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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/29
  • 不要帶著兼職的錯誤心態從事不動產仲介工作(內壢地區不動產經紀)
  • 桃園市中壢區
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (桃竹苗區)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,論件計酬 100,000~400,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 不動產經紀是一個關於金錢的行業!人們只要有錢就想要投入不動產,多數富人的資產有1/3是與不動產相關的投資,有許多人在這個行業致富,也有許多人認為擁有不動產是遙不可及的事,其實不動產經紀業是充滿機會的,同時因為它是金錢的行業,也附帶了危險的誘惑、客戶的貪婪、承諾的背叛、競爭的惡意、隱瞞與欺騙。 因此我們希望在這個行業中呈現善良正直的服務價值,透過不斷學習專業來為客戶的交易把關,不動產經紀是應該要從服務業出發來累積口碑的,只是可惜擁有這樣理念的店家並不多。 由於資訊取得便利,未來的不動產經紀業已經不靠再資訊差(我知道而你不知道)做生意了,需要靠人脈經營,所以我們需要投入時間打造個人知名度,透過大量拜訪客戶、互動往來、分享回饋、要求介紹...,之後才是我們為不動產交易服務把關的開始,相信真正正派經營的不動產公司都不會接受兼職,我想您應該也不會把畢生資產交給一位兼職人員服務吧? 中古屋買賣,要做到沒有糾紛是不容易的,那些建築多年後,經年累月的顯性、隱性瑕疵,有時連屋主本身都不知道,住商不動產 內壢環中加盟店開業近六年,未曾發生過一件因業務人員疏忽所致的訴訟糾紛,若發現售前未知瑕疵,我們積極介入謹慎協調的態度獲得許多客戶信任,一在介紹服務機會。我們希望以一種符合客戶期待的方式來提供不動產經紀服務,能夠提供完整的交易參考資訊、讓客戶擁有完整的交易決定權,以及負責任的售後協調服務,這樣的工作理念讓每個對不動產有興趣的人能夠很容易入門,因為我們都知道怎麼做才是對的,我們想要成為這樣的優質經紀人。 不動產經紀 是給努力的人一種創業模式,透過住商不動產加盟總部提供豐富的線上教育訓練資源,逐步建立日常作業節奏,創造個人品牌口碑,累積足夠客戶就會有成績,剩下的都是陪伴孩子長大的珍貴時間。 住商不動產 內壢環中加盟店作業時間彈性,接待環境舒適,人性化帶領入門,專案式商圈經營,家庭式活動派對,我們一起快樂陪伴孩子成長。 在我們公司,多數是擁有國中以下孩童的二度就業伙伴,我們經常需要接送小孩以及準備晚餐,但我們都是擁有多年工作/創業經驗的成熟工作者,因此公司採高彈性的作業支援與個人自我管理,我們不需要賺得很多(但其實每一筆成交都是六位數收入),只要每一次交易都有客戶因我們的努力而感受安心,願意為我們介紹生意,一點一滴的累積商圈口碑,如果專注且有效率的投入工作,將會有許多時間可以用來經營家庭,這幾乎就是把工作與家庭完美融合再一起的理想生活啊!! 我們將 不動產經紀 的服務經驗歸納出以下幾個主要工作,讓業務員能夠有明確的工作方向: [主要工作內容] 開發工作:  1.商耕社區資料建置  2.社區住戶回饋活動籌劃參與及經營  3.委售業務線索收集  4.閒置不動產屋主拜訪探詢委託意願  5.委託契約內容解說與服務內容簡報  6.出售中案件、成交行情資料收集  7.委託銷售工作進度回報  8.締結前市場行情建議與討論 銷售工作:  1.委託案件銷售廣告製作  2.網路平台廣告刊登  3.街頭信箱投遞DM  4.案件銷售影音錄製剪輯  5.看屋客戶接洽帶看  6.買方需求媒合配對  7.買方出價參考相關資料收集  8.斡旋前市場行情建議與討論 個人形象經營:  1.短影音錄製剪輯  2.文章撰寫  3.社區住戶形象信函寄送  4.個人形象廣告商圈佈局/更新  5.網路平台粉絲團經營維護  6.商圈社區活動經營  7.不動產專業課程學習 不動產經紀的日常,不是在協調買賣雙方成交,就是在曝光自己與累積客戶。 == 相關職務福利 == [津貼/獎金] 1.開發進案類獎金 2.廣告類津貼 3.教育訓練/證照津貼 4.商圈經營類津貼 5.介紹入職類獎金 6.業績績效獎金/紅利 7.生日/子女獎助學金/婚喪禮金/職災慰問類獎金 8.團隊貢獻類獎金 9.國內外旅遊津貼 多達23項津貼獎金... [福利] 1.業界罕見4項從業保障保險 2.個人制服共三款免費 3.個人形象用品類免費 4.個人作業工具類免費 5.商圈耕耘形象用品類免費 6.提供休閒娛樂影視設備環境 7.提供免費咖啡機、氣泡機、熱可可、茶葉等沖泡飲品、飲料零食 8.提供下午茶、公司聚餐、尾牙、摸彩、家庭派對、感恩家宴..等活動 9.提供三節賀喜感恩禮盒、開工/年終紅包 10.激勵業務奢侈品獎勵 11.參與旅遊家眷紀念品、留守人員不限金額金額幸福大餐 12店長幸福激勵..等超過30項幸福福利

