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1、需備有大貨車駕照 2、混凝土水泥運送至指定地點，確保運送過程安全，並進行簽收。 3、裝料(卸料)過程中，注意混凝土品質，是否合乎規範。 4、車輛清潔、定期檢修車輛。 5、主管交辦事項。 6、有經驗者待遇另議 ※薪資計算：底薪3萬+台數津貼+加班費

1.主管日程安排、接送主管上下班、外出洽公、配合例假日主管行程需求。 2.開車沉穩有耐心。 3.上班時間依主管行程排程，假日需配合主管行程。 4.其他主管交辦事項。 5.有經驗者待遇另議

1.場內品質與試體強度維護 2.混凝土各項原料品質檢驗。 3.相關報表報告製作。 4.上班時間:_08:00~17:00 5.週休二日，需可配合加班。 6.品管內容的各項文書 7.可約面談週一至週五 上午09:30~11:00 下午 13:10~15:00 8.有經驗者待遇另議

1.自動化混凝土拌合機操作，生產成本、品質及廠務之管控 2.砂石收料操作 3.機器維護管理與簡易故障排除 4.報表填寫及整理 5.電腦基本文書處理 6.場區環境整理 7.危機管理及處理 8.廠內員工及設備的管理、保養、維修 9.主管交辦事項 10.有經驗者待遇另議 ※可配合加班尤佳

1.工地取樣、試體製作、試體模具回收、清理、試體實驗室抗壓。 2.混凝土各項原料品質檢驗。 3.相關報表報告製作。 4.上班時間:_08:00~17:00 5.週休二日，需可配合加班。 6.需有手排車駕照 7.需外出取樣 8.可約面談週一至週五 上午09:30~11:00 下午 13:10~15:00 9.有經驗者待遇另議

1. 執行夜間值班、定時巡邏建築物及周邊環境，檢查門窗、消防通道與公共區域安全 2. 操作監視器、門禁與警報系統，監控人員進出及可疑活動，發現異常即時通報並處理 3. 管理住戶、訪客及車輛進出，執行訪客登記、車道管制、鑰匙及門禁卡管理 4. 處理火災、竊盜、設備故障及其他緊急事件，依保全及消防程序通報相關單位 5. 填寫值班紀錄、安全巡邏紀錄及異常事件報告，執行包裹、信件收發與夜間大樓管理勤務

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。

1. 依據《公寓大廈管理條例》、社區規約及管理辦法，執行青埔社區門禁、公共設施、環境維護與住戶管理作業 2. 負責區分所有權人會議、管理委員會會議之召集作業，製作議程、會議資料、紀錄及決議事項追蹤表 3. 執行管理委員會決議，規劃並審核社區行政、清潔、警衛、機電及修繕等管理流程 4. 辦理社區財務管理、年度預算編列、收支報表及財務資料審核，並執行請款、發票與費用管制作業 5. 建立公共設施與設備巡檢、報修及修繕紀錄，追蹤電梯、消防、機電、給排水、門禁等設備維護進度 6. 管理駐衛保全、清潔及機電維護廠商之工作排程、服務紀錄、合約履約與現場作業品質 7. 建置社區緊急應變及事故通報流程，熟悉消防、防災、保全及樓宇管理相關法規，並使用社區管理系統及辦公室軟體處理住戶資料與行政文件 我們主要提供駐衛保全、特勤、綜合物業樓管及清潔維護服務，持續為客戶打造安全、整潔且完善的居住環境。誠摯邀請具備社區管理實務經驗的你加入我們，秉持「誠信、認真、負責」的理念，共同提升青埔優質社區的管理品質，歡迎立即投遞履歷！

1. 日常會計帳務處理：傳票製作與審核、分類帳整理，負責月結、季結、年結作業。 2. 審核各項費用支付之發票、單據及帳務處理；審核廠商貨款或費用等應付帳款帳務。 3. 審核客戶應收帳款及其他一般會計帳務。 4. 編製並覆核營業稅、營利事業所得稅、扣繳等各項稅務申報，確保稅務合規，並與外部機構溝通協調。 5. 辦理費用暫估，編製月結報表及各項管理報表。 6. 編列年度預算並追蹤執行進度，進行預算差異分析。 7. 編製合併財務報表與各項差異分析報表。 8. 配合會計師查核簽證，並將調整分錄入帳。 9. 核對各明細分類帳與總帳勾稽，覆核試算表。 10. 薪資核算與扣繳（行政助理整理資料後由本職務核算、覆核）。 11. 配合CFO辦公室既有財務SOP（用印管理、傳票簽核、關係人交易申報）落實執行，並提出作業流程改善建議。 12. 其他主管交辦事項。

