CSR專區

1.現場施工(Tool Partition、庫板、高架地板、空調系統、配管等)。 2.無經驗可培訓。 3.有經驗者薪資另議。

1.電腦軟硬體購置及維護 2.網路伺服器及防火牆維護 3.資訊系統發展之規劃及維護 4.電腦、網路、監控問題處理及安全管理 5.固定資產登錄管理及年終盤點 6.ERP版更維護 7.其他主管交辦事項

廠務助理」是工廠運作的靈活樞紐，主要負責協助生產排程管理、物料與庫存管理、廠區環境與設備維護、文書建檔。 1. 有機械廠/化工廠經驗佳。 2. 機械設備、零件識圖基礎概念。 3. 工程圖面與文書：協助工程師繪製與管理 2D/3D 圖面，並建檔生產日誌。 4. 物料與倉管：負責材料、零件的收發、品質初檢及定置管理。 5. 生產與出貨：協助製程跟進、設備維護巡檢以及出貨前的前置作業，記錄、統計、分析廠務系統運作資料，如有必要， 進而提案改善建議。 6. 對於機械加工(如車床.銑床.鑽孔)熟悉。 7. 善於溝通，有工廠管理經驗佳，肯學習。

非翌是一間專做「客製化專用設備」的研發製造公司，從觸控面板貼合、立體浮雕轉印，到醫療保健生產設備與整廠輸出，我們幫全球客戶把「想像中的製程」變成「穩定量產的現實」。在這裡，你做的不只是電控設計，而是參與一台台高階設備從 0 到 1 的誕生，讓自動化真正替客戶省下人力、提升品質、創造價值。 1. 參與客製化設備的電控設計與繪圖 (AUTOCAD / ORCAD / EPLAN 等工具佳) 2. 規劃與撰寫三菱、KEYENCE PLC 程式與 CIM、PROFACE 人機介面，與機構、製程同仁一起玩轉自動化 3. 負責電控箱與電機設備之配線、配盤、配電與現場裝設，讓設備從圖紙變成實體 4. 進行配盤測試與程式調整，整合人機介面、PLC、氣油閥、各式控制器、伺服馬達與驅動器 5. 執行故障排除與設備試車，可視需求配合國內外出機，近距離見證設備在客戶產線上大展身手 6. 具備獨立作業能力，同時樂於與團隊討論、一起把設備調到最佳狀態 福利與發展機會 ・實戰導向的專案養成：從構想、設計到裝機收尾，全流程參與，快速累積專用機與自動化整合經驗 ・多元產業接觸：觸控面板、車載、醫療保健等不同應用場景，讓你的電控實力不被單一領域綁住 ・技術深度精進：PLC、人機、電路設計到整機電控整合，公司鼓勵嘗試新方案、不吝分享 Know-how ・出差歷練與視野：有機會參與國內外現場裝機與試車，直接面對第一線客戶需求 ・重視溝通與尊重：小而精的團隊文化，問題可以直說，好的點子很快就能被採納與實作 如果你想讓自己的電控實力，真正走進各種高階設備與產線，歡迎加入非翌，一起把腦中的點子變成會賺錢的機器。

1.電路圖繪製 2.處理配盤發包、監督 3.電控箱電機類設備配線、配盤、配電及裝設，因配盤異動之電路圖修正。 4.基本程序編寫、Debug及配盤測試及進階的程式修改電控整合。 5.故障排除、現場試車、可配合國內外裝機

(OPC/Simulation 軟體操作與應用, 配合任務需求,可能需要收集WAFER DATA) 『具工作經驗者，薪資另議』

1.拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 3.負責國內業務接洽產品報價展示及訂單處理，並處理帳款回收相關事宜。 4.對市場原物料價格及庫存具有高度敏銳度。 5.管理業務人員之工作監督與考核。 6.部門業務溝通協調。

1.協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業，如：幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵

1.駕駛聯結車將貨品輸送至指定目的地 2.確認貨品已安全裝載於車體 3.依照載重限制及運輸法規進行安全駕駛 4.依照運輸時間及地點，按時運送、交付與簽收填寫報表 5.操作傾倒設備以裝卸貨物 6.負責車輛定期檢查、保養與維修 7.公司車輛以載運砂石成品及環保粒料舉斗砂石車/高斗/夾子車 (35噸框式舉斗車)賓士6期/達富6期車 8.安全考量需有舉斗經驗

利用公司提供之教學內容與教材進行網頁開發課程之授課。須於正式授課前接受公司培訓，確認教學技巧與教材之正確使用。

1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.與承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、建築問題等事務。 3.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 4.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。

1.擬定施工計劃、編列進度表與預算、查核工程品質、進度與成本，可獨立作業完成建設專案。 2.與業主、承包商和設計專家討論溝通，以解決工作時程、客戶抱怨和營建相關問題。 3.計劃、組織、指揮與結構、設施、系統、營建或維護有關工作。 4.控管工程進度、預算與時程。 5.規劃人力需求與現場派工，並指揮、監督。 5.監控安全監測數據系統以符合合約與現行規範。

