CSR專區

1 工廠內部前置作業及組裝加工。 廠外現場安裝施工需爬高作業 2. 廠內焊接組裝備料及案廠安裝工程。 3. 享勞健保、勞退及個人安全團保。 4.日薪2000元～3000元 師傅級底薪40000元-60000元。 5. 外地施工有另外加薪 6. 全勤獎金1000元、伙食加給依出勤天數100元/天。 7. 具小型車駕照以上。 8.具高度學習與服務熱忱及抗壓性高。 9.工作態度活力能吃苦，認真學習正面思考者。 10.須備智慧型手機(使用LINE作聯繫)。 11.工作地點：大寮區

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、學校巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.校園安全維護管理

．櫃檯check in.check out 客戶服務 ．飯店休閒設備引導,環境介紹 ．其它上級交付事項

．櫃檯check in.check out客戶服務 ．飯店設施介紹、客房銷售 ．完成上級交辦事項 依個人能力調整薪資，詳情面議。 有興趣者可先投遞履歷，適任人選將會電話聯繫。

1.大型充氣玩偶充氣及放氣工作 2.碼頭區域安全維護及跨部門支援工作

加入12MINI ⭐解鎖不一樣的你⭐️ ◆歡迎二度就業◆職涯多元發展◆彈性排班制度◆多店選擇 用心堅持，把關每日品質 《12MINI》讓您的每一口，都充滿溫暖感動。 料理可以暖胃，濃湯可以暖心 《12MINI》展店快速，工作升遷別擔心。 ================================================= ▌誠徵：兼職/工讀計時人員 ▌工作內容：外場顧客服務、內場餐點備製、店務營運協助 ▌工作時間：依營運需求彈性排班4-8小時 ◪ 應徵資格： ① 無經驗可 ② 有餐飲經驗佳 ③ 喜歡服務與顧客互動 ▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬

主要的服務地區為高雄市,鳳山區,大寮區,大樹區 1.翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧病患飲食、服藥。 3.代辦相關手續。 4.代購所需用品。 5.陪伴服務 6.安全看視 7.陪同就醫、家務協助 8.協助洗澡、清潔 9.長照2.0居家服務

1.熟悉熟AutoCAD及SOLIDWORKS操作 2.具底座拆圖經驗佳 3.主管交辦事項

1.負責協助業務人員處理各項行政庶務與訂單作業。 2.協助請款、合約製作、訂單追蹤與交期管理。 3.與客戶聯繫與溝通，處理一般性客戶問題與文件往來。 4.彙整業務相關數據，製作報表與簡報，支援專案進行。 5.協助處理一般文書資料歸檔及核銷作業。 6.外出送件、郵遞物件寄送處理。 7.協助主管交辦事項。 **福利&制度制度 1.採月薪制、國定假日休假、週休二日 2.依勞基法享特休假 3.每位員工皆投保勞工保險、全民健康保險、團體保險(團體保險保費全額公司負擔) 4.專業證照津貼 ( EX : 丙/乙級室內配線、消防設備士....等) 5.獎金制度 : 全勤獎金、業績獎金、年終獎金.... 6.節慶福利：年節禮品、生日禮金、尾牙、不定期部門聚餐.... 7.補助制度 : 汽機車油資補助、婚喪喜慶補助、出差津貼、夜間出勤費.....

1.雷射切割機學習操作技術 2.依照師傅做指定加工事項 3.從事簡易機件製作與加工修配工作 5.壓克力及各式塑材加工處理 6.需配合加班

1. 進行公司產品可靠度測試與監控，以提升公司產品的可靠性與降低生產成本。 2. 負責檢驗、檢查維修、檢查相關產品，以確保產品售出品質無誤之測試人員。 3. 使用精密測量儀器或複雜測試設備檢查、測試、分類、抽樣及估量未加工之原料或加工過之部件與產品，以避免與規格不符。 4.有待過家電產業者優先評估。 5.薪資依照經驗調整。

1.一般會計帳務處理 2.處理應收付款項帳務 3.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理 4.代收貨款帳務 5.將視工作狀況做適當輪調 6.處理主管交辦事項

1.進料檢驗IQC-PQC。 2.廠內異常分析處理，品質保證(QA)主要執行產品完成前的流程，目的預防產品發生瑕疵。 3.建立生產標準：巡檢監控生產，審查初級產品並進行測試，以確保成品具備應有的品質。 4.製程監控與改進：監控生產流程並持續優化，確保產品品質穩定並提升效率。 5.品質問題調查與處理：調查生產或客戶反映的品質問題，提出並落實改善措施。 6.品質文件維護與管理：維護品質文件，確保符合ISO等管理系統標準。 7.內部品質稽核：稽核其他部門品質，確保符合公司標準，並推動品質改善。 8.其他主管交辦事項：配合主管執行品質管理及改善專案。

★ 深耕停車產業29年｜詮營停車誠徵北部業務人員 ★ 設備銷售 × 停車場開發｜歡迎社會新鮮人加入！ 在詮營，業務工作結合「智慧停車設備銷售」與「停車場開發」。 你將接觸建商、營造廠、商場、社區、企業、地主及公私部門等不同客戶，從需求了解、現場會勘、設備規劃、報價提案到案件執行，全程參與一個案件從構想到實際落地。 即使沒有相關經驗也不用擔心，公司將提供完整教育訓練，並由主管及資深同仁陪同拜訪、協助推動案件，帶你逐步累積專業與實戰經驗。 每成交一套停車設備、成功推動一座停車場，都是能夠實際看見的工作成果！ 【你將負責的工作】 ✓ 開發建商、營造廠、物業公司、社區、商場、企業及公私部門客戶 ✓ 銷售車牌辨識系統、柵欄機、自動繳費機、充電樁及智慧停車設備 ✓ 了解客戶需求，進行現場會勘、設備規劃、報價及方案提案 ✓ 追蹤設備銷售案件，協調工程、服務及研發團隊完成建置與驗收 ✓ 主動尋找土地及停車場合作機會，評估周邊停車需求與營運潛力 ✓ 拜訪地主及業主，規劃設備買斷、租機、代管、固定租金或分潤方案 ✓ 維繫既有客戶，持續發掘設備汰換、系統升級、續約及延伸合作機會 這不是一份整天坐在辦公室打電話的工作。 你會實際走訪市場、了解不同案場需求，與團隊共同為客戶提出最合適的智慧停車解決方案。 【我們歡迎這樣的你】 ✓ 社會新鮮人或想挑戰業務工作的轉職者 ✓ 對業務開發、設備銷售及科技應用有興趣 ✓ 喜歡外出拜訪、與客戶溝通並建立長期關係 ✓ 個性主動積極，願意思考並解決問題 ✓ 願意接觸陌生開發，享受成交及案件落地的成就感 ✓ 具備汽車駕照，並能實際上路 無相關經驗亦可，只要你願意學習、主動行動，公司將提供完整培訓及團隊支援。 具停車設備、弱電系統、機電工程、建設營造、不動產、物業管理或相關業務經驗者，將優先考量。 【你可以學到什麼？】 ✓ 停車產業及市場基礎知識 ✓ 車牌辨識、柵欄機、自動繳費機等設備與系統知識 ✓ 現場會勘、設備配置及報價提案能力 ✓ 土地與停車場營運效益評估 ✓ 客戶開發、需求分析及商務洽談技巧 ✓ 跨部門溝通及專案推動能力 主管及資深同仁將陪同拜訪與指導案件，工程、服務、營運及研發團隊也會共同支援，讓你不是單打獨鬥。 【工作與生活兼顧】 ✓ 固定上下班時間，無須應酬 ✓ 公司提供公務車及電腦等工作配備 ✓有健全的業務獎金制度 ✓ 透明升遷制度，依年度人事考核評定 ✓ 完整教育訓練及跨部門團隊支援 【員工福利】 ✓ 年終獎金 ✓ 員工紅利 ✓ 員工旅遊 ✓ 結婚禮金 ✓ 員工進修補助 ✓ 子女教育獎助學金 ✓ 員工團體保險 ✓ 詮營自營停車場免費停車 【你的未來，不只有一種發展方向】 詮營股份有限公司深耕停車產業29年，整合智慧停車設備、車牌辨識、雲端系統及停車場營運管理，為客戶提供完整的智慧停車解決方案。 加入詮營後，你累積的不只是業績，更能培養設備銷售、系統規劃、商務談判、停車場開發、專案管理及營運分析等多元能力。 未來可依個人專長及表現，朝資深業務、業務主管、停車場開發或營運管理等方向持續發展。 ★ 每成交一套設備、每推動一座停車場，都是你在城市中留下的實際成果 ★

