CSR專區

1.定期記錄並核對公司總分類帳 2.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 3.盤點公司存貨、貨款折讓及利息等 4.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 5.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 6.將各類文件歸檔以供日後查詢

1.開發客戶 2.招募計程車加盟隊員 3.輔導隊員招募 4.提供隊員專業諮詢 5.規劃及激勵小組業績成長 6.具房仲、汽車銷售、連鎖門市店長或展店經驗尤佳

1.發票(進項發票)管理及支援財會業務 2.協助會計處理或完成會計事項 3.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 4.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 5.定期記錄並核對公司總分類帳

1.協助乘客上下車，或代為裝卸行李 2.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障修理.保養 3.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛

1.機電、水電、消防、空調工程採購及發包 2.建立、更新供應商資料，以選擇最佳供應商，並維護與管理 3.成本分析、評估 4.採發合約書擬定製作管理

1.進行產品設備之維修，並做維修登入 (維修設備、損壞原因、進行之維修方案為何及成功與否) 2.製作及登入維護、維修登記表 (紀錄每次保養設備之項目、維修之項目以及時間)，供設備損毀時之參考依據 3.設備維修保養(氬焊或具管線焊接經驗者佳);.除了定期產品設備維護、保養及維修外並預防問題發生

基礎兒童游泳知識與教學、下課後環境整理、下課後聯絡上課狀況、基本教育訓練與實習

1.公司文件檔案的建立及管理 2.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 3.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 4.資料處理、影像掃描及目錄建檔 5.檢查整理檔案 6.協助正職人員處理工作上的事務 7.工作場所環境清潔整理 8.視從事產業而定，協助或負責特定工作事務

1.完成主管交辦工作任務。 2.學習調配色料。 3.紀錄配方並追蹤顔色變化。 4.參與實驗室內外部稽核與評鑑活動。 5.管理藥品、耗材的採購與庫存。 6.維護化驗室相關的儀器設備。 7.能依時間表工作並保持積極態度。 8.親切、有良好的溝通技巧。 9.有類似工作經驗者優先錄取。 ––無經験可，有相關經驗者薪資叧議–– 這職位將負責檢驗分析布料顏色，確保質量的穩定性和安全性。 公司的產品研發和生產都需要嚴謹的化驗支，,若符合以上要求，請即刻投遞您的履歷表。 我們期待有才華和懐抱雄心壯志的人加入我們的團隊。

1. 進料檢驗 2. IPQC巡檢作業

1.每日整理客房、公共區域、工作環境清潔 2.客房保養執行 3.提供房客所需之服務 4.執行主管交辦事項 5.具服務熱忱、吃苦耐勞 6.執行飯店永續經營理念 7.無經驗可 會安排同仁協助教學

1.每日整理客房、公共區域、工作環境清潔 2.客房保養執行 3.提供房客所需之服務 4.執行主管交辦事項 5.具服務熱忱、吃苦耐勞 6.執行飯店永續經營理念 7.無經驗可 會安排同仁協助教學

協助補瓶胚及倒胚撥補作業

女裝倉庫美編人員工作內容: 1.照片修圖編排上傳網路，新版拍照，門市海報設計，整貨.理貨.商品建檔入庫.出貨 2.基本環境清潔.工作環境單純 3.上班地點:新北市林口區文化一路二段 4.上班時間:早上8點~晚上6點 5.星期一到星期五上班.固定休六.日 6.薪資36000起. 7.過年有紅包年終獎金，享勞健保 8.廣告設計相關科系畢業者佳. 9.歡迎二度就業.新住民亦可 10.意者請於上班時間.電洽 0909246948張小姐

1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 上班時間: 0800-2230，可彈性排班。 ★☆ 每月出勤時數達65小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 上班時間: 0800-2230，可彈性排班。

1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 上班時間: 0800-2230，可彈性排班。 ★☆ 每月出勤時數達65小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 上班時間: 0800-2230，可彈性排班。 ★☆ 每月出勤時數達65小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 其他主管交辦事項。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 ★☆ 每月出勤時數達130小時以上，且符合出勤規範標準者，每小時額外加發【$15元】出勤獎勵金，每月最高可領【$2,640元】。 『例如』 當月份沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為： $15元ｘ176小時= $2,640元；如有加班，另計。

我們是一群從事飲料業的夥伴也邀請對有意應徵飲料業的你 我們的夥伴都是 細心、積極、不害羞、負責任，更重要的還是對飲料的熱情！飲料店不只是製作飲品在餐飲服務更是重要的一環，開放的作業空間，與客人零距離接觸，開朗、主動是飲料店員工必備的特質，不論是調配飲料，或是外送，從飲料製作流程中習得一技之長；與工作夥伴相處，也可以從中培養工作分配、責任感的概念 1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀，並整理現金收據 3.負責吧台設備以及周遭工作環境 4.定期盤點剩下的物料 5.販售說明