CSR專區

1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 2.照顧病患飲食起居、服藥及打點滴等等 3.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品

點餐，端餐，收桌，清潔...等相關外場服務工作

點餐，端餐，收桌，清潔....等外場服務工作。

生產線 擴大機類..等產品組裝、測試、包裝。

工作資歷不限，有興趣.有經驗者佳。 工作內容： 1. 負責接聽電話並安排寵物診療預約。 2. 維護診所環境整潔，執行日常清潔工作。 3. 協助整理病歷資料及相關文件管理。 4. 照護住院動物，進行基本餵食和護理。 5. 在獸醫指導下協助進行診療作業。 6. 協助手術準備，包括手術器材的清潔與消毒。 7. 協助管理藥品庫存及補貨作業。 8. 解答飼主基本問題，維持良好客戶溝通。 工作時間：早班9:00-18:00 (中間休息1.5小時) 晚班13:00-21:00 休假:依人事行政局公布天數為準 法定保障： 勞保、健保、勞工退休金提撥 保險福利： 提供員工團體保險，多一份保障。 獎金福利： 年終獎金、三節禮金、員工動物醫療.用品折扣

學歷：大學以上畢業 工作內容：1.資訊軟硬體設備管理維修 2.資訊安全管理 3.資訊系統及網路系統故障排除 4.其他電腦相關問題處理 經歷及薪資： 需熟習教務處設備組相關業務： 具資訊軟硬體設備管理維修能力，若具相關証照者尤佳，薪資：本俸29500元起，專案加給與專業加給另議。

期盼找到對機車產業充滿熱情的你， 無論有沒有相關經驗，只要你想學想拼， 都非常歡迎加入我們迪世亞(大千)的大家庭! 【工作內容】 1. 具有服務熱忱的接待來店客 2. 銷售 AGV / Givi / 機車改裝精品 / 人身部品 3. 顧客接洽與訂單處理 4. 門市結帳 5. 商品陳列與環境清潔 6. 閉店前收銀結帳 7. 協助主管交辦事宜 【公司制度】 ．禮拜日公休，平日採用排休 ．月休8天+國定假日 ．上班時間 11:00 - 21:00（午、晚餐各有彈性休息時間1小時） ．享勞健保，6％勞退提撥 ．需穿著制服上班 【薪資條件】 ．試用期三個月不降薪 ．額外門市銷售獎金 【正式員工福利】 ．全勤、年終獎金 ．員工購物優惠 ．員工重機購車優惠 ．年終尾牙 ．不定時員工聚餐 ．國內、國外員工旅遊 ．公司可協助至恒典駕訓班考取大型重型機車駕照 【其他條件】 ．另有額外銷售業績獎金 !! ．需要具備主動的學習態度與積極求知的心 ．歡迎應屆畢業生與想進入機車產業的求職者 ．需具備良好的口才 ．無經驗可，只要肯學，公司都很願意栽培 【發展願景】 努力地提升自我，培養成獨當一面的業務，能成為公司的中堅份子，一同與公司成長茁壯。 若符合以上需求，歡迎加入我們一同在機車領域向上打拼。

主要負責餐具清洗,餐飲食品包裝.食材清洗.備料.環境清潔........等相關工作。

經常性薪資(35,000~40,000元)。 1.從事電腦軟體的程式設計、修改、安裝、測試及維護 2.確認軟體程式的目的與功能，進行程序開發及測試，並撰寫軟體程式技術白皮書 3.從事相關系統程式開發、管理與維護，及客戶服務與支援 4.專案支援，如客戶教育訓練、技術文件撰寫

鴻成工業自1971年成立至今，從自行車零件一路跨足汽車機械零件、船用五金與體育器材，用精密鑄造與創新技術，把台灣製造帶向全球舞台。加入我們的總務團隊，你的每一項安排與細節，都是支撐第一線產線與研發順利運作的關鍵，讓高品質產品順利「出海」世界。🚗🌍⚙️ 工作內容 1、規劃與執行消防設備、安全衛生設備等定期點檢，確保廠區安全無虞。 2、協助廠區公用設施與環境維護，打造整潔、舒適、好工作的職場空間。 3、處理各項總務、庶務相關行政工作，支援各部門日常運作。 4、負責廠區草木與綠化維護管理，讓工業環境也能充滿綠意。 5、安排與接待來賓訪客（含接送），展現公司專業且親切的一面。 6、管理公務車輛與事務性設備，進行使用調度與維護追蹤。 7、辦理並追蹤環保相關申報事項，協助公司落實節能減碳與環保政策。 8、配合主管協助其他交辦事項，與團隊一起讓公司運作更順暢。 福利與發展機會 • 穩健經營超過40年，完整內部體系，提供長期穩定發展環境 • 接觸消防、安全衛生、環保等多面向總務實務，累積完整職場硬實力 • 有機會跨部門合作，與生產、研發、品保等單位密切協作 • 內部重視制度化管理與流程優化，適合喜歡用數據與邏輯改善工作的你 • 具規模的製造業環境，可實際參與廠區管理與設備管理運作 • 若公司有提供教育訓練或證照相關補助，可在此補充說明（例如：安全衛生或環保相關訓練） 期待你加入鴻成，和我們一起守護一個安全、穩定又有溫度的職場。

1.選擇、準備及組織教材 2.擬訂學生教學計畫和教案 3.設計和使用各種教學媒體與器材 4.運用教學策略，指導學生學習

1.根據顧客的點單進行烹調 2.依據餐單準備相關的食材 3.將食材清洗並做簡單的處理備用 月休六天 星期一固定店休 勞健保 年終獎金

1.藉徒手、儀器、或其他裝置，評估病患體能狀況，以供醫師診斷及處方之參考 2.指導及實施光療、水療、電療、熱療、冷療等物理治療 3.指導及實施運動治療、關節整動治療等治療 4.指導及實施牽引、振動、按摩或其他機械性治療 5.輔助行器、其他輔具之諮詢與使用指導

1.協助分校管理與輔導班務運作。 2.協助分校教學管理制度。 3.協助輔導分校新進老師培訓，協助規劃分校教學活動。 4.輔導分校活動, 規劃、檢視及參與。 5.輔導分校落實總部各項政策。 6.擔任公司各大型活動的策劃和主持工作。 7.配合總部各大型活動。

1.顧客服務 2.簡單維護店舖清潔 3.當日銷售業績結算 4.外向者尤佳 早班08~16 中班16~24 晚班24~08 6.本公司升遷及福利制度完善，歡迎有能力有企圖心的你加入 本公司為單純服務業，無色情或任何違法事項。工作內容簡單，以顧客服務為主，不需負擔管理責任，結算營業額即可下班，不需盤點，只需要簡單擦拭桌面，不需粗重繁瑣之清潔工作。一樣上班八小時、一樣收銀做服務，何不選擇薪水更好的工作?歡迎對服務工作有熱忱的你，加入我們的行列！！ 有問題可以先打來詢問

一天上班8小時月薪38000-40000含保健保 月休8天排班制 依能力表現調薪，額外獎金、聚餐、員工旅遊 📞請撥打戴先生0978036380手機預約面試⭐

1.主要輕隔間、輕鋼架、配合施工進度逐步執行劃記、鑽孔、組合、成型、豎立、架構 2.有供應員工午餐及飲料~ 3.依工作需求~主要是雙北地區工作~

1.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 2.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測

1.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 2.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測

1.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 2.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測