CSR專區

麵包食品生產製作，符合標準的品質流程管控。 從無到有我們一步一步帶領學習。 跟隨師父學習專業的技能，處理最基礎的工作。 歡迎對烘焙有熱誠的您，加入我們這個大家庭^^~

我們是專做土木工程的專業團隊，從建築結構施工到工程規劃與設計都難不倒我們，合作對象包含各大開發商、建設公司到各種私人工程案。 現在，我們正在找一位穩健又有擔當的「工地主任」，一起把一個個工地變成讓人驕傲的作品！ 工地主任｜工作內容 1. 制定工程進度計畫，規劃每天、每週、每階段的施工時程，並有效掌握成本與進度 2. 全面監控工地現場施工狀況，追蹤進度、盯材料和設備使用，確保符合設計圖說與品質標準 3. 審閱各式工程圖紙，依照現場實際情況即時下達施工指示，快速處理現場突發狀況 4. 定期提交清楚的工程進度與檢討報告，提出可行改善方案，優化整體施工流程 5. 負責工地相關文件與紀錄管理，整理並保存工地資料、驗收文件及施工日誌，確保資料完整又好找 6. 與業主、監造、設計單位及相關機關協調溝通，辦理勘驗、驗收與各項必要程序，確保所有作業符合法規 7. 訂定並執行工地安全管理計畫，定期安全檢查與辦理工人教育訓練，預防事故發生，打造安心的施工環境 8. 依各階段進度辦理工程驗收，檢查施工成果是否符合設計規範與業主需求，確保品質到位 我們期待的是：有土木工程相關學歷背景、具實務施工管理經驗，懂現場、會溝通、帶得動團隊的你！ 如果你喜歡站在第一線掌握全局、享受專案如期高品質完工的成就感，歡迎加入我們，一起用專業、效率和強大團隊默契，完成一個又一個精彩工程專案，創造讓自己都驕傲的建設價值！ 準備好了就投遞履歷，我們真心期待在工地現場和你並肩作戰！

1.在職員工及新進人員健康檢查、健康管理及個案追蹤管理 2.職業傷害傷病防治、健康諮詢與急救及緊急處置 3.年度員工健檢籌劃執行及宣導健康專案事項 4.一般員工傷、病處理與緊急狀況救護工作及醫療轉介服務 5.職安署報備資訊相關事宜 6.醫療耗材盤點申請與急救箱管理 7.勞工之健康教育、健康促進與衛生指導之策劃及實施 (醫師臨場服務業務、衛教資訊、健康促進活動辦理、員工健康諮詢服務、傳染病防治業務等)。 8.勞工健康保護四大計畫規劃及執行。 9員工健康關懷作業, 文書資料處理 10.辨識與評估工作場所環境、作業及組織內部影響勞工身心健康之危害因子，並提出改善措施之建議。 11.專案之跟進(性別平等、職場不法侵害申訴及性騷擾案件處理相關業務) 12.醫師臨場服務規劃及執行 13.其他主管交辦事項及主管機關指定事項

（有經驗佳） 1. 操作洗碗機清潔顧客使用之餐具器皿。 2. 將餐具擦乾或烘乾後歸位，做好餐具盤點及管理。 3. 負責洗碗區環境的維護並例行清潔打掃。 4. 協助完成主廚交辦之廚務工作。 員工福利： 全勤獎金、年終獎金、績效獎金 員工團保 享勞健保及6％勞退金 免費供餐(依照不同班別供午、晚餐兩餐) 年度員工旅遊 不定期員工聚餐 晚班15:30~24:00(含晚餐)

雪坊優格【 Snow Factory】門市儲備副店長 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 台北市內湖區成功路三段201號(捷運內湖站) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日工時9小時，週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。超過約定工時，另可自行選擇補休或加班費。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：平均月薪44553元以上。 薪資包含每工作日加班一小時，故依照大小月上班天數不同，每月薪資會略有不同。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 215 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

雪坊優格【 Snow Factory】門市正職 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 台北市內湖區成功路三段201號(捷運內湖站) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日排班 9 小時（含 1 小時休息），月休 9~10 天（年休 116 天），加班費依法給付。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：月薪40000元以上。 達成績效目標，另有提供獎金。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 215 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

台灣BOLO冰火菠蘿專賣店 1.依照SOP發酵、烘烤麵包。 2.飲料製作。 3.店面清潔。 4.銷售、結帳、庫存管理等。 我們正在積極尋找能共同發展的夥伴，歡迎來挑戰 公司網站:：https://www.facebook.com/twboloNo.1/ 網紅介紹：https://reurl.cc/DXAaG5 *挑戰管理職(1-2人) *歡迎積極的您加入 成長的速度，取決於你的投入程度 每一步都有回報與肯定，不怕你做，就怕你不做！ 如果你也想賺錢，歡迎來電：0968981920 也可加LINE洽詢:搜尋ID：twbolohr 即可

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 3.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 3.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

1. 具開拓各分區國際市場經驗，與參加國際商展等。 2. 可獨立作業經營區域銷售目標。 3. 熟悉海外大型零售商開發與陌生拜訪拓展等。

1. 在會計師指揮監督下，對審計案件進行實地查核並編製工作底稿等工作 2. 完成會計師簽發查帳報告的前置作業 3. 協助會計處理或完成會計事項 4. 應收/付帳款作業與營業稅申報 5. 發票(進項發票)管理及支援財會業務