  • 9/29
  • 房仲人員(無經驗可)|住商不動產中壢1號社宅店
  • 桃園市中壢區
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (桃竹苗區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 20,000~200,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們團隊熱情、快樂學習、認真工作,並相信著:「一個人的努力,是加法;一群人的努力,是乘法。」,想要透過房地產行業翻轉人生或是有理想抱負的夥伴,歡迎加入我們 威盛團隊 住商中壢1號社宅店。 努力+策略=年收百萬不是夢! ☆優勢☆ 《教育訓練》專業訓練系統化養成 《新人培訓》 學習資源豐富,資深前輩帶著走 《團隊合作》1+1= ∞,兩家姊妹店聯賣,開發.成交速度快 《高額獎金》各項獎金、廣告補助 《身心健康》不定期聚餐、國內旅遊、國外旅遊 ☆工作內容☆ 1.不動產買賣仲介服務 2.不動產租賃仲介服務 3.不動產買賣諮詢服務 4.提供客戶售後服務

  • 9/29
  • ✿強力招募✿房仲菁英、房仲新星.
  • 苗栗縣竹南鎮
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (桃竹苗區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • ✔ 開發潛在客戶 ✔ 拓展市場.建案開發 ✔ 不動產買賣仲介服務 不限經驗 、 學歷 、 只要你有興趣 、 有熱忱 、 想賺錢 → 我們願意培訓 只要肯學習、努力,有朝一日您也會成為一位優秀的不動產經紀人員 ♡

  • 9/29
  • 儲備幹部
  • 苗栗縣竹南鎮
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (桃竹苗區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 仲介業務協助 物件開發 物件銷售

  • 9/29
  • 〝邀請您一起加入百市達不動產團隊,用真誠的服務態度為客戶找到夢想中的家〝
  • 桃園市中壢區
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (桃竹苗區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 100,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 不動產經紀有兩件主要的工作-   不動產案件的『開發』與『銷售』。 世界上唯一公平的是每個人每天都有24個小時,它不在於你什麼身家、什麼背景、什麼學歷才能擁有,在業務這塊,只要專注這兩件工作,你就能賺到錢。 -工作條件- 一個必備能力- 有禮貌 - 讓接觸到的人不討厭你。 做業務不只是吸引目光就好,必須具備勇敢、善良與禮貌,誰都不會討厭這樣的業務員。 一個信念- 責任 - 跨出舒適圈很痛苦,但要相信你自己。 以愛與付出為出發點,幫助需要出售變現的賣方處理房產、幫助買方達成擁有家的夢想、控管可能影響仟佰萬交易的風險,這麼重要的責任,你必須是那個能一肩扛起的英雄。 我們提供友善的二度就業育兒環境,及入門養成獎金,還沒成交也不用擔心收入喔! 年紀輕的朋友,敢夢想、有熱情、有活力; 年紀大的朋友,知進退、明事理、手腕佳, 都是合適熱愛服務工作的人才!

