CSR專區

1. 機台操作及例行性機台清機保養。 2. 零件加工製程能力分析與改善、製造成本分析與改善。 3. 依據所進入的產業，按照工程師的指示進行設備之設計、發展、施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作。 4. 配合主管交辦事項。

1. 監督工人使其遵照工作安全規範 2. 工作現場各項安全衛生設備設置、檢查以及維護 3. 巡視工地現場、記錄每日工作事務,每日工作達到零災害 4. 提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 5. 其他有關勞工安全衛生管理事項

1.工作區域和設備的清潔以及保養 2.負責各客人點選菜單 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定 4.保持烹飪材料的適當存量 5.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準 6.清洗食材 7.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作

1.工作區域和設備的清潔以及保養 2.將顧客使用過之碗，先以洗碗精洗滌，再以清水清洗 3.把碗盤擦乾或烘乾後排列整齊以備使用

1.進行擺盤的動作 2.工作區域和設備的清潔以及保養 3.各式魚類海鮮處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 4.生鮮食品訂購、退貨、報廢處理 5.把碗盤擦乾或烘乾後排列整齊以備使用 6.切菜及洗菜

【新竹小森林兒科診所誠徵兒科醫師及有志開業醫師】 ［兒科價值］ 身為專業的兒科醫師，我們與病人溝通共同決定治療方向，回歸診療指引，遵循自然病程給予適當照護，定期院內會議，更新臨床診療指引與個案討論，也與物理治療、語言治療、職能治療、兒童心理、營養諮詢、睡眠顧問、母乳支持等各單位及醫院協同合作，讓每位兒童得到全面的健康支持。 ［目標方向］ 少子化的時代，兒科的未來將不再是與耳鼻喉科或家醫科診所競爭，而是建立更高的兒科專業價值，在傳統健保市場以外，建立更精緻化的醫療方向，診所目前多位兒科專科醫師，希望可以找到有理想的兒科夥伴一起合作前進。 ［專業分工］ 診所注重跨界合作專業分工，診所目前有各個次專科兒科醫師、物理治療師、語言治療師及國際泌乳顧問合作，提供兒童完整的健康照護。 ［合作醫師］ 希望合作醫師的診數每周4-9診，薪資待遇優於業界，隨年資上升的抽成制度，薪資待遇與診所一起成長，自費專業項目額外抽成，一起拓展所內微型創業。 ［開業輔導］ 診所提供完整的開業流程協助及輔導，有志成為院所負責人的兒科醫師們，提供有完整的管理團隊合作、行銷規劃、個人品牌建立及開業訓練，兒科診所不再是單打獨鬥，我們和所有的兒科醫師們一起努力，一起共享成果，一起往目標前進。

『配合度高、接班能力強，依案件月薪可達5-7萬以上』 長照2.0，到宅服務 工作項目： 1、身體照顧服務：基本身體清潔、基本日常照顧、測量生命徵象、 協助進食或管灌餵食、協助沐浴及洗頭、足部照護、翻身拍背、 肢體關節活動、協助上(下)樓梯、陪同外出、協助執行輔助性醫 療、協助洗頭、協助排泄。 2、日常生活照顧服務及家事服務：餐食照顧、陪同就醫、家務協助、 代購或代領或代送服務、安全看視、陪伴服務、巡視服務

『配合度高、接班能力強，依案件月薪可達5-7萬以上』 長照2.0，到宅服務 工作項目： 1、身體照顧服務：基本身體清潔、基本日常照顧、測量生命徵象、 協助進食或管灌餵食、協助沐浴及洗頭、足部照護、翻身拍背、 肢體關節活動、協助上(下)樓梯、陪同外出、協助執行輔助性醫 療、協助洗頭、協助排泄。 2、日常生活照顧服務及家事服務：餐食照顧、陪同就醫、家務協助、 代購或代領或代送服務、安全看視、陪伴服務、巡視服務

『配合度高、接班能力強，依案件月薪可達5-7萬以上』 長照2.0，到宅服務 工作項目： 1、身體照顧服務：基本身體清潔、基本日常照顧、測量生命徵象、 協助進食或管灌餵食、協助沐浴及洗頭、足部照護、翻身拍背、 肢體關節活動、協助上(下)樓梯、陪同外出、協助執行輔助性醫 療、協助洗頭、協助排泄。 2、日常生活照顧服務及家事服務：餐食照顧、陪同就醫、家務協助、 代購或代領或代送服務、安全看視、陪伴服務、巡視服務

