CSR專區

1. 官網商品/文章維護，新聞稿撰寫，具SEO & GA4能力。 2. 公司代理的雲端SAAS商品介紹與Demo示範。 3. 具Azure或AWS或GCP雲端平台中虛擬機器、資料庫、路由器、防火牆和VPN等建立/管理/監控的經驗，並確保它們能夠滿足客戶需求和業務需求。 4. 客戶需求提案書(Proposal)，工作計畫書，SOP手冊之撰寫。

1.經營辦公室自動化數位商品：數位多功機、數位彩色/黑白影印機、速印機、3D印表機、數位交換機/電話系統、門禁/監控系統、視訊會議系統、Office Win(辦公雲)、印量管理系統、圖文管理系統、HR人資系統等商品。 2. 主要為B2B方式，開發轄區客戶，開拓新市場。 3. 顧客關係維繫，發掘顧客需求，提供系統性規劃顧問式銷售。 4. 機會均等、人事公開，升遷透明快速肯定人才。 5. 前3個整月保障薪資40K。 6. 工作待遇為新人平均月薪資，另有高額獎金。 我們有完善的教育訓練，提供您最佳舞台，讓您實現理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼明日之星！ 關於互盛，歡迎透過官方網站了解更多 www.eosasc.com.tw

1.經營辦公室自動化數位商品：數位多功機、數位彩色/黑白影印機、速印機、3D印表機、數位交換機/電話系統、門禁/監控系統、視訊會議系統、Office Win(辦公雲)、印量管理系統、圖文管理系統、HR人資系統等商品。 2. 主要為B2B方式，開發轄區客戶，開拓新市場。 3. 顧客關係維繫，發掘顧客需求，提供系統性規劃顧問式銷售。 4. 機會均等、人事公開，升遷透明快速肯定人才。 5. 前3個整月保障薪資40K。 6. 工作待遇為新人平均月薪資，另有高額獎金。 我們有完善的教育訓練，提供您最佳舞台，讓您實現理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼明日之星！ 關於互盛，歡迎透過官方網站了解更多 www.eosasc.com.tw

1.經營辦公室自動化數位商品：數位交換機/電話系統、門禁/監控系統、視訊會議系統、HR人資系統、數位多功機、數位彩色/黑白影印機、速印機、3D印表機、Office Win(辦公雲)、印量管理系統、圖文管理系統等商品。 2. 主要為B2B方式，開發轄區客戶，開拓新市場。 3. 顧客關係維繫，發掘顧客需求，提供系統性規劃顧問式銷售。 4. 機會均等、人事公開，升遷透明快速肯定人才。 5. 前3個整月保障薪資40K。 6. 工作待遇為新人平均月薪資，另有高額獎金。 我們有完善的教育訓練，提供您最佳舞台，讓您實現理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼明日之星！ 關於互盛，歡迎透過官方網站了解更多 www.eosasc.com.tw

1.經營辦公室自動化數位商品：數位多功機、數位彩色/黑白影印機、速印機、3D印表機、數位交換機/電話系統、門禁/監控系統、視訊會議系統、Office Win(辦公雲)、印量管理系統、圖文管理系統、HR人資系統等商品。 2. 主要為B2B方式，開發轄區客戶，開拓新市場。 3. 顧客關係維繫，發掘顧客需求，提供系統性規劃顧問式銷售。 4. 機會均等、人事公開，升遷透明快速肯定人才。 5. 前3個整月保障薪資40K。 6. 工作待遇為新人平均月薪資，另有高額獎金。 我們有完善的教育訓練，提供您最佳舞台，讓您實現理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼明日之星！ 關於互盛，歡迎透過官方網站了解更多 www.eosasc.com.tw

1.經營辦公室自動化數位商品：數位多功機、數位彩色/黑白影印機、速印機、3D印表機、數位交換機/電話系統、門禁/監控系統、視訊會議系統、Office Win(辦公雲)、印量管理系統、圖文管理系統、HR人資系統等商品。 2. 主要為B2B方式，開發轄區客戶，開拓新市場。 3. 顧客關係維繫，發掘顧客需求，提供系統性規劃顧問式銷售。 4. 機會均等、人事公開，升遷透明快速肯定人才。 5. 前3個整月保障薪資40K。 6. 工作待遇為新人平均月薪資，另有高額獎金。 我們有完善的教育訓練，提供您最佳舞台，讓您實現理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼明日之星！ 關於互盛，歡迎透過官方網站了解更多 www.eosasc.com.tw

1.軟體開發：負責各項資訊專案或需求功能開發，包括系統設計、程式開發等 2.網站應用程式開發 3.行動裝置App設計、開發與維護

1.熟悉採購基本流程 （詢價、比價、議價／下單評估／採單跟催／進貨管理） 2.新產品及新供應商開發。 3.供應商管理：具供應商評鑑、彙整、管理能力。 4.存貨管理：有效管控安全庫存及提高週轉率 。 5.商品交期追蹤、請款作業、整理表單等庶務性工作。 6.具食品或食品包材等商品採購經驗佳 【條件說明】 嗨~本公司主要商品是一次性的食品包材、玩具公仔、電影周邊商品...等，如果您是一個細心謹慎，且溝通能力佳~ 歡迎你(妳)加入我們~ 快來這裡展現您的能力與抱負！

★★★工作內容★★★ 職務類別: 作業員，免經驗可，願意學習者尤佳 →有專人教導，工作好上手 1. 銅金屬加工現場機台操作 2. 生產機台簡易維護保養作業 3. 主管交辦事項 ★★★職缺資訊★★★ 【上班時段】: 早班:07:00-15:00、中班: 15:00 - 23:00 、夜班23:00 - 07:00 (需輪班，有輪班津貼及其他津貼) 【排班制度】: 排休制度 【用餐制度】: 免費共餐 省荷包 ★廠內供機車停車場 ★若您對此份職缺有興趣歡迎詢問 『優質福利制度』 『每年固定加薪』