＜可直接電洽!!!歐陽先生＞ ☎️市話:07-2811321 ☎️手機:0975954006 ✔無經驗可✔無經驗可✔無經驗可 ▶工作內容 1.為客戶作肌膚檢測與分析，提供專業建議與保養服務。 2.提供手足、全身性保養按摩之抒壓服務。 3.為客人膚質分析，並提供護理產品建議。 4.主要從事行銷美容產品與課程服務 ▶ 公司福利享 🧧月休8天🧧勞健保🧧退休金提撥🧧業績獎金 🧧車輪獎金🧧推薦獎金🧧生日禮金🧧國內外旅遊 ※前二個月培訓期有基本底薪 ※薪資獎金抽成，獎金依照個人能力，面試時議。 ※無經驗可，無需加班，有相關證照者優先。 ♥歡迎有挑戰性， 想挑戰高薪，願意刻苦耐勞的人一起加入我們的行列♥

1、辦理銀行現金存款、轉帳、開票及電子支付等作業。 2、簡易出納及銀行往來事務。 3、製作銀行存款日報表等。 4、其他主管交辦事項。

我們的這項職務，負責的工作內容有： 1.服務項目包含客戶線上服務，將客戶需求反應相關單位，能口條清晰、情緒管理穩定者為佳。 2.職班期間、需待機電話服務。 3.單純內勤、無須外出、無業績壓力。 4.統計客戶數據及報表(需會Excel為佳) 5.系統資料、文書處理。 6.反應客戶需求、紀錄客戶來電內容，提供後續相關部門服務。 7.發現客戶問題並反饋相關單位。 8.蒐集、監控各客戶相關問題，突發狀況之處理與回報。 9.遊戲相關執行與支援。 10.主管交辨事項。 ※基於24小時客戶需求，提供全天24小時服務，有輪班之需要 輪班時間： 早班　09:00～21:00 晚班　21:00～09:00

【工作內容】 1、2年以上工程採購，工程發包等相關工作經驗。 2、負責新供應商開發、商場採購。 (含工程採購、工程工料成本分析、工程詢價/議價/比價)等相關業務處理。 3、建立、更新供應商資料（如：貨品價格、規格和到貨時間），以選擇最佳供應商。 4、進行請款作業，並整理相關表單（如：請款單、驗收單、訂購單）。 5、具工程用料採購，基礎識圖能力，工程現場監工經驗及工地管理能力尤佳。 6、具良好溝通協調能力及問題解決能力。 7、進出口報關相關經驗。 8、執行主管交辦事項。

【工作內容】 1. 協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並負責圖檔管理。 2. 負責各項行政庶務工作（如：合約製作、檔案管理、報價、請款與預算控管）。 3. 負責接聽電話及訪客接待。 4. 協助工地物料管理（如：進貨驗收、庫存盤點）。 5. 聯繫廠商並追蹤修繕進度。 6.定期回報工作進度。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【必要條件】 1.需配合出差及短期外派(外派時段另有津貼及獎金) 2.需有汽車駕照

【工作內容】 1.配合案子進行實地勘查，並記錄施工地點的各項特徵與細節 2.建置3D模型、繪製管路ISO、修改工程設計圖、施工圖或竣工圖 3.檢視工程設計圖、施工圖及相關資料，進行必要修正，以符合設計概念 4. 圖面、相關文件管理(文管)、內控制度表單維護 5. 料號與BOM表建立作業 6. 繪製產品、量治具等圖面，熟悉Autocad&SolidWorks繪圖軟體 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【其他條件】 1.準確完成主管交辦任務 2.靈敏肯實做，上進心旺盛

★薪資獎金有保障，安心練功挑戰百萬年薪！ 新人前3個月月薪保障 40,000 元以上！ 正式上線後，依業績享高額獎金，表現優秀者，月薪上看8萬，年薪突破百萬！ ★紮實專業培訓 導師團隊陪跑 提供穩定客源 創百萬薪美好~~ 我們提供完整的培訓計畫，學習DIY知識與專業技能，透過修繕服務接單與商品銷售，為顧客創造美好居家生活，讓您實現年薪百萬夢想~~ 全面地認識我們的服務內容、工作價值與成就， 影片連結：https://youtube.com/shorts/kSibweYzlbc?feature=share 工作內容： 1.丈量接單與報價服務。 2.陪同師傅進行入宅安裝服務，提供顧客親切諮詢。 3.針對有需求顧客提供居家健檢、商品與裝修建議。 4.熱愛居家修繕，透過提供修繕諮詢，帶給社區住戶更好的居家生活。 5.樂於分享門市消費資訊，找回舊客戶來門市購物，增加社區新會員。 6.喜歡與顧客接觸並建立經營關係。

【工作內容】 1.在新產品製造階段中進行實驗室研究，並執行操作流程之試驗。 2.指導和研發新的、改良的化學製程。 3.進行建廠及新生產線之設計及設備佈置。 4.有效安排混合、粉碎、熱傳導、蒸餾和乾燥等操作程序。 5.在生產作業過程中進行相關變項的檢測，以維持一定效率、品質之生產。 （如：反應槽溫度、密度、比重和鍋爐蒸氣壓力） ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【其他條件】 1.熟悉office 2.基礎水質分析 3.有環工或化工背景 4.需可配合研究專案進行外派 5.計畫書撰寫能力 6.備有汽、機車駕照

1. 電化學/化工廢水處理技術開發。 2. 實驗室規模(Lab-scale)電化學/化工實驗。 3. 模廠規模(Pilot-scale) 電化學/化工試驗。 4. 電化學/化工製程改善。 5. 執行專案計畫、資料收集彙整與報告撰寫。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––-