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不銹鋼鈑金、組裝、加工 將小件折摺、機台操作
不銹鋼鈑金、焊接、組裝、加工 需有經驗佳
【工作內容】 1.看庫存 2.看銷量 3.計算補貨 4.建立採購單 5.下單 6.追蹤交期 ——進階—— 1.安全庫存設定 2.缺貨率管理 3.滯銷庫存管理 4.MOQ判斷 5.採購量最佳化 6.供應商交期管理 【必須具備】 具1年以上採購、補貨、庫存管理、物控或生管相關實務經驗。 【公司福利】 *員購優惠 *吃到飽零食吧 *生日禮金 *不定期員工旅遊 *三節獎金 *節慶禮品盒 【法定規範】 *特休(依勞基法) *勞健保、勞退6% 【我們的網站】 蝦皮:https://shopee.tw/jv3cshop 官網:https://www.jv3c.com/ 【備註】 1.如果想短暫嘗試心態,請勿投履歷。 2.面試請帶個人履歷。(重要) 3.休假制度為自行排休當月紅字。(也可見紅休、較彈性自由)
🥤【徵人|不是來混時間,是來一起做事】 我們要找的是👇 ✔️ 願意學 ✔️ 動作快 ✔️ 有責任感 ✔️ 有服務熱誠 ✔️ 能配合團隊工作的人 💥 工作內容 ① 煮茶 ② 點單 ③ 製作飲品 ④ 外送服務 ⑤ 環境清潔 🛵 外送須有駕照/自備電動車 ⚠️ 先說清楚,避免浪費彼此時間 ・假日、連假採「輪休」 ・偶爾需配合支援調店;無法接受請勿投遞 ・短期、寒暑假打工者不適合 ・連假無法配合上班者不適合 ・無誠勿擾,勿亂投 ・草莓族請繞道 🍓➡️🚪 🎁 我們有的福利 🈶️ 三節禮 🈶️ 團體保險 🈶️ 年終獎金 🈶️ 獎勵金 「想找輕鬆工作的人,這裡可能不適合你。 但如果你認真、有責任感,我們歡迎你。」
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1.負責門禁管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 4.社區安全維護管理、保障客戶生命 5.需會操作智生活系統(如不會安排見習,學會操作再派任)
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1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 5.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務
1. 銷售IT商品,包含門禁系統、POS系統、DVR系統。 2. 負責舊客戶維護及開發新客戶
我們重視每一位員工,除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗,我們有專業的護理督導手把手教你怎麼做服務。 不用擔心薪水不穩定,前六個月幫您把時數補足,保障底薪三萬起!!! 誠心邀請:歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.家務及日常生活照顧服務 包含換洗衣物之洗濯,居家環境清潔(以案主生活起居之空間為限),餐飲服務,陪同或代購生活必需用品,陪同就醫及其他相關之居家服務 2.身體照顧服務 包含協助沐浴,穿換衣服,口腔清潔,進食,服藥,翻身,拍背,肢體關節活動,上下床,陪同散步,運動,協助使用日常生活輔助器具等服務 3.服務區域:太平區、大里區、東區、南區及周邊服務區域 二.福利制度 1.前六個月保障底薪三萬起!!! 2.完整教育訓練及考核,專業護理督導技術教導 3.加班費依照勞基法加班倍率給付加班費 平日加班時薪270~320元/假日加班時薪335~400元/國定假日加班時薪400~480元 4.單一級證照/醫事人員證照/身障及失智訓練證書專業加給 5.工時獎金(最高5000元)、開案獎金 6.免費自辦長照積分課程、免費防疫用品 7.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 8.年終獎金、三節禮金、員工旅遊、尾牙聚餐 9.符合勞基法規範休息時間及特休規範 三.其他補助 1.符合照顧服務員缺工就業獎勵求職單位(最高可領10萬8千元) 2.符合安穩僱用計畫2.0求職單位(最高可領2萬元)
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我們重視每一位員工,除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗,我們有專業的護理督導手把手教你怎麼做服務。 誠心邀請:歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.家務及日常生活照顧服務 包含換洗衣物之洗濯,居家環境清潔(以案主生活起居之空間為限),餐飲服務,陪同或代購生活必需用品,陪同就醫及其他相關之居家服務 2.身體照顧服務 包含協助沐浴,穿換衣服,口腔清潔,進食,服藥,翻身,拍背,肢體關節活動,上下床,陪同散步,運動,協助使用日常生活輔助器具等服務 3.主要服務區域:清水區、沙鹿區、梧棲區、大甲區、龍井區 二.福利制度 1.完整教育訓練及考核,專業護理督導技術教導 2.假日時薪335~385元/國定假日時薪400~470元 3.單一級證照/醫事人員證照/身障及失智訓練證書專業加給 4.年資加給滿一年時薪+5元 5.工時獎金(最高5000元)、開案獎金 6.免費自辦長照積分課程、免費口罩手套/防疫用品 7.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 8.年終獎金、三節禮金、員工旅遊、尾牙聚餐 9.符合勞基法規範休息時間及特休/請假規範 三.其他補助 1.符合照顧服務員缺工就業獎勵求職單位(最高可領10萬8千元) 2.55Plus 就業獎勵(最高可領3萬元) 3.中高齡人力資源再運用就業獎勵金(最高可領1萬8千元)
【多元壽司選擇,外帶你熱情溫暖的問候】 1.招攬顧客、餐點介紹 2.全方位工作技能-顧客服務及收銀;產品製作及陳列 3.維持門市整潔 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
1.依派工單、現場指揮及作業計畫,操作吊車進行吊掛、吊升、移動、定位及卸放作業。 2.負責依現場作業需求,安全操作吊車或移動式起重機,執行吊升、移動、定位及卸放作業,並配合吊掛人員、 3.現場指揮人員及工地安全規定,確保吊掛作業安全、設備正常及工程進度順利。 1.須具備移動式起重機操作相關資格或訓練合格證明。 2.如操作吊升荷重三公噸以上之起重機具,應依規定具備相關操作人員安全衛生教育訓練合格技術士資 格。 3.具普通大貨車、大客車、聯結車或其他依法應具備之駕駛執照者尤佳,依實際車型需求認定。 4.熟悉吊車操作安全、吊掛基本概念、現場指揮信號及工地作業安全規範。 5.需配合公司安排職業安全衛生教育訓練、在職教育訓練及必要回訓。