迎無經驗者,按摩技術本公司免費教學,受訓1個月。 2.提供免費教學:正統中式「全身按摩」、「身體各部位按摩」、「腳底按摩」。 3.受訓成績考核及格後,立即安排工作,保障就業。 4.意者請洽詢 10:00~18:00 撥 02-2972-0766分機38 人事經理
1.藥品調劑作業、給藥管理,藥物諮詢、用藥指導、處方審核.....等。 2.關心病人用藥與病人溝通正確用藥知識 3.藥品管理 ==調劑藥師保證年薪80萬元以上==
1.跟隨學習冷凍空調工程之工程規劃、施作 2.維護修繕空調設備,需留意冷卻劑之保存、回收、再利用
輪胎.鋁圈.4輪定位.底盤維修.保養
本科系,具勞安人員及營造業甲種業務主管,工地主任,品管人員相關證照者及工地相關經驗 工作地點: 依公司規定
1.視行業而定,跟隨師父學習專業的技能,並且處理該行業最基礎的工作 2.汽車的分解、安裝、檢查、調校、修護 3.提供顧客汽車修護相關資訊 4.相關產品保養
1.送單點單收銀 2.上菜並提供有關用餐的服務 3.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 4.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 5.為顧客帶位或安排座位 6.佈置及清理餐桌
1. 存貨進銷存/成本結轉及結帳作業。 2. 收發、記錄及彙整,並登錄製表。 3. 協助主辦會計處理會計及稅務事務。 4.辦公室庶務採購。 5.處理其他一般會計帳務。 6.主管交辦事項。
1.為顧客帶位或安排座位 2.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.送單點單收銀 5.遞送帳單,請顧客付款或簽字 6.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 7.佈置及清理餐桌
我們是專注於電子科技保全相關業務的專業公司,致力於提供高效率、高品質的服務。我們的主要服務包括監控系統支持、客戶系統維護等,服務對象涵蓋各類住宅、社區大樓、商業(工廠、店面)、公共機構等,確保客戶的安全和系統運行穩定。 1. 協助客戶解決系統問題,包括問題處理與報修,確保系統運行正常。 2. 負責監視系統的操作與維護,能迅速應對突發情況並提供解決方案。 3. 積極推展保全相關業務,包括與潛在客戶建立聯繫並締約。 4. 協助進行內外勤作業的調配與執行,確保業務順暢執行。 5. 提供客戶諮詢服務,確保其需求得到快速滿足。 6. 全力支援保全服務的推廣,確保業務達成既定目標。 7. 定期進行客戶回訪,確保服務品質及客戶滿意度。 8. 協助完成公司內部報告書相關事務,提升團隊整體效率。 我們重視人才,也期待能夠看到您的加入,為我們的客戶提供更完善的服務!立即投遞履歷,我們誠摯地邀請您加入我們的團隊,與我們一起邁向成功!
1. 安全推送:協助病人在院區內的傳送與移動。 2. 精準遞送:藥品、檢體、病歷、血庫領血及衛材傳送。 3. 單純穩定:落實標準化作業流程,協助醫院夜間順暢運作。 4. 主管交辦:其他醫療後勤相關庶務。 ––- 工作時間與休假 固定時段:23:00 - 08:00(不需輪班,作息好掌握)。 休假制度:排休制,國定假日上班享雙倍薪資。 ––- 福利待遇 【薪資與獎金】:月薪 $29,500 元起 + (夜班津貼)、年終獎金、年節獎金或禮券。 【居住補助】:外縣市宿舍(首年優惠價 1,000 元/月)。 【生活關懷】:結婚補助金與禮金、生育補助金。 【健康保障】:勞健保、6% 提撥、免費員工健康檢查、提供專業制服。 【專業發展】:提供專業教育訓練、完善的升遷管理制度。
1.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 2.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 5.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 6.員工之教育訓練 7.協助主管推展餐廳業務 8.佈置及清理餐桌 9.為顧客帶位或安排座位 10.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 11.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 12.上菜並提供有關用餐的服務
1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.組合沙拉或冷盤 4.進行擺盤的動作 5.工作區域和設備的清潔以及保養 6.依據餐單準備相關的食材 7.將食材清洗並做簡單的處理備用 8.根據顧客的點單進行烹調 9.清理以及保養設備
1.嬰幼兒日常照顧.與家長溝通 2.每月課程遊戲安排與執行 3.簡單清潔工作協助 4.文書紀錄工作 依工作狀態做職務升遷計畫^^
LA NEW-與您健康零距離。 創新科技,一路領先。堅持「健康、舒適、品質」淬鍊出品牌獨特魅力。 *科技量腳-台灣獨家首創全方位科技量測系統,邀您一起加入足健康專業呵護團隊* #專業訓練# 我們提供完善且持續的訓練、重視人才培育。 優質服務流程,專業店務管理;足健康識能課程,提升專業硬實力。 加入LA NEW,建立個人職場品牌,成為團隊最佳A咖。 #工作環境# 提供素雅襯衫+靛青工作圍裙襯托我們的職人精神。 提供制鞋,自家員工就是我們的最佳代言人。 簡潔、時尚、寬敞的工作環境;愉悅音樂、咖啡芳醇流洩滿室。 #健康職場# 工作氣氛和樂、提供獎金、升遷管道多元、自我挑戰空間大。 工作內容: (1)鞋類服飾及周邊商品銷售 (2)全程顧客服務 (3)商品陳列及庫存整理 (4)量腳試穿選鞋 (5)結帳及售後服務 (6)排休制(依勞基法月休8-11天) LA NEW門市人員獨特細緻的溫柔,關懷且在乎著客人的足健康。 我們幫客人選對鞋、讓客人穿好鞋;讓好客變常客,顧客喜愛,消費自然回流。 客人口啜著店內提供的香淳咖啡,聽著我們對產品的細心解說及迫切想要呵護客人足健康的那份關懷。即使工作忙碌的他們也願意為了我們多停留一刻,這一刻我們彼此都沒有浪費。
1. 血液透析業務 2. 如有血液透析訓練班及臨床工作經驗更加分 3.無經驗亦可
1.品管文件管理及製作。 2.人工成本計算。 3.追蹤追溯系統申報。 4.庫存盤點。 5.現場製程改善。 6.食品稽查事務處理。