CSR專區

蘭閣養生館提供專業、完整、多元化的培訓課程 歡迎優秀的您加入我們的大家庭！ 以下為工作內容 1.提供足部按摩服務 2.提供壓力舒緩舒壓療程 3.頸部或背部等按摩服務 4.有經驗者佳，享高抽成，高獎金，薪優歡迎面議 5.歡迎二度就業者，及外籍的朋友加入我們的行列(需附工作證) 6.不需輪班，男女不拘，時段歡迎面議

1協助採購單據的查詢及下單的工作 2.進貨、樣品追蹤 3.託工件處理 4.製程工作

迎曦家庭發展協會-兒少保家處服務、家暴被害人服務 壹、工作內容 *歡迎對家庭工作有興趣，且想訓練深化評估及處遇技巧之夥伴加入* 一、個案管理與評估：社工進行家訪、電訪，評估家庭功能、兒少/被害人安全與需求。 二、心理與情緒支持：提供兒童少年及家長/被害人心理輔導、諮商、治療、情緒支持。 三、親職教育與能力培養：提升家長教養知能、技巧，建立正向親子關係。 四、資源連結與轉介：協助連結經濟扶助、醫療、就業、法律、托育、喘息等社會資源。 五、家庭功能重建：透過親職講座、家庭會議、親子活動、團體活動等，重建家庭支持系統。 六、團體工作。 七、方案設計、執行與撰寫。 八、宣導工作。 九、活動辦理。 十、配合機構交辦之行政事項。 貳、福利服務 一、彈性工作時間：本會考量員工個別需求，採用彈性工時(上班時間以AM 8:30為基準，可彈性AM8:00-AM9:00間上班，下班時間則為PM 5:00-6:00)，以利於員工於追求職業發展的同時，亦能兼顧家庭生活品質，後續了解員工皆有感於組織能傾聽、回應需求並提供友善工作環境。 二、允以公差假參加專業教育訓練、接受身心照顧服務：助人工作實屬高度情緒勞動的工作，本會認為社會工作員的個人狀態、議題與個案服務品質息息相關，故特別重視在職訓練與督導機制。 三、進修假設計：本會鼓勵社會工作員在職進修，故設計進修假，形式分為調整上班日與加班時數補休，以利社會工作員專業精進、自我成長並促進己身職場生涯發展。 四、生日假：本會為提升員工身心照顧，新增生日假，員工生日當天可以充足休息，在工作之餘也享有照顧自己的專屬假別。 五、 一百一十四年度原住民族歲時祭儀：本會為尊重原住民族文化與傳統，並保障族人參與歲時祭儀的權益，本會依原民會正式公告，原住民族歲時祭儀放假日為3天。 六、健康檢查費用補助：每年提供健康檢查費用補助，鼓勵員工透過定期健康檢查關注自己的身體健康。 叁、人事經費來源 1.經費來源:新竹縣政府 2.薪資依新竹縣政府社會處方案核薪標準，起薪39,898元(含1,000風險加給)，具備碩士薪資加給2000元、社工師執照加給4000元，年度調薪依方案規定。 3.年終獎金:1.5個月（未滿一年者，服務至115年12月31日依工作月份比例發放)。

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.POS系統收銀機操作、結帳 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續

無經驗起薪38000起(含全勤$3000)，有經驗可獨立作業者45000起(含全勤$3000)，詳細洽談! 歡迎有責任感，不會無故缺席上班，有意學習者~歡迎應徵洽談! 1.早餐相關食品煎煮上菜 2.工作區域和設備的清潔以及保養 ※每月獎金另計，提供員工早餐/勞健保/團保/聚餐/尾牙/過年固定休息4天!....等福利 ※投保勞工保險 ※可時薪制,時薪基本工資的時薪起 ※應徵者請於下午兩點前來電

1.食材初步處理洗、切 2.依照客人點單擺盤 3.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作 4.工作檯面環境清潔整理 5.收班清潔整理 6.免費供餐、飲料

1. 負責物料進出管理，包含點收、檢驗、驗收並核對發票、採購單等憑證。 2. 執行倉庫管理作業，定期清點物料並確保倉儲整潔與安全符合規範。 3. 協助處理倉庫中的產品維修事務，按流程追蹤與記錄進度。 4. 定期檢查庫存狀況，確認與紀錄一致性，分析並解決庫存異常問題。 5. 將物料標示、分類並放置到指定位置，並對需要相關知識人員進行說明。 6. 負責貨品包裝與運送作業，包括檢查包裝品質以確保安全運輸。 7. 使用電腦進行進貨記錄及資料建檔，維持資料準確與即時。 8. 發放物料並及時向主管提交補貨需求報告，協助補充不足物資。 9. 定期維護倉儲設備與工具，確保運作正常及符合安全操作標準。 10. 必須具備基本英文閱讀能力，用於處理必要之文件或指示。

歡迎熱愛咖啡及輕食文化的您加入我們的團隊,工作內容如下： 1.咖啡及其他飲品調製。 2.製作簡易餐點/輕食。 3.結帳與收銀，整理現金收據。 4.維護工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點飲料與食材。

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歡迎熱愛咖啡及輕食文化的您加入我們的團隊,工作內容如下： 1.咖啡及其他飲品調製。 2.製作簡易餐點/輕食。 3.結帳與收銀，整理現金收據。 4.維護工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點飲料與食材。

工作內容依當時狀況而定，皆以會計事務為主，各組分工如下： ◆應付組： 1.各式費用及原物料審核及入帳。 2.各類所得代扣、各類所得調節表及各類所得申報作業。 3.營業稅申報作業 4.各式費用差異說明 5.各式結帳報表下載 ◆應收組： 1.直營門市多元支付立帳、核帳及沖帳作業。 2.請款發票開立。 3.門市收入調節表。 ◆其他事項： 1.主管交辦事項(此為臨時事項或專案)。 2.財會資料歸檔。

1.公司文書檔案建立及輸入 2.資料整理歸檔，建立文件目錄 3.學習台塑各項行政事項 4.需協助各案工程帶料、領料及數量分析 5.基本電腦文書 6.負責詢價，採購，下單 需抗壓性高!!須具備普通小型車駕照!!!

1.公司文書檔案建立及輸入 2.工程領、料帶料 3.料件、設備管理 4.工地雜項事務、現場補給 5.基本電腦文書(簡單excel) 需抗壓性高!!須具備普通小型車駕照!!!