(1)個案工作; A.案主服務需求評估。 B.案主服務計畫擬定與執行。 (2)協助機構行政管理工作,如月報表統計、成果報告撰寫。 (3)照顧服務員之督導工作(教育、支持、行政功能)。 (4)與其他專業員合作:如衛生局照專、個管師、社工、護理師、復健師。 (5)促進機構服務目的之達成。 A.負責服務個案的品質監督與維護。 B.相關居服員工作技巧與知識之指導。 (6)協助照顧服務員順利完成機構所交付之服務工作。 (7)督導、考核照顧服務員之服務情況。 (8)照顧服務員職前及在職訓練規劃與執行。 相關福利: ★油資補貼每月2000元 ★年度期滿年資留任獎金，底薪(1~1.99年2~5％，2~2.99年6~9％，3年以上10~13％) ★季績效獎金(3、6、9、12月) ★年終考核獎金 ★到職滿3個月(依職前訓練考核通過)調整本薪。 ★供中餐補助(每月3000元) ★員工旅遊 ★每季員工聚餐(3、6、9、12月) ★生日禮金(滿3個月每年調整1000元第5年最高5000元) ★當月壽星聚餐、蛋糕慶生 ★三節禮金(現金紅包2000元) ★工作日每日下午公園運動 ★家庭照顧假給8成日薪資

1.擔任西點師傅之助手，處理烘焙前與烘焙中之準備工作及秤料與其他相關事務 2.整理清潔工作區域 3.肯學習、態度積極、有責任心 4.會操作丹麥機、製作塔皮及會烤蛋糕尤佳 5.具抗壓性、能配合團體合作 6.有經驗者佳、短期勿試 7.享勞健保、團體保險 8.必要時須配合公司加班

我們專注於床墊及傢俱的零售業務，提供多元化且高品質的家居產品，為顧客量身打造舒適生活空間是我們的使命。我們的主要服務對象涵蓋家庭用戶、室內設計師及建築業者等，始終致力於提供卓越的產品與優質服務。 工作內容： 1. 向顧客提供床墊及相關門市商品的介紹，進行需求分析，並作出專業建議。 2. 根據顧客需求，提供專業的睡眠體驗指引，推薦最適合的解決方案。 3. 負責商品進銷存管理，包括進貨登記、銷售追蹤及庫存盤點。 4. 定期檢查商品陳列狀況，設計及調整陳列方式以展現品牌形象。 5. 維護門市環境與整潔，保證顧客的參觀與購物體驗。 6. 參與公司安排的銷售專業培訓及產品知識提升課程，增強專業能力。 7. 處理基本行政工作，包括銷售報表製作、數據整理及銷售分析。 8. 協助執行行銷活動，並在活動中主動促進門市業績增長。 我們期待有熱情、有責任感的夥伴加入我們的團隊，一起為客戶提供理想的家居購物服務，實現共同成長的目標！立即投遞履歷，期待您的加入！

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.工作區域為固定高雄區或屏東區

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.底薪另加業績抽成.按照業績抽成比例不同 薪資不同 6.工作區域為高雄區或屏東區

室內輕鋼架/輕隔間組立 1.隔間組裝 2.工作地點隨承包工程地點變動 3.依學習狀況調整薪資

需職業駕照 工作內容如下: 1. 駕駛大貨車及聯結車，負責混凝土運送至指定工地並完成卸料。 2. 執行預拌混凝土車的日常清潔及定期進行內外部保養。 3. 定期檢查車輛性能，檢修並處理簡單故障以保證運輸安全。 4. 按公司與工地要求，遵守相關規定及安全操作流程。 5. 熟悉運輸路線規劃，靈活應對臨時調度及道路狀況。 (盡量電洽) 李小姐0912-701-383 工作地點: 台南仁德區 台南新市區 台南南區 台南永康區

無經驗可，有耐心，願意從事照護慢性精神障礙個案，定期予實務教育訓練，歡迎肯學肯做的您一同加入，工作中助人，造福社區。 1.個案管理暨生活輔導。 2.活動帶領及撰寫紀錄 。 3.協助門診安排及就醫。 4.其它主管交辦事項。 5.具團隊合作精神，可配合輪班者。 6.具有精神醫療相關經驗尤佳，專業人員專業加給另加。 團隊合作工作氣氛融洽，交通便利，生活機能佳。 1.勞健保 2.三節獎金 3.年終獎金 4.在職教育公假 5.夜班津貼 6.彈性休假 7.任職滿一年可依個人工作績效予調薪

1. 擅長社群平台經營（Facebook、Instagram）。 2. 具備基本圖文編輯、修圖、拍攝能力，基本影片剪輯能力、包含主題發想、視覺構想、文案撰寫並落實執行。 3. 熟悉品牌調性、商品特色，以消費者視角溝通商品特色及品牌理念。 4. 擅長結構圖者薪資較高

1.載運蔬菜 2.協助貨物裝卸 、理貨 3.免費供宿 請先電話聯絡預約面試時間，0937480012 李先生。

1.隨蔬菜運送車運送蔬菜至各大市場 2.無經驗皆可，有免費供住宿 3.請先電聯0937480012李先生約面試