1. 在會計師指揮監督下,對審計案件進行實地查核並編製工作底稿等工作 2. 完成會計師簽發查帳報告的前置作業 3. 協助會計處理或完成會計事項 4. 應收/付帳款作業與營業稅申報 5. 發票(進項發票)管理及支援財會業務
1. 在會計師指揮監督下,對審計案件進行實地查核並編製工作底稿等工作 2. 完成會計師簽發查帳報告的前置作業 3. 協助會計處理或完成會計事項 4. 應收/付帳款作業與營業稅申報 5. 發票(進項發票)管理及支援財會業務
⭐服務對象⭐ 身心障礙者社區日間作業設施(小作所)15-64歲之身心障礙者。 ⭐工作內容⭐ 1.身心障礙者個別化服務計畫(ISP)擬定、評估與執行 2.團體活動計畫規劃、執行及管理。 3.提升服務對象職能,並配合在職教育。 4.其他主管交辦事項 ⭐任用條件⭐ 依身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法, 教保員及訓練員應具下列資格之一: 一、大專校院醫學、護理、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保 、早期療育、聽力、語言治療、老人照顧、長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業。 二、高級中等以上學校畢業,領有教保員及訓練員訓練結業證明書。 ⭐薪資待遇⭐ 1.月薪37,700元。(全勤另有獎金) ⭐福利制度⭐ 1.勞保、健保等法定項目 2.健康檢查補助 3.生日假 4.年終獎金 5.團保 ⭐工作時間⭐ 上班日依行政院公告之工作日(8:00~17:00)
1.具備清圖能力與圖面空間概念 2.熟悉電力、給排水及弱電系統法規及送審流程 3.電力、給排水及弱電系統細部設計及送審 4.系統簡報、工程預算及施工規範編列、系統空間檢討 5.圖說疑義澄清、配合工地處理現場釋疑。.
1.整理環境 2.針對預約客人進行確認、安排相關課程 3.針對預約的顧客進行確認 4.進行顧客諮詢,調配適合的精油,讓顧客可以在家進行HOME SPA 5.芳香課程的說明與芳療課程操作,讓顧客選擇適合的課程 6.提供芳香的療程、精油按摩舒壓等一般SPA相關工作服務 7.銷售產品與療程、業績達成 8.服務客人進行皮膚保養、面部頸部按摩、修描睫毛及眉毛、去除不必要之毛髮和化妝 9.美容諮詢,針對顧客膚質判斷所需療程並建議其產品使用,提供顧客高品質服務
1.整理環境 2.針對預約客人進行確認、安排相關課程 3.針對預約的顧客進行確認 4.進行顧客諮詢,調配適合的精油,讓顧客可以在家進行HOME SPA 5.芳香課程的說明與芳療課程操作,讓顧客選擇適合的課程 6.提供芳香的療程、精油按摩舒壓等一般SPA相關工作服務 7.銷售產品與療程、業績達成 8.服務客人進行皮膚保養、面部頸部按摩、修描睫毛及眉毛、去除不必要之毛髮和化妝 9.美容諮詢,針對顧客膚質判斷所需療程並建議其產品使用,提供顧客高品質服務
福利制度: 1. 公司提供公發裝備及制服(離職後7日內繳回)。 2. 足額加保勞保、健保、團保等各項完整保險。 3. 依法定每月由公司足額依薪資提撥6%退休金。 4. 享有勞基法相關給薪假。 5. 依勞基法保障勞工基本權益,核給員工法定特休假,任職滿半年3日特休、滿一年7日特休、滿兩年10日特休。 6. 享生日/三節禮金,服務滿一年提供免費員工健康檢查。 7.年終考績獎金視公司年度整體營運狀況給與。 工作內容: 1. 郵件包裹代收登記 2. 協助住戶將外送餐點送至家門口 3. 訪客辨証與出入管制 4. 住戶車輛出入引導管制 5. 緊急狀況應變處置 6. 協助處理住戶交辦事項
1.電腦軟、硬體與週邊設備的組裝 2.組裝後對電腦與週邊設備作測試,確認安裝與正常使用無誤 3.解決客戶或公司內部對電腦軟、硬體與週邊設備使用時的突發狀況 4.電腦維護、資訊設備報表產生、倉儲料件簡易管理 5.工作環境單純、歡迎社會新鮮人 6. 準時上下班、提供教育訓練、證照考試補助 依工作經驗資歷、證照敘薪。
工作內容- 1.門市營運管理 負責 LiMA 概念店日常營運與店務管理,確保門市服務、環境及作業流程順暢。 建立並落實門市營運標準與服務流程,提升整體營運效率及顧客體驗。 負責門市商品陳列、庫存管理、進銷存及日常盤點作業。 2.團隊管理與人才培育 負責門市人員招募、排班、工作分配及日常管理。 帶領團隊達成營運及業績目標,建立積極、高效率的工作氛圍。 培訓新進人員及現職夥伴,提升團隊專業能力與服務品質。 進行人員績效管理與工作回饋,協助團隊持續成長。 3.業績與營運績效管理 執行公司制定之營運策略及業績目標,追蹤門市營運數據與銷售表現。 分析業績、客流、客單價及商品銷售狀況,提出改善及提升營運績效的方案。 主動發掘門市營運問題,提出具體改善措施並追蹤執行成效。 4.顧客服務與品牌經營 維持高品質顧客服務,處理顧客反映及現場突發狀況。 維護 LiMA 品牌形象,確保門市服務及空間呈現符合品牌標準。 配合公司行銷活動、品牌活動及新品推廣,落實門市端執行。 5.跨部門協作 與總部、行銷、採購、設計及其他相關單位協調合作,確保各項營運事項順利執行。 定期彙整門市營運狀況、業績及團隊問題,向主管回報並提出改善建議。 6.其他主管交辦事項 配合公司營運發展,執行相關專案及其他店務管理工作。
1.負責CNC加工機 2.具識圖能力,會架刀 量尺寸,能獨立作業者
1. 飯店櫃台事務管理、監督及人員教育訓練。 2. 熟悉飯店客務訂房、住宿、退房、處理帳務及客戶資料管理。 3. 具良好溝通能力,協助排除客訴與現場危機處理。 4. 櫃台人力排班規劃。 5. 跨部門協調、可獨立作業。 6. 主管交辦事項。
1. 銷售公司之無擔保的信用貸款產品/融資產品。(真的是純內勤電話行銷啦!不需要風吹雨淋。) 2. 提供金融產品專業建議及售後服務、維護顧客資料。(公司提供名單,省去陌開的壓力啊~~) 3. 保障底薪29,500~30,000,絕不倒扣!!(沒看錯!就是有固定底薪!)
