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1. 上班時間：以月為單位，輪班時間(7:15-16:45)、(7:30-17:00)、(8:30-18:00)、(9:00-18:30)，午休 1.5 小時。 2. 低師生比1:4，提供嬰幼兒日常生活的照顧與協助/幫助嬰幼兒學習自理生活，維護嬰幼兒在中心之安全 (如餵奶餵食、換尿布、說故事、遊戲等) 。 3. 與家長溝通、書寫托育日誌並紀錄嬰幼兒成長紀錄與諮詢。 4. 配合嬰幼兒發展狀況，設計托育課程與年度家長日活動參與。 5. 維護托育環境整潔 (環境及教材清潔維護、消毒教室及教具) 。 6. 具有學習熱忱，配合中心理念導入托育教學課程。 7. 協助完成主任交辦事項。 福利：年終獎金 端午&中秋 久任獎金 員工聚餐 生日禮金 旅遊補助 托育人員18小時進修轉補休 員工健身房 歡迎熱愛幼教工作的你加入歐特花園！

1. 協助醫師進行治療、整理器械 2. 牙科治療項目諮詢及衛教說明 3. 協助約診 4. 患者服務 5. 行政文書作業協助 6. 診所環境整潔維持 無牙科工作經驗可。 上班時間為早班09:20~12:40、午班14:20~17:40、晚班18:20~21:40 每周從周一~周六安排診次，由公司安排早午班、午晚班、早午晚全天班三種時段輪班。 月休八天(包含週日)，國定假日當天不上班或另行放假。 起薪依照工作經驗、能力特質34,000~55,000 up，逐年調薪，穩定上手後，依照年資、工作表現甚至更高。規劃有團體及個人績效獎金!!

1. 按指示進行金屬相關設備之測試、操作、檢驗與維修作業 2. 進行例行性金屬加工機台的清潔與保養作業，確保機台的正常運行 3. 進行金屬製品的品質檢測和品質管控，確保成品符合製造標準 4. 故障診斷及修復金屬加工機械設備，掌握機械設備基本維修技能 5. 學習並掌握金屬加工技術與工具 6. 零件備品及半成品安全庫存管理 7. 產品進出貨事宜 我們期待您加入這個不斷進步與挑戰的團隊！立即投遞履歷，成為我們金屬加工領域的重要夥伴！

1.負責工作區域清潔工作 2.負責床務整理 3.負責現場資源回收整理及垃圾處理 4.執行其它清潔相關交辦事項

提供長輩專業照顧服務，服務項目：一般生活照顧與陪伴、健康促進、失智症照顧、中風/術後照顧、癌症照顧、安寧居家照顧，以及單次喘息服務、陪同就醫、外籍看護指導 **為什麼您應該加入中化銀髮 1. 到職後每月享免費積分課，完全省下六年120小時上課費用 2. 70％居服員，時薪達到 $260~$335 3. 獎金超級多：介紹獎金/月服務績效獎金/年度考核獎金 4. 津貼全都給：AA碼加給拆帳 /轉場交通費/加班費/夜間服務津貼 5. 四大保險全都包：團保/ 職災保險/ 長照機構專業責任險/ 雇主意外責任險 6. 基本權利一定有：勞健保/雇主全薪資提撥勞退金/特休代金 7. 幸福企業：感恩餐會尾牙(現金抽獎)/中化員購優惠/員工體檢補助 **我們是您安心的工作選擇 1. 73年製藥業中化控股母公司，穩健上市老牌企業 2. 20年中化銀髮服務超過300萬人次，優質服務有口皆碑 3. 經驗豐富又負責的督導，是我可靠的貼身陪伴教練 4. 公司擁有一群專業教練團：護理師、感控師、治療師、輔具諮詢師，讓我照顧得心應手 5. 晉升督導培訓，職涯升遷制度完善 線上聊聊 https://pse.is/4kbmkt

行政類： 1、文件分類、審核、彙整並輸入建檔，確認資料正確性。 2、負責文件表單歸檔及保存。 3、支援日常行政庶務工作。 4、其他主管交辦事項。 客服類： 1、負責接聽顧客服務專線，並協助訴怨解決問題。 2、提供相關事項諮詢服務。 3、維護顧客關係，並適時將顧客反應回饋予相關單位。 其他說明： 1、具備電腦文書基本能力。 2、可固定班，不需輪班。

※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極，具服務熱忱。 2.履歷初審合格者，2天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。

【工作內容】 • 親切接待顧客，協助商品與活動諮詢 • 商品補貨、整理、檢查，維持貨架整齊 • 確保門市環境乾淨、舒適 • 參與執行檔期活動，發揮你的創意點子 【薪資與福利】 • 時薪：依最低工資起薪，另有津貼與獎金 • 夜班加給：22:00–23:00 每小時再加 55 元 • 轉職優先：表現優秀可優先轉任正職，年資可累計 • 依法享有勞基法相關保障 【我們在找這樣的你】 • 主動積極、喜歡與人互動，充滿服務熱忱 • 樂於嘗試新挑戰，想學習美妝、保健與零售經營 ※小提醒 履歷初審合格者，我們會在 2 天內由門市致電，安排面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。

