CSR專區

1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.替顧客兌換贈品 4.營業時段結束時，進行會計出納對帳 5.提供洗車或車窗等加值服務 6.環境清潔維護 7.主管交辦事項

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

(*平織&針織*) 1.布種生產製程作業流程 2.製程中及時處理異常情況 3.大貨生產品質追蹤

加入清心老人養護中心，與我們一同為每位住民提供溫暖的守護和用心的照顧！我們致力於透過專業護理與貼心服務，改善住民的生活品質，並為家屬帶來安心與信任。這裡，我們不僅僅是同事，更是一個像家人般支持彼此的團隊。 主要工作內容： 1. 提供基礎護理服務，如健康觀察、幫助住民服藥及執行打針等日常護理。 2. 為住民及家屬提供健康教育與醫療相關資訊，協助解讀醫囑和治療建議。 3. 記錄住民的用藥情況及健康狀態，細心觀察並追蹤病徵變化。 4. 與團隊合作處理緊急情況，監測住民健康並制定個別化的護理計畫。 我們為您提供： - 穩定薪資之外，還享有三節獎金及年終獎金 - 免費供應美味餐點，還有尾牙活動、員工生日禮等驚喜福利 - 豐富的員工培訓計畫，助您在專業技能與職涯上持續成長 - 健全保障：健保、勞保、勞退提撥，額外附加員工意外險 - 每年度健康檢查及員工聚餐，工作之餘也好好放鬆 我們期待擁有愛心與熱忱的您加入我們，一起讓每一位住民感到被重視與關懷！

我們想找的 front desk 夥伴，就是你！ 告別刻板冰冷的傳統櫃台，在海景與度假氛圍裡，成為第一線帶給旅客美好心情的「氛圍製造者」！ 核心工作日常： 度假第一站｜Check-in / Check-out 用微笑與高效為旅客辦理入住退房、精準結帳，開啟他們的完美假期。 貼心管家模式｜顧客服務與諮詢 第一時間解答疑難雜症，用親切活力隨時應援旅客需求。 神隊友應援｜房務預訂與總機 順暢接聽電話、處理訂房，擔任全館資訊流的精準轉接樞紐。 門面擔當｜前台環境維護 保持櫃台與大廳區域清爽有質感，營造放鬆舒服的度假氣氛。 資料守護者｜系統登錄與保密 細心維護旅客資料與系統紀錄，把關隱私不漏接。 臨危不亂｜客訴與突發狀況 發揮高 EQ 與靈活反應，溫柔安撫情緒並快速給出最佳解方。 玩法達人｜飯店設施與專案推廣 比客人還懂玩！熱情分享飯店亮點、優惠活動與在地玩樂指南。 升級進化｜專業培訓與輪班 參與實用培訓提升技能，配合假日與排班，一起維持優質服務。 為什麼你適合這裡？ 如果你熱愛人際互動、有應變彈性，想在充滿度假感的工作環境中展現自我，歡迎加入我們的團隊！

1.二次加工印刷、套貼標籤、產品小零件組裝、產品檢驗包裝入箱或生產機台操作。 2.月休天數依每月曆日總天數排定及調移。 3.國中(含)以上相關科系，無經驗可，每日可配合加班至晚上8點30分者尤佳。

1.釀酒葡萄栽培管理(葡萄剪枝、綁枝、疏芽、摘心、疏葉、採收) 2.農場景觀維護 3.曳引機操作

1.協助醫師執行胃鏡、大腸鏡檢查 2.需有經驗

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。

1.招呼客人 2.負責內外場餐飲工作 3.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務 4.櫃檯結帳 5.維護環境清潔安全 6.需油炸 ◆徵求條件 ： 態度認真、親和力佳、細心負責，需輪早中班 可主動和客人互動 能遵守工作基本準則 上班地點：台中麗寶樂園

1.佈置及清理餐桌 2.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3.為顧客帶位或安排座位 4.遞送帳單，請顧客付款或簽字 5.送單點單收銀 6.上菜並提供有關用餐的服務 7.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐

1.顧客服務: 介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務 2.POS系統操作: 顧客收銀結帳，商品退換貨處理 3.商品管理: 商品進退貨點收、搬貨、補貨、商品上架、陳列擺設 4.環境維持: 倉庫整理、賣場環境內外整潔 5.其 他: 協助同事工作，完成主管交辦事項

【徵】有這回事！！~月薪42900 月休10天 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥【薪資/待遇】‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ▲中班外場服務生 工時：每日9小時(不含休息時間) 休假：適用變形工時，四週休10日+國定假日(排休制) 月薪：42,900（內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元；績效獎金另計） ▲留任獎金 新進正職人員任職滿6個月可領取18000元。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥【工作內容】‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 負責接待、外場、廚務、總清等必要之工作，採輪值性質

