CSR專區

1. 將食材清洗並做簡單的處理備用 2. 根據顧客的點單進行烹調 3. 依據餐單準備相關的食材 4. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 6. 調製各種冷熱飲料 7. 負責結帳與收銀 8. 負責吧台設備以及周遭工作環境

1.執行散裝水泥船卸貨操作作業 2.協助散、袋裝水泥發貨作業 3.機器設備維護、檢修等事宜 4.其他主管交辦之工作事項

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動，或作家庭訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 ★助理教保員~高中職幼保畢以上32K起 ★教保員~專科畢以上33K起 ★教保員~大學畢以上34K起

有設計經驗,精繪圖軟體 1.主要任務為視覺創意設計 2.Mac OS/熟悉photoshop、illustrator等軟體 3.積極、認真、進取，重點是對工作有熱情 4.能獨立作業、勇於挑戰自我、發揮創意 5.從事各種平面製作物的創意發想、美學設計、繪圖與修圖、編輯處理、完稿。 6.有POSM設計經驗 這裡已經有很多優秀的夥伴 我們還想加入新血 想找： 有想法有熱情有能力的人 喜歡細心負責善於溝通的人 如果你是這樣的人 請來聊聊 這裡會讓你人生變得耀眼 歡笑工作，有成就感！ 公司有一堆福利說不完 有興趣歡迎加入我們！

此職缺沿用日本名稱為教室長，相當於班主任的職位，也等同於店長。 ★歡迎有業務經驗、補教經驗的人才，加入明光義塾的行列★ 我們將提供透明的升遷管道，及具有發展性的職位給您！ 【工作內容】 1. 協助學生、講師、家長之前的協調並且提供教學方案。 2. 負責班級、學生管理，養成班級讀書風氣，激發學生學習成效 3. 協助處理教務、招生、協助講師教學相關工作並匯報。 4. 對於升學資訊的掌握度高，可提供直接的資訊給家長以及適當的課程安排。 5. 對於各項時間點的招生規劃及活動安排。 6. 提供職前訓練(無經驗可), 歡迎有熱忱、有活力的您加入我們的行列! 【適合什麼個性的你】 1.喜歡與人接觸互動 2.對教育有熱情、責任心 3.對數字有敏感度 4.具邏輯思考力、肯做肯學 5.對業績獎金、升遷有強大企圖心

教保服務工作 ★保障年薪14個月 ★依照公務人員調薪做同步適度的調整 ★兩年一次國外旅遊(補助) ★兩年一次國內旅遊(免費) ★三節獎金 ★生日禮金 ●品格教育第一的基督教新生幼稚園，歡迎有愛心、耐心的帶班老師加入我們 ●具幼稚園教師證者優先考慮

1. 餐廳用餐的其他事項院內送餐，打餐、清洗餐具等清潔工作。

1.熟悉 GrandMa 2 控台系統 2.具有實際控場經驗 3.瞭解各舞台燈光系統、燈具特性 4.可獨立思考、排解問題 5.喜愛音樂，熟悉節拍，對新鮮事物有好奇心，喜愛研究新器材 6.積極進取，樂觀開朗，抗壓性強，善於溝通協調，具團隊精神 附加技能要求：熟悉Show Kontrol尤佳，可獨立燈光編程寫CUE，OFFICE, i-Work

1.有實際控場經驗、需熟悉Resolume Arena，其他VJ軟體為附加 2.具基本視訊硬體故障排除能力 3.可獨立思考、排解問題 4.積極進取，樂觀開朗，抗壓性強，善於溝通協調，具團隊精神 5.熱愛音樂 ，熱愛電音，熱愛嘻哈，節奏性強 6.對新鮮事物有好奇心，喜愛研究新器材 7.英文程度能有基本的溝通能力為佳 8.會使用任何3D繪圖合成軟體優先錄取 (Premiere, After Effect , Final Cut , NUKE , Maya , 3dsmax , C4D, Blender …) 附加技能要求：Premiere, After Effect , Photoshop , illustrator, Office, i-Work, Google Doc...等等

【工作內容】 1. 遊戲角色、怪物、道具、場景等 2D 美術素材設計與繪製 【必備條件】 1. 熟練使用 Photoshop、Illustrator 等 2D 繪圖軟體 2. 具備熟練的手繪能力，及光影、色彩、構圖、透視等美術基礎能力 3. 良好的溝通協調能力、責任感與團隊合作精神 4. 需附上相關作品集或作品網址 【加分項目】 1.具成人遊戲美術製作經驗者佳 2. 具SLOT GAME美術相關經驗者佳 3.熟悉 AI繪圖工具，如 Stable Diffusion、Midjourney、DALL-E 3等

【工作內容】 1. 遊戲角色、場景、道具、數字、介面等 2D 美術設計工作，確保視覺品質與風格 2. 制定並維護遊戲美術風格規範，以確保專案視覺一致性 【必備條件】 1. 具「博奕遊戲」或「成人遊戲」，至少 5 年以上遊戲美術製作經歷 2. 熟悉美術設計流程且具強烈美術審美能力 3. 熟練使用 Photoshop、Illustrator 等 2D 繪圖軟體 4. 具備熟練的手繪能力，及光影、色彩、構圖、透視等美術基礎能力 5. 良好的溝通協調能力、責任感與團隊合作精神 6. 需附上相關作品集或作品網址 【加分項目】 1. 熟悉各種AI生成工具 2.有團隊帶領或指導經驗，能有效溝通、協調並提升團隊整體美術製作品質 與效率