★★★工作內容★★★ 1. 在製品與製成品板面CCD檢查 2. 異常品板面複查確認 3. 不合格品原因追查、分析、報告 4.CCD設備異常基本處理/聯繫設備商協調處理 5.簡易出貨報告製作 6.主管交辦事項處理 ➖➖➖➖ 職缺資訊 ➖➖➖➖ ▸ 常日班 08:00 ~ 17:00 (午休12:00~13:00) ▸ 週六 / 週日 需配合輪值 ★假日如有需要，需配合加班 ★週末輪值及假日若需要加班，會先告知 『優質福利制度』 『每年固定加薪』

☑ 工作條件：有相關科系or有經驗即可♥ ➖➖➖➖工作內容➖➖➖➖ 1. 水電氣系統 2. 馬達及傳統控制 2. 搬運系統 3. 天車維護 ➖➖➖➖ 職缺資訊 ➖➖➖➖ ▸ 早班 07:00 ~ 15:00 ▸ 中班 15:00 ~ 23:00 ▸ 晚班 23:00 ~ 07:00 ★須配合輪三班制，有輪班津貼及其他津貼

➖➖➖➖ 工作內容 ➖➖➖➖ ※ 有相關科系尤佳or 經驗尤佳 1. 自動化系統相關專案的規劃、執行與追蹤檢討改善 2. 規劃PLC、HMI、SCADA等軟體 包含： (1)PLC自動控制程式編寫 (2)圖形化監控系統(圖控、人機)規劃及製作 3.自動控制系統架設、功能測試、維護 4.設備電控系統異常分析及查修。 5.電控相關技術指導、訓練 6.其它主管交辦事項 ★具電機相關證照佳 ➖➖➖➖ 職缺資訊 ➖➖➖➖ ▸ 常日班 08:00- 17:00 (午休1H) ▸ 週休六日 ★自動控制工程師自現今產業中扮演非常重要的角色，具有相當多的發展機會及前景。這個職位主要負責設計、測試和維護各種自動化系統及設備，以確保設備的正常運作和生產順利進行。此外，自動控制工程師還需要與其他部門進行協調工作，如:控制系統的硬件、軟件設計，實驗、測試和系統故障排除…等。因此，這個職位需要具備技術、創新和協調能力。 目前名佳利業務快速擴展，及配合客戶端轉型工業4.0的大量需求，迅速提升優質的設備服務品質，以達到公司與客戶雙贏的局面，本公司希望能招收對中大型產業設備機電整合、工廠自動化系統開發、PLC系統規劃設計等工作，具有熱誠者前來加入， 充實我們的團隊。

1 . 負責專案，建廠工程評估規劃與執行管控專案進度。 2 . 資料彙整及分析，建立並執行相關工作。 《 具圖企圖心，具領導統御能力、協調溝通能力及負責任》 3 . 具備小客車駕。 4 . 其他主交辦事項主交辦事項 ※此月薪為底薪，其餘津貼獎金額外發放。

1.工業4.0與IOT建構導入。 2.製程開發與優化專案。 3.品質改善專案執行與標準化制定。 4.銅合金製程開發與改善專案。 5.生產設備投資效益評估及導入。 6.各項技術開發服務專案。 ◆願意接受公司儲備主管培訓規劃，有學習意願者尤佳。

1.協助新產品或新功能的開發專案、支援應用程式除錯工作 2.協助部門庶務工作及主管交辦事項 3.協助小額請款單請款 4.資料庫輸入建檔 5.政府專案書製作、提案簡報

1. 產品詢價、比價、議價等作業。 2. 採購類別、材質、規格評比分析。 3. 有報關、國際貿易經驗者尤佳。 ◆具1-2年採購經驗、英文語言能力

➖➖➖➖工作內容➖➖➖➖ 1. 行政事務處理 2. 生管排程及委外發料 3. 主管交辦事項 ➖➖➖➖ 職缺資訊 ➖➖➖➖ ▸ 早班 08:00 ~ 17:00 ★午休12:00-13:00

1. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 2. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 4. 處理客戶應收款項帳務。 5. 處理其他一般會計帳務。

負責車輛保養維修，問題診斷 本公司提供定期的專業訓練： 1. 新進人員基礎訓練，首年每月8小時。 2. 新車型產品技術訓練，包含綠能科技產品，如電動車，油電混和動力車等。 3. 多元培訓方式-分工分層實體訓練，技術證照訓練制度分為引擎系統、底盤系統、電裝系統、油電及純電系統訓練。 4. 數位E-Learning線上學習，提供多元的線上課程，讓學習者可以隨時學習；完整的證照制度，通過認證後可加薪，線上就能完成高效率的學習與成就。 5. 暢通的升遷管道並提供職務輪調、主管培訓、廠務管理訓練等。

汽 車 修 護 作 業 本公司提供定期的專業訓練： 1. 新進人員基礎訓練，首年每月8小時。 2. 新車型產品技術訓練，包含綠能科技產品，如電動車，油電混和動力車等。 3. 多元培訓方式-分工分層實體訓練，技術證照訓練制度分為引擎系統、底盤系統、電裝系統、油電及純電系統訓練。 4. 數位E-Learning線上學習，提供多元的線上課程，讓學習者可以隨時學習；完整的證照制度，通過認證後可加薪，線上就能完成高效率的學習與成就。 5. 暢通的升遷管道並提供職務輪調、主管培訓、廠務管理訓練等。