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1.負責擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行飲品、咖啡製作。 5.負責結帳、收銀之工作。

1.協助門市營運、訂單處理。 2.門市叫貨，出貨管理、帳務管理等。 3.門市開店、閉店作業。 4.其他主管交辦事項。 5.營業時間為周一至周日，需排休。 *具工作熱誠、有耐心、細心，有抗壓性。 *需具備推廣、開發能力。 *願意與身心障礙者一起工作。

【工作內容】 於喜憨兒門市執行鬆餅製作、收店作業流程、門市銷售等工作 【工作時間】 應徵時段：平日班、假日班 彈性排班時段：平日10:30~19:30、假日09:00~18:00 (依人力需求彈性排班) 計時人員排班依店鋪營運狀況，增減調整，每天排班至少4小時 與純真的憨兒一同共事，簡單、愉快像個溫暖的家，喜憨兒需要熱忱的您加入。

1.接案、訪視、轉介、資源聯結服務。 2.個案基本資料、服務紀錄建檔。 3.提供民眾諮詢。 4.案主權益維護和倡導。 5.相關之行政工作事項。 6.辦理活動(業務宣導、教育訓練…) 7.其他如臨時事項處理等 。

〔假日計時人員〕薪資最高220元，長期假日計時人員 【工作內容】 外場：接待及引導、餐點與環應介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 內場：擺盤傳菜、食材準備、飲品、輕食調理、廚房清理及維護環境。 行政：基礎文書處理(Office應用軟體)、商品盤點與進貨，以及主管交辦事項等。 依照學習狀況調整加薪!!! 【薪　　資】 無經驗者：起薪196元 (後續依學習狀況調整加薪。) 有經驗者：起薪196~220元(餐飲背景工作經驗一年起。) 【工作需求】 假日分早班、晚班、兩頭班。 早班：11:00-15:00 晚班：17:00-21:00 兩頭班：11:00-15:00/17:00-21:00

1.協助專業人員推展個案服務、活動設計、社區融合以及資源連結。 2.與各計劃案人員召開團督會議、在職訓練及個案研討。 3.跨據點間協調合作，並擔任其他相關單位、公部門之溝通協調窗口。 4.計劃案規劃執行、核銷及相關行政管理。 5.規劃與管理方案發展、成效評估與經費控管。 6.其他主管交辦事宜。 「本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助」

一、身心障礙者及其家庭支持性（團體）活動方案 1.規劃並執行針對身心障礙者及其家庭的心理重建與社會參與能力提升。 2.辦理專題講座、成長團體、才藝課程、體驗活動、健康體適能活動、心理諮商輔導等。 3.配合活動場合進行相關宣傳與露出。 二、照顧者支持性服務方案 1.規劃並執行親子互動、溝通、教養及照顧技巧、親職功能提升等主題之活動。辦理讀書 會、工作坊、座談會、研討會、照顧者成長或互助團體、專業心理輔導等。 2.協助照顧者連結臨時及短期照顧資源。 3.配合活動場合進行相關宣傳與露出。 三、專業人員研習訓練 1.配合主管規劃，參與或協助辦理專業人員研習訓練課程。 四、個案管理服務：身心障礙者及其家庭評估需求及執行。 五、行政管理與日常支援 1.依照服務期程完成相關活動計畫、紀錄、成果報告表單、經費核銷等事宜。 2.支援中心日常運作及其他主管交辦事項。

1.長者生命徵象監測/紀錄 2.個案服務紀錄、聯絡簿撰寫 3.協助日常生活照顧(安全看視、如廁、更衣...等) 4.餐食協助(協助備餐、清洗餐具) 5.動/靜態團體活動設計、帶領 6.提供個案情緒支持(陪伴聊天、傾聽) 7.行政文書(活動紀錄、照顧計畫、評鑑檔本更新) 8.下班前輪值環境整理(消毒桌椅、掃地、拖地、清洗廁所、倒垃圾) 9.家屬交代事情/緊急事件回報 10.其他主管交辦事項 秉持「開創憨兒生命的尊嚴與喜悅」使命，喜憨兒需要熱忱的您加入。

1.【營運管理】負責門市日常營運與流程管理，提升營業額與顧客滿意度,控管營運成本（人事、食材、耗材等） 2.【人員管理】人員排班、教育訓練與工讀生薪資核算 3.【顧客服務】內外場服務支援與處理顧客意見與客訴 4.【餐飲品質與衛生管理】執行內部SOP流程，確保餐點品質、出餐流程， 落實食品安全與環境清潔衛生管理，遵守相關衛生法規 5.【行銷與活動配合】執行門市促銷活動與提出行銷建議與改善方案 6.【行政與報表作業】日、週、月營運報表整理,現金、帳務與交接事項管理 7. 其他主管交辦事項

