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1. 負責公共工程三書資料處理和收發公文 3. 準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。 4. 負責收發公文並處理會簽文件。 5.公司文件檔案的建立及管理 12.有公共工程文書經驗佳

【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪 ​★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓 ★街坊的智慧好鄰居，不需陌生開發 ​★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明 ​★最新的智慧型載具使用學習 1.無經驗可。 2.負責介紹及銷售門市商品。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5.負責陳列及促銷品換檔工作。

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我們是遠傳電信，一家領先的電信業者，致力於為用戶提供優質的通信產品與服務。我們的主要產品包括手機、上網服務及多元化的電信解決方案，服務對象遍布全台各地。我們正在尋找熱情且專業的人才，加入民雄加盟門市的團隊，一同為客戶提供最佳的服務體驗。 工作內容： 1. 提供專業的產品介紹，銷售手機、寬頻上網及其他電信相關產品和服務，了解客戶需求並提供適合的解決方案。 2. 處理帳單繳費服務，包括系統操作與記錄維護，確保數據準確性。 3. 櫃台結帳與門市現金整理，保持資金往來的清晰與規範。 4. 主動協助客戶解決各項電信相關問題，提供優質的售前與售後服務體驗。 5. 負責門市內產品的陳列、管理與商品資訊更新，確保店面商品充足。 6. 協助維護門市整體秩序與整潔，提供舒適的購物環境。 7. 執行促銷活動，吸引客戶並促進銷售額增加。 8. 與團隊成員密切合作，共同促進門市目標的達成與經營績效的提升。 歡迎您加入我們，共同為用戶創造更便捷、豐富的數位生活體驗！立即投遞履歷，我們期待見到優秀的您！

我們是遠傳電信，專注於提供高品質的電信服務，包括行動通訊、上網服務以及相關配套產品。我們的主要服務對象涵蓋全台各地的個人用戶與企業客戶，致力於提升每一位客戶的通訊體驗。 工作內容： 1. 主動介紹並銷售門市中的手機、上網服務及各類電信產品，提供客戶完整的產品資訊，提升客戶購物體驗。 2. 協助客戶辦理帳單繳費、業務合約簽署及其他相關事務，確保交易流程順暢。 3. 處理櫃台結帳及日常門市行政作業，維持門市營運的正常運作。 4. 回應及解答客戶諮詢，處理基本問題並提供即時的售後服務以提升顧客服務滿意度。 5. 進行店內商品管理，包括商品陳列、促銷活動協助及庫存盤點作業。 6. 提供簡單的設備操作指導，例如手機基本設定及使用技巧，確保客戶使用順利。 7. 主動參與公司提供的產品與服務知識培訓，提升自我專業能力，保持與電信行業的最新趨勢接軌。 誠摯邀請您加入遠傳電信的大家庭！在這裡，您將有機會與充滿熱情的團隊共同合作，推動電信服務的創新與進步。我們期待您的加入，立即投遞履歷吧！

銷售智慧型手機和週邊配件 物聯網商品 簡易文書處理

⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年，即可獲得10,000元!! 入職滿一年，再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐外場服務團隊⭐ 【薪資待遇】 ★★★服務專員—月薪上看56,400元！年終另計！★★★ 任用薪資：月薪41,800元 考核通過：月薪上看56,400元~(含季獎金最高每季3,000元、職能獎金最高每月3000元) ※通過職能考核者，每月發放職能獎金。 ※通過試用期，即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) 【工作地點】 ●台北市●　大安區、中正區、南港區、松山區、北投區、文山區 ●新北市●　板橋區、新莊區、新店區 (工作地點依營運狀況及人選需求做輪調分發，面試詳洽) 【工作時間】 依營運需求採彈性排班： ●服務專員 ── 每日排班9.5小時 + 空班休息2小時15分 ●固定月休8天 【工作內容】 帶位及客席服務、環境整理及清潔工作、收銀及餐點製作、 熟悉食材與公司商品並具解說能力、顧客服務與關係維護、 其他各項外場服務相關工作 【教育訓練】 1. 新人訓練：基礎訓練 2. 在職訓練：專業知識、操作技能、進階管理職能、其他能力 ☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉ ⭐職務發展⭐ ★以下月薪《不含年終獎金！！！年終另計！！！》 ★以下月薪《不含每年發放的團體競賽獎金、商品銷售獎金！！！年發獎金另計！！！ 》 ※通過試用期，即符合領取每季營運獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放)。 【一級副理】 任用薪資：月薪60,000元 考核通過：月薪上看88,300元~(營運等獎金最高55,000元/季、委任處室組長10,000元/月) 　　↑ 【副理】 任用薪資：月薪50,000元 考核通過：月薪上看73,300元~(營運等獎金最高55,000元/季、委任處室組員5000元/月) 　　↑ 【外場副手】 任用薪資：月薪43,800 考核通過：月薪上看58,400元~(營運等獎金最高35,000元/季) 　　↑ 【服務專員】 任用薪資：月薪41,800元 考核通過：月薪上看56,400元~(營運等獎金最高35,000元/季、職能獎金最高3000元/月) 　　↑ 【服務人員】 任用薪資：月薪35,300元~(含季獎金最高3,000元/季、職能獎金最高3000元/月)

⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年，即可獲得10,000元!! 入職滿一年，再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐內場廚務團隊⭐ 【薪資待遇】 ★★★廚務專員—平均月薪上看57,400元！年終另計！★★★ 任用薪資：月薪43,814元 考核通過：月薪上看57,400元~(含營運等獎金最高每季35,000元、職能獎金最高每月2000元) ※通過職能考核者，每月發放職能獎金。 ※通過試用期，即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) 【工作地點】 ●台北市●　大安區、中正區、南港區、松山區、北投區、文山區 ●新北市●　板橋區、新莊區、新店區 (工作地點依營運狀況及人選需求做輪調分發，面試詳洽) 【工作時間】 依營運需求採彈性排班： ●廚務專員 ── 每日排班9.5小時 + 空班休息2小時15分 ●固定月休8天 【工作內容】 餐點備製及調理、出餐品質確認、設備及廚房清潔維護、 食材驗收、原物料備品庫存管理、廚房衛生管理相關工作 【教育訓練】 1. 新人訓練：基礎訓練 2. 在職訓練：專業知識、操作技能、進階管理職能、其他能力 ☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉ ⭐職務發展⭐ ★以下月薪《不含年終獎金！！！年終另計！！！》 ★以下月薪《不含每年發放的團體競賽獎金、商品銷售獎金！！！年發獎金另計！！！ 》 ※通過試用期，即符合領取每季營運獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放)。 【一級副理】 任用薪資：月薪60,000元 考核通過：月薪上看88,300元~(營運等獎金最高每季55,000元、委任處室組長每月10,000元) 　　↑ 【副理】 任用薪資：月薪50,000元 考核通過：月薪上看73,300元~(營運等獎金最高每季55,000元、委任處室組員每月5,000元) 　　↑ 【內場副手】 任用薪資：月薪45,814 考核通過：月薪上看58,900元~(營運等獎金最高每季35,000元) 　　↑ 【廚務專員】 任用薪資：月薪43,814元 考核通過：月薪上看57,400元~(營運等獎金最高每季35,000元、職能獎金最高每月2,000元) 　　↑ 【廚務人員】 任用薪資：月薪37,000元

1. 為家電產品設計吸引眼球的品牌識別和包裝視覺。 2. 巧妙搭配色彩和排版，製作有質感的產品目錄與廣告設計。 3. 應用設計工具如AUTO CAD Adobe Photoshop、Illustrator 等軟體，完成視覺設計與介面排版。 4. 協助產品拍攝與圖像調整，讓我們的家電產品充滿生命力！ 5. 追蹤設計趨勢，發想創意，為市場需求規劃創新設計。 有燈光設計相關經驗者佳

