專區

1. 提供嬰幼兒日常生活照顧，包括換尿布、餵食及協助入睡。 2. 負責維護嬰幼兒安全，具備基本的急救能力及安全處理能力，能及時處理緊急狀況。 3. 擁有衛生與營養知識，協助嬰幼兒養成良好的生活作息與飲食習慣。 4.熟悉記錄嬰幼兒成長過程，利用基本電腦操作技能完成文書相關處理。 5.具備清楚、有效的溝通技巧，能和家長保持良好的聯繫與互動，並回饋嬰幼兒的最新情況。 6.在團隊合作中擔當重要角色，展現負責任、耐心與細心的特質，並能積極主動學習與應變。 歡迎您加入我們的專業托育團隊，共同提供高品質照顧，讓每位幼兒都能在快樂與安全的環境中健康成長！期待您的加入！

🎉 歡迎成為我們熱情洋溢的團隊一員！🎉 1. 開發並撰寫PLC程式，整合控制系統並執行功能測試及調試工作。 2. 規劃自動化控制架構，設計電氣配置、流程控制與相關硬體需求。 3. 分析控制系統的故障，提供專業診斷與技術支援，確保設備穩定運行。 4. 定期進行自動控制系統的效能優化，提升運行效率與可靠性。

1.繪製機電五大管線工程施工圖、竣工圖、細部大樣圖。 2.協助工程師製作設計變更圖說。 3.管理圖面資料，維護版本更新。 4.協助繪圖與材料表轉換。 5.主管交辦事項。 6.二年以上相關工作經驗。

我們是一家專注於提供長期照護服務的長照機構，致力於為需要專業居家照護的長者及其家屬提供全面的關懷與支援。 職務名稱:行政會計 工作內容： 1. 負責日常會計作業，包括憑證審核、帳務處理及會計憑證的登錄與檔案管理。 2. 協助編製財務報表及進行月結和年結作業，提供準確數據以支持管理決策。 3. 管理應收應付帳款，確保各項款項按時到位並記錄完整。 4. 協助內部稽核及相關資料彙整，確保內部控制制度的健全。 5. 擔任日常行政事務，如辦公用品採購、人事資料維護及庶務性任務的執行。 6. 支援機構與外部單位的聯繫與協調工作，如政府補助申請及保險給付處理相關作業。 我們誠摯地邀請具有財務與行政專業技能的夥伴加入我們的團隊，一同打造更高品質的照護服務。立即投遞履歷，成為我們的重要一員，與我們共同創造安心且溫馨的生活環境！ 工作地點:新北市中和區景新街338號12樓(GR07) 聯絡人:孫小姐 聯絡電話:0936-795031

1.具社區工作,工具操作經驗兩年以上尤佳 2.熟悉水塔清洗等工具之使用 3.薪資可面議 4.工作區域 雙北 5.需有駕照

1. 協助長者日常生活照顧、身體照顧之協助(包含沐浴清潔)。 2. 帶領長者參加健康促進活動。 3. 代辦相關手續、代購所需用品。 4. 協助長輩上下車(免交通接送)。 5. 參與機構辦理相關之教育訓練以及執行其他主管交辦事項。 照顧服務員是目前社會急需的職位之一，隨著人口老化和對長照的需求增加，該職位的發展前景非常好。這個職位除了可以幫助需要幫助的人，還可以為職場帶來穩定與成長。 如果您符合以上要求並對這個職位感興趣，請立即申請並表達您的興趣。期待您的加入！ ****本公司為勞動部轄下就業中心合作之缺工獎勵單位***** 您可自行向勞動部申請領取獎勵金共計108,000元 如您為再就業之婦女可自行向台中市就服處申請最高6萬元之補助

1. 協助長者日常生活照顧、身體照顧之協助(包含沐浴清潔)。 2. 帶領長者參加健康促進活動。 3. 代辦相關手續、代購所需用品。 4. 協助長輩上下車(免交通接送)。 5. 參與機構辦理相關之教育訓練以及執行其他主管交辦事項。 照顧服務員是目前社會急需的職位之一，隨著人口老化和對長照的需求增加，該職位的發展前景非常好。這個職位除了可以幫助需要幫助的人，還可以為職場帶來穩定與成長。 如果您符合以上要求並對這個職位感興趣，請立即申請並表達您的興趣。期待您的加入！ ****本公司為勞動部轄下就業中心合作之缺工獎勵單位***** 您可自行向勞動部申請領取獎勵金共計108,000元 如您為再就業之婦女可自行向台中市就服處申請最高6萬元之補助

三班服務人員： 1.餐飲服務、環境清潔維護 2.顧客接待、環境介紹 3.吧檯飲品製作 4.機台基本介紹及操作 5.薪資範圍：42000~55000 三班保全人員： 1.需泊車及開接駁車，具備駕照及駕駛經驗 2.人員及車輛出入管制及指揮 3.工作環境整理及相關設備日常維護 4.薪資範圍：39000~52000 (另有二班制職缺，薪資面議)

※以長照3.0居家照顧服務內容： ．協助備餐、進食等 ．居家打掃及整理環境 ．協助翻身拍背、關節運動 ．協助沐浴更衣、服裝儀容整理 ．協助家務整理 ．代購所需物品...等 ※服務區域：斗南鎮、大埤鄉、古坑鄉 ※福利：生日禮金、三節/勞退、開案獎金、人員介紹獎金、考核獎金、耗材提供