1.服務計畫擬定與執行。 2.教案設計與執行。 3.服務對象自立生活支持。 4.主管交辦事項。 本職缺申請新北市政府社會局身心障礙照顧服務單位專業人員久任獎勵試辦計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至3萬1,200元之個人獎助。

1.社區家園社工,協助家園服務對象開案評估,進行家訪 2.擬定家庭支持服務計畫並執行,連結相關資源 3.社區資源盤點運用 4.日間服務進行聯繫溝通

1.門市鋪貨、客製訂單處理 2.門市行銷活動 3.營運報表登打 4.庫存盤點 5.顧客服務 6.對帳、發票開立 7.營業時間為周一至周五，早班08:00-17:00/晚班11:30-20:30需輪早晚班或固定晚班。 *願意與身心障礙者一起工作。

一、場館值班與現場協助：協助場館開放與閉館作業，包含進退場引導、空間巡視與秩序維護。發現設施設備異常時，協助初步處理或回報正職人員。 二、配搭正職人員支援身心障礙相關活動之現場服務。 三、協助回覆簡易諮詢。 四、依場館實際營運需求，協助主管或正職人員交辦之現場相關事項。

115 年度家庭照顧者支持性服務共融計畫 工作內容: (一) 個案管理：提供個別性需求之服務：由家照據點個案管理師針對服務對象進行面訪、電訪、評估、處遇執行、服務追蹤等，並評估其壓力提供適切的長照服務與資源連結等，必要時透過家庭會談進行家庭照顧計畫協調。 (二)到宅照顧技巧推動：1.安排已完訓專業精進課程之在地照顧實務指導員，提供案家屬身體照顧、生活照顧等技術指導與諮詢。 (三) 支持性服務推動：邀約講師進行支持團體、照顧技巧、紓壓活動、心理協談等活動規畫及辦理。 (四) 被照顧者安全看視及陪伴： 於家庭照顧者參加課程或團體辦理期間，由單位內據點、協辦團體之志工人力、臨時人力、兼任照服員，併同提供被照顧者安全看視及陪伴。 (五) 志工關懷服務：招募志工及辦理訓練課程，串聯據點志工、社區夥伴，提供照顧者主動性、持續性的電話及關懷服務。 (六)社區宣導：針對社區民眾倡導照顧者及相關服務。

1.進行服務使用者開/結案、轉銜工作，維護其權益 2.評估服務使用者及其家庭需求並進行社會資源連結 3.擬定家庭支持服務計畫並執行 4.協助教保進行服務使用者之作業活動及情緒支持等 5.服務計劃書撰寫及核銷等行政作業 6.服務計相關紀錄撰寫

*本服務為基金會在台中的首個服務據點(榮和日照及榮和工坊)，暫訂於10月底或11月上旬提供服務，目前的狀態為進行後期修裝事宜及持續招收服務對象。 1.第一線場域日常活動帶領與個別化服務計畫執行 2.方案執行、紀錄撰寫與成果資料收集 3.環境安全維護與教保行政資料彙整 4.家長日常聯繫、溝通與社區融合活動帶領 5.參與跨專業團隊會議與主管交辦事宜 秉持「開創憨兒生命的尊嚴與喜悅」使命，喜憨兒需要熱忱的您加入。

1.個案服務：觀察評估、現場規範及工作指導、教案設計、輔導諮詢、服務管理、職場方案規劃與執行。 2家長溝通：家庭訪視、家庭溝通聯繫。 3活動辦理：活動方案執行(身心調適、職場日、職場觀摩…) 4資料管理：個案資料維護與管理、個案服務系統資料登打、出勤管理(卡單計算、排班表)。 5其他：其他交辦事項、臨時緊急處理事項。

產品包裝 備品準備 訂單組裝、裝箱、確認 出爐產品數量 盤點 訂單出貨

1.內視鏡清洗與消毒 2.內視鏡配件和器械清洗與消毒 3.內視鏡與內視鏡配件和器械消毒送消 4.協助與配合內視鏡相關業務

1.協助法務室各項行政事務作業 2.審查修訂表單、簡易合作備忘錄 3.協助籌備辦理醫法論壇及聯繫辦理醫療、勞工相關法律教育訓練事宜 4.協助修訂契約書、制式契約書之條款及格式