CSR專區

１、從事國內(進香團、入境團、里民團、學生團)南北接送交通車等旅遊駕駛，遵守交通規則並處理突發狀況。 ２、協助乘客上下車，或代為裝卸行李。 ３、配合車輛清潔、安全檢查及故障修理和保養。

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測

1.負責集團合約撰擬、審閱 2.提供集團法律諮詢及收集相關法律資料 3.就訴訟、強制執行等案件出庭及撰擬書狀 4.與外部律師溝通聯繫 5.協助內部教育訓練 6.其他主管交辦事項

▋工作內容 依據長照與公司規定，服務項目範圍如下： 協助備餐、家務協助、管灌、協助沐浴、日常身體清潔、代購領、陪伴服務、肢體關節 1. 北區（秀林、市區、吉安、新城）： 有照顧經驗即可，需週六、週日固定一天排班者 2. 中區（壽豐、光復、鳳林、萬榮）：可基礎溝通原住民族的母語為佳 3. 南區（瑞穗、玉里、富里、卓溪）：有照顧經驗即可，需週六、週日固定一天排班者 4. 週末兼職居服員：居家喘息服務為主，需執登在本公司，北中南各區皆可。 ▋全職薪資：時薪＋轉場 ＄265 起 1. 我們安排服務時間『安全合理』，時數滿150小時，該月幫你加薪。 2. 我們重視『在地人服務在地人』，轉場時間以每次15分鐘，每次45元為原則，超過2次計之。 3. 有延長工時的加班費、國定假日雙倍薪。 ▋保健福利 . 偏遠地區津貼：根據服務案件數與天數，每月補助最高達 3,000元。 2. 交通津貼：根據服務案件數與天數，每月補助最高達 3,000元。 3. 久任獎金：滿三年 6,000元 4. 健康關懷：每年免費健檢，並提供每月一盒口罩與手套。 5. 多重保險保障：除政府保險外，額外提供 意外險與責任險。 6. 進修免報名費：每年辦理20積分以上長照繼續教育，現省10,000元。 7. 特休假統一年底折現。 8. 年終考績獎金，視公司營運而定，共享成長成果。 ▋其他工作方式 1. 兼職：專接六日時薪 ＄240/時 2. 護理人員二度就業/兼職，另有專業加給，可配合醫護同仁排休兼職 3. 醫護兼職居服，無須支援報備 ▋有意加入照服員行列的夥伴， 上課與通過「照服員90小時培訓」就可取得專業資格哦！ #花蓮 #長照3.0 #照服員 #居服員 #照顧服預員

營造業工區怪手人員 需要會操作怪手、基本維修保養

業界首創2個月快速晉升美甲師(零經驗也可以) 免費國內知名外師流行彩繪進修課程 免費系統教育訓練課程 免收材料費 美甲師業績4-6抽 收入水準可預見 從提升專業到助員工創業 打造全台最幸福連鎖美甲品牌 透明化升遷制度 （內部講師、主管） 儲備主管免出資培訓展店 參與分紅買車買房不是夢 擁有充足穩定客源 多項技能學習(除毛.美睫.霧眉) 擁有一技之長讓你在未來生活決不吃悶虧 聯繫我讓你瞭解更多自己的才能發展 地點: 全台 北、中、南 皆有95間分店 美甲部店長：希希 Line : phuongvyivy 來電諮詢：0987258708

1. 品質系統：產品檢驗能力與認知(藍圖管制、三次元操作、雷射追蹤儀校正操作、檢驗紀錄、進檢紀錄...etc)、量測儀具有效性管控、不合格品、矯正預防追蹤統計、品質內部稽核 2. 認證展延：儀具清單維護、有效性的維護 3. 品保計畫：品保計畫維護

1、牙科器械消毒、清潔及準備。 2、口腔衛教及保健。 3、協助醫師看診。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 門診時段為週一至週五，週六週日休診（週休二日） 電腦壞了不用自己修（我們有資訊單位） 機器壞了不用自己修（我們有工務單位） 免清潔打掃、免倒垃圾（我們有環管人員） 歡迎有服務熱誠、主動積極、並能團隊合作的您！！

