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1.學歷：專科以上畢。 2.科系：護理科系。 3.特殊資格條件：具護理師證書，急重症臨床經驗一年以上。 4.具ACLS、ETTC尤佳。 4.小夜津貼500元，大夜津貼700元。 5.進階津貼500~2000元。 6.院外年資300~1800元。 7.留任獎勵金一年36,000、兩年100,800、三年216,000，每半年發放一次。

夏慕尼台北大直敬業店 誠 徵：洗碗人員 工作內容：各項餐點製作、內場、洗碗相關事務等 需求人數：2名 工作時段：10:00~14:00 及 16:30~21:30 (依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) 學/經歷：高中職以上畢業,對廚藝有興趣者。

1.提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 會依照表現調薪

1.現場生產設備操作、調整與基本障礙排除 2.進行生產製造品上/下料、檢驗等作業 3.依SOP標準作業流程確保產品良率及執行工令內容 4.相互支援各站別工作 5.依主管指示完成相關工作 6.須配合加班規劃 7.生產報表紀錄與6S日常紀錄

身體照顧服務 1、清潔衛生：個人口腔清潔、洗臉、洗頭、洗澡、梳理頭髮、修剪指甲、刮鬍子、更衣、 更換床單 2、飲食：協助進食、餵食、服藥 3、如廁：協助床上大小便、使用便器 4、醫務照顧：陪伴協助簡易復健、肢體關節活動；協助使用輔具、協助移位(如翻身、上下床) 5、健康維護：提醒有關醫囑事項、注意老人的身體徵兆變化、就醫提醒。

身體照顧服務 1、清潔衛生：個人口腔清潔、洗臉、洗頭、洗澡、梳理頭髮、修剪指甲、刮鬍子、更衣、 更換床單 2、飲食：協助進食、餵食、服藥 3、如廁：協助床上大小便、使用便器 4、醫務照顧：陪伴協助簡易復健、肢體關節活動；協助使用輔具、協助移位(如翻身、上下床) 5、健康維護：提醒有關醫囑事項、注意老人的身體徵兆變化、就醫提醒。

1.生產設備(公用設備)點檢保養。 2.設備維護 。 3.熟悉電焊、乙炔相關作業 。 4.主管交辦事項 。 ▲輪班津貼、加班費另計。

1. 推動業務開發工作（如市場分析、提案準備、客戶拜訪等） 2. 規劃、執行行銷活動（如網站內容、宣傳品、實體活動等） 3. 配合部門需求．負責／支援專案執行 4. 協助與所內相關部門之溝通 5. 協助所內相關公共事務 6. 協助新服務領域研發

1. 分析企業營運架構(操作分析，流程分析)，建立/優化作業流程，提高管理效率 2. 分析產線資訊程度與生產流程，建置數位化模組，輔導客戶朝向工業4.0發展 3. 建立產能、物料與採購配置模型，輔導客戶進行數位化供應鏈轉型 4. 設備、機台、廠房等營運擴張評估，確保投資收益 5. 營運成本分析與改善，有效降低成本與改善 6. 專案範圍與時程管理

於南港環球,專櫃型銷售(葡吉包子) : 1.收銀、顧客選購買單服務。 2.每日收入總結。 3.商品上架與櫃內整潔維持。 4.底薪 + 優渥獎金 , 只要肯做高薪不是夢。 5.月休9~10日 。 6.符合勞基法 , 一律加保勞保 , 健保與勞退6％ 。 歡迎在職人士,二度就業者加入我們一起打拼。

1.直營門市美容顧問。 2.保養品,化工原料,精油.........銷售。 3.具銷售經驗者優先錄取,有完整之教育訓練。 4.上班時段為排班制。 5.四週輪休8天 6.享勞健保及勞退新制。

1.協助房務人員執行客房清潔整理及保養維護，確保品質標準。 2.巡視客房與公共區域，檢查清潔及維護是否符合規範。 3.督導並管理負責樓層的房務員，確認完成房間品質與清潔度。 4.盤點並整合備品遺失或破損情況，維持物品管理完善。 5.協助主管交辦事項及其他房務相關作業，確保營運順暢。