  • 9/29
  • 業務菁英!不動產營業人員_房仲 (65%高專)+師徒獎金3%
  • 新竹縣湖口鄉
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (桃竹苗區)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,論件計酬 5,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 心有光 努力就發光 房仲夥伴! 正職|兼職|假日房仲 無論你是: 新鮮人 想挑戰高薪 二度就業 追求新開始 轉換跑道 尋找事業第二春 展現自我價值 我們都熱情歡迎你加入! 夥伴們,你只需知道這些簡單事實: 高獎金65% +師徒獎金3% 免打卡 — 彈性上班 不打卡報到 開發進案 — 件件有獎金,達標再加碼! 銷售成交 — 筆筆有獎勵,第二筆再加碼! 福利到位: 生日禮金| 三節禮金| 謄本費| 通通公司負擔! 住商不動產 湖口科學城車站加盟店 地址:湖口鄉成功路146號 店東長 謝榮嘉 LINE 0937150615(113)登字第479659號 科學城不動產有限公司 (98)桃市經字第01085號 加入我們,一起共好,賺向未來! #住商不動產 #湖口科學城 #有愛團隊 #高獎金 #彈性工作 #房仲招募 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 1.開發房屋、土地買賣與租賃(不動產經紀業市場)。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。 不動產專業諮詢服務 、最新房市資訊 、最新成交行情資訊 、電腦物件查詢 、免費房價諮詢、買賣價金履約保證及房屋交易安全制度

  • 9/29
  • 新手房仲 不動產營業人員 (高專)+師徒獎金3%
  • 新竹縣湖口鄉
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (桃竹苗區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 5,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 心有光 努力就發光 房仲夥伴! 正職|兼職|假日房仲 無論你是: 新鮮人 想挑戰高薪 二度就業 追求新開始 轉換跑道 尋找事業第二春 新住民朋友 展現自我價值 我們都熱情歡迎你加入! 夥伴們,你只需知道這些簡單事實: 高獎金 +師徒獎金3% 免打卡 — 彈性上班 不打卡報到 開發進案 — 件件有獎金,達標再加碼! 銷售成交 — 筆筆有獎勵,第二筆再加碼! 福利到位: 生日禮金| 三節禮金| 謄本費| 通通公司負擔! 住商不動產 湖口科學城車站加盟店 地址:湖口鄉成功路146號 店東長 謝榮嘉 LINE 0937150615(113)登字第479659號 科學城不動產有限公司 (98)桃市經字第01085號 加入我們,一起共好,賺向未來! #住商不動產 #湖口科學城 #有愛團隊 #高獎金 #彈性工作 #房仲招募 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 1.開發房屋、土地買賣與租賃(不動產經紀業市場)。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。 不動產專業諮詢服務 、最新房市資訊 、最新成交行情資訊 、電腦物件查詢 、免費房價諮詢、買賣價金履約保證及房屋交易安全制度

  • 9/29
  • 徵求 房仲超高專(兼職)
  • 新竹縣湖口鄉
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (桃竹苗區)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,論件計酬 1~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 高獎金65%起 還有升等及久任晉級的獎金1~2% 招募獎金 1% + 師徒獎金1~2% 不囉嗦!! 找的就是 您!! 湖口 科學城 謝榮嘉 0937150615

  • 9/29
  • 徵才 房仲顧問(享有業績分潤)
  • 新竹縣湖口鄉
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (桃竹苗區)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,論件計酬 1~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 招募同仁 帶領團隊 個人業務獎金70% 團隊獎金分潤0.5% 師徒制獎金1~3% 留任升等1%

