CSR專區

1.具備服務業熱忱、有禮貌 2.介紹及銷售門市商品、解決客人需求 3.商品包裝、陳列促銷品換檔工作 4.良好的溝通技巧及自我情緒管理 5.店舖及機台清潔 6.完成主管交派工作安排 7.表現良好不定時獎金 上班時間可議【7:00-23:00】

1.庫存物料的管控、收貨管理、儲藏管理 2.精確記錄庫存異動，確保庫存數據的準確性 3.定期清潔環境、倉庫、工具、設備或貯藏室 4.貨物到公司時需要協助下貨及理貨 5.把貨物商品歸位以及協助現場人員出貨 6.具備服務業熱忱、有禮貌 7.解決客人需求、作業環境整潔 8.良好的溝通技巧及自我情緒管理 9. 完成主管交派工作安排 10.表現良好不定時獎金 上班時間7:00~23:00，時間可議

💡【建築設計師｜事務所徵才中】 不只是畫圖，是完整參與一棟建築從法規到落成的每個關鍵階段！ 如果你不滿足只做單一圖面
， 如果你希望真正理解「設計如何通過法規、取得執照、落實於施工現場」，
 這裡會是一個能快速累積實戰經驗的舞台。 我們正在尋找對建築設計與執行充滿熱情的夥伴，
 歡迎加入我們！ 從一張白紙開始，完成一個真正落實的建築作品。🏢✨ 🧭 事務所特色優勢 🔹 業務型態多元，完整參與各類執照與行政流程 本所承辦業務涵蓋： * 建築執照申請 * 變更使用執照（變使） * 室內裝修審查（室裝） 實際參與各類型執照行政申請流程，
深入理解法規邏輯，而不只是「照畫」。 🔹 案件類型廣泛，累積真正有厚度的經驗 本所案件涵蓋多元建築尺度與使用型態： * 透天住宅、集合住宅 * 別墅 * 診所、醫院 * 店鋪、商業空間 * 傳統廠房、科技廠房 * 建築安全改善、既有建築改善案件 接觸不同法規條件、業主需求與技術深度案件，非只專於單一類型。 🔹 與營造施作密切配合，讓設計真正對得起施工 本所與營造單位長期密切合作： * 細部設計回應實際施工方式 * 設計與營造成本之間的平衡 * 不同工法對設計細節的影響 不只是畫出來，而是理解「為何要這樣畫」。 🎨 你的工作內容 1. 協助建築師繪製建築圖（平、立、剖面、細節等），細膩描繪每個角度 2. 圖說整理與報表製作，讓資料一目瞭然 3. 參與設計提案製作，和團隊一起激盪創意火花 4. 配合設計修改與建築審查資料準備，助力每一項專案成功加速 5. 處理建築師交辦事項，成為團隊不可或缺的一員 🧩 希望你/妳具備 * 建築、室內、景觀、都市、土木或工程／工業藝術相關科系畢業 * 操作AutoCAD、SketchUp、Office等繪圖、辦公軟體 * 具備圖面辨識基礎能力與空間理解能力 * 具圖像後製、版面編排及簡報製作能力 * 具良好溝通能力、責任感與團隊合作精神 🌟我們在等待一位既能細心專注又充滿熱忱的設計好手！ 快加入我們，把你的靈感與技能一同帶進我們的專案中吧！🔧📐

1. 個性活潑、親和力佳。 2. 富有責任感！ 3. 工作上能全力配合。

1. 淨水設備安裝施工 2. 淨水設備維修保養 3. 淨水器濾心更換 3. 完成主管所交代辦理事項 供工務車(機車與汽車)及工務機(門號及手機) 有水電或淨水器工務經驗佳 無經驗對工作有熱忱、願意學習者亦可

1. 淨水設備產品組裝及維修 2. 淨水設備產品安裝及保養 3. 倉庫進貨盤點及歸位 4. 完成主管要求代辦事項 底薪+獎金制度 有水電或淨水器工務經驗佳 無經驗對工作有熱忱、願意學習者亦可 需有機車駕照