1.熟悉採購發包作業,採購進度控管;收集整理採購發包之相關資料。(廠商、型錄、市場行情..等) 2.採發合約書擬定製作、簽訂及管理發包,廠商徵信與施工協調。 3.建築材料廠商開發、比價、議價等相關作業 4.配合工地進度,管控採購發包進度及廠商協調。 5.合約書編製及文書編輯檔案整理歸檔。 6.蒐集市場行情、記錄採單價,建立發包資料庫。 7.積極負責,具良好溝通能力。
負責住宅建築工程興建、監造、交屋。 1.協調工地及各單位及廠商間溝通事宜。 2.指揮監督工程的執行進度與施工品質。 3.工地現場與物料管理。 4.成本預算控管及款項估驗。 5.鄰房協調。 6.交屋維修保固處理。 7.可獨立現場作業
1.負責機電、冷凍空調工程之工程施作、安裝。 2.空調冷凍設備的檢修、清洗、保養。 3.電器設備維修。 4.大型冰水主機維修、保養事宜。 5.配管工程。 6.冷卻水塔清洗保養。 7.為業主、承商、現場間的溝通橋樑,處理並可完成工程案件 。 (師傅:能獨立作業及現場估算) #公司有完整考核制度 #健全升遷機會 #新進人員滿三個月後會依制度調昇薪資 #享有三節獎金/禮品 #年終餐會/獎金 #證照輔助考試 #技能學習教育 「歡迎認真努力的你加入昇晉團隊」
1.熟悉公司產品 2.陪同業務至現場丈量及協助後續訂單事宜 3.需協助業務人員處理客戶應對及業務相關事務性工作 4.協助表單整理及客戶資料歸檔 6.完成主管交辦事項 公司環境單純、氣氛佳,提供學習及成長的空間, 無經驗可,歡迎新鮮人
1.熟悉公司窗飾產品。 2.陌生開發,維繫穩定客戶關係。 3.國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,對產品及客戶之售後服務,給予完善的處理。 有業務經驗佳,無經驗可,歡迎新鮮人
✦ 工作內容 1.提供居家長照服務、自費復能訓練與自費治療介入(需具備長照Level 3資格)。 2.參與社區機構活動、企業職場健康講座、預防及延緩失能課程、健康促進講座,以及各類創新專案的執行與發展。 ✦ 資格條件 .具職能治療師執業執照 .具長照人員證及長照Level 3尤佳 ✦ 員工福利 .獎金類:三節獎金、績效獎金、專案獎金 .保險類:勞保、健保、勞退6%提撥、員工團保、責任險 .娛樂類:國內旅遊、員工聚餐、尾牙 .補助類:員工國內進修補助、在職教育訓練、積分課程補助 .其他類:定期健康檢查、自購商品優惠 ✦ 團隊特色 .多元實踐場域:涵蓋日照機構、治療所、居家與職場健康,提供跨領域的發揮空間,協助每位夥伴培養與展現個人專業特色。 .創新專業平台:擁有豐富團隊資源與多樣服務模式,歡迎具備理想與熱忱的夥伴加入,共同打造長照與健康促進的新典範。
【外場】 1. 顧客接待、帶位、置桌、收桌及場內清潔作業。 2. 良好的服務態度(樂釜的企業理念是貼心、細心有溫度服務)。 3. 主動發現客人需求,並優先提供服務。 4. 面對客人能保持專業態度(良好情緒、用字遣詞)。 5. 保持良好個人衛生與服儀整潔。 6. 個性外向喜歡與人接觸。 7. 臨場反應佳喜歡有挑戰的工作。 8. 盤點訂貨。 9. 其他主管交辦事項。 【內場】 1. 食材準備工作,有廚房內場經驗者佳。 2. 保持高品質的門市內整潔,為客人提供安全衛生的用餐環境 。 4. 餐具清洗。 3. 熟記菜單及流暢出餐,避免發生出錯、遺漏餐點 。 4. 能夠學習處理食材能力、判別食材是否異狀、保存生鮮知識 。 5. 保持良好個人衛生與服儀整潔 。 6. 執行定期週清項目 。 7. 盤點訂貨。 8. 其他主管交辦事項。 #正職需內外相互輪調 〓〓【升遷管道】〓〓 正職薪資$38000起→儲備幹部薪資$40000起→店長→店經理→督導→區經理 樂釜近年持續拓展中,只要不怕辛苦每個人都擁有快速升遷的機會! 我們重視品牌的溫暖,希望能傳達給每一位顧客以及員工 ❤️
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