CSR專區

【工作職務內容】 * 商品管理 (陳列/補貨/收貨/驗收及銷售服務) * 收銀結帳服務 * 顧客服務/客訴處理 * 環境清潔服務 * 主管交辦與執行 【工作時間】 營業時間: 07:00~24:00 早班: 06:30~15:30 (中間休息1小時) 晚班: 15:00~24:00 (中間休息1小時) 無大夜班，晚班隔天不連接早班，享完整休息時間 月排休 8~10天 若希望〝固定門市〝或是〝固定早/晚班〝可另外提出☺

1.訪客來訪時協助登記,換證與引導並招待 2.向全公司人員廣播告知重要訊息 3.接應電話並篩選來電 4.提供或回應民眾有關公司的相關資訊 5.處理公司信件的收發與分類 6.失物招領

工作內容 包括食材處理/料理與包裝, 食材進銷存退管理, 食材倉儲整理, 環境清潔. 必須搬運貨物,以及處理調理 1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.組合沙拉或冷盤 4.進行擺盤的動作 5.工作區域和設備的清潔以及保養

【我們在找，敢拚、有夢的你】— 高專業務夥伴｜天和不動產 苑裡加盟店 你是不是一直在找一份工作，不只是為了薪水，而是想改變人生？ 我們懂。 因為我們都走過那段人生卡關的時候。 🌱 你可能剛畢業，人生才剛開始 🌱 你可能工作了幾年，覺得自己被困住了 🌱 你可能已經嘗試過很多工作，但總覺得少了什麼 我們要說的是：「歡迎你來試試看房仲業。」 但不是你想像中的房仲，不是拿名片、穿西裝、硬推銷。 我們找的是—— ✨ 感受得到別人需要的人 ✨ 願意認真學習的人 ✨ 想要透過努力，真正改變自己和家庭生活的人 【我們給你的，不只是一份工作】 🟡 完整的培訓制度，從零開始手把手教 🟡 有溫度的團隊，沒有競爭、只有成長 🟡 高獎金、高挑戰，做得好真的年收破百萬不是夢 🟡 週休二日、彈性工時，讓你工作生活能兼顧 🟡 實戰帶看、談判技巧、成交密技——全都教你 你只要帶著你的熱情、電腦操作能力，以及一顆願意努力的心，我們願意陪你走到改變人生的那一天。 【我們希望你是這樣的你】 ✅ 學歷不拘，但有學習力 ✅ 對「幫助人找到家」這件事，願意投入心力 ✅ 願意挑戰高薪，但不逃避努力 ✅ 熟悉電腦基本操作，會用手機App ✅ 最重要的，是你想要有自己的成就感與舞台 📍 工作地點：苗栗苑裡 🕙 上班時間：彈性出勤制，週休二日 💰 薪資待遇：高額獎金，獎勵制度，年薪上看百萬不是口號 你的人生不應該只有平凡兩個字。 你可以選擇一條不同的路，從現在開始。 👣 加入天和不動產 苑裡加盟店，讓我們一起，拚一場會讓你未來感謝自己的努力。 👉 請點選「我要應徵」，我們會第一時間跟你聯繫！

1. 電控設備及自動控制與自動化系統等電機儀器設備的檢測 2. 根據原安裝圖重新組裝已修復設備，並對其進行測試 3. 依據系統圖或電機圖進行設備的維修，更換零件或按裝新的控制器

1. 產品可行性評估、製程工序規劃、及報價 2. 新產品製程規劃、模治具開發與執行量產化 3. 產品試作、分析與改善 4. 夾具、檢治具設計評估與發包製作 5. 具有AutoCAD (2D繪圖) / Solidworks 3D繪圖能力 6. QC工程表製作及各類文件製作 7. 其他主管交辦事項

