*(本薪+伙食+免稅加班費)=$37000,另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 外場服務夥伴 1. 餐桌佈置及整潔服務 2. 顧客接待及座位安排 3. 回覆顧客點餐需求與提供建議 4. 提供顧客桌邊服務 5. 內場廚房支援備料 6. 整潔門市環境與餐具保養 內場服務夥伴 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作 2.協助廚師測量食材的容量與重量 3.分切流程作業 4.食材分裝分包 【加入王座】 準備好一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!
↓↓↓ 輪班月休10天,板橋區國泰街成熟型社區保全員, 如有增加收入需求,可依本人意願及公司人力需求安排加班,加班費另計。 2天夜班、2天日班 工作內容: 1.住戶接待及禮賓服務。 2.負責門禁管制安全維護工作。 3.控制照明、空氣調節及通風等設備 。 4.接應訪客,由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.回應警報器並且巡查引起警鈴之原因。 以上享勞退提撥外加,勞、健保、團保。 若對我們的工作機會有興趣,請盡快與我們聯絡確定面談日期。謝謝您! 聯絡人員:吳協理 公司電話: (02)8251-0167 手機聯絡:0930-765-470(吳協理) 公司地址: 新北市板橋區文化路一段100號3樓 (漢生東路口全國電子旁,1樓大門自假髮店旁104巷進入,近捷運新埔站2號出口)
1.負責球場的每日營運管理 2.現場工作人員排班管理 3.現場工作人員溝通及管理 4.現場設備維護 5.球場活動推廣,宣傳球場特點 6.協調球場工作人員,提供顧客相關服務 7.主管交辦事項
1.配送超市冷凍調理食品及冷凍冰品送貨人員。 2.願意接受公司跨領域培訓及實作歷練為佳,並培育為公司未來儲備幹才。
管控庫存物料以及管理收貨、儲藏、配合生產、發貨進度、協助規劃跨部門間的物料流通並記錄庫存異動。加班費、津貼、績效獎金另計。
對內執行/督導語言治療、AAC,對外推廣、輔導AAC
1.需與業主或客戶接洽,並針對所提供之被檢物執行檢測 2.檢測前需了解相關檢測規範且需培訓考照 3.需具備駕照開車前往業主或客戶指定地點查驗 4.可能外派至其他縣市配合工期駐點 5.無經驗可,公司會培訓考照 6.工作內容可能有高架作業 7.主要以PT,MT,UT,ET為主 8.工作內容及技術相關資訊可上網搜尋非破壞檢驗或致電詢問 9.檢測完成需要製作報告,需要略懂excel,word....等佳
1.生產線進度的排定與管理 2.提出品質及生產成本之管控計畫 3.人員的督導調配、教育管理、與SOP的制定與維護 4.指揮有關產品製造、監控產品生產過程 **機械科系、電機科系為優先 **薪資依能力調漲。技術及管理兼具者,薪資面議
1.制服修改或縫補。 2.布巾裁剪縫補。 3.協助制服房布巾/制服收發。 4.制服布巾管理及盤點。 5.收發員工制服及清點管理。 6.完成主管交辦事項
1. 負責餐點點餐、熟悉點餐系統操作,確保顧客需求準確傳達。 2. 進行客人餐點製作與內外場溝通,保持服務流程順暢。 3. 收拾餐桌與碗盤,清理環境,維持用餐區域整潔與衛生。 4. 配合團隊完成餐廳日常營運,展現良好合作精神與效率。
1.定期清點物料。 2.配合生產、出貨進度,安排廠內物料之調用 3.物料倉儲的基本管理
▲居家式長照機構業務負責人▲ ★公司成員年輕有活力,團隊工作氣氛佳★ 彈性上下班時間、年終獎金、績效獎金、職務津貼、交通津貼、伙食津貼 上班時間:8:00~17:00(可彈性調整) 【工作內容】 1.協助行政管理 2.擬定照顧相關業務年度計畫 3.居服員培訓管理 4.統籌與督導單位工作規劃與執行 5.代表機構參與外部會議 6.協助督導機構事務 7.處理評鑑相關事宜 8.長照機構經營與管理 9.其他主管交辦事項 居家式服務類長照機構業務負責人,應具備下列資格之一: 一、師級以上醫事人員、社會工作師:具有二年以上長期照顧服務(以下簡稱長照服務)相關工作經驗。 二、護理師或護士: (一)護理師:具二年以上臨床護理相關工作經驗。 (二)護士:具四年以上臨床護理相關工作經驗。 三、專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業,或社會工作、公共衛生、醫務管理、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業:具三年以上長照服務相關工作經驗。 四、專科以上學校,前款以外科、系、所、學位學程畢業,領有照顧服務員技術士證者:具四年以上長照服務相關工作經驗。 五、高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業:具五年以上長照服務相關工作經驗。 六、照顧服務員技術士:具七年以上專任照顧服務員相關工作經驗。
