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✿在LoisBaby，你會成為寶寶最信任的第一位朋友，也是攝影師最重要的拍攝夥伴✿ 我們要找的是能理解小小生命語言、擁有耐心與溫度的你。 ✔喜歡孩子、願意耐心陪伴。 ✔手法溫柔、動作細膩，安全第一。 ✔反應靈活，遇到哭鬧也能保持穩定。 ✔享受團隊合作、願意學習攝影現場節奏。 ✔具備保姆或護理證照。 【一、寶寶情緒安撫與互動（核心任務）】 ・觀察新生兒（出生30天內）狀態，運用合適方式安撫情緒。 ・溫柔抱取、輕拍、輕搖，維持寶寶的安全感。 ・協助逗趣互動，引出自然笑容、專注小表情。 ・在拍攝過程中依寶寶狀態調整節奏，讓拍攝順暢又舒適。 【二、拍攝現場的專業引導】 ・協助孩子坐姿、趴姿等安全擺位。 ・判斷寶寶是否適合拍攝某些姿勢，並與攝影師溝通調整。 ・維護拍攝場景安全，注意燈具、道具距離，避免危險。 ・引導寶寶看鏡頭、保持注意力，完成拍攝全流程。 【三、父母溝通與安心感建立】 ・向家長簡單說明拍攝流程與注意事項。 ・理解爸爸媽媽的緊張，適時給予安心與專業回應。 ・協助家長在拍攝中共同引導孩子，讓全家都感到放鬆。 【四、拍攝道具與場景協助】 ・協助場景擺放、道具遞送、抓取拍攝小物。 ・協助整理布景、鋪布、打理寶寶服飾與飾品。 ・拍攝前後協助清潔與簡易消毒，維持環境整潔安全。 【薪資】努力與服務，都一定能被看見 ✔底薪29,500元+業績獎金 ✔加班費另計 ( 依勞基法規定計算 )

✿在LoisBaby，你不只是門市人員，更是陪伴家庭走進影像記憶的第一位溫暖向導✿ 【一、接待與顧客服務】 ・親切迎接到店的家庭/協助引導家庭入場，營造安心、溫暖的氛圍。 ・協助孕媽咪、爸爸與小寶貝了解拍攝流程。 ・主動關心客戶需求，提供合適的方案說明。 ・維持門市環境整潔。 【二、預約管理與溝通協調】 ・協助處理拍攝預約、時段安排、資料建檔。 ・透過FB粉絲團 / 電話 回覆顧客詢問與追踪預約狀態。 【三、商品與方案介紹】 ・介紹拍攝套系、相本、相框等產品內容。 ・協助媽咪、爸爸挑選照片，提供初步建議。 ・耐心回答顧客疑問，協助完成訂購流程。 ・推廣節慶活動、優惠方案與品牌新內容。 【四、行政與日常門市作業】 ・結帳與客戶檔案建置。 ・協調後製進度、追蹤成品狀況。 【薪資】努力與服務，都一定能被看見 ✔底薪29,500元+業績獎金 ✔加班費另計 ( 依勞基法規定計算 )

1.廚務相關內容(於面試中洽談) 2.完工後環境整理 時薪196元/小時起，享勞健保、團保

【特質】 1. 具備交通能力 2. 活潑、大方、具良好溝通能力、反應靈敏 3. 不畏懼接觸陌生人、有耐心面對顧客 4. 對房地產業有興趣 5. 如遇假日辦理活動需配合加班 【工作內容】 1. 行政庶務工作（用品管理領用、信件收發、茶水接待） 2. 文書工作（資料查找、ppt製作、文件打字） 3. 顧客問題回覆、電話接聽、櫃台輪班（需第一線面對顧客） 4. 環境整潔工作 5. 其他主管交辦事項

．管理艦上電纜佈設相關作業。 ．管理艦上裝備安裝及接線相關作業。 ．協助現場處理工程窒礙。 ．協助主管管制現場施工進度。 ．臨時交代事項。

1.負責辦公室行政作業 。 2.房客需求與客房整理進度追蹤 。 3.精確掌握房況與櫃檯保持聯繫 。 4.主管交辦事項。 5. 具備房務工作經驗者尤佳，需配合工作上之調度安排，輪早、中班。 早班:7:00~15:30 中班: 14:30~23:00

1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度 2.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈 4.建立績效管理與薪酬制度 5.年度人事計畫與預算的擬定 6.年度教育訓練規劃與執行 7.完成主管交辦事項