  • 9/29
  • 屆退、退休族群們 請看過來!邀您嘗試不動產經紀營業員
  • 桃園市中壢區
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (桃竹苗區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 100,000~600,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 您好,退休後的生活還滿意嗎? 退休的您,對我們來說是件可惜的事,您們擁有超過30-40年的專業工作經驗,有相當程度的問題解決能力,也有豐富的社會經驗,還能夠把家庭照顧得很好,這樣的人才千萬不要在退休後選擇清潔、保全等低門檻工作,小心弄傷身體了。如果退休金還不能滿足未來的生活,將來會是件麻煩的事,因為未來還能工作幾年? 請聽小弟一句勸,您可以選擇在 服務業 貢獻,服務業主要工作是對待人,在小弟的公司裡都是創業過的經營者,這群伙伴運用過去的創業經驗以及小弟規劃的客戶服務作業流程,針對不動產交易做了充足的風險控管與糾紛預防,我們一起合作把內壢商圈的不動產買賣客戶照顧得很好,創造了好的口碑,我們將來用知名度與指名度賺錢,換句話說,我們的工作在於減少交易糾紛、創造社會安定的價值,我們在做一件連自己都樂於付出的事,這樣子的退休生活多好? 有許多領薪族努力一年的收入是36萬元(3萬/月)! 從事 不動產經紀 雖然辛苦,不過這是一個能打開您 人際世界觀 的職業,生活不再只有同學同事與親朋好友,世界觀越大,收入通常越高,做為一位不動產營業員一年賺不到36萬是真的非常混。業務工作其實只要持續的投入與累積就可以創造高收入的行業。我們的日常其實是很忙碌的,不是在做買賣條件、價格協調,就是在累積客戶、募集業務線索。那些認為業務工作收入不穩定的人,往往是每天早上起床準時上班工作的要求都無法達成的人。 <專業 是耐得住反覆執行基本功所累積的結果> 不動產經紀有兩件主要的工作-   不動產案件的『開發』與『銷售』。 世界上唯一公平的是每個人每天都有24個小時,它不在於你什麼身家、什麼背景、什麼學歷才能擁有,在業務這塊,只要專注這兩件工作,您就能賺到錢。 <不動產經紀能賺多少錢?> 根據內政部不動產仲介收費標準,經您媒合一間電梯3房案件假設成交1200萬,買方支付服務費最高24萬(通常買方支付成交價2%,買賣雙方收費合計不得超過6%)、賣方支付服務費最高48萬(通常賣方支付成交價4%,買賣雙方收費合計不得超過6%),總共72萬元,您最高可賺36萬元,公司另有年度累積業績獎勵制度分三階計算獎金,做越多領越多。 我們會比較在意業務員的品德,也希望能找到認同以下理念的業務夥伴: 『意見中肯不套話術,充分提供必要資訊, 瑕疵協調絕不閃躲,真誠服務客戶認同。』 -工作條件- 有禮貌 - 讓接觸到的人不討厭你。 做業務不只是吸引目光就好,必須具備勇敢、善良與禮貌,誰都不會討厭這樣的業務員。 有責任 - 跨出舒適圈很痛苦,但要相信你自己。 以愛與付出為出發點,幫助需要出售變現的賣方處理房產、幫助買方達成擁有家的夢想、控管可能影響仟佰萬交易的風險,這麼重要的責任,你必須是那個能一肩扛起的英雄。 年紀輕的朋友,敢夢想、有熱情、有活力; 年紀大的朋友,知進退、明事理、手腕佳, 都是合適熱愛服務工作的人才!

  • 9/29
  • 住商不動產中壢中原店 誠徵不動產租賃人員
  • 桃園市中壢區
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (桃竹苗區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 10,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職務內容】 1.協助房東及房客諮詢租賃事宜。 2.房客帶看、收訂、簽約事宜。 3.協助簽約公證事宜,整理繳交相關資料 4.後續房屋管理與服務

  • 9/29
  • 庇護性就服員 (桃竹區-南門店)
  • 桃園市桃園區
  • 財團法人喜憨兒社會福利基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,199~42,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.庇護性就業者工作訓練及輔導 2.個別化服務計畫擬訂、紀錄撰寫 3.職務再設計及其他就業支持項目 4.營運事務協助 5.其他主管交付事項 秉持「開創憨兒生命的尊嚴與喜悅」使命,喜憨兒需要熱忱的您加入。

  • 9/29
  • 門市儲備幹部 (桃竹區-建中店)
  • 新竹市東區
  • 財團法人喜憨兒社會福利基金會
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 有經驗者優!! 於喜憨兒餐廳 執行餐飲、零售、服務、管理等門市工作: 1.基礎帳務作業。 2.顧客諮詢、訂單洽談服務。 3.內場人力支援。 4.門市行政庶務處理、訂單下單作業、廠商接洽。 5.例行會議銷售數據整理、分析、報告。 6.每年年度目標執行節慶行銷活動、數據分析。 7.對政府部門資料準備。 8.其他主管交辦事項。 與純真的憨兒一同共事,簡單、愉快像個溫暖的家,喜憨兒需要熱忱的您加入。