【工作內容】 1.為病患翻身、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧病患飲食、服藥及打點滴等等。 3.整理病床、送洗病患衣物。 4.代辦相關手續。 5.代購所需用品。 6. 可進行訓練，提升自我職能技術。 【單位優勢及福利】 1. 新手安心：完善的實習見習機制，接案安心 2. 區域機制：轉場時間短，小分區機制 3. 超強後盾：依照督導員貼心且專業派案，是您的最強後盾！ 4. 薪資透明：依照長照支付制度按件計酬，拆帳以全碼別6成拆帳 5. 本單位適用依勞動部「照顧服務員就獎勵」要點； 符合條件照顧員，獎勵金額最高可領10萬8千元。 6. 享有勞健保、團保、長照責任險及三節獎金、生日禮金等。

【工作內容】 1.為案主翻身、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧病患飲食、服藥及打點滴等等。 3.整理病床、送洗病患衣物。 4.代辦相關手續。 5.代購所需用品。 6. 可進行訓練，提升自我職能技術。 【單位優勢及福利】 1. 新手安心：完善的實習見習機制，接案安心 2. 區域機制：轉場時間短，小分區機制 3. 超強後盾：依照督導員貼心且專業派案，是您的最強後盾！ 4. 薪資透明：依照長照支付制度按件計酬，拆帳以全碼別6成間拆帳 5. 本單位適用依勞動部「照顧服務員就獎勵」要點； 符合條件照顧員，獎勵金額最高可領10萬8千元。 6. 享有勞健保、團保、長照責任險及三節獎金、生日禮金等。

【工作內容】 1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧病患飲食、服藥及打點滴等等。 3.整理病床、送洗病患衣物。 4.代辦相關手續。 5.代購所需用品。 6. 可進行訓練，提升自我職能技術。 【單位優勢及福利】 1. 新手安心：完善的實習見習機制，接案安心 2. 區域機制：轉場時間短，小分區機制 3. 超強後盾：依照督導員貼心且專業派案，是您的最強後盾！ 4. 薪資透明：依照長照支付制度按件計酬，拆帳以全碼別6成間拆帳 5. 本單位適用依勞動部「照顧服務員就獎勵」要點； 符合條件照顧員，獎勵金額最高可領10萬8千元。 6. 享有勞健保、團保、長照責任險及三節獎金、生日禮金等。

1.商品上架陳列、補貨、排面整理 2.賣場環境管理及清潔 3.進銷庫存管理 4.顧客服務、協助商品退貨 6.需搬重物 7.使用縫紉機者佳 *歡迎所有人求職 *上班時間可依照需求彈性調整

工作內容： 1.托育、衛保活動執行與紀錄。 2.教具、教材與教學設備之製作與管理。 3.實施親師溝通與親職教育。 4.負責中心情境佈置與維護。 5.配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議。 6.其他主任交辦事宜之執行。 要求條件：幼兒保育科系畢業、護理科系畢業或具備保母證照 備註：有托嬰中心相關經驗者，優先錄取

依照長照中心辦理居家服務及居家喘息所訂之服務項目提供個案服務。 薪資：拆帳制(64拆)

【工作內容】 1.​ 協助​業務報價​及出貨相關事宜 2.​ 協助業務​案件跟進及款項追蹤催收 3. 營運數據彙整及業務部門資料建檔 4. 訪客接待、會議報告整理 ​5.​ 業務相關跨部門聯繫及協助 6. 辦公室行政工作之分攤處理 7. 主管交辦事項 【​具備特質】 ​* 有責任感，能獨立作業​者 ​* 配合度良好，有耐心​溝通協調者 * 本公司提供良好工作環境，需求能穩定任職者，二度就業可。 【​福利】 基本福利：節慶禮金，週休二日，勞健團保，慶生、聚餐、旅遊等。 其他福利：彈性上下班時間、機車停車位、運動補助、生日禮金、員工子女獎學金等福利。

1. 協助處理、追蹤與查詢訂單 2. 與廠商聯繫及報價作業 3. 接聽內部及外部電話 4. 事務性文件整理與歸檔

1.現場營運管理 2.門市商品銷售 3.收銀結帳作業 4.商品包裝、陳列 5.維持門市環境清潔 6.具服務熱忱、有責任感及高度親和力者佳 7.加班另有加班費

【工作內容】 1. 執行日常外場服務作業：接待、送餐及桌邊服務。 2. 問題處理與回報：即時處理作業異常或客訴問題，並向主管回報狀況。 3. 協助夥伴指導與培訓：協助新人教育訓練與日常作業指導。 4. 環境整潔與維護：維持外場整潔與動線順暢，讓顧客及夥伴擁有舒適安全的環境。 5. 團隊協作：與夥伴協力共同實踐「在家中用餐一樣有溫度」的品牌精神。 6. 經營熟客：確實地傳遞品牌精神，提升顧客品牌忠誠度。 7. 輪調發展：願意配合至各店輪調學習受訓。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力，月月達標、月月加薪！ ✩年度績效獎金：一年發放兩次，肯定每一份努力與貢獻。
 ✩技能考照補助制度:鼓勵多元學習，支持考取專業證照持續成長。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍，讓你看得見努力成果，規劃清晰的職涯藍圖。