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保全人員／警衛 負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

我們是一家專業提供保全部門服務的公司，致力於確保各類型場所的安全與秩序。我們的服務主要針對工地、大樓、商場等提供全面且專業的安全管理解決方案。我們的目標是成為業界值得信賴的保全部門專家。 職務名稱：泰山工地保全〔日班〕 工作內容： 1. 負責工地門禁管制，確認進出人員身份及登記相關資訊。 2. 指揮及管理工地車輛的出入，維持現場交通流暢及安全。 3. 執行工地環境的日常巡邏，檢查圍牆、門窗及其他安全設施，確保無異常。 4. 預防竊盜事件的發生，監控工地區域的安全狀況，及時通報異常狀況。 5. 處理緊急事件，包括竊盜、財產損毀及其他突發情況，並進行基本記錄與匯報。 6. 協助工地的消防安全管理，堅守各項安全程序及政策。 7. 基本設備及監控工具的使用及維護，如對講機及監視系統。 8. 確保工地人員及訪客遵守相關安全規範，時刻保持警戒並主動提供協助。 歡迎您加入我們，成為我們保全團隊的一員！與我們一起守護工地安全，共創穩定且安心的工作環境！期待您的加入，立即投遞履歷吧！

1. 執行社區管理規範，確保住戶安全與制度遵守。 2. 定期進行大樓及周邊巡邏，檢查門窗及公共設施狀況。 3. 實施門禁管理，操作監控設備監測出入人員安全。 4. 處理火災、搶劫等緊急事件，執行應變計畫。 5. 協助住戶進行訪客登記，維護社區和諧環境。 6. 提供基礎清潔及相關樓管支援服務，維護公共區域整潔。 7. 記錄並呈交日常巡查報告，遵守並執行公司規範。 8. 確保消防設備運作正常，定期監督檢查相關設施。

1.人員進出管制 2.有禮貌、態度佳、服儀整齊 3.休假:大7小6 4.工作單純 5.景美.大同區.晚班機動 6.可配合月排20班至24班 *有興趣，請洽勤務部 湯襄理 0966-413-113

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.送單點單收銀

1.接待客人 2.負責內外場相關工作，例：送單至廚房，為客人點菜、擺盤、上菜 3.餐點製作、備料、相關產品介紹、顧客服務 4.結帳 5.維護環境清潔安全 6.收店環境整理

1.接待客人 2.負責內外場相關工作，例：送單至廚房，為客人點菜、擺盤、上菜 3.餐點製作、備料、相關產品介紹、顧客服務 4.結帳 5.維護環境清潔安全 6.收店整理清潔

我們是老江紅茶，專注於提供高品質的飲料與親切的服務，用心製作每一杯符合消費者期待的飲品。我們的主要客群涵蓋崇尚健康生活、喜愛飲品文化的顧客，並致力於為每位顧客帶來愉快的用餐體驗。誠摯邀請您加入我們，共同創造美好的飲料文化！ 工作內容： 1. 負責調製各式冷熱飲品，依食材比例準確調配，確保口感一致並達到最佳美味。 2. 執行廚房與外場的協作作業，包括顧客菜單諮詢、點餐供餐動作流暢銜接，並提供專業建議解答。 3. 進行吧台設備日常操作及日常維護，確保儀器、用具及作業環境的正常運行。 4. 管理物料庫存，定期進行清點，確保材料充足與新鮮，並主動向主管提報補貨需求。 5. 處理收銀結帳作業，熟悉電子支付設備操作並保持準確金額交接。 6. 執行桌檯環境清潔、門市日常清潔工作，維持店內整潔衛生及舒適用餐空間。 7. 提供顧客服務，與顧客保持良好互動，快速回應需求，維護店面良好評價。 8. 協助其他門市日常運作相關事項，有效執行主管指示，支援團隊工作。 加入我們，成為老江紅茶的一員，一同為顧客打造溫馨的飲品體驗！您的專業與熱忱將是我們團隊的重要資產，期待您的加入，與我們一同書寫更多感動故事！立即投遞履歷吧！

我們是「老江紅茶」，致力提供地道且濃郁的台灣傳統紅茶，並搭配多樣化的飲品與輕食產品。我們的服務對象涵蓋喜愛台灣茶文化的本地居民與外地遊客，為顧客帶來高品質且溫馨的餐飲體驗是我們的核心目標。在台南文賢店，我們特別重視高標準的服務與品質，確保每位顧客都能擁有愉快的用餐經驗。 工作內容： 1. 調製各種冷熱飲品，按照標準配方精準操作，確保飲品的口感與品質穩定。 2. 負責接待與點餐，迅速準確地處理顧客訂單並提供友善的餐飲建議。 3. 負責吧台及內場間的工作協作，確保飲品製作及出餐流程順暢。 4. 嚴格執行食材準備及食品處理過程中的衛生安全規範。 5. 日常維護吧台器材，進行設備檢查、清潔與基本保養工作。 6. 完成收銀服務，正確執行現金或電子支付結算，並確保結帳流程準確無誤。 7. 定期清掃及消毒桌面、內外場環境，維持顧客用餐區域的整潔。 8. 參與庫存管理，包括日常物料清點及進貨驗收，確保材料足夠並避免損耗。 9. 協助新品研發與改良工作，主動提出改善建議以提升顧客滿意度。 我們誠摯歡迎熱愛餐飲服務業、注重細節並擁有高度責任感的夥伴加入老江紅茶。加入我們，您將學習專業的飲品調製技能，參與創新的產品開發，並在協作與成長的環境中實現自我價值。我們期待您的加入，現在就投遞履歷，成為我們驕傲的一份子吧！