康是美是專注於美妝、保健與生活百貨的連鎖零售通路，門市遍布全臺各地。 歡迎具備服務熱忱、樂於挑戰多元任務的你加入我們，與顧客互動、創造價值，一起打造美好日常！ 【你會做些什麼】 ‧ 以親切與專業協助顧客挑選適合商品，提供即時服務（商品諮詢、結帳、退換貨） ‧ 主動了解促銷活動、會員機制、信用卡優惠，幫助顧客更聰明消費 ‧ 協助補貨、商品陳列與促銷執行，維持門市高效運作 ‧ 此工作需久站及搬運商品，適合行動力強、熱情有活力的你！ 【我們提供的】 ‧ 多元獎金制度：商品獎金、營運獎金、年終與績效獎金，全年獎金上看8個月 ‧ 穩定發展環境：每年依個人績效與公司營運狀況調薪，讓努力被看見 ‧ 完整職涯訓練：從新手到幹部，公司提供系統化培訓與晉升機會 【排班與工作地點】 ‧ 採每週排班制，需輪早、晚班，每日8小時，每週休2天，每月休8~10天 ‧ 工作地點將以您可接受的地區優先安排，並視營運需求支援鄰近門市 【我們希望你是這樣的夥伴】 ‧ 喜歡與人互動，具備良好服務精神與溝通能力 ‧ 願意主動學習，勇於挑戰不同任務 ‧ 對零售產業有興趣，期待未來有晉升發展機會 這份工作不只是門市服務，更是你進入零售產業、學習經營管理的第一站， 投遞履歷，與我們一起創造美好日常！

我們正在尋找一位細心負責、溝通能力佳的夥伴，加入房務部，協助後勤與前線工作，一起提升賓客的住宿品質！ 【工作內容】 1.接聽電話，回覆賓客問題與備品需求 2.協助房務主管處理行政事務及資料彙整 3.使用電腦系統製作報表與內部紀錄 4.必要時支援客房清潔與現場作業 5.熟悉房務流程者佳，有相關經驗尤佳 【加分條件】 * 具備英文或日文溝通能力者優先 * 細心、有責任感，具良好應對能力 * 對飯店營運或行政後勤有興趣者

你在找一份受人尊敬的行業嗎？ 或思考是否存在越老越受用的工作？ 你想獲得一技之長、提升自己的專業能力嗎？ 你喜歡研究醫藥知識並與他人分享嗎？ 你在薪資之餘，也很看重工作價值嗎？ 如果你具備以下特質： ✅外向有親和力 ✅樂於助人富服務熱忱 ✅表達清晰有條理 ✅對醫藥有濃厚興趣 那麼您就是我們正尋找的人才！ ================================== 【職務內容】 健康諮詢►專業衛教、需求分析、案例探討 顧客服務►商品銷售、收銀結帳、客情維護 店務運作►進貨上架、庫存管理、店面陳列、環境維護、藥師助理 【工作時段】 輪班制、需配合輪調支援 月休9天~12天 早班 9:00~17:30 (8H) 晚班 13:30~22:00 (8H) 全班 9:00~22:00 (12H) ✓✓全班可補休再享津貼，上班總時數不變！ 【加薪專長】 ☑️2年以上藥局門市經歷 ☑️管理職經歷 ☑️營養師 ☑️護理師 ☑️物理治療師 人生的三分之一是工作 讓我們一起，為這三分之一的人生 創造出你理想中的意義與價值吧！

1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.記錄病患用藥記錄和各種病徵 3.緊急(意外傷害)應變處理、輔助醫生進行治療如:手術的協助 4.協助收新病人、換藥、管路更換等 5.

1.銀行流動性風險(Liquidity Risk)及銀行薄利率風險(IRRBB)管理及分析。 2.參與資產負債風險管理專案及研究。 3.其他資產負債管理相關工作：建構預測模型、系統建置 1. Manage and analyze bank liquidity risk and Interest Rate Risk in the Banking Book (IRRBB). 2. Participate in asset and liability risk management projects and research initiatives. 3. Perform other asset liability management–related tasks, including forecasting model development and system implementation.

機械設備維修 (本公司為豐田車體與春源鋼鐵合資之公司，主要生產TOYOTA汽車鈑金零組件，採日系管理，穩定性高、福利佳、週休二日。) 新進社員服務獎勵金發放：入社後服務滿3個月即發放獎勵金3,000元、6個月即發放 獎勵金6,000，合計9,000元。 高中以上，電氣相關科系，需輪班(日、中班) 輪班津貼另計。 有相關工作經驗者，薪資待遇可商議 有意願者請先投遞履歷 我們會盡快審核 跟您聯繫 面談時間 08：30 ~ 10：30 13：30~15：30 (03) 489-7878 # 212 吳小姐 桃園市龍潭區聖亭路八德段236-2號(春源廠區內)

1. 物料需求分析與計畫擬定。 2. 物料交期協調、進度控管，聯繫及跟催。 3. 不合格物料處理。 4. 協調生管與採購物料排程。 5. 主管交辦事項。

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.主題式課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行 (如親子活動...)

1.協助主教照顧2-6歲幼兒生活與教導孩子各方面的學習 2.隨車 3.協助幼兒學習自理生活。 4.提供幼兒日常生活的照顧。 5.維護幼兒在園所之安全。

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費，最後開立統一發票交付顧客 7. POS系統收銀機操作、結帳 8. 寄物和顧客服務工作 9. 保管所得現金，並於每日工作終了，根據售票存根，點交所售得票價之現金 10. 賣場與客戶關係的維持 11. 賣場和門市營運的經營管理