1.協助訂出貨、撿貨、理貨相關事宜 2.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 (接電話、收發傳真) 3.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 (資料整理、價格異動調整、訂退貨事宜、聯繫客戶) 4.協助每月月底結帳及發票開立事宜 5.負責部門相關文件之整理,建檔歸納以及統整管理,於有效時間內回覆顧客信件 6.完成業務主管其他交辦事項
如果你是有高度熱忱及意願在餐飲服務領域長期發展、勇於接受工作挑戰、重視團隊精神,喜歡團隊合作,歡迎你的加入,短期勿試! 工作內容: 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.前檯收銀、出餐 3.調製飲品 4.煮茶、備料 5.外送服務 其他條件: 1.活潑親切,喜歡服務顧客 2.耐熱、肯吃苦、抗壓性強 其他: 1.福利制度 -享團保.勞健保及勞退 -免費員工飲品 -三節禮金 -生日禮金 -中秋禮品 -打烊津貼
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1.維護及監督現場施工人員工作安全 2.製作填寫工安人員及工務所需之各項表單、資料及其它相關文書工作 3.協調各項工務事項
1.為個案日常生活。 2.照顧個案飲食。 3.代辦相關手續。 4.代購所需用品。 不含轉場津貼、單一級證照津貼、照顧實務指導員證照 開案獎金、介紹獎金、 照顧困難獎金、年終獎金
1.產品尺寸量測、品質檢驗。(螺絲為主;金屬加工製品) 2.完成主管交辦任務 3.有相關量測手法者為佳 4.願意接受培訓者 5.歡迎中、高齡,有相關量測經歷加入。
1.擔任銀行訴訟或強制執行的代理人,論件計酬。 2.代理至南投各區公所申請土地使用分區證明。 3.本所主要承接銀行業務,若有案件才需到法院開庭,上班時間彈性。 4.工作地點在南投地區。 5.面試地點為台北市
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*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$39,800元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086282/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、優秀員工提供海外研修及海外比賽等 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●津貼:日語檢定N2以上者即可提出申請 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
*無經驗可.意可電洽 周小姐0966-395-755 1.協助牙醫師看診與檢驗 2.指導患者做好口腔衛生及保健 3.安排就診時間,編定先後次序 4.接待病人,櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄
1.負責企業之財務、會計、稅務等業務及主管交辦事項。 2.研擬及修訂關係企業之規章制度,並確保內控制度及作業落實執行。 3.配合總公司財務會計制度,定期回報財務及管理資訊。 4.落實總公司政策之執行。
1.營運稽核,提升公司營運的效果與效率。 2.依年度稽核計畫執行查核。 3.海外子公司稽核。 4.內控制度的增修。 5.年度內控自行評估事務。 6.主管交辦事項。
1. 原物料、備品零件等及庶務採購作業 2. 詢、比、議價及交期追蹤 3. 整理、核對、及輸入進貨帳單 4. 應付帳款立帳作業 5. 工作溝通協調 6. 其他上級臨時交辦事項
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★限具幼稚園教師證者★
1.繪製設計圖AUTOCAD 2D/3D 2.有機械相關設計經驗者 3.機械設計、製圖、視圖等基本知識 4.依客戶需求修改、繪圖、設計 5.其他文件資料處理。 6.主管交辦事項。