法人金融業務、結構融資、國內聯貸授信案產品設計，並協助營業單位成就授信案。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵

1.協助PM授信案件結構融資案件撰寫。 2.協助聯貸案授信管理。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1.櫃檯行政事務執行並維護辦公室週遭環境整潔(清潔) 2.協助教師處理教學上的行政事務 3.家長接待及日常學生課程事務之協助 4.接聽電話，回答來電者對於補習班的疑惑 5.介紹補習班課程，協助補習班招生、活動 6.收發文件、資料表單的定期更新、歸檔及保存 7.其他主管交辦事項處理

◎ 職務內容 擔任企業端駐點資訊人員，協助維護內部 IT 環境，工作內容包含： ■ 協助客戶端電腦及週邊設備安裝、檢測與維護（PC、NB、印表機） ■ 提供設備升級建議 ■ 處理使用者日常的 IT 問題（如系統錯誤、軟體設定、網路連線異常） ■ 協助 Windows 10／11、Office 文書軟體操作問題 ■ 進行設備穩定性檢查，減少當機或異常狀況發生 ◎ 條件要求 ■ 對資訊技術有熱忱，或具相關科系背景 ■ 具備基本 IT 軟硬體操作或維護經驗者佳（亦歡迎新手應徵，提供內部訓練） ■ 邏輯清晰，遇到問題能嘗試分析並找出解決方法 ■ 樂於與人溝通，能耐心協助非技術背景的使用者 ■ 積極、主動、願意學習新知，能配合團隊任務安排 ★ 升遷與發展 ※ 提供明確職涯發展管道： 　① 技術深耕：CE → 專案工程師／SE → 資深工程師／資安工程師 　② 管理面向：小組長 → 單位主管 ※ 可培訓資安與系統維運技能 ★ 您將會喜歡這份工作的理由 ※ 穩定的客戶駐點環境，工作內容明確 ※ 固定日班、週休二日，兼顧生活與職涯 ※ 團隊氛圍佳，主管願意帶人、重視人才成長 ※ 提供學習機會與升遷可能，適合長期發展

1.配合專業團隊執⾏並加強服務對象⽇常健康管理。 1-1.執⾏⽣理評估與建議。 1-2.統籌服務對象健康管理執⾏計畫及資料保管。 1-3.協助健檢安排與後續追蹤服務。 2.依中⼼藥物管理辦法，負責藥物之保管及依⽤藥醫囑給藥。 3.依意外處理流程，負責服務對象傷⼝簡易處理及就醫事宜。 4.執⾏服務對象之基本護理及相關儀器之保養與保管。 5.執⾏服務對象及員⼯衛教課程。 6.主責醫療相關資源連結與執⾏督導。 7.主責機構感染控制作業與執⾏督導。 8.其他交辦事項。 ※小夜津貼300元/日 ※到職滿半年，可獲得500元生日禮券。 ※月薪40963元起，起薪依經歷調整，另有證照加給4000元/月。 ※本職缺適用臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2400元之個人獎助。