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．從事平面媒體（如：海報、雜誌、報紙、包裝、廣告看板等)設計、繪圖、美術編輯等工作。 ．依客戶需求設計圖片 ．進行期刊書籍的圖文編輯 ．與印刷廠聯絡，進行估價 ．提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 ．負責維持營業地點之整潔及美觀。 ．負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法，以協助顧客選擇。 ．負責在顧客成交後之包裝、收款、交付商品、開發票或收據。 ．負責在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表。 ‧ 主管交辦事務、並須彈性配合加班。

職缺：護理科病房護理長 壹、招考職務內容： 　一、工作內容： 　　(一)行政事務 　　　1.依據醫院及護理科所訂定之宗旨、目標、願景，擬定單位年度行政計劃及實施細則。 　　　2.擬定單位內組織架構、制定工作計劃與人員職掌，並輔導推動執行。 　　　3.定期監測、考核護理人員、書記、照顧服務員及清潔人員。 　　　4.培訓資深人員行政能力。 　　　5.負責總整並呈報該單位護理業務相關資料。 　　　6.定期清點財產，掌控單位內醫材、物品請領，落實財產管理及耗材有效控制，以節約成本。 　　　7.督導所屬人員，維持病人安全及環境清潔。 　　　8.參與相關會議，並適時向單位人員宣導推行配合政令(策)。 　　　9.每月定期舉辦病房會議，促進人員適當溝通管道與問題檢討改。 　　　10.參與護理科上班護理長之輪值，並配合政策進行相關護理品質之稽核。 　　　11.配合護理科政策規劃推動所屬參加各項活動，以凝聚護理科向心力。 　　　12.與各單位作適當的聯繫、溝通、協調與合作，以解決單位問題。 　　　13.協助及指導所屬單位副護理長推動單位業務。 　　　14.副護理長休假時，代理其職務。 　　　15.參與醫院評鑑與認證、地方主管機關督考訪查作業。 　　(二)教學事務 　　　1.依據醫院及護理科所訂定之教學計劃，擬定單位年度教學計劃及實施細則，包括新進人員教育訓練計劃及交叉訓練計劃等。 　　　2.配合護理科能力進階制度，督促及編排單位人員能力進階。 　　　3.參與醫師查房，瞭解並掌握單位內病人情況及病情進展，指導所屬人員給予所需之護理。 　　　4.督促護理記錄的書寫完整性。 　　　5.指導單位工作人員，使用及維護醫療設備。 　　　6.教導護理人員提供病人及家屬有關健康諮詢。 　　　7.擬定單位內在職教育。 　　　8.參與中央聯合在職教育活動，並鼓勵單位人員參加。 　　　9.依護理科政策，參與護理相關計畫並推動。 　　(三)品管事務 　　　1.依據醫院及護理科所訂定之品管計劃，擬定單位年度品管計劃及實施細則。 　　　2.即時呈報及處理異常事件，並依據原因分析實施檢討改進方案。 　　　3.定期統計並分析單位異常事件的種類及發生原因。 　　　4.建立並維持急救藥品及衛材之基準量與有效期限。 　　　5.負責麻醉管制藥品、冷藏及常備用品之管理。 　　　6.擔任護理科品質修訂小組之會議之成員，負責護理計劃、技術及常規之修訂。 　　　7.每日查房，依病人需求提供個別、具體之護理指導及措施。 　　　8.按計畫實施單位護理稽核工作，並依結果改善品質。 　　　9.指導所屬執行各項護理行政專案及年度品管圈或醫療品質暨病人安全專案活動。 　二、需求條件： 　　(一)學歷：護理相關大學(含)以上學校畢業，如具碩士或講師資格者尤佳。 　　(二)經歷：臨床照護5年以上，護理長實務作業2年以上或具精神科照護經驗者尤佳。 　　(三)證照：護理師證書、急重症相關訓練證書、長照訓練證書及護理進階N2以上。 　三、薪資及福利待遇： 　　(一)月薪：46,770元（預估年薪76-78萬，含加班費、夜班津貼、其他津貼、管理津貼、休假補助費及年終）。 　　(二)每月加班費及值班津貼另計。 　　(三)每月管理津貼另計約10,000-12,000元。 　　　（當年任職期滿一年，經年度考成乙等以上者，於次年1月1日得晉支薪級一級，最高12級，月薪可達55,200元，預估年薪91-93萬） 貳、員工福利： 　一、一般福利：依勞基法規核給。 　二、新進員工福利：生日禮卷、三節禮品(卷)、就醫住院自費項目優免、員工年度健檢，各項津貼依院方規定。 　三、特殊福利： 　　(一)免費一次健檢：骨質密度、腦部及肺部電腦斷層檢查。 　　(二)比照軍公教人員，特休假額外補助每日約1,600元休假補助費(最高1萬6仟元) 　　(三)颱風天出勤額外給付日工資並可申請車資補助。 　　(四)員工推薦(護理師及照服員)獎勵金，最高可申請6仟元。 　　(五)資深員工獎勵。 參、公告及報名截止時間： 　一、報名期限：即日起履歷收滿為止。 　二、筆、面試日期：電話通知。 　三、錄取通知：電話通知。 肆、報名應檢附資料： 　一、履歷表、自傳。 (請至https://802.mnd.gov.tw/815/category/news2/下載本院【履歷表】，填寫後回傳) 　二、國民身份證影本。 　三、學歷、相關證書。 　　 *書面資料經初審合格者可參與第二階段面試，不合格者恕不退件及函復。 　　 *以上彙整資料請回傳本院醫行室-人事陳小姐 　　 MAIL：bgh08200820@gmail.com，聯絡專線：08-7560752。 伍、考試項目：筆試、口試。 陸、錄取標準： 　一、無招考最低人數限制，惟總成績未達60分以上者不予錄取，缺考項目以零分計算。 　二、成績依百分比計算後加總最高分者錄取，如總成績相同則依序以筆試得分決定錄取優先順序(惟應考人員均不適當，本院得予從缺)，未錄取者不另行通知。備取者係於此次招考作業，正取放棄錄用資格時，實施遞補。