【不只是接待，更是品牌的第一印象】 這份工作不只靠笑容，更需要你聽出需求、給出建議，幫助家長安心做決定。 你是家長認識蘋果樹的第一人，每一次回應，都在展現我們的品牌態度。 如果你懂互動、會傾聽，做事有想法也能執行，我們想跟你聊聊。 【你會做什麼？】 1.接待家長、訪客，確定其拜訪性質及目的。 2.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊及留言服務。 3.協助遞送公文及收發信件。 4.負責文件表單的建檔及保存。 5.協助校務工作及總務事宜。 6.環境清潔灑掃。 7.熟練電腦文書處理(word、excel、powerpoint)。 8.求職者須於履歷表填寫工作經歷及自傳(針對個人職場歷練闡述，並簡短說明自我個性及興趣)。 【你會得到什麼？】 1. 完整職前訓練與在職進修資源 2. 一個會聽你說話、給你發揮空間的團隊 【我們相信】 一段好的學習規劃，從一次被理解的對話開始。 你所做的每個細節，都是讓家長更安心、更信任蘋果樹的關鍵。 如果你願意用專業、耐心與真誠的互動，幫助家長找到適合孩子的方向， 那麼這份工作，就是為你而設計的。

1. 熟練運用 CAD 軟體（如 AutoCAD、Solid Edge等設計軟體）進行2D與3D的繪圖設計，並保證設計精確度。 2.與客戶溝通，根據客戶需求設計符合客戶所需設備與方案 4. 協調跨部門與外部供應商，確保設計符合生產規範及品質標準。 5. 執行生產相關設備的設計與過程中的改良，提升製造效率及品質。 6. 開發自動化設備並優化現有設計，以滿足新技術需求和產業趨勢。 7. 評估和選擇適合的材料與製造方法，撰寫技術規格書，並負責設計的技術性文件。 8. 熟悉被動電子元件的製造流程與特性，提供技術支持與生產問題解決方案。

依訂單內容生產板材.處理主管交辦事項

執行公司安排環境消毒業務工作(環境消毒、病媒蟲鼠害防治作業.)，公司將重新進行人員培訓，無經驗可。 需求： ☆需有汽車駕照 ☆完整執行公司交辦事項 ☆認真負責、對工作有熱枕 ☆能力範圍內可配合公司加班 ☆無經驗可 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ○保險類 1.員工團保 2.意外險 3.職災保險 ○制度類 完整的教育訓練 順暢的升遷管道 ○請/休假制度 月休8日、國定假日 特休/年假

1.於專櫃、賣場或門市裡提供商品介紹及銷售服務。 2.處理客戶訂單、查詢及處理一般性客戶投訴事宜、門市經營等人員。 3.盤點貨品，取貨服務。 4.帳務整理。 5.無經驗可 服務單位：真好買商行 統一編號：87413730

1. 負責門市日常營運工作，茶飲製作、簡易烘焙、點餐收銀等 。 2. 負責門市的進銷貨庫存管理。 3. 負責門市業績及各項指標，達成公司營運目標。 4. 協助門市夥伴的招募、訓練、排班、考核。 5. 具備獨立運作能力，操作門市營運流程與行政工作。 6. 管理現場營業前準備事宜、內場閉店清潔收理事宜。 7. 維護店內秩序與強化員工團隊工作。 8. 處理客訴。 9. 須配合公司職務及工作區域輪調安排。 10.需有加盟經驗 如果您😊 1. 對餐飲有濃厚興趣且具服務熱忱者。 2. 個性外向、活潑、喜歡與人互動。 3. 門市排班制 4.須有相關職場歷練 • 學歷：餐飲管理、行銷、商業管理相關科系尤佳 • 經驗：2年以上餐飲或零售門市管理經驗 • 有管理5人以上團隊經驗 • 有接觸中高端品牌、精品餐飲者優先 5. 能力要求 • 管理能力：排班、訓練、庫存、人事管理 • 銷售能力：具備數據導向（看懂日/周/月業績，能針對問題提出改善方案） • 客戶服務：有高端客群服務經驗，懂如何打造「體驗感」 • 危機處理：能面對客訴、營運突發狀況 • 溝通與激勵能力：能凝聚團隊向心力 6. 個人特質 • 穩重、抗壓性高 • 有企圖心與責任感 • 形象佳，符合品牌高級感（穿著儀容可代表品牌形象）

1.熱衷運動用品及健身器材之推廣.銷售及解說 2.具高度銷售興趣與熱忱，主動積極、善溝通及具親和力 3.穩定性高及配合度佳，願接受公司專業培訓 4.業務員表現優良者，有機會晉升為店長，學習門市及百貨之各項經營管理 5.採排班制，需配合調櫃或特賣點之支援 6.優渥獎薪制度，底薪+佣金+抽成獎金 (業績獎金因人而異，視個人銷售業績而定) 7.請上網 http://www.takashima.com.tw/ ，了解高島產品資訊 8.歡迎具服務熱忱的您加入高島這大家庭

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1.案件設計：依照單線圖設計配電盤內銅排規格及走向 2.案件溝通：◆與客戶溝通銅排製作方式是否符合客戶需求◆設計銅排完成後與組長研討銅排製作的可行性 3.丈量銅排：銅排規劃完成後須至客戶端丈量箱體及器材固定尺寸是否與圖面相同 4.出圖作業：丈量銅排尺寸後，修改銅排相對應位置，標示銅排尺寸及張數 5.備料作業：依照圖面上的銅排規格計算螺絲、夾具等所需材料 6.ERP登錄作業：登錄被料螺絲明細及填寫案件設計人員等資料

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