  • 9/29
  • 社工員(旗山天鵝堡)
  • 高雄市旗山區
  • 財團法人喜憨兒社會福利基金會
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,700~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.服務對象家庭個別化服務計畫之規劃與執行。 2.服務對象就醫陪同及福利資源連結。 3.服務對象家庭的定期關懷及支持。 4.社區資源開發,連結及經營。 5.服務對象活動之設計與執行。 6.服務紀錄之撰寫。 7.其他主管交辦事項。 具下列資格之一: 1.社會工作師考試及格。 2.專科以上學校社會工作相關科、系、所、學位學程畢業或取得其輔系證書。 3.具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格。 4.高等考試、普通考試或相當高等考試及普通考試之特種考試社會行政職系考試及格,並具一年以上社會工作相關工作經驗。

  • 9/29
  • 照服員【玉里居家服務中心】
  • 花蓮縣玉里鎮
  • 財團法人門諾社會福利慈善事業基金會
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~34,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (一) 提供照顧者基本生理需求及安全之照顧服務。 (二) 協助照顧者參與日常生活與各項活動安全。 (三) 評估照顧者身心狀況與情形並紀錄。 (四) 照顧者活動空間整理。 (五) 各項活動設計、執行與記錄。 (六) 主管交辦事項。 (七) 支援單位及會內各項活動及宣導。

  • 9/29
  • 【總管理部】人資招募專員
  • 新竹市東區
  • 大管家房屋管理顧問有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依據公司營運方向與組織發展需求,規劃執行年度招募策略,並協助建立人才招募計畫。 2.負責招募流程作業,獨立與用人主管合作推進招募,包含JD撰寫、履歷篩選、面試安排等、任用通知等。 3.管理招募平台,建立人才資料庫與候選人體驗。 4.每月追蹤招募數據與市場趨勢,分析招募概況、發現問題並提出優化建議。 5.HR專案與跨部門

  • 9/29
  • 【台北長安店】社宅推廣高級專員 團隊B
  • 台北市中山區
  • 大管家房屋管理顧問有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 30,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【關於這份工作】 我們承接政府合法授權之包租代管專案,協助房東與房客媒合入住社會住宅、申請租金補貼,提供一站式租賃管理服務。 不同於傳統房仲——不收服務費、不涉及買賣,所有服務皆為政府合法計畫,讓你在穩定制度下發揮業務實力,幫助真正需要的人解決居住問題。 【工作內容】 ▪️專案推廣 推廣政府社宅與租金補貼資源,開發潛在房東與房客 透過電訪、拜訪等方式介紹政府包租代管專案 ▪️租賃流程管理 協助房東申請補助、房客辦理入住申請 辦理簽約、退租、點交及修繕安排等全流程事務 ▪️客戶關係維護 管理房東、房客與廠商三方關係,提供專業租賃諮詢 協助處理租屋糾紛,促進雙方溝通與問題解決 ▪️市場與顧問服務 提供房屋市場行情建議,強化客戶信任與黏著度 【我們提供】 ▪️薪資結構:業績獎金+被動收入 收入多元穩定獎金透明成交獎勵無上限 ▪️績效回饋 公開透明升遷發展業務/主管雙向發展 ▪️晉升管道清楚 新人培訓導師一對一帶領+完整教育訓練 ▪️快速上手 企業文化『一家人』文化,團隊支持、彼此成長 ▪️彈性上下班 【我們希望你有這樣的潛力】 對業務工作有熱忱,樂於與人溝通互動 有責任感,能獨立作業並主動解決問題 對不動產租賃管理有興趣者尤佳 歡迎新鮮人/轉職者,公司提供完整訓練 ▪️由團隊主管親自面試,現場完整說明工作內容、獎金結構與發展方向,讓你入職前看清楚、做放心。 ▪️如果你喜歡從工作中找到成就感、想在穩定制度下做出成績,歡迎加入大管家,一起用專業幫助更多人安心居住。