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責門禁管制 ．防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ．收發書信文件 ．針對特定處所進行監視 ．負責社區安全維護管理 ．維持住戶公共安全 ．控制照明、通風設備 ．接應訪客 ．處理住戶抱怨事件 ．保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 ．收發書信包裹 ．現場文書作業處理

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責門禁管制 ．車輛出入指揮 ．防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ．收發書信文件 ．監督及參與建築及設備之清潔維護 ．針對特定處所進行監視 ．負責社區安全維護管理 ．維持住戶公共安全 ．控制照明、空調及通風設備 ．接應訪客 ．處理住戶抱怨事件 ．保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 ．收發書信包裹

▶工作內容 整理、分類冷凍食品 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶工作地點 ﹝本倉﹞桃園市楊梅區梅獅路359號 ﹝電研倉﹞桃園市楊梅區電研路68號 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶工作薪資 冷凍時薪：242 揚高時薪：273 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶工作班別 ﹝早班﹞09:00-18:00 ﹝晚班﹞15:30-24:30 以上工時8小時，其餘為休息時間，依現場彈性加班 ﹝兼職﹞19:00-24:30，工時4個半小時 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶休假制度 與組長排休，月休8~9日 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶公司福利 ⭐日領薪不押不扣，不要再問惹，可用非本人帳戶 ⭐團體獎金、公司加發久任獎金-上班滿22天給予2000元獎金、介紹人員獎金 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶快速應徵 搜尋官方帳號：@773osnrn　建華人力-小安，要加小老鼠喔～ 或直接點擊以下連結：https://lin.ee/89FJHKS1

一週開放兩次書審&安排報到，須於書審通過後確認安排報到時間 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 工作內容 揀貨、分貨、基本電腦操作、堆高機操作 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 工作地點 安南倉：台南市安南區新吉一路118號 安南三倉：台南市安定區安新二路688號 永康倉：台南市永康區蔦松三街117號 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 多種班別 長派 永康早班 07:00-16:00 (額滿) 永康早短班 12:00-16:00 永康晚四班 16:00-01:00 永康晚八班 20:00-05:00 (額滿) 永康夜班 22:00-07:00 安南早七班 07:00-16:00 安南早八班 08:00-17:00 (僅限堆高機人員) 安南早八短 08:00-12:00 (額滿) 安南晚四班 16:00-01:00 (額滿) 安南晚五班 17:00-02:00 (僅限堆高機人員) 安南夜十班 22:00-07:00 安南早八短班 08:00-12:00 (額滿) 安南晚六短班 18:00-22:00 (額滿) 安南晚八短班 20:00-00:00 (額滿) 安南三倉早八班 08:00-17:00 安南三倉晚五班 17:00-02:00 安南三倉夜十一班 23:00-08:00 (夜十一除排休班另有開週休班) 安南三倉晚七短班 19:00-23:00 (額滿) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 休假制度 當月紅字天數=排休天數 安南三倉夜十一週休班=六日皆休 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ❤工作薪資❤ ➤長派 早七／八班♥﹝時薪﹞２１０～２２５(堆高機另有獎金) 早八短班♥﹝時薪﹞２１５～２２５ 晚四／晚五班♥﹝時薪﹞２４５～２５５(堆高機另有獎金) 夜十／夜十一(排休)班♥﹝時薪﹞２７５～２９５ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 公司福利 堆高機證照額外津貼（最小單位半日） 加班津貼、勞健保、團保、日領不押扣 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◍另有應徵單日報班臨時工 早七班：07:00-16:00(僅安南一倉) 早八班：08:00-17:00 早八短：08:00-12:00 晚四班：16:00-01:00(僅安南一倉) 晚五班：17:00-02:00 晚九短：21:00-01:00 夜十班：22:00-07:00(僅安南一倉) 夜十一班：23:00-08:00 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 快速上工 長派採書面審核，詳情可詢問。 搜尋官方帳號：@474inhfw 建華人力-小茹，要加小老鼠喔～ 或點擊以下連結直接加入：https://lin.ee/D9IO6jaf