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 2.使用升降或傾倒設備物料裝卸 3.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索 4.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障修理.保養

(1)依公司策略發展所需,規劃生產部功能發展,並指導所屬部門年度預算之編擬與執行。 (2)生產效能、產值、品質及人力狀況審查與控管 (3)生產流程自動化規劃 (4)生產品質改善提升規劃 (5)生產重大異常管理,如製程品質異常、重要設備、工安事故等。 (6)生產廠區運用規劃。

1.使用PCB專業軟體編輯CAM工作稿。 2.主管交辦事項 3.中班津貼補貼2500元/月，夜班津貼補貼5000元/月，可固定班 ※ 感謝您對本職缺的關注。若您的經歷與職缺需求相符，我們將於 3～5 個工作天內主動 與您聯繫。 如未達合適條件，恕不另行個別通知，懇請見諒與包涵。我們期待未來有機會能與您合作！ 邑昇已經逐漸發展成為一個提供多樣化產品與服務, 產品廣泛應用於/電源/儲能/工業電腦/網通/車載/伺服器/電腦週邊/消費性電子/低軌衛星等相關產業。 不斷的精進製程能力&優化, 我們能為客戶提供優質且具競爭性的產品. 小量多樣的彈性生產及產能調整的對應能力，來滿足不同客戶的需求。 身為地球村的一個成員，邑昇不僅對客戶提供優良之產品及滿意的服務保證，也致力開發綠色產品，並以環保觀念經營企業，期使企業與地球環境能和諧永續共存。 保險類：勞保、提撥勞退金、健保、團體保檢 制度類：制服、優秀員工獎金、資深員工獎金、介紹獎金 設備類：員工餐廳(免費供餐)、汽機車停車場、咖啡吧、哺乳室 補助類：員工婚喪喜慶補助、住院慰問、生育補助、員工(含子女)獎助學金、 在職進修補助假制度：符合勞基法休假制度、派外訓練假 獎金/禮品類：年終獎金、分紅獎金、生產績效獎金、提案改善獎金、研發設計獎金、生日 禮金及小蛋糕、三節禮金(勞動/端午/中秋)、 禮品(勞動/母.父親/中秋節，依盈餘而定) 員工活動與特惠：國內外旅遊、尾牙、在職員工年度健康檢查、特約商店、部門聚餐、 中秋活動/家庭日、公司產品團購、員工認股

1.自行車/車燈產品國際客戶開發 2.歐洲+北美市場/通路拓展 3.專案追蹤+協調 4.客戶關係維護 DOSUN 品牌價值始終致力於自行車騎乘安全，堅信安全的夜間自行車活動不僅僅來自於充足的照明，而是提供所有用路人一個友善的用路環境後所帶來的安全體驗。 DOSUN從設計、研發、生產、行銷都致力於給消費者最好的服務。產品設計上，聆聽使用者的心聲與需求，將各系列自行車燈產品推陳出新，結合更多經驗以提昇各方面品質。 2021年開始DOSUN秉持品牌核心理念跨入電動輔助自行車。 以運動休閒為本質，利用本身對於深耕自行車產業的經驗及車燈電控上的科技。使自行車朋友們更能專注於享受騎車過程所帶來的感受，提供各階段年齡的朋友一個全新的生活體驗。 銷售服務上，在全球皆有與DOSUN合作的經銷商，不論您身在何方皆能為您提供最完整的服務。 遵循著LOGO的設計，結合燈與人的可愛圖騰，因為 DOSUN 深知「產品和技術應符合人的本性」，並依此理念努力打造移動式照明產品的領導品牌，持續發揚陽光、快樂、正向的 DOSUN 品牌優良特質。 DOSUN品牌體驗館/組車廠：桃園市龜山區 DOSUN品牌體驗館/辦公室：台中市大甲區 DOSUN品牌體驗館：高雄市鼓山區

1.PCB各製程機台操作-日/夜班 (排休制) 2.CNC程式撰寫-夜班 3.測試人員-日班 以上擇一

1.建築、結構、裝修成本估算、預算管控。 2. 執行工程申購單工料及數量審核。製作採購標單、比價單彙整、議價作業。 3. 專案成本控制及分析。 4. 請款及追加減作業核對。 5. 主管交辦事項。 ps.新事業「邑城建設」，上班地點：新北市板橋區

1.肯學習態度良好 2.無相關經驗可 以下會學習的項目 1. 配電盤元件器具安裝，配置電力、控制迴路線路 2.能進行機台設備(線路規劃及電控配線)/(機構組立、安裝、調機)等作業 3. 生產設備的配電施工在交期內完成送電目標 4. 設備的送電完成後進行作動測試,確認後送交測試 5. 主管交辦事項

1.肯學習態度良好 2.無相關經驗可 以下會學習的項目 1.PLC程式修改,熟悉永宏,三菱 2.電控相關專案執行 3.伺服馬達控制 4.自動控制電路規劃設計繪圖 5.設備機台測試維修改善 6.主管交辦事項

1.教育、訓練及管理現場員工 2.指導員工日常作業，管制活動及作業進度、進行績效考核及獎懲 3.與各部門監督人員協商配合及調度 4.每日報表填寫維護 5.需配合公司訓練及職務調整 享有升遷制度、年終獎金