1.水電、消防警報、給排水、監控、數位網路、空調等系施工程序及圖說審核。 2.機電工程分包安排及工程介面處理。 3.機電工程發包、工程預算編列及成本預算控制。 4.控管機電工程品質進度檢討及驗收。

1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 4.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 5.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 6.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 7.出貨單、訂單之處理及整理 8.顧客連絡資料整理 9.完成業務主管其他交辦事項 10.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 11.進出口報關文件製作

喜歡線上互動嗎？ 如果您充滿活力，樂於挑戰並熱愛服務，這裡就是展現熱情的舞台！ 快速上手、輕鬆學習 只要有服務熱忱與學習意願，就能立即投入，從處理訂單到付款、退換貨，快速支援顧客需求。 專業又有溫度 您將成為顧客最信賴的橋樑，讓購物過程更順暢，傳遞貼心與專業的服務體驗！ ✅ 工作內容 - 透過線上文字諮詢進行服務。 - 協助商城活動資訊、網站操作指引、物流配送及付款退貨疑難雜症解答。 ✅ 薪資與福利 - 月薪：31,000~41,600元(含津貼/獎金，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)。 - 年終獎金：依照績效考核提供年終獎金。 - 佳節禮金：中秋節及端午節各3,500元，過節更有溫暖感。 - 其他福利：公司團保、每季聚餐補助、生日禮、快閃活動、家庭日、尾牙等。 - 本職務享有公司完善的獎金與激勵機制，詳情將於面談時說明。 ✅ 排班彈性~適合你的生活，個人休假日出遊不再人擠人 - 採平、假日輪班制度。 - 早班時段：09:00~18:00、10:00~19:00。 - 每一班別工時9小時，中間休息1小時，依當月紅字天數(含國定假日)排休 。 - 考核通過後，將安排固定早班。 ✅ 我們需要這樣的你 - 中文讀寫能力佳。 - office軟體基本操作，打字速度至少每分鐘30字以上。 ✅ 立即加入我們！ - 立即投遞履歷，將有專人與您聯繫！ - 欲進一步了解請加入官方LINE@帳號：@980ksomj

汽車維修車輛，引擎、底盤、電機

1. 負責肉品的配送、裝卸作業。 2. 協助備貨及出庫準備。 3. 協助貨款收款、空籃回收。 4. 熟練駕駛7.4噸(含)以上之貨車，將肉品、空籃運送至指定目的地。 5. 載貨獎金另計。 備註： 1.本公司主要生產產品為冷凍雞肉，若因個人因素無法接受者，請勿投遞履歷，謝謝。

照服員常規作業

工作範疇 / 責任： • 協助撰寫職缺及職缺發布 • 透過各種渠道（如招募網站、社交媒體、推薦及其他招募平台）尋找和篩選潛在候選人的履歷 • 進行電話/視訊面試篩選候選人 • 與銷售總監緊密合作，了解其人才需求並制定有效的招募策略 • 協助人力資源經理制定、規劃和實施人力資源策略和計劃 • 管理和維護招募和行政系統及數據庫 • 參加公司的品牌活動，並在招募會和校園招募中代表公司 • 協助和參與組織公司活動和員工社交活動 Job Scope / Responsibilities: • Assist with job postings and job descriptions writing • Source and screen resume of potential candidates through various channels such as job boards, social media, referrals, and other recruitment platforms • Conduct phone and/or video interviews to pre-screen candidates • Profiling candidates and presenting them to Sales Director • Work closely with Sales Director to understand their talent needs and developing effective recruitment strategies • Assist HR Manager to develop, plan and implement HR strategies and initiatives • Manage and maintain recruitment and administrative systems and database • Participate in company’s branding activities and represent the company in job fairs and campus recruitment • Assisting and participating in organizing company events and staff social activities 要求： • 至少1-2年經驗招募者或類似職位的經驗 • 人力資源、商業管理或相關領域的文憑/學士學位 • 具備良好的溝通和人際交往能力，能有效地與不同文化的人互動 • 具備靈活性和積極度 • 能夠同時管理多項任務 • 對獵頭及招募有熱忱 • 熟練操作Microsoft Office • 優秀的團隊協作能力，結果導向及「可行」的態度 • 優先考慮能立即上班者 Requirements: • Minimum 1-2 years’ experience in Talent Acquisition or similar role • Diploma / Bachelor’s degree in Human Resource, Business Administration or related field • Strong communication and interpersonal skills, with the ability to interact effectively with people from different levels and cultures • Flexibility and a sense of urgency • Ability to manage multiple tasks simultaneously • Driven and passionate for head-hunting and placing candidates • Good computer skills in Microsoft Office suite • Great team-player, result-oriented and a ‘Can-do’ attitude • Immediate availability is highly preferred 福利： • 每月招募獎金 • 年假、醫療和保險保障 • 參加培訓研討會和會議的旅行機會 • 升遷制度透明 Benefits: • Monthly recruitment bonus • 5-day work week • Annual leave, medical and insurance coverage • Travel opportunities for training workshops and conferences • Career progression opportunity 如果你想了解更多，歡迎瀏覽我們的官網和IG社群: 官網: https://salesworksgroup.com/tw/ IG: salesworkstaiwan

1.協助業務相關事務處理 2.協助訂單、出貨打單資料 3.處理文件資料