⭐也有單天報班臨時工，時薪比廠區多五元，可詢問招募人員⭐ ▶工作內容 進貨、理貨、揀貨、盤點庫存管理、電拖車(不一定會使用) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶工作地點 ﹝觀音倉﹞桃園市觀音區寶倉街108號C棟1樓 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶班別薪資 ﹝早班﹞07:00-16:00，時薪255 ﹝晚班﹞16:00-01:00，時薪285 ﹝夜班﹞22:00-07:00，時薪310 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶休假制度 跟廠區排休8~9天 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶公司福利 ⭐月時數達標獎金、不定期單天出勤獎金 ⭐本公司加發久任獎金-上班滿22天給予1000元獎金、介紹人員獎金 ⭐日領薪不押不扣，不要再問惹，可用非本人帳戶 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶快速應徵 搜尋官方帳號：@773osnrn　建華人力-小安，要加小老鼠喔～ 或直接點擊以下連結：https://lin.ee/89FJHKS1

本職缺隸屬於日間照顧部門，日間照顧服務對象可能包括輕、中、重度失能或失智長者（不含重度失能臥床者），採「小家」模式提供服務，強調自立支援理念。 照顧服務員主要工作內容包括： 1. 協助/執行失智失能長者生活照顧服務 2. 團體活動帶領與紀錄撰寫 3. 日常照顧相關表單製作 4. 環境清潔維護

1.電氣設備維修。 2.廠區設備執行計畫保養。 3.設備故障原因分析及對策。 4.廠區專案改善活動推行。 5.節約能約改善。 6.主管交辦工作 需備汽車駕照

因應公司多品類擴裝與集團化發展，我們正在尋找一位能獨立主導「新戰略品線」的開疆操盤手，作為新品線負責人： 1.專責新品操盤： 全權主導公司旗下具備高潛力時尚包款，配件，美容器材，進行各大電商平台布局與營運。 2.通路關係維護： 對接各大電商平台 PM/MD，獨立爭取行銷活動版位、提報促銷與價格機制。 3.數據導向運營： 追蹤流量與轉化率，靈活調整銷售組合。預算與方針直接對老闆提案，決策速度極快。 無天花板業績分潤： 採營業額階梯式抽成，「抽成比例最高無上限」。業績衝得越高、分潤成數等比例放大，歡迎挑戰高額六位數月獎金！(詳細分潤級距與激勵公式，將於面試時詳述)。 團隊大紅包： 另設有定額團隊達標激勵金，及超額加碼獎金，與隊友共同分享成果。

1.需有調理經驗 2.喜愛日本料理、並認同公司經營方針 3.喜愛日本甜點 4.主動學習，積極樂觀，職人精神 5.喜愛手做餐食，熱愛美食及甜點 6.需有調理經驗。 7.需忠實遵守並呈現料理主管所指示進行製作 8.協助料理的備料、擺盤 9.協助日本甜點的備料、擺盤 10.形象維護 (環境清潔、器具清潔整理、衛生管理) 11.例行行政作業(管理進貨、庫存、備料表日報表...) 12.協助定期盤點剩餘食材、叫貨

***我們需要的夥伴特質： 1.喜愛日本的餐飲，並認同公司經營方針 2.喜愛餐飲服務業，喜歡接觸人群 ***特別重視服務精神 3.主動學習，積極樂觀，笑容 100％ 4.喜愛手做餐食，熱愛美食及甜點 5.需要簡單英文溝通能力。 ***夥伴職責 1.站櫃、銷售。 2.介紹菜單、點餐等工作。 3.開店收店作業，盤點收拾與清理環境。 4.挖冰淇淋、製作冷泡茶等。 5.結帳、收銀之工作。 ***排班需求 平日週一、二、三、五需要參與運作 週末可休息

我們正在尋找一位富有同理心、專業素養和解決問題能力的個管師，負責協助患者管理其治療過程，提供必要的指導與支持。作為個管師，您將是患者與醫療團隊之間的橋樑，確保患者獲得高效的服務並維持良好的治療效果。理想的候選人應具備良好的溝通能力、組織能力，並能夠在高壓情況下冷靜應對，有個案管理或醫療行業經驗者優先。。 工作說明如下： 1.個案管理與患者支援： (1)負責患者的個案管理，確保每個患者的治療計劃得到跟蹤與執行。 (2)協助患者理解治療過程，解釋治療方案及所需注意的事項，並回答患者的疑問。 (3)提供患者個性化的健康建議，協助制定健康改善計劃。 2.跨部門協調： (1)與醫療團隊、業務團隊及其他相關部門密切合作，確保患者需求得到滿足。 (2)協調患者的預約、檢查與治療，確保所有流程順利進行。 3.資料管理與更新： (1)維護患者與生醫資料庫，確保所有資料準確及及時更新。 (2)協助醫療團隊整理患者的治療紀錄、檢查結果等關鍵信息，並生成相應的報告。 4.患者教育與咨詢： (1)提供患者健康教育，幫助患者理解和遵循醫療建議。 (2)為患者及其家屬提供生活方式調整、營養指導等建議，促進其治療的順利進行。 5.處理突發情況與危機管理： (1)在患者遇到治療問題或突發情況時，提供支持並協助解決問題。 (2)監控患者治療過程中的變化，及時向醫療團隊反饋信息，確保患者安全。 6.行政支持與文書工作： (1)協助處理患者的行政工作，如掛號、資料申請等事宜。 (2)撰寫患者報告、會議紀錄，並協助團隊的其他行政需求。