  • 9/29
  • 【台北長安店】社宅推廣高級專員 團隊C
  • 台北市中山區
  • 大管家房屋管理顧問有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 30,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【關於這份工作】 我們承接政府合法授權之包租代管專案,協助房東與房客媒合入住社會住宅、申請租金補貼,提供一站式租賃管理服務。 不同於傳統房仲——不收服務費、不涉及買賣,所有服務皆為政府合法計畫,讓你在穩定制度下發揮業務實力,幫助真正需要的人解決居住問題。 【工作內容】 ▪️專案推廣 推廣政府社宅與租金補貼資源,開發潛在房東與房客 透過電訪、拜訪等方式介紹政府包租代管專案 ▪️租賃流程管理 協助房東申請補助、房客辦理入住申請 辦理簽約、退租、點交及修繕安排等全流程事務 ▪️客戶關係維護 管理房東、房客與廠商三方關係,提供專業租賃諮詢 協助處理租屋糾紛,促進雙方溝通與問題解決 ▪️市場與顧問服務 提供房屋市場行情建議,強化客戶信任與黏著度 【我們提供】 ▪️薪資結構:業績獎金+被動收入 收入多元穩定獎金透明成交獎勵無上限 ▪️績效回饋 公開透明升遷發展業務/主管雙向發展 ▪️晉升管道清楚 新人培訓導師一對一帶領+完整教育訓練 ▪️快速上手 企業文化『一家人』文化,團隊支持、彼此成長 ▪️彈性上下班 【我們希望你有這樣的潛力】 對業務工作有熱忱,樂於與人溝通互動 有責任感,能獨立作業並主動解決問題 對不動產租賃管理有興趣者尤佳 歡迎新鮮人/轉職者,公司提供完整訓練 ▪️由團隊主管親自面試,現場完整說明工作內容、獎金結構與發展方向,讓你入職前看清楚、做放心。 ▪️如果你喜歡從工作中找到成就感、想在穩定制度下做出成績,歡迎加入大管家,一起用專業幫助更多人安心居住。

  • 9/29
  • 【台北長安店】業務開發專員*高專* 團隊A
  • 台北市中山區
  • 大管家房屋管理顧問有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【關於這份工作】 我們承接政府合法授權之包租代管專案,協助房東與房客媒合入住社會住宅、申請租金補貼,提供一站式租賃管理服務。 不同於傳統房仲——不收服務費、不涉及買賣,所有服務皆為政府合法計畫,讓你在穩定制度下發揮業務實力,幫助真正需要的人解決居住問題。 【工作內容】 1. 租賃物件開發與招租 2. 客戶帶看及簽約作業 3. 客戶的經營及維護 【我們提供】 ▪️薪資結構:底薪+業績獎金+被動收入 收入多元穩定獎金透明成交獎勵無上限 ▪️績效回饋 公開透明升遷發展業務/主管雙向發展 ▪️晉升管道清楚 新人培訓導師一對一帶領+完整教育訓練 ▪️快速上手 企業文化『一家人』文化,團隊支持、彼此成長 ▪️彈性上下班 【我們希望你有這樣的潛力】 對業務工作有熱忱,樂於與人溝通互動 有責任感,能獨立作業並主動解決問題 對不動產租賃管理有興趣者尤佳 歡迎新鮮人/轉職者,公司提供完整訓練 ▪️由團隊主管親自面試,現場完整說明工作內容、獎金結構與發展方向,讓你入職前看清楚、做放心。 ▪️如果你喜歡從工作中找到成就感、想在穩定制度下做出成績,歡迎加入大管家,一起用專業幫助更多人安心居住。

  • 9/29
  • 【台北長安店】業務開發專員*高專* 團隊C
  • 台北市中山區
  • 大管家房屋管理顧問有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【關於這份工作】 我們承接政府合法授權之包租代管專案,協助房東與房客媒合入住社會住宅、申請租金補貼,提供一站式租賃管理服務。 不同於傳統房仲——不收服務費、不涉及買賣,所有服務皆為政府合法計畫,讓你在穩定制度下發揮業務實力,幫助真正需要的人解決居住問題。 【工作內容】 1. 租賃物件開發與招租 2. 客戶帶看及簽約作業 3. 客戶的經營及維護 【我們提供】 ▪️薪資結構:底薪+業績獎金+被動收入 收入多元穩定獎金透明成交獎勵無上限 ▪️績效回饋 公開透明升遷發展業務/主管雙向發展 ▪️晉升管道清楚 新人培訓導師一對一帶領+完整教育訓練 ▪️快速上手 企業文化『一家人』文化,團隊支持、彼此成長 ▪️彈性上下班 【我們希望你有這樣的潛力】 對業務工作有熱忱,樂於與人溝通互動 有責任感,能獨立作業並主動解決問題 對不動產租賃管理有興趣者尤佳 歡迎新鮮人/轉職者,公司提供完整訓練 ▪️由團隊主管親自面試,現場完整說明工作內容、獎金結構與發展方向,讓你入職前看清楚、做放心。 ▪️如果你喜歡從工作中找到成就感、想在穩定制度下做出成績,歡迎加入大管家,一起用專業幫助更多人安心居住。