1.協助洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置備料工作 2.協助測量食材的容量與重量 3.協助菜餚擺盤或調整份量之工作 4.煎、煮、炒、炸、烤之餐點製作 5.協助餐點出餐及品質控管 6.工作區域和設備的清潔以及保養

◎無經驗可，公司提供教育訓練◎ ●通過試用期考核，月薪 3萬4起 ●平均月薪3萬4~4萬（含以上） ●假日需配合輪流值班(薪水另計)。 ●有年終、有加班費、有勞健保。 ※視工作績效及技能熟悉度調薪。 1.主要負責連鎖超商咖啡機。 2.設備維修、保養、安裝、設定等。

●接單時間彈性，可自由安排● ●論件計，平均每件110～250（含以上） ●長期配合且接單穩定，平均每月5,000~10,000(含以上) ★連鎖企業WMF咖啡機保養★ ※無經驗可 由公司提供專業培訓※ 1.規劃例行保養作業計劃。 2.配合客戶營業時間，至客戶端進行設備例行保養。

1. 協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 2. 薪酬計算及所得稅務申報 3. 貨品進銷存管理 4. 盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等

1. 整理門市與 OEM 的客訴、退貨資料 2. 對客訴品做基本分析與整理 3. 填寫與追蹤客訴處理單 (CCR) 4. 協助召開客訴會議並參與討論 5. 製作週報、月報 6. 完成主管交辦事項

歡迎加入Palau Sunrise Sea View Landison Retreat團隊，在充滿島嶼熱情及文藝氣息的帛琉 接待酒店貴賓。 在這裡，不只單純為貴賓辦理住宿手續也有機會學習管家禮儀課程； 經過培訓也會加入飯店藝術導覽行列，成為具有藝術氣息的飯店管家。 若您對服務V.I.P.客群有嚮往及有一顆溫暖的心，歡迎加入我們!! 1.整合處理客戶訂房及客房分配 2.負責協調各部門活動，安排各大小型會議或特殊晚會 3.監督飯店提供所有餐飲的服務品質 4.協調各單位工作人員，提供顧客相關服務