我們是專業專注於鋁板模建築工程的公司，致力於提供高品質的建築板模解決方案，服務對象涵蓋國內多家大型建築工程公司，以技術專長和嚴謹態度協助建築設計與施工。 |工作地點| 目前案場：台中北屯區、霧峰區 |工作內容| 鋁板模技術人員的主要職責包括： 1. 熟練操作鋁合金系統模板，執行模板的組裝與拆卸，嚴格遵守作業標準，確保施工品質。 2. 解讀並應用施工圖，檢查模板的安裝位置，確保施工準確性。 3. 根據技術手冊或標準操作程序，完成施工作業，並及時向工地主管匯報工作進展。 4. 與工地組長及團隊保持密切協作，確保施工流程順暢。 5. 定期巡檢模板及相關設備，進行基礎保養提升使用壽命，保障施工安全。 6. 持續參與內訓，掌握最新材料與技術進展，提升技術能力。 7. 如擔任幹部角色需管理現場人員，合理分配資源，協助團隊如期完成施工任務。 8. 彈性至不同案場執行工作，適應不同工作環境挑戰。 💪|上班時間| 08:00~17:00 (中午休息12:00~13:00) 提供免費午餐與涼水。 ⭐️|薪資待遇（全職｜日薪制）| 起薪：$2,000／日~$3,500/日，根據表現和學習成果，薪資逐步調整提升！我們提供全面升遷管道，讓你從基礎技能開始，逐步成為建築鋁模專業領域的佼佼者。 |員工福利| 🎁 每季發放激勵獎金 *⸜( •ᴗ• )⸝*肯拚就領得多 🎓 無經驗者公司全程提供系統化專業訓練，確保順利上手。 📈 內部創業輔導，為具潛力員工提供事業發展支持。 🍴 定期舉行員工聚餐活動，助您打造穩固的人際網絡和歸屬感。 📖公司提供補助台灣職安卡課程費用。 🌈年終尾牙聚餐犒賞員工。 💖｜社會保險｜ 勞保、健保、勞退，為您的未來提供全面保障。 歡迎熱愛建築工程、勇於接受挑戰的您加入我們！如果您對技術精進滿懷興趣，並期待在高端鋁板模技術領域一展所長，我們誠摯歡迎您立即投遞履歷，成為我們團隊的一員，攜手共創建築美好未來！

公司簡介 主要從事鋁板模工業，專注於鋁模板施工與營造工程的專業公司，服務對象涵蓋了住宅、商業建築到大型基礎設施，致力於提供高品質及經濟效益兼具的施工服務。 經營理念 本公司秉持「專業、品質、誠信、創新」之核心價值，致力於提供安全、耐用且兼具美學的建築作品。以專業的工程管理、嚴謹的施工品質控管及完善的售後服務，成為客戶最值得信賴的合作夥伴。 主要商品 / 服務項目 1. 協助進行鋁合金系統模板的組裝與拆除，確保施工安全與操作準確。 2. 根據施工圖面檢查鋁模板的配置與施作，確認各項細節符合要求。 3. 配合工地各組長的工作安排，完成每日施工進度。 4. 協助進行鋁模材料的移動、整理與清點工作。 5. 學習與掌握鋁模板工程相關技術，逐步提升專業技能。 6. 協助測量與現場放樣，確保施工位置的準確性。 7. 針對完成後的工程進行簡單的檢查與品質確認，並整理現場。 法定項目：勞保、健保、勞退。 保險：意外險、職災險。 員工福利: 休閒娛樂：不定時聚餐。 特別津貼：激勵獎金(季發) 目前工作案場：台中北屯區、霧峰區 我們歡迎鋁板模達人加入，提供合適的培訓與指導，讓你迅速躍昇管理職。立即投遞履歷，成為我們團隊的一員，共創未來！

嬰兒照顧之工作。 （有愛心及耐心，喜歡小孩，有照無經驗可培訓） 8:00~16:00、16:00~24:00、24:00~08:00(輪班制可包班) 新生兒照顧，對寶寶需有耐心與愛心，歡迎加入我們的行列！捷運步行6分鐘 福利： ▮ 年終獎金 ▮ 績效獎金/服務獎金 ▮ 春節/端午/中秋三節禮金 ▮ BLS課程免費訓練 ▮ 每年員工身體檢查 ▮ 額外安心員工保險 ▮ 每年員工旅遊津貼 ▮ 每年生日禮金 ▮ 不定期員工聚餐 ▮ 專屬員購優惠

