CSR專區

負責門禁.人員.車輛.登記.通報...等管制...等服務工作

接送,拜訪客戶,餐會,跑公文等等

1.客戶管理,進出貨管理, 文件處理並協助業務處理客戶所需相關需求. 2.在校實習生 皆可

依能力考核調整底薪+優質獎金抽成 1.服務顧客洗髮、剪髮、護髮、頭皮護理、染燙髮造型設計等基本服務創造高手入 2.具備顧客管理之能力、服務好店裡屬於自己的250位客人 3.須對美髮設計有熱忱有經驗者佳，要有美髮丙級或有美髮乙級者佳，享勞健保、勞退、生日禮金、三大節獎金、旅遊、教育課程。

1.規劃及建置,維護各館弱電系統(電信/電視/監視/消防) 2.規劃及追蹤各館保養工作執行 3.協助各館專案工程的規劃及執行 4.須具備與各館駐店主管/工務主管溝通協調的能力 5.需出差到各館實地勘察.

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．教導嬰幼兒養成良好生活習慣，培養自理能力及正確行為模式。 ．日常提供嬰幼兒飲食、睡眠、安全等全方位基本照顧。 ．定期觀察並記錄嬰幼兒身心發展狀況，回報異常情況。 ．維護教室內環境清潔，確保器材使用安全及衛生。 ．安排並執行適齡學習活動，促進嬰幼兒多元能力發展。 ．設計親子共融活動，增進家庭與托嬰中心的互動與信任。 ．幫助幼兒養成健康飲食與衛生習慣，監督餐點營養均衡。 ．適時與家長溝通，提供專業建議並分享嬰幼兒發展進展。 ．負責安全事故的即時處理和急救，預防突發狀況的發生。 ．配合中心教學目標，共享最佳教育與照護實踐方案。

1.負責電子料件供應商評選與價格議定。 2.成本分析與Cost Saving 3.供應商管理 4.主管交辦事務

1.協助通路財富管理業務及複委託業務之推廣與輔導作業 2.協助通路達成業務目標、客戶開發及售後服務作業 3.協助理財說明會之舉辦與推動作業 4.主管交辦事項

1. 軟體編輯產出廠內生產之治工具底片及程式（會教導）。 2. 協助製程改善或新產品開發等工程上需求。 3. 製作生產相關底片及程式。 4. 產品圖檔設計的解讀。

1.維持廠內製程機台設備工程維修、生產機台及廠務設施的電控系統正常運轉。 2.設備預防保養、異常改善。 3.其他主管交辦之事項。 本職務對廠內運轉維護事關重要，除了熟悉PCB產業的設施設備基本維護外，您可學習到自動控制以及機械手臂與AGV等專業內容。

1.水、電、空調、汙水、空壓等公共設施維護、保養、及異常處理。 2.有電匠或工業配線、水電維修經驗尤佳；無經驗可，有資深同仁帶訓。 3.擴建工程之事務規劃，如：管路、空調、電力、用水系統等處理。 4.廠區公共設施相關維修、保養。 5.可選擇固定早或晚班；晚班16:00-24:30工時彈性，固定班別不需輪班。 6.其他主管交辦之事項。

1. 採購項目：產品配件及週邊雜項、產線及實驗室耗材備品。 2. 採購單交期確認、維護、跟催、通知。 3. 主管交辦事項。

1.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4.填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 6.工作時間：0800-1700，週休二日，享勞健保。

咕嚕咕嚕家うちりょう誠徵 ●外場正職夥伴(巨蛋裕誠店)**通過考核後37000以上** 薪資加全勤獎金⭐另有考核獎金⭐ 薪資37000起至48000元 工作內容及說明： 1.為顧客帶位或安排座位 2.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.環境清潔及外場設備維護 5.完成店長交辦的各項任務 良好的配合度, 工作負責, 可配合門市輪班作業 良好的升遷制度, 透過工站的考核可晉升職等

1.製造蛋糕及其他西式點心 2.添加奶油、水果等夾心 3.調配香料或食品添加物 4.完成主管交辦事項

1.具人員教育訓練、成本控制能力佳。 2.配合公司和飯店政策及規章，執行廚房工作標準操作流程出品水準一致。 3.執行廚房工作區域與所有倉儲空間之工作安全及衛生清潔標準。 4.執行廚房營業用之器材檢查、報修及每月、每季及年度盤點，庫存清查並檢討使用狀況。 5.隨時注意顧客反應事項，並建立良好顧客關係，及時解決餐廳客訴事件處理。 6.協助主廚督導菜餚品質，發展特色創新菜色及配方，指引員工執行食品分類及控制成本。 7.協助主廚管理廚房所有運作，制定菜單及食譜。 8.協助主廚所有行政管理與電腦操作，系統排班及叫貨。 9.分配管理員工責任區域及週期性檢查員工營運狀況。 10.確實掌控每日叫貨量及各項營業設備使用狀況。

1.為客務部現場主管，協助處理當班別營運事務。 2.巡檢、走動式管理，維持現場正常運作，遇狀況第一時間正確通報主管。 3.協助教育訓練執行，及教育訓練教材更新。 4.負責帶領組長一同進行基層及新進人員之技能指導教學，並要求做到正確標準。 5.確保當班次各項工作事項均確實完成。 6.處理旅客要求、提升服務滿意度；接收旅客意見或抱訴，初步互動處理，並適時通報主管。 7.帶領同仁學習進步，並營造及維持良好工作氛圍、帶動團隊士氣。 8.學習排班及人力調度安排，及學習擬定新進人員培訓計畫。 9.資產庫存管理(部門備品安全量控管)。 10.有200間以上客務主任2年以上經歷、可接受單位或館別間輪調學習尤佳。

1.品牌招商洽談與條件協商之作業 2.協助合作廠商拜訪及異業合作洽談之行政作業 3.協助專案管理和跨部門溝通與合作 4.協助營運管理事宜 5.具招商或業務經驗為佳

(需諳日.英文雙語)*意者電洽 林經理:手機0953977714 加line聯絡ID:jessicamateru 1.客人接待/介紹之相關事務具相關行業經驗者佳 2.提供或回應客人有關公司課程的相關資訊 3.接應電話預約來電 4.pos系統之操作 5.外場相關事務 6.師傅排班相關事宜

1.產品生產協調、試產、備料進度掌控 2.擔任客戶、研發、工廠的聯絡單位，協助產品設計與測試review 3.確保專案如期生產，並達到客戶品質及生產良率之要求 4.需配合出差海外工廠