1.接待入住貴賓 Check In / Out 手續辦理，並協助夜間櫃台主管帳務稽核作業。 2.提供旅遊導覽解說、行程建議、行李包裹寄存收發，與各項顧客諮詢服務。 3.協助入住貴賓交通安排、機票訂位確認。 4.協助顧客問題解決並確實記錄與回報，維持高品質的顧客滿意度。 5.與房務部協同作業，確保於貴賓抵達前完成客房清潔並維持最高品質 6.其他主管交辦事項。

※ 工作內容： 1.派駐營建工地工務所繪圖人員。 2.具繪製Autocad施工圖、裝修圖、竣工圖...等製圖能力。 3.協助工地施工圖說檢討、繪製及修正。 4.建築、結構、機電、給排水、消防、空調...等圖面整合。 5.支援工地監造排班、加班與行政作業。 6. 其他主管交辦事項。 ※ 工作經歷： 1.具備建築、裝修、土木工程實務經驗者佳。 2.對營建工程充滿興趣者。 3.能積極參與各項營造業證照培訓(費用由公司全額支付)並取得資格者。 ※ 學歷要求：專科、大學（非本科系須有3年以上繪圖經驗） ※ 科系要求：建築、土木工程相關科系 ※ 工作技能：具電腦繪圖、工程監造...等相關證照者優先任用。 ※ 福利及休假制度： 1.享勞健保、勞退提撥、工程險...等安全保障。 2.職務加給（具主任、機電、勞安、品管...等證照）。 3.全額補助相關教育訓練、回訓費用。 4.公出、通勤交通津貼，汽機車油資、保修費用津貼。 5.依稽核考評成果發放年終獎金。 6.提供良好升遷管道，十年以上資深員工頒贈銀牌、金牌獎勵。 7.開工、上樑、完工及尾牙（或春酒）等活動，不定期聚餐。 （提供計程車車資補貼避免酒駕） 8.生日禮券、三節禮金、不定期水果或食品禮盒。 9.婚喪喜慶、生育津貼補助。 10.員工健康撿查。 11.員工、子女獎學金/助學金制度（到職滿一年）。 12.升任正式員工後配發工地制服。 13.急難救助金貸款制度。 14.工地實施彈性工時排休制度（月休六天）及國定假日、特休假...等。 15.加班可以補休方式或採計加班費。

1.餐點業務配送及餐點點交 2.具職業大貨車駕照(以上)尤佳，或熟悉手排車駕駛8.5噸-17噸 3.公司車配送、可配合最早凌晨05:00上班、排班排休 4.其他主管交辦事項 ※報到時，須提供體檢(一般體檢跟供膳體檢)及辦理良民證 ※核定薪資之獎金科目，發放規則依公司公告內容為主。

我們為專業智慧財產權法律服務團隊，主要協助國內外企業與個人，辦理商標、專利及著作權等相關申請與權利維護，服務對象涵蓋中小企業、品牌商及創作者，致力提供完整且專業的法律顧問服務。 1. 負責國內外商標、著作權等相關案件之業務接洽，包含需求了解、方案說明、報價與合約簽訂，並就案件進行進度追蹤與問題協調。 2. 承接客戶商標、專利、著作權等申請與維權需求，協同內部法務／專業團隊完成送件、文件準備與相關行政流程，提供基本顧問諮詢與服務說明。 3. 維繫既有客戶關係，定期電訪與拜訪，了解後續智慧財產權布局與延伸需求，提升客戶滿意度並促成續約或追加合作。 4. 主動開發潛在客戶（如企業法務部門、品牌公司、創業團隊等），進行市場拓展、商機挖掘與名單追蹤，達成個人及團隊業績目標。 如果你對智慧財產權領域有興趣，樂於與客戶溝通並追求業績成長，歡迎加入我們，一起為客戶打造專業且值得信賴的商標、專利與著作權服務。請即刻投遞履歷，我們期待你的加入。

1操作檢查儀器 2.提供各項護理指導與諮詢 3.工作環境及設備之維護 4.檢前及檢後衛教、電話追踪關懷 5.電話預約與諮詢 6.其他主管交辦事項

1、櫃檯接待CHECK IN、退房。 2、結帳與對帳等。 3、電話接聽並為客人留言。 4、提供當地旅遊諮詢與建議。 5、其他主管交辦事項。

1.負責內外場的餐食管理與人力調配。 2.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.親自確保菜色品質穩定。 5.協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 6.主管交辦事項。