母嬰護理與衛教工作等。 (有愛心及耐心，喜歡小孩，無經驗可培訓) 上班時間(可選擇固定2個班別)： 白班8:00~16:00、小夜16:00~24:00、大夜00:00~08:00 ♕ 優質完整福利政策，近「劍南路捷運站」步行6分 ♕ ╠ 全新護理管理團隊，與員工一起成長的管理體系 ╣ ▮ 年終獎金 ▮ 績效獎金/服務獎金 ▮ 春節/端午/中秋三節禮金 ▮ BLS/NRP課程免費訓練 ▮ 每年員工身體檢查 ▮ 額外安心員工保險 ▮ 每年員工旅遊津貼 ▮ 每年生日禮金 ▮ 不定期員工聚餐 ▮ 專屬員購優惠 ╠ 你就是我們尋找的目標！我們堅信 ╣ ❃ 團隊默契與和諧是最重要的 ❃ 努力打造良好的工作環境 ❃ 積極培養團隊榮譽感與個人成就感 ❃ 熱忱能克服一切障礙

1. 上下診準備及整理，抽藥備針，叫號遞針等跟診工作 2. 協助醫師診療與檢查，並與醫護團隊合作無間 3. 進行注射與點滴，確保醫療程序順利進行 4. 執行衛生教育，並指導病患居家自我療護技巧 5. 管理藥品耗材，確保診所資源充足且環境整潔 6. 主管交辦事項

1.一年以上工作經驗. (不限行業) 2.有客服.店員經驗更佳 3.內勤行政工作,無需出訪 4.公司提供完整專業訓練.高津貼

1.會計作業(審核有關各項費用報銷之發票、單據及帳務處理) 2.零用金管理及辦理核銷事宜。 3.廠商請款作業。 4.相關報表製作及文書檔案管理。 5.主管交辦事項。

我們是一家專業提供居家照顧服務的社會福利機構，致力於改善長輩的生活品質，並為家庭提供全方位的支持與協助。我們專注於個案及家庭需求，提供貼心的居家照顧服務，幫助長輩在熟悉的家庭環境中維持健康與生活的尊嚴。 工作內容： 1. 【身體照顧】協助長輩完成如廁、沐浴、更衣、進食等日常生活起居。提供翻身拍背、擦拭身體及簡單的被動關節活動，並協助長輩上下床或進行運動復健。 2. 【健康管理】配合專業指導，進行基本健康監測，如量血壓、體溫及記錄健康狀況，確保個案健康穩定。 3. 【日常照料】備餐服務，包含準備簡易膳食，陪同或代購生活必需品，協助個案處理日常事務及陪同就醫等需求。 4. 【家務整理】協助維持居家環境整潔，包含床鋪整理、洗滌個案衣物、清洗個案使用的碗筷及改善居住空間環境。 5. 【陪伴服務】提供長輩情感支持，參與聊天傾聽。 6. 【復健協助】根據專業人員指導，陪同進行簡單的復健活動，促進長輩身體功能的恢復與維持。 7. 【情境創造】透過互動性照顧服務，營造長輩身心愉悅的家庭照顧環境，提升照顧品質與生活幸福感。 8. 【喘息服務】接替主要照顧者，為家庭提供臨時喘息機會，確保照顧資源的持續性與穩定性。 歡迎加入我們的團隊，共同為社會上的每一份子創造更溫暖且安心的照顧服務。我們期待為更多家庭帶來希望與幫助，如果您對這份工作充滿熱忱，立即投遞履歷，讓我們一起打造更好的居家照顧服務！

1.設計火箭輕量化結構零件，包含引擎結構、壓力容器、加強肋結構、三明治結構、桁架結構。 2.制定設計需求與確認負載條件。 3.與結構模擬分析工程師合作進行機構/結構概念設計及架構定義。 4.與製造團隊或供應商溝通協調其生產時程並進行時程追蹤。 5.與測試團隊合作擬訂測試計畫並分析與撰寫測試結果文件。

1.協助火箭推進系統設備採購 2.協助火箭推進系統組裝及地面測試 3.協助測試場地建構、更新及設備維護 4.依照火箭各節推進及反應控制系統需求與規格，協助製造與測試 5.協助火箭飛試準備、發射、飛行任務與文件整理