––––––––––––––––––––薪資待遇––––––––––––––––––– ◆◆◆中班 外場服務人員 ◆◆◆ 月薪：42,900 (不含績效獎金) 休假：適用變形工時，四週休10日 (國定假日另計) 工時：9小時/日(不含休息用餐時間) 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元 ––––––––––––––––––––工作內容––––––––––––––––––– ◆◆◆ 服務人員 ◆◆◆ 1.顧客接待服務 2.餐飲提供服務 3.包廂清潔服務 ———【歡迎蒞臨門市應徵或透由人力銀行投遞履歷】———

––––––––––––––––––––薪資待遇––––––––––––––––––– ◆◆◆中班 外場服務人員 ◆◆◆ 月薪：42,900 (不含績效獎金) 休假：適用變形工時，四週休10日 (國定假日另計) 工時：9小時/日(不含休息用餐時間) 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元 ––––––––––––––––––––工作內容––––––––––––––––––– ◆◆◆ 服務人員 ◆◆◆ 1.顧客接待服務 2.餐飲提供服務 3.包廂清潔服務 ———【歡迎蒞臨門市應徵或透由人力銀行投遞履歷】———

✔ 泰晶殿全國徵才LINE@：@932vyqab 要約「視訊面試」、「現場面試」或有「任何問題」請加LINE@詢問，小編會即時回覆。 每週日舉辦抽獎活動，有機會得到星巴克200元禮物卡哦！ 目前面試我們分為「現場面試」以及「線上視訊面試」 面試場次請加LINE@詢問。 ※加入LINE@並完成面試者送「星巴克乙杯」※ ______________________________________________________________ ◆工作內容： 1.預約電話接聽及現場貴賓接待。 2.電腦排班，表報製作。 3.收支結盈。 4.維持環境整潔。 5.公司晉升制度管道順暢，員工皆有機會晉升組長、主任、副理級、培訓海外儲備主管以上職務。 泰晶殿於2006年起源於台中市，立足台灣近20年，目前全國共有14家會館，不斷與時俱進，突破自我，集團版圖有醫美診所、網紅自媒體、伴手禮，都是現下最熱門產業，全國共有50幾家分店，員工有近千人，並持續展店，與員工共同創業。堅持打造全國最頂級、健康的芳療連鎖集團。 我們提供消費者滿意的服務、親切的笑容、舒適優雅的環境、尊貴的款待、自在的享受、平易的消費。歡迎您一起加入我們的歡樂大家庭。 ◆福利制度： 【整體形象】免費制服，彩妝教學、醫美員工優惠。 【休假制度】月休8天，可申請時段休假半個月。 【獎金福利】每月達項獎金:達一項$1000／達兩項$3000／達三項$5000，員工入股分紅。 【健康照護】勞保、健保、6％勞退金、急難救助金。 【幸福樂活】生日禮、喪葬補助、年節禮品、員工及家屬優惠、國內外旅遊、員工尾牙/春酒。 【貼心環境】餐廳，休息室，工作環境有健身房、岩盤浴。 【職涯規劃】職前訓練、在職訓練、名師教育訓練，儲備幹部、單位主管、輔導成為合夥人。 【相關企業】美加醫美、Dr.Come康博診所、幸福村、網紅自媒體、法布甜法式伴手禮專賣店享員工優惠。 歡迎連結泰晶殿官方網站，了解公司規模、影片介紹、旅遊花絮：http://tgd.com.tw/ 誠心邀請您一同打拼 創造美好的未來 歡迎您加入我們這個歡樂的大家庭

【工作內容】 1. 櫃台：介紹餐點、建立良好顧客服務經驗，並操作收銀機完成結帳流程。 2. 外場：負責客座清潔，包括碗筷整理與桌面環境維持整潔。 3. 內場：協助餐點簡易製作，依循標準作業流程處理食材準備。 4. 環境：定期維護店舖整體環境，確保餐廳內外衛生安全無虞。 5. 團隊協助：有效溝通、支援其他工作區域，提升整體營運效率。

【工作內容】 1. 櫃台：介紹餐點、建立良好顧客服務經驗，並操作收銀機完成結帳流程。 2. 外場：負責客座清潔，包括碗筷整理與桌面環境維持整潔。 3. 內場：協助餐點簡易製作，依循標準作業流程處理食材準備。 4. 環境：定期維護店舖整體環境，確保餐廳內外衛生安全無虞。 5. 團隊協助：有效溝通、支援其他工作區域，提升整體營運效率。

1.顧客服務: 介紹及銷售門市商品，顧客諮詢與需求服務 2.POS系統操作: 顧客收銀結帳，商品退換貨處理 3.商品管理: 商品進退貨點收、搬貨、補貨、商品上架、陳列擺設 4.環境維持: 倉庫整理、賣場環境內外整潔 5.其 他: 協助同事工作，完成主管交辦事項

【工作內容】 1. 櫃台：介紹餐點、建立良好顧客服務經驗，並操作收銀機完成結帳流程。 2. 外場：負責客座清潔，包括碗筷整理與桌面環境維持整潔。 3. 內場：協助餐點簡易製作，依循標準作業流程處理食材準備。 4. 環境：定期維護店舖整體環境，確保餐廳內外衛生安全無虞。 5. 團隊協助：有效溝通、支援其他工作區域，提升整體營運效率。