一、職務名稱:櫃檯領班 二、資格條件: 1. 學歷科系:高中或大專以上畢,餐飲觀光旅遊飯店相關科系佳,曾任相關櫃檯經驗三年以上。 2. 孰悉電腦操作(含WORD、EXCEL、網路等),品德端正、和善、耐心、熱誠,且具抗壓性者 。 3. 所具資格條件之應徵者先以書面審查,符合資格者擇期通知參加面談。 4. 本職缺列正取1名。 三、工作項目: 1. 工作時間:輪休(依勞基法規定),屬旅宿業需配合輪班及排班。 2. 工作內容: (1) 協助旅客接待、辦理住客登記、旅遊資訊提供、客服訊息回覆等。 (2) 櫃檯、特產排班、排假表及賓館客房月住宿報表統計等工作。 (3) 賓館特產每月業績結算及廠商銷售做帳結報憑證作業等。 (4) 賓館訂房業務督辦、住宿資料整理與提供。 (5) 客訴案件處理督辦追蹤及協助副理等其他臨時交辦事項。 3. 工作地點:清境農場國民賓館。 4. 薪資: (1)月薪32,450元+主管加給4320元起。 (2)每月及每季服務獎金另計。 (3)任職滿1年發放1.5個月年終獎金,未滿1年依在職比例發放。 (4)任職滿半年以上年底發放考績獎金,未滿1年依在職比例發放。 (5)農場法定盈餘若達標,全年在職者加發2個月營運獎金,任職未滿1年者依在職比例發給。 (6)農場法定盈餘若達標,加發特別績效獎金,獎金金額另計。 5. 工作經歷:有旅宿業櫃檯經驗者佳。 6. 證照:具相關證照尤佳。例如英語檢定,如多益、雅思。飯店業相關證照,如CGSP。 四、其他條件: 1. 依國軍退除役官兵輔導條例第6條規定,條件相等而為退除役官兵者,將先予錄用 。 2. 報名人員請電子郵件至本場信箱:(以寄出日期為憑),或掛號郵寄南投縣仁愛鄉大同村仁和170號(以郵戳為憑,逾期不予受理)或至1111人力網站,相關證明文件正本得後附。 3. 聯絡人:兼辦人事王先生,電話049-2802222轉2249。
主要負責抽血和各項檢驗工作,國定假日免出勤。 時薪:220元(另加績效獎金,每小時約30元以上) 工作時間:8:30 - 17:30,每週五天
1. 協助主廚研發新品 2. 負責食物製作、擺盤 3. 備餐、烹調出餐、收料,且會爐台工作 4. 廚房食品安全衛生管理、清潔、維護、整理 5. 各項廚房設備清潔保養 6. 協助執行各項行政作業(盤點、下單、排班) 7. 協助分級管理、培訓員工。 8. 具西餐、自助餐規畫經驗尤佳 9. 維持整體廚房的衛生及清潔標準 10. 協助管理廚房廚務相關事宜 11. 協助出餐品質標準管制 12. 餐點食材進貨及備料管理 13. 協助廚房行政工作及菜色品質控管 14. 負責任、勇於接受批評進而改進、 15. 樂於料理的創作可將自己擅長的廚藝加以運用
1.分析市場上產品競爭者和價格的變化,並發展出各種對策,以維持既有之利潤和市場佔有率。 2.完成各項業務計畫,以達到預定目標。 3.規劃和完成各項業務計畫,以確保能達到預定營業目標。 4.拓展良好公關並與客戶維持最佳關係,以確保訂單持續獲得。 5.開發新市場、尋找可能的潛在客戶。 6.貨款回收、售後服務與退換貨作業。 7.處理來自電話的客戶疑問、準備銷售型錄及相關資料。
1.微風數位產品規劃與規格確認,包含會員App、官網、與數位相關產品 2.跨部門需求溝通 3.團隊溝通,與工程師、UI設計師等溝通說明產品需求 4.專案管理與控管、執行 5.專案上線測試
【幸福企業-微風集團】自營餐飲品牌-外場服務人員/培訓幹部 擴大徵才 《日式-丸壽司/中式-上海茶樓/西式-Trine&Zen/義式-Rosmarino 餐廳》 歡迎對美食與餐飲服務業懷抱熱忱的您, 透過微風集團良好的工作環境,和完善的升遷考核制度, 期許帶給優秀人才一個職涯的發展舞台,歡迎您加入我們的行列! 【工作內容】 1、為顧客帶位、點餐、送餐與櫃台結帳 2、為顧客介紹餐點,提供桌邊服務禮儀 3、營運規劃、活動行銷執行 4、環境衛生及器皿設備清潔 5、需配合排班及輪休 6、對美食料裡有熱忱 微風集團餐飲品牌: paddock : https://instagram.com/paddock_breeze?igshid=YmMyMTA2M2Y= rosmarino : https://instagram.com/rosmarino_italiane?igshid=YmMyMTA2M2Y= 上海茶樓 : https://instagram.com/breezeshanghaitearoomigshid=YmMyMTA2M2Y= trine_and_zen : https://instagram.com/trine_and_zen?igshid=YmMyMTA2M2Y=
1. 樓面各項人、事、物執行管理 2. 營業樓面之廠商活動聯繫。 3. 商場營運執行,資源統籌運用,營業目標業績管理 4. 商品企劃、商品促銷活動規劃及執行
1.負責內場的餐食管理與人力調配 2.制訂作業標準流程等事宜 3.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務 4.親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定 5.協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度 6.進行成本之管控 7.歡迎同業主管轉職,薪資可議