1.勘查周遭環境，瞭解工作計畫與目標，與相關工作人員協調合作方式及工作程序 2.在預計的施工範圍內，架設防護欄與警示標記 3.將堆高機駛至工作地點，開動並操縱控制器 4.聽從工地主任或指揮人員的調度，進行吊掛作業或物料運輸工程 5.機械維護及加注燃油並作例行保養工作 6.工程結束後，進行工地的清理作業 (懶人包 : 倉儲作業、貨櫃卸理、鋼胚裝卸、簡易機具保養)

1. 品牌、停車場整合行銷活動規劃 2. 官網、廣告文宣內容規劃與執行 3. 廣告投放與活動效益分析 4. 所轄停車場市場、消費分析與營收提升策略分析 5. 跨國展覽企劃與執行 6. 其他主管交辦事項

農產品品質管理師 1. 農產品採購及合作洽談，訂定採購策略 2. 農產品供應鏈規劃建立，執行公司產地輔導及作業管理要點 3. 農產品品質作業管理，訪視審查農友產地，執行隨機採樣檢驗，宣導作物用藥管理、溝通品質。檢驗藥殘、制定產品 管控標準。 4. 檢視與修訂農產自主管理等級輔導與審查制度，含作業流程SOP建立與文件表單、管理撰寫。 5. 農產初級加工品查廠稽核與環境輔導、撰寫改善通知及計畫書追蹤改善進度。 6. 負責集團或產地驗證辦法，建立作業管理規範，執行日常稽核事項。 7. 其他主管交辦事項

我們正在尋找一位細心、負責的採購助理，能長期穩定地協助日常的採購與物料管理。 工作內容包括但不限於： 1. 簡單物料的盤點與採購 2. 與倉管人員對應，協助確認備料進度與料件調度 3. 小包裝商品的簡易包裝與標示 4. 協助完成日常進出貨控管 5. 紀錄與整理相關採購與庫存資料

......長照2.0 居服業務....... 1.個案開發、居家服務派案 2.個案服務及服務紀錄撰寫 3.個案照顧計畫擬定,執行分析與檢討 4.個案異動評估及家屬溝通連絡 5.個案所需資源協調與轉介 6.居服員人力調派,督導,溝通與協調 7.居服相關評鑑/督考事項落實與執行 8.社區資源開發與連絡,與在社群單位溝通,協調,合作 9.行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷..等) 10.主管臨時交辦事項

1.開發物件~商圈經營,拜訪街訪鄰居,管理員及屋主 2.銷售物件~行銷廣告,聯絡買方了解需求,帶看物件 3.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.不動產市場(房屋及土地)相關稅費,行情諮詢 6.不動產租賃仲介及服務 努力工作的終極目標，就是躺平😴 現在的努力，就是為了過上不被鬧鐘吵醒的生活 就讓群義房屋財神團隊達成你的夢想 - 👉公司系統整合完善，行動APP辦公地點不受限 👉工作時間彈性，兼顧生活品質 👉店面全新完工，環境明亮舒適 👉高專制度高％數獎金＋跳趴獎金 👉歡迎應屆畢業/無相關工作經驗者可 👉歡迎親和力強、具服務熱忱的你/妳 👉歡迎有經驗前輩加入、交流學習 👉專業訓練課程不怕菜鳥沒人教 👉591廣告補助無上限，建立個人品牌增加曝光度 👉每年定期舉辦出遊，團隊氣氛好工作不苦悶 帶您從初心者到專業的不動產銷售玩家👌 共同邁向千萬經紀人之路🏆 💎相信自己、挑戰高薪、成就自我、財富自由 💎一家委託全台聯賣，團隊合作加速成交 💎與您一起找到屬於業務菁英發光發熱的舞台