1. 熟悉公司所販售產品 2. 協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關、需製作power piont簡報 3. 出貨單、訂單、顧客連絡資料處理及整理 4. 客戶滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持信賴度) 5. 維繫舊客戶(更新DM、了解客戶近期需求) 6. 開發新客戶 7. 定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 需有業務相關經驗 需有機車駕照及自備機車 不定期出差，需具備英文能力(聽、說、讀、寫) 底薪 $40000 起 (獎金另議)

1. 熟悉公司所販售產品 2. 協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 3. 出貨單、訂單、顧客連絡資料處理及整理 4. 客戶滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持信賴度) 5. 維繫舊客戶(更新DM、了解客戶近期需求) 6. 定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 需有機車駕照及自備機車

1.負責廠區設備檢查、維修與故障排除，並定期進行相關維護工作。 2. 新設備安裝、定位、測試、驗收工作。 3. 填寫表單或資料。 4. 協助工程事務處理。 5.完成主管交辦工作。 6.工作穩定，無需爆肝，具升遷管道，讓您工作、健康、生活皆能兼顧。

1. 具公共工程品管證照(土木)。 2. 職業安全衛生人員證照。 3. 具有3年以上相關工作經驗。 4. 監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 5. 計劃、組織及指揮有關建造的活動。 6. 與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 7. 填寫監造週報表、月工作報告、結案報告、建檔與紀錄等工作事項。

1. 規劃及執行業務事項，推動團隊達成公司業績目標 2. 開發新客戶及維持現有客戶關係，提供客製化的保全及樓管解決方案 3. 負責教育訓練並指導業務團隊，提升專業、服務態度。 4. 負責服務，協助、處理公司所屬社區之各項事宜 5.製作社區繳款、收支等財務報表及駐點服務領款。 6.具有總幹事（執照）經驗三年者，歡迎熱血的您加入我們專業且充滿挑戰的團隊，共同推動保全及樓管產業的業務發展，期待您的加入!

1.負責餐點製作與顧客服務。 2.負責例行清潔工作，含收拾碗盤與清理環境。 3.負責點餐、結帳、收銀之工作。 4.每週彈性排班 (每次上班須至少4-6小時)。 高工時獎勵計畫 * 每月實際工作時數達160小時後, 自第161小時起，時薪調整為203元 (前160小時仍以198元計算，非回溯)。 【門市兼職同仁享有】 *每月門市達標獎金。 *每日提供300元餐費。 *到職滿3個月且通過考核，享久任獎金。 *特休代休金。

《襄理》 1.管理店鋪營運事項，培養幹部成為專業經理人。 2.營運現場流程熟悉與品質管理。 3.食材/包材/器具等盤點與管理。 4.營運財務控管。 5.門市營運績效提升。 6.須具備餐飲門市主管2年以上經驗。 7.需配合輪班。 ※ 薪資：35000元~41000元 《儲備幹部》 1.營運現場流程熟悉與管理。 2.按照標準流程製作餐點 3.食材/包材/器具等盤點與管理 4.營運財務控管 5.需配合輪班。 ※ 薪資：33000元~39000元 《固定班別-正職人員》 1.負責收拾碗盤與清理環境。 2.按照標準流程製作餐點 3.負責點餐、結帳之工作。 4.固定班別，可任選時段，每週排休二日 ※ 薪資：30000元~36000元 【以上門市正職同仁享有】 *每月門市達標獎金。 *每日提供500元餐費。 *到職滿3個月且通過考核，享久任獎金。 *當月壽星，享有生日假一天。

1.負責餐點製作與顧客服務。 2.負責例行清潔工作，含收拾碗盤與清理環境。 3.負責點餐、結帳、收銀之工作。 4.每週彈性排班 (每次上班須至少4-6小時)。 高工時獎勵計畫 * 每月實際工作時數達160小時後, 自第161小時起，時薪調整為203元 (前160小時仍以198元計算，非回溯)。 【門市兼職同仁享有】 *每月門市達標獎金。 *每日提供300元餐費。 *到職滿3個月且通過考核，享久任獎金。 *特休代休金。