【振宇邁向百店，有你同行】 未來最搶手的技術工（電工、水管工、木工等）的專業知識，你具備了嗎？ 願意學習並樂於將專業知識分享給顧客，解決修繕需求~那麼~你就是我們要找的 ! 【門市日常】 1. 提供專業諮詢與銷售服務，與顧客建立友好關係~ 2. 結帳收銀、商品陳列與庫存管理。 3. 與夥伴輪班合作（早班／晚班），共同完成每日任務 ! 【成長與發展】 1. 五金專業培訓，從基礎到進階，不怕你學，只怕你不學。 2. 每年兩次升遷機會，職涯方向清楚可見。 3. 從培訓逐步成為獨當一面的店長，躍升管理職。 ★薪資含輪班津貼，符合排班規範者發放。 ★鄰近門市相互輪調，累積多元經驗，認識更多新朋友~

1.需熟悉中式餐飲服務流程（包括但不限於樓面管理、出菜口管理、訂席業務等⋯）。 2.負責帶領營業前、後的樓面準備和整理工作，以及營業中的顧客服務。 3.協助人力招募及員工教育訓練；有排班（休）的經驗。 4.維護顧客關係、處理客訴及危機狀況。

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.巡邏，展場引導等

【主要職責】 1.顧客接待 2.點餐服務、送餐服務 3.甜點/飲點製作 4.協助餐廳環境清潔 5.主管交辦事項 【薪資福利】 ＊公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 ＊出勤提供員工餐 ＊享員工用餐折扣 ＊加班費依照勞基法計算 * 彈性排班 * 調薪制度健全 【其他】 ★此為長期兼職，非暑期或是短期唷!

1.協助工程丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並負責圖檔管理。 2.負責工程行政庶務工作。 3.協助工地物料管理（如：進貨驗收、庫存盤點）。 4.聯繫廠商並追蹤修繕進度。 5.其他主管交辦事務。

【主要職責】 1.顧客接待 2.點餐服務、送餐服務 3.甜點/飲點製作 4.協助餐廳環境清潔 5.主管交辦事項 【薪資福利】 ＊公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 ＊出勤提供員工餐 ＊享員工用餐折扣 ＊加班費依照勞基法計算 * 彈性排班 * 調薪制度健全 【其他】 ★此為長期兼職，非暑期或是短期唷!

【主要職責】 1.顧客接待 2.點餐服務、送餐服務 3.甜點/飲點製作 4.協助餐廳環境清潔 5.主管交辦事項 【薪資福利】 ＊公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 ＊出勤提供員工餐 ＊享員工用餐折扣 ＊加班費依照勞基法計算 * 彈性排班 * 調薪制度健全

【主要職責】 1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.主管交辦事項 【薪資福利】 ＊公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 ＊出勤提供員工餐 ＊享員工用餐折扣 ＊加班費依照勞基法計算 * 彈性排班 * 調薪制度健全 【其他】 ★此為長期兼職，非暑期或是短期唷!

【主要職責】 1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.主管交辦事項 【薪資福利】 ＊公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 ＊出勤提供員工餐 ＊享員工用餐折扣 ＊加班費依照勞基法計算 * 彈性排班 * 調薪制度健全 【其他】 ★此為長期兼職，非暑期或是短期唷!

1.票券銷售 2.總機專線服務 3.遊客服務中心諮詢服務 4.銷售管理 5.客服信箱管理 6.顧客意見管理 7.日常客服專務處理

1. 本職務為建立身心障礙人士履歷資料庫使用 2. 不限身障類別、程度，需持有身障手冊 3. 學經歷: 高中/職以上、工作經驗不拘 4. 工作實際內容依過去經歷與專長安排面談 依身心障礙者權益保障法, 特別規劃聘僱身障人才專區 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。

1. 本專區為原住民徵才專區及建立原住民人士履歷資料庫使用。 2. 需具有原住民身份；非具備原住民身份者，請前往其他職務進行投遞應徵。 3. 學經歷: 高中/職以上、工作經驗不拘 4. 工作實際內容依過去經歷與專長安排面談 5. 有意應徵者請先以1111系統投遞履歷，經用人單位初審通過後安排面試 依原住民族工作權保障法, 特別規劃聘僱原住民人才專區 ※本職缺依據原住民族工作權保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『原住民』，以盡法定義務。