材料搬運：將風管、鐵件、支架、保溫材料等由工地入口搬至施工位置。 工地清潔：施工過程中產生的鐵屑、灰塵、包材垃圾，需隨時清理，保持安全環境。 協助師傅：遞送工具、固定材料、支援安裝過程中的簡單任務。 簡易施工：如打膠、上螺絲、支架固定等不需專業技術的工作。 安全維護：協助搬運時注意通道暢通，避免阻塞或危險。 工作特點 體力需求高：風管材料常有大型鐵皮管道，重量不輕，需要多人合力搬運。 環境條件：多在廠房內部要多注意噪音。 入門門檻低：不需專業技術，完成工安教育訓練即可入場。 晉升空間：若肯學習，可從粗工／共工逐步轉為小工，再成為技術師傅。

我們是【萃99 Caffee】，一家專注於提供高品質精品咖啡及餐飲服務的企業，服務對象以追求生活品質的消費者為主。我們秉持對食材的嚴選及對美味的追求，打造一個讓客戶能夠享受悠閒用餐時光的空間。 工作內容： 1. 協助主廚進行各項備餐工作，包括清洗、切割、調配和整理各種食材。 2. 料理西式餐點，熟悉基本烹飪技巧及食品烹煮的多樣化需求。 3. 處理廚房清潔與衛生管理，包含廚具、設備的清洗及環境消毒。 4. 定期進行食材整理與庫存盤點，確保物料品質及充分性，避免浪費。 5. 運用創新思維，參與菜單設計與菜餚擺盤，提升顧客用餐體驗。 6. 配合主管指示，完成額外餐廳相關事務，確保團隊運作流暢。 7. 嚴格執行食品安全與衛生規範，保障顧客健康。 8. 協助餐點打包及外帶訂單的處理，提供優質的客戶服務。 備註：待8月興南店完工前會先在楊梅新農店受訓。(正式營運日可能提早或延後，會以公司公告為主)

咖啡吧台｜正職人員 月薪 $36,000 起 有咖啡／吧台經驗者 $38,000 起；熟手、可獨立作業或具帶人能力者 依經驗與能力核薪。 • 咖啡、飲品製作與出杯品質控管 • 義式咖啡與基本拉花操作 • 點餐、收銀及顧客服務 • 吧台備料、清潔與日常營運 • 協助簡易輕食製作與出餐 • 無經驗但對咖啡有興趣、願意學習者亦可培訓 期待你細心、有服務意識，能在忙碌時段維持出杯品質與效率。 外場｜正職人員 月薪 $38,000 起 具餐飲／咖啡店外場經驗者 $38,000 起；具服務管理或帶班經驗者依能力核薪。 • 顧客服務、帶位與點餐 • POS 點餐／收銀及基本帳務作業 • 餐點、飲品送餐與桌面整理 • 環境清潔、備品補充與門市維護 • 協助處理顧客需求及現場突發狀況 • 與吧台、內場協作，維持整體服務流程 期待你親切有禮、反應快、具服務熱忱，能在尖峰時段維持現場秩序與服務品質。

1.物件開發 2.簽約 3.拍照 (此工作需外勤) 優勢: *百萬年薪 *公司提供房屋資源 *專人提供一對一教學 *月薪4萬起，業績獎金另計

1.物件開發 2.簽約 3.拍照 (此工作需外勤) 優勢: *百萬年薪 *公司提供房屋資源 *專人提供一對一教學 *月薪4萬起，業績獎金另計

1. 負責聯繫、拜訪客戶，推廣產品服務與客戶關係維持。 2. 執行機器人、智能櫃等系統設備之現場測試與安裝。 3. 協助規劃機器人、智能櫃等公司相關應用方案。 4. 協助解決客戶端現場問題，並將資訊回饋內部相關單位。 5. 提供客戶公司產品與系統之技術支援與問題回覆。 6. 完成主管交辦之工作事項。

《無經驗 可培訓》 1.電腦基本操作。 2.協助公司產品之出貨設定。 3.協助主管交辦事項，支援專案需求，主管會協助新進人員上手工作內容 4.薪資依工作能力調升。

《無經驗 可培訓》 1.電腦基本操作，監控系統軟體設定、功能測試。 2.公司產品之出貨設定(大樓中央監控、門禁、CCTV等...) 3.學習/熟悉 電腦監控系統軟體，產品測試更新及操作教學。 4.協助主管交辦事項，支援專案需求，主管會協助新進人員上手工作內容 5.薪資依工作能力調升。

1.擔任已簽約客戶案場與公司內部工程單位之間的溝通橋樑跟主管回報相關進度。 2.與研發、採購、生產等部門溝通協調，確保專案順利進行。 3.回報市場動態及商品行情。 4.處理進行中客戶案場的進度問題與客訴。

1. 負責專案場勘後續相關文件之整理、建檔、追蹤 2. 外出場勘，協助規劃 3. 製作報價單，並促約成交 4. 跨部門整合溝通協調，負責專案管理並確保營運端之執行 5. 具備產品簡報製作及簡報能力 6. 協助與客戶溝通並完成訂單後的派工處理 7. 具備獨立開發及應對能力(需要客情維繫) 8. 其他主管交辦事項 9. 保障底薪，另有各類獎金:業績獎金、績效獎金、達標獎金、年終獎金 ◆ 獎金 / 禮品類 　1.中秋、年終獎金 　2.績效獎金(依職務與工作表現發給) ◆ 保險類 　1.勞保 　2.健保 　3.員工額外團保 　4.退休金提撥 ◆ 制度類 　1.完整的教育訓練 　2.順暢的升遷管道 　3.不定期舉辦員工聚餐等休閒活動 ◆ 請 / 休假制度 　1.週休二日 　2.特休/年假

• 居家清潔 • 裝潢後細清 • 空屋清潔 • 協助現場整理 • 有相關清潔行業經驗者佳 • 須具備機車 工作區域:高雄縣市、屏東縣市 依工作地點分發