【工作內容】 店務管理－負責門市日常營運、商品陳列與行銷活動執行。 業績管理－帶領門市團隊執行、追蹤業績目標，確保達成公司 KPI。 人員訓練－培育門市人員，指導並跟進工作品質與服務流程。 出勤管理－門市人員出勤與排班管理，維持人力穩定與營運順暢。 評核期：3 個月（期間將依工作表現與管理能力評估） 一面採 視訊面試 二面於 台南門市面試 【資格條件】 需具藥妝零售同業經驗（如屈臣氏、康是美、Tomod’s、日藥本舖、寶雅等）。 具備帶店或管理經驗（至少曾任副店長／店長職）。 可於短期內上班者優先錄取。 具良好溝通協調與團隊領導能力，抗壓性高、積極主動。 【教育訓練】 新人研習（40 小時完整訓練） 商品研習 升等研習 基礎保養課程 【薪資與獎金福利】 ◆各類獎金：中秋、端午禮品、年終獎金、商品競賽獎金、加價購競賽獎金、營業額獎金、藥師競賽(需具備藥師執照)、業績獎金、員工推薦獎金 ◆休閒福利：年度尾牙、員購優惠 ◆教育訓練：完整教育訓練、培訓制度(新人教育訓練、賣場陳列研習、美容擔當研習等等) ◆其他：提供門市制服、總部員工享有零食便利架、還有不定期的新品試吃 【職涯發展】 通過評核後，依表現可晉升： 儲備店長 ➜ 店長 ➜ 區域主管 ➜ 管理幹部

負責管理各站務保全以行政督勤職務居多！安排班表勤務調度協助各站落實警衛勤務。

🌟 優質健身房晚班清潔員工招募中！ 想找一份穩定又有時間彈性的工作嗎？來加入我們的團隊吧！ 🧹 你的主要任務包括： 1. 確保健身房公共區域始終保持乾淨整潔 2. 正確使用與保養各類清潔工具及設備 3. 每日巡查場地，及時清理異常或垃圾 4. 妥善處理垃圾分類，推進環保意識 5. 熟悉清潔相關安全操作規範，守護工作環境 6. 清洗廁所與淋浴間 🌟 零經驗也無妨！皆有專人陪同學習 準時上下班，絕無加班需求 ! 只要你有責任心，願意動手，我們將歡迎你成為環境維護的專業一員！ 一起讓健身房成為大家最舒適的運動空間！

1.審核承攬商進場前事項。 2.每日工地安全衛生巡檢。 3.各項文書檔案之整理與歸檔。 4.告知承攬人有關其事業工作環境危害因素及應採取之相關措施。 5.現場主管交辦事項 ♡需具營造業甲種職業安全衛生業務主管證照或同等此證照之資格 ♡有現場經驗佳 ♡因為現場還有別的工安和工程師，大家會輪流上班和休息，故此職缺休假方面，是排休(基本上休滿當月天數，休不滿算假日加班，即不一定能夠固定休六、日)

1.審核承攬商進場前事項。 2.每日工地安全衛生巡檢。 3.各項文書檔案之整理與歸檔。 4.告知承攬人有關其事業工作環境危害因素及應採取之相關措施。 5.現場主管交辦事項 ♡需具一般業甲種職業安全衛生業務主管證照或同等此證照之資格 ♡無現場經驗可 ♡因為現場還有別的工安和工程師，大家會輪流上班和休息，故此職缺休假方面，是排休(基本上休滿當月天數，休不滿算假日加班，即不一定能夠固定休六、日)

工作內容： 1.審核承攬商進場前事項。 2.每日工地安全衛生巡檢。 3.各項文書檔案之整理與歸檔。 4.告知承攬人有關其事業工作環境危害因素及應採取之相關措施。 5.現場主管交辦事項 ♡需具營造業甲種職業安全衛生業務主管證照或同等資格 ♡無現場經驗可 ♡因為現場還有別的工安和工程師，大家會輪流上班和休息，故此職缺休假方面，是排休(基本上休滿當月天數，休不滿算假日加班，即不一定能夠固定休六、日)