CSR專區

規劃英文的教學課程，運用適當教學策略與方法，指導學生學習，並評估學習成效

1.運送貨物；並保護貨物的完整。 2.將貨品送到客戶手中，並確實請客戶進行簽收。 3.出、退、換貨作業事宜、清點貨物、理貨、收款

現場操作人員 豐田車体與春源鋼鐵合資公司，主要生產TOYOTA汽車鈑金零組件， 採日系管理及福利，除年終獎金優厚外，另有不定期激勵金，穩定性高， 週休二日。 新進社員服務獎勵金發放：入社後服務滿3個月即發放獎勵金3,000元、6個月即發放 獎勵金6,000，合計9,000元。 工作待遇：$32,000~$33,000 (輪班津貼另計) 高中以上，有無經驗均可，需輪班(日、小夜班) 意者請於上班時間親洽面談 面談時間：上午08:30~10:30 下午 13:30~15:30 (03) 489-7878 # 212 吳小姐 桃園市龍潭區聖亭路八德段236-2號(春源廠區內)

豐田車体與春源鋼鐵合資公司，主要生產TOYOTA汽車鈑金零組件， 採日系管理及福利，除年終獎金優厚外，另有不定期激勵金，穩定性高， 週休二日。 新進社員服務獎勵金發放：入社後服務滿3個月即發放獎勵金3,000元、6個月即發放 獎勵金6,000，合計9,000元。 工作內容 1. TOYOTA售後服務件生產(汽車鈑件、零件相關) 2. 執行主管交辦事項 意者請於上班時間親洽面談 面談時間：上午08:30~10:30 下午 13:30~15:30 (03) 489-7878 # 212 吳小姐 桃園市龍潭區聖亭路八德段236-2號(春源廠區內)

機殼組裝、分裝設備操作、線上包裝作業

1. 於餐廳、飯館、小吃店等餐飲場所中，進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 2. 於櫃台負責與顧客接洽、接收買賣服務之付款並找回零錢。 3.現場主管交辦

1.負責產品機構設計與結構評估、估價 2.負責材料的測試與運用 3.繪製機構設計圖面及設計開發技術相關文件製作 4.負責模具設計/開模/試模/並檢討，修改模具 5.負租產品設變、機構測試、研究 6.協助治工具設計製作 7.協助解決量產製造及制程中的模具相關問題 8.負責試產檢討及設計修正 9.繪製圖面與模具廠討論模具設計 10.自主性高，能獨立作業

毒化物文件申報 庫房盤點 資料key-in 主管交辦事務

1.根據生產計劃，合理組織生產，保質保量及時完成生產任務。 2.訂貨樣板色樣的製作，負責油漆間生產用原物料及輔料的計劃和申報，並做好跟進驗收。 3.油漆間各工序生產品質的檢驗和監督，對產品質量負責。 4.油漆間生產成本控制。 5.根據生產計劃，負責與上下部門的產品配套交接，處理不良品， 整理整頓清掃清潔和安全。

1.開發系統協助判斷釣魚網站 2.進行釣魚網站通報處理相關事宜 3.進行釣魚網站的追蹤與研究 4.維運蜜罐系統並產出相關資安情資 5.資安情資彙整與分析 6.其他交辦事項

1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車窗等加值服務 4.替顧客兌換贈品 5.營業時段結束時，進行會計出納對帳 6.汽車外部的清洗

1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.汽車外部的清洗、打蠟、內部的吸塵、打掃以及保養 3.替顧客結帳 4.提供洗車窗等加值服務 5.替顧客兌換贈品 6.營業時段結束時，進行會計出納對帳

保特瓶.塑膠製品分類 輸送帶運送，線上分類各種材質 平時環境打掃 需久站

公司是雷射.NCT場.需現場技術人員.無經驗可.可現場教學.

工作內容： 1. 負責原物料、半成品及成品出貨前之外觀品質檢驗、包裝。 2. 執行進料檢驗（IQC）及外觀全檢（FQC），確保產品符合品質標準。 3. 協助異常回報與標示，維持現場品質管控機制。 工作時間：平日：17:00～19:00 / (趕貨須配合週六加班)：08:00～17:00 我們希望你具備： 細心負責，具備良好觀察力。具基本品質意識（有檢驗經驗尤佳）。能與團隊良好合作，配合現場作業節奏。 加入我們： 我們致力於打造高品質的自行車關鍵零組件，產品外銷國際。歡迎對品質有要求、願意學習成長的你加入團隊，一起把關每一支產品的品質！👉 立即投遞履歷，加入我們！

★工作內容★ 1.於餐飲場所中，進行顧客服務。 2.負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 3.協助廚師烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳的相關事務 4.POS機操作 ★門市排班區間：10:00-22:00★ 1.彈性排班：依據門市營業狀況與個人需求協調排班4-8小時。(歡迎到現場與我們討論面議) ★薪資與福利：兼職也能晉升★ 1.我們重視每一位夥伴的貢獻，兼職通過考核也有明確的晉升階梯 2.國定假日出勤上班依法給予雙倍薪。 3.超時出勤依勞基法給予超時加班費 4.三節依職級給予禮金/禮券 5.當日排班滿6小時以上者提供一餐員工餐 6.員工購餐享優惠 7.依勞基法給予特休假 ★營業激勵獎金★ 該店鋪當月達成營業目標 當月總工時數+5元 獎金資格: 1.需報到滿月 2.達成當月工時數須滿50小時以上 (以上2條件需同時符合) 如果你/妳 →對餐飲感興趣 渴望成就自己、願與我們一起學習，快來加入我們吧！我們正在等你/妳

1. 學習外場營運協助、教育訓練協助 2. 送餐、撤餐及聯繫內外場之工作 3. 維持工作環境整潔 4. 為顧客結帳、負責收銀工作 5. 依主管分配完成交辦事項，並願遵守公司規定 6. 負責茶類烹煮 7.負責飲品調製 9.需先至總店學習訓練

負責門禁管制等安全維護工作 收發文件 社區安全維護管理、保障住戶生命和財產安全

1. 根據技術圖紙和規格組裝生產機械。 2. 檢查零件和材料品質，確保符合組裝要求。 3. 使用量測工具進行部件測量與校正。 4. 操作手工具和機械設備完成零件加工與組裝。 5. 執行機台測試，確認功能正常並排除異常。 6. 進行機台維護與保養，延長設備使用壽命。 7. 配合生產計劃執行工作，維持作業效率。

雪坊優格【 Snow Factory】門市正職 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 新光三越信義新天地A4：台北市信義區松高路19號B2(捷運市政府站) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日排班 9 小時（含 1 小時休息），月休 9~10 天（年休 116 天），加班費依法給付。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：月薪41000元以上。 達成績效目標，另有提供獎金。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 220 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE